先日就活生から受けた質問です。 面接の時に「第一志望はどこですか?」と聞かれたら「御社です!」と答えたほうが良いのでしょうか。その会社が第一志望なら何の問題もありませんが、皆さん 複数 の会社を受けますので、ほとんどの会社は第一志望ではないですね。正直に「第2志望です!」と答えるのも気がひけるところです。かといってウソもつきたくないですね。 悩むのも無理はありません。さて、どうすればいいでしょう?
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就活生と話していると、志望業界に対する思いいれや憧れが強いほど、志望業界や志望企業以外はありえず、志望企業にしか当てはまらない論理の志望動機が最高の志望動機だと考えてしまいがちなようです。 ただし採用担当者に評価される上でも、自分に合った仕事を選ぶ、就活を茶番ではなく真剣に自分の将来を捉える機会にする意味でも、志望動機は御社じゃなくても別にいいんですというものにするべきだと思うので説明したいと思います。 学生がやりがちな志望動機 多くの学生はその業界にしか当てはまらない論理の志望動機を話すことが大事だと考えているようです。過去の経験や結びつく価値観もないままに下記のようなやり取りをしてしまいがちです。 (総合商社の面接を想定) 学生:グローバルに大きな仕事をしたいと思い総合商社を受けてます。 面接官:なんでそう思うようになったの?海外経験が豊富だったりするんだっけ? 学生:いえ、海外は旅行で行っただけですが、グローバルなことに対する憧れがあります。また語学に対して苦手意識はないので、入社してから頑張りたいと思います。 面接官:グローバルで大きい仕事だったらメーカーも考えられるけど、メーカーは受けてないの? 学生:モノに縛られずに自分で企画したり提案する仕事がいいと思ってます。 面接官:自分で企画提案する、しかも大きい仕事ってことであれば金額ベースで大きい金融であったり、コンサルティングなんかも当てはまるんじゃないの? 面接で「第一志望ですか？」と聞かれたら正直に答える？｜インターンシップガイド. 学生:いえ、コンサルや金融は自分がプレーヤーになれないので商社のように自分から事業を作れる仕事をしたいと思っています。 面接官:それであればグローバルにサービスを生み出しているネット関連の企業はどう?オラクルとかマイクロソフト、Googleなんかは新しいことにもチャレンジして事業を生み出してるでしょ。 学生:いえ、やはりモノに関わる事業がいいと思っていて、ネットだけではダメなんです! 面接官:(今の時代、ECサイトもあるしモノとネットは絡むんだけどな。そもそもモノに縛られたくないっていってたのに)結局、君の中でグローバルな仕事、規模が大きい仕事、商品にとらわれず自分で提案できる仕事、自ら事業を生み出せる仕事、モノに関わる仕事のどれが大事なの?? 学生:全部大事なことなので、商社しかないとおもってます! 一見すると軸に全て合致した熱意の高い学生にも見えますが、前半でモノに縛られたくないと言いつつ、後半でモノに関わりたいと言っていて矛盾があります。もちろん、業界比較を入念に行っての発言であれば構いませんが、途中で矛盾を生んでは結論ありきの業界研究しかしていないと取られかねません。 こんなうんざりするやり取りを面接官は何度も何度も繰り広げているのかと思うと少しぞっとしますが、学生も一生懸命答えているものの、最終的には「絶対に商社しかありえない!」という気持ちを伝えたいと考えているためか、 ああ言えばこういう状態になってしまい、余計に面接官の心証を悪くしてしまっています。 第一志望に「合わせ」に行っているため、ああ言えばこう言うといった対処療法的なやり取りで何とか第一志望である理由を話そうとします。 多くの学生が 「第一志望業界や企業に対する忠誠心」 を全面に押し出して、「御社しかありえません!
面接で「ウチが第一志望だよね?」と聞かれた時ってどうすればいいの? 嘘をつくのが正解という話も聞くけど、本当にそうなの? 波風立てずにうまくやり過ごす切り返し方ってないのかな? 本記事では上記の疑問に答えます。 ✔ 本記事の内容 第一志望だよね?と面接で聞かれた際のうまい切り返し方 うまい切り返し方をするためには必ず「自分の価値観に基づいた理由」をつけよう どの企業にも通じる切り返し方はある?
面接では全て第一志望と言わないと落とされる「第一志望ですか?」 「はい」 「わかりました」 →内々定GET このように第一志望と言って内々定を得たならば、内々定辞退することはできないですか? 行きたい企業ではあるので内々定は欲しいですが、4月から始まる選考も受けたいです。(←を正直に言いうと落とされると聞きます) 第一志望か聞かれたときどう答えればいいのでしょうか? 回答ありがとうございます。 第一志望の内の一つです(第一志望群) と答えるのと 第一志望です と答えるのでは少なからず合否に関係すると思います。 第一志望と言って内々定を得ても、断る勇気があれば第一志望と言う方がいいということでしょうか?
