ビジネス版Facebookを活用し、意思決定スピードの向上に成功 【参考記事】「いいね!」が意思決定スピードを上げる!創業52年、土屋鞄製造所のWorkplace活用術(株式会社 土屋鞄製造所) ▶登場するツール: Workplace by Facebook 何か共有事項があった際、メールだと「確認しました」という返信が必要です。 しかし、同社では ビジネス版Facebook「Workplace」を活用することで、確認や承認とった反応を「いいね!」で示す事が出来るようになり、意思決定がサクサク進むようになった といいます。 Workplaceの良い所は、「いいね!」をすることで「確認しました」「承認しました」といった反応を示すことが出来る点です。メールだと、そういった反応をするために返信をしたり、反応がなければ改めて確認する必要があったりと、少し手間がかかってしまいます。一方でWorkplaceの場合は、投稿に対する「いいね!」を見れば、誰が見たのかが一目瞭然なんですね。 6. [成功事例]働き方改革のアイディアは“グッド”な“アクション”！ | おかんの給湯室 | 働くをおせっかいに支える. 老舗企業でITツールを定着させる。70代の社員がEvernoteを使いこなす 【参考記事】創業88年の電機メーカーの「情報改革」武器はEverote、書類・画像・名刺まで一元管理(株式会社石崎電機製作所) ▶登場するツール: Evernote(エバーノート) ある資料を他の社員に共有する場合、 「資料を印刷して封筒に封入」→「受け渡し用の管理票を封筒に貼りつけ」→「受取人はそれを受領したら日時を記入して判子を押す」 といった形で、多くの時間を要していた同社。 かなりの情報を紙ベースで原本保管していたので、 「あの資料が見つからない」といった問題も多く発生 していました。 それらの問題を解決すべく、 情報共有ツールを20代から70代までの社員全員に定着させることに成功 した事例です。 全社的に使ってもらうために、社員1人ひとりに直接レクチャーを行いました。最初は部署ごとに教えていたのですが、やっぱり大人数相手だと、理解が追いつかない人のフォローが難しんですよ。そこで個別に日程を組み、1人あたり4時間ほどかけて使い方を説明しました。 7. あらゆる情報が社員の頭の中 or 紙に.. 。全ての情報共有をクラウド化 【参考記事】「確認の繰り返し」をやめる!働き方を効率化する、ウェディング業界のITツール活用法(株式会社アールキューブ) ▶登場するツール: Docbase(ドックベース) 「全く同じ説明を、何度も色々な人に繰り返さなければならない…」「情報が全て紙で管理されていて、欲しいものを探すのが大変」 という状況にある方もいらっしゃるのではないでしょうか?それを解決するのが、情報共有ツールです。 こちらの記事では、会費婚サービスを運営する中で、案件ごとにウェディングプランナーに対面で 同じ説明を何度も繰り返す必要があった…という課題を、情報共有ツールとチャットツールを活用して、解決した事例 を紹介しています。 当初は、大量の紙の資料がファイルにまとめられている状況で。何か情報を探す時は、それを1枚1枚めくって…という感じで、とても非効率的でした。情報がオンラインで共有される仕組みができていなかったので、あらゆる情報が、すべて各個人の頭の中にあるという状況で…。 ▼紙ベースでの情報共有からの脱却に成功 (業務効率化ロボット)を活用し、人間の作業効率を大きく改善 【参考記事】RPAを活用し、「現場起点」で生産性をUP!ソフトバンクの働き方改革(ソフトバンク株式会社) ▶登場するツール: BizRobo!
働き方改革、どう始める?
3%まで減少し、生産年齢人口についても2060年には同年の45.
