2017-10-16 2018-08-03 今回はちょっと真面目な記事です。 皆さんの学校では、部長やコンマス、学生指揮って、どのような基準で選ばれていますか? 楽器の上手さ、部活に毎日来られる、人気、頭の良さ… 色々と選ぶ基準があると思います。 今回は、「経営学の父」と呼ばれるP. F. ドラッカーの超有名な本「 マネジメント 」から、部長という役職について考えたいと思いますが… なぜ、経営学? というか、「経営学って何やねん」って思った人、いますよね。私も高校生の時は「社長になりたいとか、そんな人しか関係ないんじゃないの?」って思ってました。 ところがどっこい。 経営学(けいえいがく、英: business administration、英: business management)とは、広義には 組織の運営について研究する学問 である。 対象は企業や組織とする場合が多いが、その二つを限定せず、 あらゆる組織体(自治体・NPOなど)が経営学の対象となりうる。 (wikipediaより) あらゆる組織体が対象に…つまり、 部活だって人の集まり=組織ですから、経営学の考え方を応用できる んです! 吹奏楽部の部長に向いてる人って?元副部長の私が教えます! | 知っ得!知れば得する生活の知恵ブログ. 経営学では、 「どんな人がリーダーにふさわしいか」 「リーダーの下に副リーダーみたいな人は何人いた方がいいのか」 「どうすれば仕事が上手くいくのか」 このような事も研究します。なので今回、その経営学でとても有名な人の本を参考に、吹奏楽部の部長ってどんな人が良いのかというのを考えてみよう!という訳です。 部長に「何を」求めるか そもそも皆さんの部では、 部長に何を求めますか? これに答えるには、まずは部長の仕事内容から考える必要があります。 仕事内容を考えるときには、演奏面と運営面と考えるのが無難でしょう。 まず演奏面ですが、これは必ずしも必要な能力なのでしょうか? たしかに演奏の上手い人は、皆の信頼を集めやすいようにも思えます。ただ、「演奏が上手いから部長」というのも、どうも釈然としません。 演奏の上手さは、部長になるために絶対に必要なこととは考えにくい と思われます。 では、 演奏の指導 という点ではどうでしょう。 私たちライターで一致したのは、 「指導が上手いってことは、自分の考えを上手く伝えられる人ってこと。皆の前で喋ることも多いし、良い条件だと思う」 ・・・こんな感じです。 ただし、 「一番である必要はない」 、このような結論になりました。 「演奏の指導は顧問がいる。そうでなくても、 同じ部員の中に、指導力だけならトップクラスという人もいる と思う。そういった人に指導を任せて、部長は別の面に力を入れた方が効率的」 これが私たちの考えです。 その「別の面」というのが、「運営面」、つまり 「マネジメント」 ということになります。 「運営=マネジメント」なら、「運営する人=マネージャー」では?
吹奏楽部の部長の役割 部活を支えてくれていた先輩が卒業したタイミングで吹奏楽部の部長に選ばれて悩んでいる学生さん、いらっしゃるかと思います。 部長になるには強いリーダーシップを持った部員でなければいけないのでそれを見込まれて選ばれたとしても、やはり不安なものは不安ですよね。 吹奏楽部の部長は部活全体の統括をすることが基本的には目的とされていて、その仕事自体はほかの部活の部長と相違ありませんが、部長という大役を任されると急に不安になってしまいますよね。 部長は部員の点呼をしたり、顧問の先生からの伝達を生徒全員に伝えたり吹奏楽部の活動をスムーズに行うためには部長の活躍が非常に重要になってきます。 時には部全体の意見をまとめたり、あらゆる判断を部長に委ねられるなど舵を取っていかなければならない場面にも直面するので、活動していく中で吹奏楽部の部長ならではの悩みも多く出てきます。 そんな吹奏楽部の部長ならではの悩みについて次の段落でお話ししていきたいと思います! 吹奏楽部の部長の悩み 吹奏楽部の部長が大変だと感じる悩みはどんなものがあるのでしょうか?
