さて亀田京之介さんが持つセンス的なものはどう評価されているのでしょうか? いくつか周りからコメントされていましたのでまとめました。 亀田和毅さんはこういう風にコメントしています。 京之介は なかなか良いセンスしてるから 練習を一生懸命頑張ったら いいところまで行けると思う! 引用: 2010年の上京してきたばっかりの時は練習パートナーとして和毅さんが教えていました。 ランニング中の写真ですが、和毅さんと同じちょんまげ頭にしています。 右が和毅さんで左が京之介さん この髪型なつかしいですね。 次に亀田興毅さんから。 亀田興毅さんが2015年10月放送のワイドナショーに出演した時に 「実は大阪に、17歳で今頑張ってる強い子がいる お父さんの兄弟の息子なんですけどね 亀田京之介っていいますが、こいつはなかなかやりますよ」 と言っていました。 この放送の時に亀田興毅さんが今度指導をしに行くと言っていたようですよ。 ほんとに素晴らしい環境ですよね。 以上、実力や素養でしたが期待できそうな感じですね。 現在は本気でボクシングに打ち込んでいる 一時ボクシングから離れた時はありましたが、亀田京之介さんは本気で 「世界チャンピオンになる」 と公言されています。 本気で思い続ければなれますよね。 頑張り続けてほしいです。 これからの活躍が非常に楽しみ!
亀田京之介さんについて調べていると、「元ヤンキー」というキーワードがよく見当たります。 見た感じがちょっとヤンキーっぽいというか、とても真面目で優等生には見えませんので、まぁ「想定内」ではありますよね。 そして、よく調べてみるとわかりましたが、たしかに京之介さんは以前はヤンキーだったみたいです。 ヤンキーだったというよりも、「一時期、ボクシングから離れていた」と言った方が適切ではないでしょうか? 小学校1年生の時にボクシングと空手をはじめ、大きな大会でも良い成績を残すほどの実力者でした。 そして、2010年3月(11歳の時)に上京して、亀田家で生活しながらボクシングの練習に励むことになります。 ところが、ちょうど中学生に上がるタイミング(思春期)ですので、多感な時期ということもあり、なかなか思うようにボクシングに打ち込めずに非行に走っていたのでしょう。 こんな感じです。 これは中学校の卒業式の写真でしょうか?結構ヤンチャだったのが伝わってきますよね。 周りからは「問題児」と言われていたようですので、かなりヤンチャな少年だったでしょうが、どのぐらいヤンチャだったかというエピソードはわかりませんでした。 想像ですが、結構派手にやっていたのではないでしょうか(笑) しかし、思春期に非行に走ったり、親に反抗したりするのなんて当たり前と言われれば当たり前ですし、現在は考えを改めてボクシングに打ち込んでいる姿をみると応援したくなりますよね。 まだ10代という若さでこれほど大きな目標を持ち、日々努力している人なんてそうそういないですよね? ポジティブに考えると、大人になって問題ばかり起こす人よりは、まだ幼い頃にさらけ出し、立派な大人になる方が良いと思いませんか? 彼女はいるの? 現在、亀田京之介さんはかつてのインスタグラムのアカウントを削除したと思われる為、残念ながら写真等で確認は出来ません。 が、以下の写真投稿にてきっちり 右手薬指に指輪 をはめてはいました! parlssTシャツ❤️ 可愛いー♪ ゲッチュ^_^ #pariss#PARISSTシャツ#服#可愛い#お気に入り#購入#ミッキーの手?笑#気にった♪#MCM#アンコキーヌ#よーいしよ 亀田京之介さん(@kyonosukekameda)がシェアした投稿 – 2017 6月 22 10:47午後 PDT って、オラオラ系なルックスに反して、投稿文かわいいっすやん(笑) 今となっては確認出来ませんが、シンプルなデザインで、それこそザ・ペアリングという感じの指輪でした。 男性が薬指だけに指輪をつけるなんてことは、恋人がいない限りしませんし、ましてや彼のような男らしい人が右手の薬指だけに指輪をつけるなんて想像できません。 ということは、 彼女がいると考えて良い でしょう。 亀田京之介についてまとめ 亀田家の最終兵器。実力は興毅さんの折り紙付き 昔ヤンキーだったというのは事実 右手の薬指に指輪をつけていたので、彼女アリとみてほぼ間違いない 亀田興毅さんも若い頃はちょっとヤンチャな感じでしたが、今は落ち着いて立派な大人になりましたので、京之介さんにも立派な選手になっていただきたいですね!
