このページは設問の個別ページです。 学習履歴を保存するには こちら 8 誤りは、4です。 1.〇 死亡保険金受取人が契約者の配偶者または所定のその他の親族である終身保険契約では、一般の生命保険料控除の対象となります。 2.〇 少額短期保険業者との保険契約では、生命保険料控除の対象とはなりません。 3.〇 個人年金保険契約は、保険料払込期間が10年以上となっています。 4.× 所得税における介護医療保険料控除の控除限度額は、4万円となっています。 付箋メモを残すことが出来ます。 3 正解 4 1.適切。 死亡保険金受取人が契約者以外(配偶者や親族)であっても、保険料を負担している者が一般の生命保険料控除の対象となります。 2.適切。 少額短期保険とはミニ保険と呼ばれる保険で、保険金額が少額で、保険期間1年(損害保険については2年)以内の保険であることが特徴です。この保険契約は生命保険料控除の対象とはなりません。 3.適切。 個人年金保険料控除を受けるためには条件すべてを満たす必要があります。そのうちの一つに個人年金保険料税制適格特約が付加された契約であること。という条件があります。 4.不適切。 平成24年1月1日以降に契約した介護医療保険料(医療保険、がん保険、介護保障保険等)の控除限度額は4万円となります。 2 1. 適切 一般の生命保険料控除が適用されるのは、保険金等の受取人が契約者または配偶者、一定の親族となる場合です。 2. 適切 生命保険の支払ったときの税金は、金額に応じて生命保険料控除として、その年の所得から控除することができますが、少額短期保険契約の保険料は対象外となります。 3. 少額短期保険募集人（少短）の受験対策問題集｜無料＆登録不要【過去問ナビ】. 適切 個人年金保険料控除の対象となる個人年金保険契約は、次の要件を満たしていることで適用条件です。 ・保険料の払込期間が10年以上であること ・年金受取人と被保険者が同一人で、かつ契約者が配偶者のいずれかであること ・確定年金または有期年金は、年金受取開始日における被保険者の年齢が60歳以上で、かつ年金の受取期間が10年以上であること 4. 不適切 所得税における介護医療保険料控除の控除限度額は、最高4万円となります。平成24年以降の契約から一般・個人年金・介護医療それぞれ4万円、合計で12万円が上限となります。 よって、正解は4となります。 問題に解答すると、解説が表示されます。 解説が空白の場合は、広告ブロック機能を無効にしてください。
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Home 2021年1月試験 学科 問6 FP3級過去問題 2021年1月学科試験 問6 問6 国内で事業を行う少額短期保険業者と締結した保険契約は、生命保険契約者保護機構および損害保険契約者保護機構による補償の対象とならない。 正解 ○ 問題難易度 ○ 62. 6% × 37. 【過去問ナビ】少額短期保険募集人（少短）の過去問題集｜無料＆登録不要. 4% 分野 科目: B. リスク管理 細目: 2. 保険制度全般 解説 少額短期保険業者 とは、一定事業規模の範囲内で、保険金額が少額、保険期間1年(第二分野については2年)以内である保障性の保険商品のみの引受を行う保険業者です。規模が小さいため最低資本金等の条件が緩和されており、 保険契約者保護機構への加入義務もありません 。 このため、万一、少額短期保険業者が経営破綻したとしても、保険契約者は、それぞれの保険契約者保護機構による保護を受けられません。したがって記述は[適切]です。 前の問題(問5) 次の問題(問7) FP3級過去問アプリ 過去問道場(学科) 過去問道場(実技) 質問・相談はこちら FP3級掲示板 FP3級過去問題 2021年 1月 5月 2020年 1月 (5月中止) 9月 2019年 1月 5月 9月 2018年 1月 5月 9月 2017年 1月 5月 9月 2016年 1月 5月 9月 2015年 1月 5月 9月 10月 2014年 1月 5月 9月 2013年 1月 5月 9月 2012年 1月 5月 9月 2011年 1月 5月 9月 2010年 1月 5月 9月 2009年 1月 5月 9月 2008年 5月 9月 分野別過去問題 ライフプランニング リスク管理 金融資産運用 タックスプランニング 不動産 相続・事業承継
第109問 隣接業界 少額短期保険に関して、次の選択肢が、それぞれ正しいか否かを答えなさい。 スポンサーリンク 1. 少額短期保険業者が取り扱う損害保険契約は、損害保険会社が取り扱う損害保険契約と同様に、損害保険契約者保護機構による保護の対象となります。 チェック! 誤り 少額短期保険は、生命保険契約者保護機構および損害保険契約者保護機構による保護の対象となりません。 2. 少額短期保険業者の取扱商品には、損害保険は2年、生命保険および第三分野の保険は1年とする保険期間の上限が定められています。 チェック! 正しい 3. 少額短期保険業者の取扱商品には、死亡保険300万円、損害保険1, 000万円など保険金の上限が定められています。 チェック! 正しい スポンサーリンク
第29問 保険募集1 保険募集1に関して、次の選択肢が、それぞれ正しいか否かを答えなさい。 スポンサーリンク 1.保険契約の締結の代理を行う募集人には、保険料の受領権がありますが、保険契約の締結の媒介のみを行う募集人は、いっさい保険料(保険料充当金を含みます)を受領することはできません。 チェック! 誤り 保険契約の締結の媒介のみを行う募集人は、保険料を受領することはできませんが、第一回保険料充当金だけは受領することができます。 2.お客様から保険商品の保障(補償)内容に関して電話で質問があった場合、これに対する説明は、保険募集行為に該当するとされています。 チェック! 正しい 3.少額短期保険募集人の指示を受けて行う商品案内チラシの単なる配布も、保険募集行為に該当するとされています。 チェック! 誤り チラシの配布は募集行為に該当しません。 スポンサーリンク