※「部長」の英訳はleaderだったりpresidentだったり色々ですが、今回はそんな議論はひとまず無視でお願いします・・・ さて、ちょっと言葉のややこしいお話になってきます。 英語の動詞にer付けたら、「~する人」になりやすいことはご存知かと思います。 「運営する」は英語で「manage」なので、これにerをつけたら「manager」…マネージャーになります。 日本の学生からすると、マネージャーというと「運動部で選手のお手伝いをする人」というイメージが強いと思いますが、 英語本来の意味は「manageする人」 ということなんですよね。 本来の「manager」は、こんな感じの「雑用」じゃないんですね。 ちなみに「顧問」は「助言や指導をする人」ってことで「adviser(アドバイザー)」と訳すそうです。 吹奏楽部の部長の仕事も「運営」ならば、部長を「マネージャー」と呼ぶことも、そんなに変なことではないと思います。 顧問はマネージャーのアドバイザー、というところですね。 マネージャーに必要なものとは? 「部長=マネージャーと言える」というのを、ここまでで説明してきました。ようやくドラッカーの「マネジメント」の言葉を引用できます・・・。 「マネジメント」では、「マネージャの資質」という項目で、マネージャーに必要なことをこう述べています。 ※資質=生まれつきの性質や才能 人を管理する能力、議長役や面接の能力を学ぶことはできる。(中略)人材開発に有効な方策を講ずることもできる。だがそれだけでは十分ではない。根本的な資質が必要である。 真摯(しんし)さ である。(p. 130) 吹部用にもう少し砕けた言い方をすると、 人をまとめたり、後輩を指導したりすることは、勉強さえすればできる。これらよりも大事なのは、真摯さである。しかしこの真摯さは、ただ勉強するだけでは身に付かないものである。 こんな感じです。 つまりマネージャー、部長になるべき人は、この 「真摯さ」を持ち合わせている人がふさわしいけど、これは勉強で身に付くものではなく、生まれ持っているものだ、ということですね。 「真摯さ」って…? さて、この「真摯さ」ですが、何を意味するのでしょうか。 辞書によると、 「 真面目でひたむきなさま 」 とあります。 私たちが思うに、このサイトを細かく読んでくださっている方は、もう「真摯さ」を持ち合わせていると思います。 それは、「 部を変える・自分が変わるために、学び続けようとする真面目さ・ひたむきさ 」です。 多分、「何とかしなきゃ」「何かヒントがあるかも」こんな思いでここに訪ねて来てくれたんじゃないでしょうか(そうでなくても大歓迎ですよ!!
それが漢方薬が有効と言い切れる理由です。 漢方薬は普通に漢方薬局やドラッグストアで販売されています。 店員さんに「こんな症状が」と伝えて買うだけなのでめっちゃ簡単ですよね?
CHICO SHIGETA SHIGETA 主宰、ホリスティックビューティーコンサルタント。美しい肌と体を育むためには心身のバランスこそが不可欠と考え、長年フランスおよび日本にてビューティーメソッドを探求。その経験と実績をもとにバイタリティー・コーチング®を考案。現在は、パリのセレブリティやアーティストのためのパーソナルコーチとして活動するほか、大手化粧品会社や美容機器会社のコンサルティング及びブランドスポークスマンとしても活躍中。近著に『「リセットジュース」を始めよう~パリ美人のダイエット』(講談社刊)など、著書多数。ナチュラルでホリスティックなライフスタイルウェブマガジン Spring Step の編集長も務める。
