『トイレが近い人必見!おしっこに行きたくなる飲み物の差に川田仰天SP』 2018年2月6日(火)19:00~20:57 TBS 関口由紀先生によると、コーヒーにはカフェインとカリウムが含まれているため、飲むとオシッコが近くなるという。膀胱に約500ccの尿が貯まると尿意を感じる神経が刺激されるが、カフェインやカリウムの多い飲み物を飲むと少ない量でも神経が刺激されてオシッコが近くなるという。コーヒー100g当たりで、カフェインは60mg、カリウムは65mg含まれている。オレンジジュースはカフェインは含まれていないが、カリウムが180mg含まれている。柑橘類・生搾り系はカリウムが多く含まれている。 情報タイプ:栄養成分 ・ この差って何ですか? 『トイレが近い人必見!おしっこに行きたくなる飲み物の差に川田仰天SP』 2018年2月6日(火)19:00~20:57 TBS 関口由紀先生によると、コーヒーにはカフェインとカリウムが含まれているため、飲むとオシッコが近くなるという。膀胱に約500ccの尿が貯まると尿意を感じる神経が刺激されるが、カフェインやカリウムの多い飲み物を飲むと少ない量でも神経が刺激されてオシッコが近くなるという。コーヒー100g当たりで、カフェインは60mg、カリウムは65mg含まれている。オレンジジュースはカフェインは含まれていないが、カリウムが180mg含まれている。柑橘類・生搾り系はカリウムが多く含まれている。 情報タイプ:商品 ・ この差って何ですか? 『トイレが近い人必見!おしっこに行きたくなる飲み物の差に川田仰天SP』 2018年2月6日(火)19:00~20:57 TBS (提供) 調理方法によっては全く体が温まらないというショウガ。どんな調理方法が1番体が温まるか、お湯にショウガを溶かしたショウガ湯、おろしたショウガを豚肉にもみこんで焼いたショウガ焼き、ショウガを薬味として使った厚揚げ、千切りしたショウガをご飯と炊く炊き込みご飯、スライスしたショウガをイワシと煮るイワシの煮付けの5つの料理を比較する。40代女性に2時間おきに5品を食べてもらった。どの料理もショウガの料が10gずつになるよう調節し、食後すぐの体温の変化を測定する。出演者が、1番体の温まる料理を予想した。 実験の結果、最も体が温まった料理は炊き込みご飯。ショウガを食べると、ショウガオールという成分がお腹周りの血流を高め、持続的に体を温めるが、ショウガオールは生のショウガには含まれていない。ショウガを約100℃で約30分じっくり加熱すると、ショウガオールが引き出されるという。炊き込みご飯はこの条件を満たしたため、ショウガオールが引き出され体が温められた。皮が付いたまま厚さ約1mm~2mmにショウガをスライスし、約30分ほど蒸して天日で約1日、室内で約7日干した蒸しショウガが、最もショウガオールを引き出す調理法。 情報タイプ:商品 ・ この差って何ですか?
