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Tue, 18 Jun 2024 10:56:09 +0000

春季総合生活改善の取り組み(春の取り組み)ですが、2/24に第1回目の交渉を行いました。 組合より現在の社会情勢、DELJの状況説明を行ない、 組合員の総意として賃金・一時金・働き方改善の提示を行いました。 交渉の詳細については、組合ニュースにて配信中です。 機関紙キャロット閲覧ページにて掲載しておりますので、 交渉内容については組合ニュースにてご確認をお願いします。

デンソー労働組合

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職場のパワハラを解決するのに有効な相談先は? | ねこの手ユニオン

奥州・金ケ崎 2021年3月27日付 従業員らの善意寄託 デンソー岩手と労組 東日本大震災義援金【金ケ崎】 金ケ崎町西根のデンソー岩手(伊藤秀一取締役社長)と同社労働組合(佐藤丈治執行委員長)は26日、同町に東日本大震災の義援金計13万7156円を寄託した。町内の避難者のために役立… この記事は岩手日日紙面または電子新聞momottoでご覧いただけます。 電子新聞に登録すると、パソコンやスマホ、タブレットで全ての記事をお読みいただけます。

≪重要なお知らせ≫三河西地域協議会メーデーフェスタについて - デンソーエレクトロニクス労働組合

立民はマジ無理 これは前から言われてた話だろ。 自動車、電力あたりは立民と路線が違いすぎてて、連合から抜けるかもとまで言われてたくらいだし。 連合も所詮寄せ集めだから分裂するな 公務員の労組もいるし、日教組もいるし 旧同盟系とは相容れないだろう 労組は自民党を支持して、与党に労働者に有利な法律作らせた方が良いんじゃない?、と昔から思っている。 なんで、野党を支持するの? すっきりした説明が欲しい。 会社は自民党支持、組合はミンス党の頃から立憲支持、うちの分会の委員長はゴリゴリの学会員。 やることが目先目先の事なんだよねw 民主党政権の失敗から学んで、できる可能性の少ない政策は言わない(どうせ出来ないから裏切りになるし)のをすっかり忘れた感じ まぁ 政権取る気ないのが誰の目にもわかるし ワロス。 いきあたりばったりでその場限りの批判のための批判ばかりしてたら そりゃみんな不信感しかなくなるよな。 国民民主か。 20人もいないショボイ政党に何を託すのか? 政策協定結んで自民党の議員を取り込んだほうがマシじゃね? 職場のパワハラを解決するのに有効な相談先は? | ねこの手ユニオン. 東京でもダメ 大阪でもだめ 愛知でもダメ 地方組織がこんなに弱い野党第一党って初めてだよ 古い話だけど、トヨタって民主党政権の時に円高で滅茶苦茶に海外でのシェアや利益を落としまくって、自民党政権に戻って円高が収まった瞬間に過去歴代最高益を記録したんだよな。 それ以来、経営者連中は内心では民主党系の政党と、縁を切りたがってたからね。 労組の勘違いは野党連中を労働者の味方と信じ込んでるところ あの連中は外国勢力の味方でしかなかろ いつも思うんだけど、なんで世界一位を誇るトヨタ が日本最大の反日組織の立憲を支持してきたの?や はり、トヨタと全トは反目し合う組織なのかなあ 立憲共産党を排除して民主主義勢力だけで統一野党を作れよ。玉木代表頼むで。 アホ立憲の太陽光推し → 電気代が上がる → 産業界は困る 連合が何の役にも立たない立憲をまだ基本的には推してるのがそもそもおかしい 労組って本来は労働者の権利を守るための組織なのに全く関係のない左翼運動に利用しようとする人がいるから若者が付いてこなくなっている 組織維持のためにはおかしな政治色は排除しないと加入率が激減で組織が維持できなくなっているから共産党と組むという立憲の方針はありえないってなる それなのに安住が都議選で共産と手を組んだなんて自慢気に暴露しちゃうという抜作っぷり クリックしてね!

労使実務研究部会|一般財団法人中部生産性本部(公式ホームページ)

7 メキシコ グアダラハラ大学 田所真理子ジェイ(POSSEボランティア) 映画のなかに社会を読み解く 第5回 料理と映画『エイブのキッチンストーリー』『シェフ』『二ツ星の料理人』『幸せのレシピ』『ジュリー&ジュリア』 西口想(文筆家・労働団体職員)×河野真太郎(専修大学教授) 現代韓国フェミニズム 第5回 性搾取問題として性売買を見つめる・下 古橋綾(東京外国語大学非常勤講師) ラダイトと脅迫状 第3回 「ラッドの法廷に提訴されました」 萩田翔太郎 スポーツとブラック企業 第9回 無理のある試合をさせないライスボウルの改革は大英断だ 常見陽平(千葉商科大学国際教養学部准教授)

21年度入社式を挙行しました 2021年4月5日 | 他 2021年4月1日(木)、穂高本社工場にて21年度入社式を挙行しました。今年度は8名が当社の新しい仲間に加わりました。西山社長、労働組合多田執行委員長また、先輩社員からあたたかい歓迎の言葉が伝えられ、これを受けて新入社員代表が社会人生活へ向けた決意をはつらつと宣言しました。敷地内の桜も例年より早く開花し、晴れ晴れとした春の日に新入社員を迎えることとなりました。新入社員は約2週間の研修に参加し、各部署へ配属されます。 誓いの言葉を述べる新入社員代表