自社で働き方改革を実現する手順 これまでに各社の取り組み例をご紹介しましたが、ここからは企業の担当者に向けて、働き方改革を実現させるための手順について紹介していきます。 働き方改革を成功させるには、まず自社の問題点は何かを知ることが必要です。ここで紹介する順序で取り組んでいけば自社の課題を浮かび上がらせることができ、最適な働き方改革を実行できるかもしれません。 3-1. 現状を把握する まず行いたいのは、自社の現状について把握することです。現場がどうなっているかわからなければ、何を改革していいのかも理解できません。 はじめに1カ月あたりの社員の残業時間や年次有給休暇の取得率について、客観的なデータを調査していきましょう。それと同時に従業員に対しては直接ヒアリングを行ったりアンケートを実施するなどして、主観的な情報を得ていきます。 これで、なぜそのような取得率になるのか理由が解明になってきます。他にも、会社の組織や仕事の流れ、職場の環境はどうなっているのか、また個人の仕事に対する意識についてなど、多方面からデータを集めていきましょう。 3-2. 「働き方改革とは」現場のリアルな事例【14選】IT活用で、残業を減らした事例など | SELECK [セレック]. 目標やゴールを設定する 客観的データと主観的なデータを収集できたら、この2つをもとに働き方改革でどのような方向を目指していくのか、達成したい目標を決めて設定をします。 このときポイントとなるのは、できるだけ数字で検証しやすい目標を具体的に設定することです。それによって、実際の成果がわかりやすくなります。さらに、その目標を達成するとどのようなメリットがあるのか、会社や社員の両方で考えてみましょう。メリットについては社員が納得できる表現でまとめておくことが大切です。 3-3. 問題点や課題を洗い出す 目標が決まったら、それで働き方改革ができるということではありません。現状と目標にギャップが生じている理由は何かを分析していきましょう。 その結果、問題点や課題を具体的にすることができます。次に、毎日の業務フローの中で効率化を妨げているのは何か、どの部分に無駄が生じているのかを洗い出していきます。 3-4. 課題の解決方法を検討する 問題点や課題の洗い出しができたら、目標を達成するにはどうしたらいいのかを考え、適切な手段について検討をしていきます。 次に実行する際のポイントですが、目標を社員に指示するだけでは失敗につながりやすいので注意しましょう。例えば残業削減が目標の場合、残業削減を社員に指示すれば終わりということではありません。目標から逆算を行い、必要なことは何か、仕組み作りを検討することが重要です。 3-5.
(ビズロボ) 複数のアプリケーションをまたいだ作業などをロボットに記憶させることのできる「 RPA(Robotic Process Automation) 」という技術を活用。 会社としてシステムを構築するほどではない小さな業務改善も、ノンプログラミングで現場の社員が実行しているという事例です。 ちょうど今朝も同僚に「社内の各所から必要な情報を抽出する作業を自動化できないか」という相談を受けて、30分ほどでロボットを作ったんです。これにより、その作業にかかっていた工数を18分の1に圧縮することができました。 ▼経費の申請額が正しいかをチェックする作業も自動化できる 9. クラウドツールをフル活用して、旅をしながら弁護士業を営む 【参考記事】ITで働き方は本当に変わる? クラウドツールで実現した「場所に囚われない」弁護士業(弁護士法人ファースト法律事務所) ▶登場するツール:「 チャットワーク 」「 MFクラウド会計 」「 MFクラウド請求書 」「 Google Apps 」「 Evernote 」 こちらの記事では、世界中を旅しながら約60社の顧問弁護士を務める藤井さんに、 ITツールを活用して「コミュニケーション」「会計」「請求書発行」「情報蓄積」「契約管理」をどのように行っているのか? についてインタビューしています。 具体的に私が使っているのは、チャットツールの「チャットワーク」、会計ソフトの「MFクラウド会計」、請求書発行の「MFクラウド請求書」、クラウドグループウェア「Google Apps」、情報蓄積ツール「Evernote」、そしてクラウド契約管理ツール「CloudSign」などです。 10. クラウドソーシングを活用し、経費と業務工数を削減 【参考記事】月間100件の業務をアウトソース!よりコアな業務へ集中するためのランサーズ活用術(株式会社ガイアックス) 一人ひとりが業務をアウトソースする権限を持ち、 「リストアップ」「ライティング」 を外注。 その結果、 「顧客への訪問回数の増加」「新規施策の考案」 等、より本質的な業務に集中出来る働き方を実現した事例。 私は週に2、3件程度発注しています。弊社の良い所が、 5万円以下の支払いであれば、上長の承認がなくても発注できる ところです。少額でも稟議を通さないといけないとなるとスピード感が落ちてしまうので、この仕組みがあることでクラウドソーシングと弊社は相性が良いのかなと思います。 11.
そしてもうひとつ意外だったのは、商品名に「ラメ」と書いてあったことなんです。「え~どこにラメ(・ω・)?
アウトドアの楽しみを倍増させる"帽子"に注目! 撮影:YAMA HACK編集部 キャップやハットといった帽子は、日差しを遮ったり頭部を守る役割はもちろん、コーディネートのポイントにも欠かせないアイテム。何気ないスタイルにも、帽子をプラスするだけでオシャレ度がアップすることも。洋服と違って、比較的手頃な価格なのも嬉しいところです。 機能性が高い帽子なら、やはりアウトドアブランド! アウトドアブランドの帽子は、デザイン性にプラスして、アウトドアメーカーだからこその優れた機能性を備えているのが魅力。キャンプや登山、釣り、フェスなどのアウトドアシーンに用に適した帽子が揃っています。選ぶときには下記を参考に、搭載機能に注目してみるのもいいですよ!