『トイレが近い人必見!おしっこに行きたくなる飲み物の差に川田仰天SP』 2018年2月6日(火)19:00~20:57 TBS 実験の結果、最も体が温まった料理は炊き込みご飯。ショウガを食べると、ショウガオールという成分がお腹周りの血流を高め、持続的に体を温めるが、ショウガオールは生のショウガには含まれていない。ショウガを約100℃で約30分じっくり加熱すると、ショウガオールが引き出されるという。炊き込みご飯はこの条件を満たしたため、ショウガオールが引き出され体が温められた。皮が付いたまま厚さ約1mm~2mmにショウガをスライスし、約30分ほど蒸して天日で約1日、室内で約7日干した蒸しショウガが、最もショウガオールを引き出す調理法。 情報タイプ:栄養成分 ・ この差って何ですか? 『トイレが近い人必見!おしっこに行きたくなる飲み物の差に川田仰天SP』 2018年2月6日(火)19:00~20:57 TBS 家事代行サービス No. 1と新人の差 家事代行サービス No. 1と新人の差 東京とふるさとの差 東京に住む地方出身者に、東京とふるさとの差を聞いた。静岡県出身の女性は、お好み焼きにたくあんを入れた「遠州焼き」、愛知県出身の女性は、残高がなくても改札を通れるmanaca、大阪府出身の女性は、関西では「御座候」と呼ばれる今川焼きについて話した。また秋田県出身の女性によると、鼻血が出た時に鼻にティッシュを入れることを「つっぺ」と呼ぶという。茨城県出身の女性はじゃんけんミラーについて話した。群馬県出身の井森美幸は、「実家にいたころはすき焼きが豚肉だった」と語った。 情報タイプ:商品 ・ この差って何ですか? 『トイレが近い人必見!おしっこに行きたくなる飲み物の差に川田仰天SP』 2018年2月6日(火)19:00~20:57 TBS 京都府出身の沼田寿志さん。食パンを買いに行った時、地元だと4枚切りや5枚切りが普通だったが、東京では売っていないことが疑問だという。兵庫県出身の女性も、同じことを話していた。そこで、全国のパン屋さんで厚切りと薄切りのどちらが多く売られているかを調査。その結果、東日本では薄切りが多く、西日本では厚切りが多いことが分かった。なぜ東日本では薄切りが売れ、西日本では厚切りが売れるのか。フジパンの及川博子さんにその理由を聞いた。 フジパンの及川さんによると、東日本で薄切りが好まれるハッキリとした理由は分からないという。そこで、明治2年創業の「銀座 木村家」の八度慎一郎さんに話を聴いた。「銀座 木村家」は、日本で初めてスライスした食パンを販売した店。日本で初めてスライスされた食パンは8枚切り。なぜ8枚切りになったのか、その理由を出演者が予想した。 情報タイプ:企業 URL: ・ この差って何ですか?
2019年1月29日(火)にTBSテレビ系列で放送された「この差って何ですか?」では、さまざまな興味深い世の中の差が取り上げられていました。 その中に、「オシッコが近くなる飲み物」を取り上げているコーナーがありました。 女性だと、トイレの頻度が多い人がけっこういると思われます。 で、じつは、個人差はあるものの、飲み物の中には猛烈に尿意を催すものがあるんです! そういう飲み物を知識として持っておき、今の時期積極的に避けるようにすれば、夜に何回もトイレに起きたり、ドライブや映画鑑賞のときにトイレに行きたくなるというのを防ぎやすくなります!
そのような声が聞こえてきますが、全くそんなことはありません。 例えば、東京都の本庁課長級は92,600円とされています。 本来、このクラスであれば残業代単価は3, 000円/時間程度であるはずです。 だいたい30時間程度残業すれば、元が取れてしまう計算ですね。 30時間。財政課にいれば一週間でクリアしてしまう時間です。(それはそれで、どうなんだとも思いますが、、、) 財政出身の私の先輩から、このような話を聞いたことがあります。 財政課にいた時、課長から初めに言われたことは 「この職場で一番貧乏なのは俺だ」 だったな。 だから俺は、係長くらいであとは出先を回っている計画だ。 30時間分の残業代が保証されている、と前向きに捉えたいところですが、そもそも本庁で残業30時間以下というところは少数派ですし、職責が格段に重くなっていますから、割りに合わないと考える方が多数のようです。 一体誰が出世するの? おいおい、じゃあ一体誰を出世させるんだよ。 大丈夫です。 役所という広い組織には、必ず 仕事大好き人間 がいます。しかもそうした方々は総じて優秀な方が多い! 泥臭く、自分で汗をかいて仕事をする、若干昭和テイストですがそのような仕事のやり方で上まで上り詰める人は多いです。少なくとも、今の幹部はそんな感じの人が多い。 仕事大好き⇒残業しまくる⇒成果が出る⇒評価が高くなる⇒上級職へ⇒仕事しまくる⇒以降無限ループ このように、仕事大好き人間が必ずいて、役所は残業をすると成果が出やすい構造になっているため、そういった方が出世しやすい環境にあります。 まとめ 公務員(特に地方公務員)の世界では、「出世は損」が常識 出世しても職責は増えて、給料は減ることが往往にしてある 優秀な職員ほど、幹部登用を避ける傾向にある。 激務部署では、ヒラと課長の給料が逆転しがち。 Sponsored Link
ホーム 公務員のつぶやき 2018年1月5日 2019年11月9日 あなたは出世したい? 上司みたくなりたい?
