クレジットカードで1年半以上前に購入した代金を今頃、引き落とされました。返金は無理でしょうか?
カードの強制解約やブラックリストへの登録、財産差押えなど、クレジットカードの滞納には大きなリスクが伴っています。 では、いつまでに滞納を解消すれば、これらのデメリットを回避できるのでしょうか。 (1)1か月以上の滞納が続くと危険! 滞納しても、すぐに支払えば問題はありません。デメリットは遅れた日数分の遅延損害金がかかるだけです。 しかし、1か月以上滞納を続けるのは危険です。早いところでは滞納1か月で強制解約となるカード会社もあります。 したがって、滞納したまま次の返済日を迎えることは、できる限り避けましょう。 なお、1か月未満の滞納であっても、何度も繰り返すとブラックリストに登録される可能性があります。 そのため、たとえ「うっかり」であっても滞納を繰り返さないことも大切です。 (2)2か月以上の滞納は完全にアウト! 先ほどもご説明したように滞納が2か月以上続くと、カードの強制解約だけでなく、一括返済の請求やブラックリストに登録される可能性が高くなってきます。 ブラックリストに登録されるまでの期間もカード会社によって異なりますが、「61日以上の滞納」がブラック情報として扱われますので、2か月以上の滞納は避けるべきです。 (3)3か月以上の滞納が続くと一括返済を請求されます。 滞納してから3か月が経過すると、ほとんどのクレジットカード会社は一括返済を請求してきます。 この段階までくると、分割払いなどの相談に応じてもらうことは難しくなります。 利用残高を一括で返済しなければ、裁判を起こされて給与や銀行口座を差し押さえられる可能性が高くなります。 早いところでは、滞納から2か月でこの段階にまで至ってしまいます。 したがって、滞納を解消するまでのタイムリミットは「2~3か月」と考えるべきです。 3、クレジットカードの滞納は放っておけば時効でなくなる?
繰り返し通達する 初歩的な方法ですが、 経理担当者が繰り返し通達する事 も有効な工夫です。 経費精算が遅延する社員の多くは、ただ単純に忘れてしまっていることが多いです。月に2〜4回程度、経理担当者の負担にならない範囲で経費精算に関する通達を行う事で、社員に定期的に経費精算の必要性を思い出させましょう。 具体的には 掲示や社内メール・チャット等のオフィシャルな連絡ツールなどの通達 が一般的でしょう。「支払いの対応ができなくなってしまう可能性があります」と一文を添えておくと、より社員に伝わりやすくなります。 工夫3. 経費精算の処理を手軽にする 3つ目の工夫として、 経費精算処理の手順を簡単にする ことで、申請者や経理担当者の負担を軽減するものが挙げられます。 たとえば筆者が務めていた会社では、経費精算の申請方法は、レシートに氏名や使用目的などを手書きで記載して提出するものでした。 まず申請者はレシートに必要事項をすべて手書きで記入しなければいけないため、とても面倒です。中には「申請が面倒だから」と自腹を切る社員も少なくありませんでした。 さらに経理担当者側としては、使用目的が記載されていないレシートについて、提出者に確認に行くのが手間でした。中には氏名を書き忘れる方もいたため、持ち主を探すのにかなりの時間を費やしていました。 経費精算がもっと簡単になれば、申請者が自腹を切ることも、経理担当者がレシートの提出者を探す事もなくなるはずです。 そこでおすすめなのが 経費精算システムの導入 です。 最近では経費精算申請から立替金支払いまでを、すべてクラウド上で行う事ができるものが普及し始めています。中にはレシートをスマートフォンで撮影するだけで申請できるものも登場しているので、賢く利用したいところです。 迅速な経費精算を実現する経費精算システムには『レシートポスト』がおすすめ! 経費精算に関するトラブルを防ぐために便利なのが、経費精算システムです。申請の手間が軽減すれば、申請者は経費精算を後回しにしてしまうことが減りますし、経理担当者が提出者を探したり、再提出を依頼する必要もなくなります。 今回は 領収書を「スマホで撮って、捨てる(投函する)」だけで経費精算が完了する経費精算システム 『レシートポスト』 を例に挙げて、経費精算に関する業務がどれだけ簡単になるのかを紹介します。 公式サイト/ レシートポスト おすすめ理由1.