通勤時間や寝る前などの時間を活用し、効率的に合格しましょう! 少額短期保険募集人試験に合格できるように、勉強のポイントの確認や問題演習ができるサイトです。 ランダム出題もできるので、試験前の確認にも活用してください。
プロダクトへの愛着が湧く 基本的には自社のプロダクトの専属デザイナーとして仕事をすることになるので、プロダクトへの理解と愛が求められる。 よりよいものを世界に届けよう、という気持ちでものづくりができる。 自分の作ったデザインで世界を変えようと思える。実際に変えている。 愛しかない。 2. デザイン性の低いデザイン事務所について -23歳女性です。ダサイものば- Web・クリエイティブ | 教えて!goo. 絶対的な納期がないのでクオリティを突き詰める事ができる 正直、納期がないのはメリットデメリット両方あると思う。 デメリットとしては、締切がないとダラダラと作業してしまう危険性があるということくらいか。だから自己管理ができない人にはあまり向かなかもしれない。 メリットは大きい。納期に追われて作業する必要がないというだけで、細部までこだわったものづくりができる。悩んで作ってまた悩んで、みんなで相談しながら良いものを生み出そうという環境でものを作ることができる。たのしい。みんなで良いものを作ろうっていう環境は純粋にたのしい。 愛しかない。 3. 自分の作ったものが、どのような影響を与えているのかが明瞭。 社内からも社外(お客様)からもフィードバックがあるので、良かったものは次に生かせるし、悪かったものはきちんと反省することができる。細切れの作業ではなく、全てが一本の道の上にある感じ。プロダクトがある限り続いていく。プロダクトは生き物である。みんなで愛を持って育てていくのだ。 愛しかない。 4. デザイナー以外の職種の人とも関われる いろんな職種の人が集まって、ひとつのプロダクトを作っている。 デザイナー目線だけではわからなかったことが見えてきたり、反対にデザイナーじゃないとわからない視点があったりと、いろんな角度から物事を考えることができる。みんなが同じ目標を持っているので、協力して良いものを作ることができる。 愛しかない。 5. デザインだけに集中できる環境 本業に集中してほしいという会社の方針のため、まずデスクに電話がない。今の会社に勤務して6年になるけど、この会社では一度も電話を取ったことがない。もちろん来客も対応したことがない。そして何より、外部との打ち合わせがないので、社内の人間としか関わらなくて済む。最大限にパフォーマンスを発揮できる環境で作業をさせてもらえる。仕事中はイヤホンをしっぱなしで、ラジオか音楽を聴いている。映画を垂れ流して作業している強者もいる。アウトプットが素晴らしければなにも咎められることがない。 ストレスがない。 6.
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知識共有できる環境って大事ですよね。 転職です!転職ー! >これはレスポンシブではありません。 とずばり言ったほうがいいと思う。 そうなんだけどね…。言い方間違えてしまうと変になっちゃうんで…。 一緒に働く以上は、一緒に良いもの作りたいです! 1 件の回答が除外されました。 [詳細] コメントの受付は終了しました。
打ち合わせが多い。 外部案件の対応をしないといけないので、知らない人との打ち合わせがたくさんある。コミュ障人見知りにはつらかった。名刺交換をするたび脈拍が乱れた。そして一つの打ち合わせが無駄に長い。苦行。 2. 電話がひっきりなしにかかってくる。 新人が取らないといけないという暗黙のルールがある。来客対応、お茶出しもしないといけない。これらのイベントはいつも急に発生するので(他人の打ち合わせのスケジュールなんて全部把握していない)はらはらそわそわしながら仕事をすることになる。その結果、アウトプットに集中できない。 3. 喫煙者が多い これは自分がいた環境だけかもしれない。でもオフィス内に喫煙所があったので煙くて仕方なかった。気管支が弱いから普通に健康に支障が出た。みんなストレスがすごいからタバコを吸わないとやってられないのかな?って思って我慢していた。 4. 社内WEBデザイナーになってわかったインハウスデザイナーのメリットデメリット. 残業ありきで仕事をする人間が多い。 長時間労働こそ正義、みたいな考え方の人が多かった。というか、どうせ終電ギリギリまで働くから昼間はだらだら仕事するぞ〜〜って感じの環境だった。意味がわからなかった。 5. 制作物への愛着が湧く前に手元から離れていってしまう。 自分の作ったものが世の中に出たあとの結果や動向を知るすべがなかった。作ったら作りっぱなし。フィードバックなんてない。省みることができない。 6. 社内が荒れていた これは長時間労働がそうさせていた気がする。罵声とか怒号が飛び交っていた。普通に引いた。そういえば、とある制作会社では自分が在籍していた1年半の間に刑事事件が3回あった。ドン引きした。みんな病んでいたんだと思う。 7. 納期が一番大事 クオリティより納期。納得のいかない制作物でも時間がきたら納品しないといけない。結果、恥ずかしいデザインが世に出回ることもあった。ただただ申し訳なかった。 基本的に作ることは楽しいのだけど、無駄な残業やクオリティを追求しない(求められない)アウトプットに疲れ果てていることに気がついた。 受託制作の会社はもう辞めようと決意した。 インハウスデザイナーになった わたしは今、インハウスデザイナーとして勤務をして6年目を迎えました。 この会社に入るにあたって、すごく努力をしたわけではないけれど、もう転職はしたくないなと考えたので人生で一番就活を頑張って、自分が愛を持ってものづくりができる環境を厳選しました。 インハウスデザイナーの良いところ あくまで主観だけど、他の会社のインハウスデザイナーでも通ずる部分はあると思います。 1.