こんばんは^^今日はめっちゃ寒かったですね。気温の低下にプラスして一日中雨ということもあり、頭痛を訴えてご来店される方が多かったです。中には「頭痛+冷え」で風邪でも引いたかな?という方もいらっしゃいました。 昨日までシャツ一枚でOKだったのに急に寒くなるのは困りますよね…。 このような季節の変わり目にに多くなるのが「風邪」です。今年はコロナがあるので、風邪というとちょっとドキッとする人が多いと思います。 病院に行こうか、でも軽症なので自宅待機しよう、でも、早めに治したい…。そんな時に漢方薬が役立ちます。 そんな風邪の引き始めに効果を発揮してくれる漢方薬のメリットについてご紹介します。 風邪の引き始めに漢方薬を使わないと色々と損します 結論から申し上げますと、風邪の引き始めに漢方薬を使うメリットはものすごくあります。 使わない手は絶対にあり得ません。 想像してください。 例えば夕方頃に風邪を引いたようになった時に病院はすでに閉まっている、でも体は辛い…明日までこのままは辛い…という時、漢方薬が手元にあったらそれだけで勇気づけられませんか? ま、もちろん、普通の風邪薬でもOKですが(笑)、自分的には風邪初期は漢方薬の方がいいと思います。何故かというと、普通の総合感冒薬は「解熱+消炎+去痰」などの組み合わせが多いからです。 風邪初期というのは「寒気」や「喉の痛み+火照り」が多いですよね。当然、まだ発熱や咳は出ていません。なので総合感冒薬は適応にならないのです。 それに比べて漢方薬は体を温めて寒気を取り去る漢方薬(葛根湯や桂枝湯、参蘇飲など)や喉の炎症を取る漢方薬(銀翹散や桔梗石膏、排膿散及湯)など、風邪初期にピントを合わせている漢方薬が多種用意されています。 これが手元にあるって心強くないですか? 当店のお客様では多数の方が自分の体に合った「漢方の風邪薬」をご家庭に常備しており、具合が悪くなったら「即」服用して改善に役立てています。(漢方はなるべく早く飲むのが大事!)
2020年9月1日 2020年9月10日 こんにちは、ゆにっき!です。 初めての育児って分からないことだらけ! 赤ちゃんの具合が悪くて「風邪かな・・・?」と思っても症状がどんなものだか判断がつきにくいことがありますよね。 病院もいつのタイミングで行けばいいのか、何科に行けばいいのか迷ってしまいます。 今回の記事では 赤ちゃんの風邪の引き始めの症状とは? 風邪かな?と思ったときのチェックポイント 病院はいつのタイミングで行くのがいいのか 赤ちゃんが風邪のときは何科にかかればいいのか についてまとめています。 赤ちゃんの風邪 引き始めの症状チェックポイント7つ 赤ちゃんの風邪の引き始めの症状にはどんなものがあるか? 最初は分かりにくいですが、判断のためにはいくつかポイントがあります。 次のポイントをチェックしてみてまずは簡単に自己チェックしてみましょう。 風邪の引き始めチェックポイント 1、熱はないか 2、食欲はあるか 3、元気に身体を動かしているか 4、泣き方に変なところはないか 5、咳はないか 6、鼻水はないか 7、下痢はないか これらの項目にひとつでも当てはまるものがあれば風邪の引き始めか、もしくは体力が低下していて風邪に注意が必要な可能性があります。 赤ちゃんは病院にいつ連れていく? 風邪の引き始めには鍼灸！ | 和歌山県 橋本市の整骨院 | にし鍼灸整骨院. 赤ちゃんの風邪の引き始めの場合は、すぐに病院に連れていく必要はありませんので、半日から1・2日程度様子を見ます。 もし様子を見てみて症状が強くなったり、チェックポイントで複数の症状が出てきた場合は一度病院を受診してみましょう。 初めての赤ちゃんを持つ方は特に「何が異常で何が異常ではないか」の判断がつきにくいですよね。 病院に行って何もなければそれはそれで安心できますし、何かあった場合も早めの対処が可能です。 赤ちゃんを守れるのはその場にいるあなたです。 気になることは何でも病院に聞いてみましょう。 逆に聞きにくい病院の場合は今後お付き合いしていくうえで不安がありますので、別の病院を探してみるのも一つの手です。 赤ちゃんの風邪は何科にかかればいい? また、赤ちゃんの風邪の場合、何科にかかればいいか迷ってしまう場合もあると思います。 赤ちゃんの風邪の場合は基本的には小児科ですが、鼻やのどの風邪の場合は耳鼻科、下痢や嘔吐なら消化器内科など、専門の科にかかったほうが専門的なアドバイスがありますし、適切な処置をしてくれます。 迷ったときは#8000へ電話しよう!