72 ID:NfD7lI/ 気持ち悪いダブルピースの知的障害者ホモ世界チャンピオン拳四郎をボコってくれよwww 45 : 名無しさん名無しさん@腹打て腹。 :2018/01/04(木) 15:29:34. 62 狂ノ介ってガチで性格悪いのか 亀田兄弟も距離取ってる感じがする 46 : 名無しさん名無しさん@腹打て腹。 :2018/01/04(木) 15:34:46. 04 史郎もおいに関しては放任か タイかフィリピンのカマセかとおもてたが。 47 : 名無しさん名無しさん@腹打て腹。 :2018/01/04(木) 16:19:01. 74 プロよかアマのほうが強いのだよ 史郎はそこがわかってない トモキもダイキもアマで負けて大恥かいた そしてプロの隔離されたショービジネスに逃げた 京之介も同じくアマにやられた 史郎は学習能力がまるでない 48 : 名無しさん名無しさん@腹打て腹。 :2018/01/04(木) 16:24:25. 33 ど素人ならともかくとして プロよりアマが強い事実がわかってない ボクシングど素人関係者が多すぎる 井上も内山も井岡も山中も アマでは五輪にすら出場できない雑魚だった 本当は弱いことを本人のみプロは知っている プロって何年同じ奴がスターでのさばってる? アマは毎年強い奴がでてきて、強い奴どうしが ガチでしのぎけずって強弱きめてんだぜ? そんな野獣みたいな奴らが、毎年同じメンバーで ショーやってる名前だけプロに負けるわけないじゃん プロ選手本人だけがこの現実をしっている ど素人も史郎もいいかげん気づけって 49 : 名無しさん名無しさん@腹打て腹。 :2018/01/04(木) 17:13:12. 59 アマの頂点がプロで必ずしも強いとは限らないけどなプロではゾウシミンなんかは井上はおろか木村にも負けるレベルだしクロフォードなんかも金メダリストボコボコにしてるつまりプロにはプロのアマチュアにはアマチュアの適性があってその頂点のレベルはどっちもどっちだよ ただプロの頂点=70人以上いる世界王者ということではないけどねPFPランクインとか同階級で最強レベルでオリンピック金メダルと同等くらいじゃないかね 50 : 名無しさん名無しさん@腹打て腹。 :2018/01/04(木) 22:03:41. 39 >>48 ジョーがプロテスト1回目受かると言ってたのは誰?
…でも… 以降も同様の応募はあるかと思います… …お役所ですからね… ある程度の対策を考えていた方が良いかと思いますよ。 電話連絡時に求職者の簡単な説明はあるはずです。 その時点である程度の貴方側からの簡単な説明をするべきだと思います。 それでも構わないなら面接… っていう形にしては如何でしょうか? 回答日 2013/02/03 共感した 0 質問した人からのコメント 別にやましいことをしている訳ではなく、円滑な職場環境を考えての結論なので、 今回はきちんと説明することにしました。 別に迷う必要はなかったと反省しています。 甲乙ははっきりつけられないのですが、 最も丁寧に答えてくださったtakati8834さんをベストアンサーとさせて頂きます。 有難うございました。 回答日 2013/02/03 当方の希望している人材では無かったため。 【補足から】 そのような時は事前にハローワークに本来は女性を希望していると言っても良いのですよ。だからと言って男性を採用しないと言っている訳ではありませんから。 回答日 2013/02/03 共感した 0
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ハローワークからの対象外の応募のうまい断り方・・・。 雇用促進とやらで年齢性別不問の為、 対象外のかたからの応募も多く、面接が手間です。(書類選考は時間がかかるとのことで今回は面接です。) 仕事内容は女性への接客と事務中心の為、20代30代の女性でないと仕事にならない内容です。 ハローワークからこういう人がいるんだけど紹介して良いかと事前連絡がありますが、50代男性とか言われると正直ハローワークの職員にもうちの仕事内容欄見てるのか?と突っ込みたくなります。 ハローワークからの電話でも年齢性別不問らしいので、一応面接は受け付けますが正直とるつもりもない人に時間を割くのは嫌ですし、何よりも求職者に申し訳ないじゃないですか。受かる見込みが0の会社の為に履歴書書いて面接に足を運んで・・・。 平等に雇用のチャンスとか言っても結局会社がとりたい人材なんてある程度決まってるのにね。 会社側も求職者側にも無駄な法律ですね。 話しがそれましたがww、法律に引っかからない程度でハローワークからのうまい断り方を教えて頂けないでしょうか? ちなみに以前フリーペーパーの求人紙に出したときは対象外の人からの電話には、20代女性しか職場にはおりませんが・・・とか、エクセルワード…等ちゃんと使える方でないと・・・とか遠回しに言うと大抵諦めてくれたのですが。 なにかうまい断り方をよろしくお願いします!