「 請求管理ロボ 」は、請求書の作成・送付・管理から未入金の督促業務までをすべて自動化するクラウド型請求管理システムです。スケジュールや必要な情報を入力するだけで、翌月以降は設定したスケジュールに基づいて自動的に請求書の作成から入金管理まで実施いたします。 決済にエラーが発生した場合も、次回請求に繰越したり、他決済への切り替えたりと、柔軟な対応が可能です。また、入金名義や金額が請求管理ロボの登録と異なる場合も、未消込の請求情報として一覧で表示され、手動で消込が行えます。 請求管理ロボは、人為的な要因で発生していた請求漏れの防止を実現いたします。請求に関する情報はすべて見える化されるため、部門をまたいだコミュニケーションも必要最小限に抑えることができます。 まとめ 請求漏れは、キャッシュフローの悪化を招くだけでなく、売掛金が時効を迎えてしまうと回収できないといったリスクを招きます。請求漏れを発生させないための施策にはさまざまなものがありますが、最も効果的なのがクラウド型請求管理システムです。 今回ご紹介した「 請求管理ロボ 」は、請求書作成・送付から督促業務の自動化を実現できるクラウド型請求管理システムです。請求漏れが頻繁に発生してしまう、請求管理業務の負担が大きいなど、課題を抱えておられる企業は、ぜひ請求管理ロボの導入をご検討ください。
請求業務 2021. 04. 23 請求漏れは、企業経営において資金繰りを悪化させる要因の1つです。また、未回収の代金は商事債権として一定期間が経過すると消滅時効が成立するので、資金調達が困難になる原因となってしまいます。その他にも、取引先企業と長年築いてきた信頼関係を失うなど、経営上でさまざまな損害を招く原因となります。 そんな請求漏れ防止に効果を発揮する施策が、請求管理業務をサポートするシステムの導入・運用です。この記事では、請求漏れを防ぐ効率的な方法について、発生の原因から防止まで詳しくご紹介します。 ※目次※ 1. 請求漏れがあるとどうなるか 2. いかにして請求漏れを防いでいくのか 3. 請求漏れ防止する方法とは? 4. 請求漏れ防止対策は「請求管理ロボ」におまかせ! 5.
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融資時間 最短30分 審査時間 実質年率 4. 5%〜17. 過払い金は、銀行のカードローンでもあるのですか？。例えば、みずほ銀行カ... - お金にまつわるお悩みなら【教えて！ お金の先生】 - Yahoo!ファイナンス. 8% 融資可能金額 1万円〜500万円 「過払い金」や「グレーゾーン金利」って何? 過払い金とは、貸金業法が改正される以前の高い金利で借り入れした場合に、法律で定められている利息制限法の上限金利(20%)よりも余分に利息を払ってしまったことで発生する、 借り入れた側が払い過ぎたお金のこと を指します。 貸金業法という法律が2010年6月18日に改正される以前、借金の利息の上限金利には主に2つのスタンダードがありました。 まず基本となる 「利息制限法」という法律の上限金利 (段階的に決められていて、最終的な上限は年20%)。 そしてもうひとつは 「出資法」という法律の定めた一律で年29. 2%の上限金利 です。原則的には利息制限法が優先されるべきなのですが、利息制限法の例外規定である「みなし弁済」という条件を満たすと、出資法の上限金利を適用することができるという 法律上の「抜け穴」がありました 。 本来の出資法は、いわゆる「高利貸し」を防止するために制定された法律でしたが、結果的に金利設定の低い利息制限法の基準ではなく、 出資法の上限金利である29. 2%ギリギリに金利を設定する貸金業者がほとんどという実態 があり、出資法は事実上、貸金業者にとって有利な法律として機能してしまっていたのです。 この利息制限法の法定金利と出資法の上限金利の間に設定された金利(年20%から29. 2%のあいだ)のことを「 グレーゾーン金利 」といいます。 こうした実態を受けて2010年に貸金業法が改正され、出資法の上限金利が20%に引き下げられました。同時に、改正前に利息制限法の定める金利(年15%~20%)よりも高い金利で返済した利息を「過払い金」として、貸金業者側に返還請求できるようになっています。 これが「 過払い金返還請求 」です。過払い金返還請求は「グレーゾーン金利は無効である」という判決の出た最高裁裁判が根拠となっており、これによって 過去の払い過ぎた利息の返還を求める「過払い金請求訴訟」が一大ビジネスとして脚光を浴びることになりました 。 カードローンでも過払い金は発生するの?
2021年7月20日 払い過ぎた利息が戻ってくることが望める「過払い金請求」。 ローンの種類によっては、高額な過払い金が発生していた場合、請求することで大金が戻ってくるケースもあります そこで今回は、 カードローンの過払い金について徹底解説 。過払い金が発生する仕組みや条件、請求方法に至るまでを詳しくまとめています。 過払い金とは? 過払い金とは、 払いすぎた利息のこと です。カードローンを利用すると、ほぼ間違いなく利息が発生します。 利息とは?
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