12. 25 / ID ans- 2761316 日本総合住生活株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 40代前半 男性 正社員 その他の建築・土木関連職 【良い点】 有給取得がしやすく旅行に行きやすかった。時間外が少ないのでワークバランスは良かった。 【気になること・改善したほうがいい点】 入社時に掲示された賃金表に納得し... 続きを読む(全205文字) 【良い点】 入社時に掲示された賃金表に納得して入社を決めたが、その後の親会社の賃金改定に伴い子会社でも賃金改定が行われ、昇格しないと年収500万が最高値になってしまった。管理職のポストも削減され、昇格の見込みのない大勢の一般職員らの不満が募っており職場の雰囲気がとても悪くなっている。 投稿日 2018. 10. 日本総合住生活の評判/社風/社員の口コミ(全95件)【転職会議】. 03 / ID ans- 3369931 日本総合住生活株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【気になること・改善したほうがいい点】 株式会社と良いながら、実際には利益を出すことが出来ず、また、現状のURからの事業を行う事だけしか考えていないので会社としての将来性... 続きを読む(全169文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 株式会社と良いながら、実際には利益を出すことが出来ず、また、現状のURからの事業を行う事だけしか考えていないので会社としての将来性とかは全くありませんでした。社内でもヤル気のある社員はどこを見渡してもいなかったのでそれにつられるような形で若手は年々覇気がなくなっていました。かなりもったいないです。 投稿日 2018. 28 / ID ans- 3160684 日本総合住生活株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 40代後半 女性 非正社員 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 ノルマがないので数字に追われない。 会社自体の本業は安定しているので、柱の部門に配属されている人は仕事環境に満足している社員が多い様に見受けられる。 【気にな... 続きを読む(全227文字) 【良い点】 インテリアの仕事はないに等しい。各支店単位でのリフォーム事業への会社からのバックアップ体制も全くない。 改善点は山ほどあるが、誰も声をあげないし、あげても会社は答えない。 同じ仕事をしている人以外の社員はリフォーム事業に関わりたくないオーラが出ている。 投稿日 2016.
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私たちはこんな事業をしています 「住生活の未来を創るトータルサポート企業」 当社は昭和36年の設立以来、UR賃貸住宅、分譲マンションの維持管理業務、大規模改修、小修繕工事、リフォーム、 給排水や電気などのライフラインの維持管理等を通じ、集合住宅にお住まいの方の安全・安心・快適をサポートしています。 約90万戸の多様な集合住宅の管理には高い技術・幅広い知識が必要となる為、技術者育成には余念がなく資格取得者を多数輩出しています。 当社の魅力はここ!!
!」と自分を守るために噛む行動で反抗することがあります。 本気で止めて欲しいときは、力も強くなり噛まれた方はケガの危険が大きくなります。 飼い主さんをリーダーと認識していれば噛むことはないでしょうが、信頼関係を上手く築けていないパターンだと「噛むこと」によって相手を制圧できると考えているかもしれません。 この理由から噛む犬は、 「噛むことで自分の欲求が通る」あるいは「相手を服従させられる」と考えている ことが多いです。 噛み癖が日常的になると直そうと思っても難しいでしょう。 子犬の頃に、人間を噛んではいけないことをしつけにより学ばせることが飼い主さんとしての責任なのではないでしょうか。 愛犬の名前を呼んでも無視されて、散歩に行く時には人間が犬に引きずられて散歩されているような錯覚に陥り、ご飯の時間になればワンワンと吠えたてる…そんな経験はありませんか?
【掲載:2019. 01. 15 更新:2020. 05. 22】 愛犬が他人を噛んでしまったら罪に問われる?