2 anndoromeda 回答日時: 2013/10/06 20:57 教えてはくれません。 まあ、しつこく聞けば、波風が立たない理由は言うかもしれないが・・ 本当の事は言わないでしょう。 はっきり言って・・不採用の理由を聞きたい・・その様な事が本当の理由でしょう。 うるさい人は嫌いなのです。 人事の人は。 不採用を知りたいと言う前に不採用通知が来たのですが…。 人事の人はうるさいと思われるかもしれないですが、私の未熟な部分を直したいから聞きたいだけです。 何故不採用になったか、自分の駄目なところを放たらかしにしててはいけないと思ったまでです。 お礼日時:2013/10/06 21:05 もちろん教えてくれるだろう。 聞いてみればいいじゃん。 オレは聞かないけどね。 フィーリングが合わなかったんだろうとでも、思うだけ。 後は次。 今、メールで尋ねてみました。隠さずちゃんと教えてくれるかはわかりませんが…。 何故採用されなかったのか凄く疑問に思って、今まで不採用になっても何とも思わなかったのですが、今回の仕事は時給も良かったので、したかったのですが。 お礼日時:2013/10/06 21:01 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて! gooで質問しましょう! このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています
お礼日時:2013/10/07 00:54 No. 5 zaykax 回答日時: 2013/10/06 22:09 採用側の者ですが、不採用理由の質問には答えないことになってます。 仮に問い合わせがあっても、社内で慎重に検討した結果です、といった 回答しか出しません。 採用された人の採用理由を不採用者に開示することはできませんし、 今回の不採用の理由を解消すれば次回は採用されるという訳ではないので 変な期待を持たせてしまうことは避けたいですし、 雰囲気とか相性とか年齢構成とか主観的な判断基準が入ることもあって そういう場合は不採用者には理解を得られにくいですし、 コネだと正直に伝えて街中に変な噂を流されても困りますし、 不採用者全員に食い下がられて仕事に支障が出るのも困りますし、 この話(こちらの立場ではこの業務)は不採用通知を以って終わりに しておきたいのです。 採用担当者の方に回答頂けるなんて光栄です。参考になりました。 やはり、聞かない方がいいのですね。 でも何処が悪かったのか、よくわからないまま先に進むのも何だか引っ掛かりますね。 お礼日時:2013/10/06 22:15 No. 4 globef 回答日時: 2013/10/06 21:27 >何故不採用になったのか今一つわからない時は聞いたりしますか? 私は聞きません! 私の職場に面接で不採用になった方が、 過去何人もいましたが、理由を聞いた方は、 1人もいませんでした。 >今後の人生に役立てたいので、 >不採用になった本当の理由って隠さず教えてくれますかね? 会社によっても違うのでは? 全ての企業が 全て同じ対応するとは思えません >あと、どういった連絡方法で採用担当者に聞きますか? 電話が、早いのでは? 他の連絡方法を考えてみて・・・ ・直接訪問 ・手紙 ・メール 電話の方が、現実的だと思うし 回答も早いでしょう 納得のいかない不採用だとしても、皆さん聞かない方の方が多いのですね。 結構皆さん聞いているもんだと思っていました。 理由を聞かれた採用担当者も、熱心な人だと思う方もいれば、面倒くさい人だと思う人などそれぞれいるでしょうね。 お礼日時:2013/10/06 21:55 私は今まで数えきれないくらい面接を受けてきましたが、相手の会社に不採用になった理由を直接訊いたことはないですね。 ハローワークの担当者を通して訊ねてもらったことはありますが。 不採用通知を受け取ったときは、自分にどこか至らない(悪い)点があったのではないかと考えるより、その会社とは相性が合わなかったんだと考えるようにしています。 自分が何処が悪かったのかと考えるより、ご縁がなかったと考えるべきなんですね。今は簡単に割りきれないですが、そういう風に考えられるようにしたいですね。 お礼日時:2013/10/06 21:49 No.