・紹介したコースは、登山経験や体力、天候などによって難易度が変わります。あくまでも参考とし、ご自身の体力に合わせた無理のない計画を立てて登山を楽しんで下さい。 この記事を読んだ人は、こちらの記事も読んでいます 紹介されたアイテム 山と高原地図 飯豊山 朳差岳・二王子岳
東京 渋谷 帽子屋 渋谷駅周辺でおしゃれな帽子屋をまとめました。ヒカリエや109などの商業施設にあるブランドショップに、世界各国から選りすぐりのキャップにコラボ商品を扱う帽子専門店までセンス溢れるお店、アウトドアにぴったりの帽子など、渋谷駅周辺でおすすめの帽子屋をご紹介します。 執筆者: Pathee編集部 ※取材時期や店舗の在庫状況により、掲載している情報が実際と異なる場合があります。 商品の情報や設備の詳細については直接店舗にお問い合わせください。 新型コロナウィルス感染拡大の影響により、営業時間が異なる場合があります。ご来店の際は直接お店にご確認下さい。
当然そんなものはあるはずがない! +4 マダガスカル ■ 日本は俺たちが信仰している神よりも、 はるかに強力な神々を信仰していたのさ。 カナダ在住 ■ 日本の最大の偉業は、近代化を受け入れた一方で、 自分たちの文化やライフスタイル、 信念や宗教を一切捨てなかった事だと思う……。 +3 アルジェリア ■ 日本は戦後に灰の中から復活したわけだが、 あんな奇跡を起こせる国は地球上に僅かしか存在しない! ギニア ■ 日本人は自分たちの国を愛してる。 アルジェリア人は自分の国の事よりも、 湾岸諸国やフランスの方が好きじゃないか。 +2 アルジェリア ■ 日本は近代化を成し遂げながらも、 自分たちの文化も残したのが羨ましい。 +11 国籍不明 ■ 俺が思うに、日本人という集団の天才性は、 伝統と近代を融合させた点にあるんだわ。 +3 カメルーン ■ 個人的には、「意志の力」としか言えないと思う……。 +2 モロッコ ■ 日本人といえば「規律」だろ?
何も考えなくてそのまま合うのは「黒」。これを合わせておけば、大抵ハズすことはなさそうです(^^)カットソーにTシャツなどなど、手持ちの黒アイテムでOK!これは王道の色コンビですね(^^♪それに、黒ならベージュピンクの色が特に映えます! 黒とはまた違った角度から、ダークブランもよく合います。黒より優しい印象で、大人っぽい雰囲気に(^^) 「フェミニンたっぷり」なスカートには、露出のあるサンダルで足元に抜け感を出すといいかもしれません。ペタンコサンダルも相性がいいですね! ベージュピンクに、同系色のトップスを合わせた「ワントーン」で着てみるのも上品かもしれません↓ ピンクでもベージュでもホワイトでもないニュアンスカラーのワントーンは、シャレ感&高見え効果は抜群だと思います。これは差がつくところですね(^^)/特に「セットアップ」ではなくても、「ベージュ系ニュアンスカラー」のトップスならスカートに合わせやすい印象です。 ワントーンで合わせるための「ベージュピンク」のカットソーといえば、先日ご紹介させて頂いた 「ロペピクニック」「Vis」のカットソー なども合いそうですよね! ・・・ということで、夏のホワイト系スカートをお探しでしたらぜひチェックしてみてください☆彡これは絶対に素敵な商品です! おしゃれに差をつける！渋谷で人気のおしゃれ帽子店 | Pathee(パシー). ・・・さて、明日は晴れのようなので、このスカートを早速はいてみようかな(*^^)? ?気温も高そうなので、生地的にも違和感なさそう!色はベージュ系でまとめ、ネイビーのカーディガンを合わせてみました。マキシなので、スニーカーとのバランスもいいですね♪ ★予報:5/31(月)晴れ時々くもり 最高 24 ℃[-2] 最低 18 ℃[-1] 明日で5月も終わりですね(^^♪本当にあっというまでした・・・梅雨に備え、心が上向きになる食品をたくさん摂りながら、6月もゆっくり元気に過ごしていきたいですね♪ また1週間がんばりましょう♡(●ᵔᴗᵔ)(ᵔᴗᵔ๑)✩