地方公務員 出世しても責任と仕事ばかり増えて、給料は上がらないみたいだし、平社員のままでいいや 最近、若い人の「管理職離れ」の傾向は強くなってるらしい。 実際、正社員20~50代の男女400人に行った 調査 では、 「83%の人が「管理職になりたくない」と回答した」 という結果も出ている。 「出世したくない」って考える人は、 プライベートの時間が無くなる 責任とストレスが増える 管理業務が増えて、現場の仕事ができなくなる などの理由から、「公務員の出世はコスパが悪い」って考えてるかと思う。 一見すると、的を射てる意見のように思えるけど、実は 「出世しないリスク」を無視した考え とも言えるんだ。 そこでこの記事では、「出世したくない」と考える地方公務員のあなたに向けて、 出世しない公務員のリスク 今日からできるリスクヘッジ などについて解説するよ。 ソウ 多分、ググッても出てこない話かと 「出世したくない」が抱える最大のデメリット 出世したくない公務員のリスクって何? それは、 「40代~50代になったときに働けなくなるリスク」 だよ。 「出世したくない」って考える人は、出世しないことで様々なメリットが得られると考える。 出世しないメリット??
問題がある場合は相談すること 公務員の異動は政策上のさまざまな理由からおこなわれるものなのです。たとえ興味のない部署でも、人事担当者はあなたの能力と適性を考慮して配置を決定したはずなのですから、まずはそこでできることを模索していきましょう。それが意外と天職だったなんてことは、結構よくある話だったりしますよ。 記事についてのお問い合わせ
かつて出世は、ほとんどすべてのビジネスパーソンの絶対的な目標でした。出世することは名誉なことであり、出世しないことは落ちこぼれを意味していました。 しかし現代は、価値観の多様化やライフスタイルの変化により、出世を望まない人どころか、出世を否定的に考える人も現れ始めました。 出世してもメリットが少なく、責任が増えるだけだと考えるから です。 価値観の変化を否定することはできませんが、それでもなお出世を望まない人も、管理職になりたくないと考えるデメリットについては、知っておいたほうがいいかも知れません。多くの企業では、ベテラン社員にはやはり、管理業務を務めてほしいと考える傾向があるからです。また、例えば、いつか会社員を辞めて起業やフリーランスになることを考えている人にとっては、 管理職の仕事はマネージメントの訓練として、かけがえのない経験となる でしょう。 管理職になりたがらない人は相当いる 内閣府男女共同参画局によると、 課長以上への昇進を希望している人は、男性一般従業員は5~6割、女性一般従業員は1割 にとどまります[1]。 なぜこれほど、出世や管理職への昇進が敬遠されるようになったのでしょうか。 管理職になりたくない理由 管理職になりたくない理由は以下のとおりでした。 男性一般従業員(労働者300人以上企業): 1位「メリットがない(41. 2%)」、2位「責任が重くなる(30. 2%)」、3位「自分には能力がない(27. 管理職になりたくない人急増！理由は？残業代が出ないのは合法？ - 会社を正しく辞める方法. 6%)」 女性一般従業員(労働者300人以上企業): 1位「仕事と家庭の両立が困難(40. 0%)」、2位「責任が重くなる(30. 4%)」、3位「自分には能力がない(26.