面接が最終局面に近づくと「弊社は第一志望ですか?」「弊社の志望順位を教えて下さい」と質問されることがあります。 第一志望の企業については、「第一志望です」と答えれば良いですが、第二志望以下の企業には「嘘をつくべきか?正直に答えるべきか?」迷いますよね。 どう答えるのが正解なのでしょうか?わかりやすい例文をもとに、鉄板の答え方をご紹介します。 「第一志望ですか?」と聞かれた時の回答例 例文 Q…弊社は第一志望ですか? (伊藤忠商事) A…はい、御社が第一志望です。 Point 即答で第一志望と答えること 私はアジア経済を専攻した経験から、中国・アジア市場へチャレンジし、未開拓のマーケットを切り開きたいという想いがあります。 Point 自分の企業選びの軸を説明する 総合商社の中でも、御社はアジアマーケットへ注力し、中期経営計画においても「アジア重視」を謳っています。 Point その軸に合致する、志望企業の特徴を説明し「第一志望です」に説得力をもたせる 御社でなら、学生時代の経験を活かし、成長するアジアマーケットへチャレンジできると思い、御社を第一志望とさせていただいております。 Point 改めて第一志望とアピールする 【質問の意図】なぜ「第一志望ですか?」と聞くのか? 企業には 「内定を出すからには蹴られたくない」 という想いがあります。社長 、役員にも出張ってもらい、面接をして、「蹴られました」は、人事として、とても困るからです。 だから、学生が 「内定を出したら、本当に入社してくれるかどうか?」 を確認するために、この質問をします。学生の入社意欲を確かめ、内定を出すかどうかの参考にしようとしているのですね。 当然、人事に「この学生は内定を出しても、入社してくれ無さそうだな」と思われると、内定はかなり厳しくなります。 単純な質問に見えて、内定が出るかどうかを決める非常に重要な質問です。 【39点以下は危険度MAX】 本番前に、面接偏差値を診断しておこう 今年はweb面接を行う企業も増えていますが、 自分の弱点を把握し適切に対策 しなければ、どんな形式であれ面接を突破することはできません。 そこで活用したいのが、面接偏差値診断ツールの、 「面接力診断」 です。 24の質問に答えるだけ で、自分の強みと弱みをグラフで見える化できます。 ぜひ活用して自分の弱点を効率的に対策し、志望企業の面接を突破しましょう。 「第一志望ですか?」と聞かれた時の答え方 1.
相手が和解で、と言った時に事実を伝えた方がよいのでしょうか? それとも私が不服申し立てをし、事実を述べるべきでしょうか? 第4節 判決又は和解 | 裁判所. 弁論終結・和解交渉決裂後の準備書面提出 先月、控訴審第1回口頭弁論があり、即日弁論終結、 裁判官の強い意向で和解期日が設けられました。 最近、第1回和解期日がありましたが、和解決裂となり、 2ヵ月後に判決となりました。 その和解交渉のとき、1審判決後の出来事として、相手の弁護士が事実ではないことを裁判官に言ったようです。 「○○のようなことがあったみたいですが」と、裁判官が私に言っ... 2013年10月01日 上手な和解交渉の仕方(不当解雇) 不当解雇で人証が終わり、後は和解交渉後、判決です。 本人訴訟でして、相手と裁判官から提示された和解金額は、400万円でした。 解雇不当が前提とし、私が復職でも構わないとするなら、 この場合、まずはこちらの和解条件を高額(900万円位)でふっかけておいて、判決をもらった上で譲歩する(600万円位)と言うやり方は有効なのでしょうか? 2014年07月02日 不当解雇訴訟の常識として、 現在和解案の金銭としては、かなり有利な条件がでています。 また、解雇不当はまず間違いないと思われます。 しかし判決がでると、解雇不当と言われても、判決での金銭支払いとしては、和解で提示されている金額以下が示され、それを根拠に判決後の交渉で、相手が現在の和解で提示している金額を下げてくるのではないかとの指摘が有るのです。 この様に、解雇不当の... 2014年10月30日 法定代理人との和解書と判決文の法的効力の強さについて 債務整理を弁護士に依頼し、 債権者と訴外で和解契約書を交わして和解した後に支払いが滞り、 債権者に和解前の利率に直した計算書で訴えられ、 (和解後の支払いについてもすべて遅滞利率で計算された) 判決文を取得された場合、 法的効力は和解契約書が強いのか、判決文が強いのか教えてほしいです。 なんとなく判決文の方が法的効力が強い気がしますが、 どうな... 離婚裁判と和解無効確認の訴え たとえば離婚裁判で互いに「慰謝料を請求することを放棄する」として和解したとします。和解した後に旦那の不倫が発覚したとします。 こうなると慰謝料を請求することはできないのでしょうか? 和解無効の確認の訴えで和解を無効にする判決を勝ち取らないといけないのでしょうか?
すべての審理が終了した後,裁判所は,原告の請求を認めるか否かを判断することにより,紛争解決を図ることになります。これが判決です。 (民事裁判は,基本的には,判決によって紛争解決を図るものといえます。) 評議の風景(模擬) 3名の裁判官は評議と呼ばれる議論を行い, 結論を決めていきます。 一方,民事裁判においては,判決に至ることなく,原告と被告の話し合いによって紛争を解決することもできます。これが和解です。 ほかにも,訴訟が終了する場合として,被告が原告の請求をすべて認めたり(「認諾」といいます。),また,原告が,自らの請求に理由がないことを認めたり(「放棄」といいます。),訴えを始めから無かったことにする(「取下げ」といいます。)場合があります。