3 nekoten 回答日時: 2004/07/12 23:06 こんにちは。 重い話になっちゃいますが、胎児の奇形を見落とされたことがあります。 6ヶ月まで自宅近くの病院に通っていたのですが、里で産もうと思い、里での病院で診てもらったところ 「これはおかしい」とのことで、そこの病院の先生が4人も集まって診て下さり、診断がつきました。 他の方が書いていらっしゃるように、異常がなくても、何度も測りなおすこともありますが、私のようにまれに、見落としのあることもあるようです。 里では「どうして今まで分からなかったの?」といわれたので、もっと早い時点、具体的には4ヶ月ぐらいにはエコーで奇形の有無が分かるそうです。 隠して黙っているということはないはず。 気になるようであれば、他の産院で診てもらうのもいいかもしれません。セカンドオピニオン、でしたっけ? たぶん大丈夫ではないかなと思うんですが・・。 123 No. 2 noname#7137 回答日時: 2004/07/12 16:21 少なくとも、私の担当医は、頭がでかいとか説明がありました。 この週数では体重が少なすぎるとか、標準と比べて異常が認められるときは、その都度お知らせしてくれました。 質問者様の担当医さんも、測り間違いかと思って何度も測り直したか、測りにくい体勢に赤ちゃんがいたので、角度を変えて何度も測っていたのではないでしょうか。 何かあれば、指導が入ると思いますので、何も言われなかったのであれば、気にされるようなことではなかったのではないかと思います。 疑問点は、その場で訊けば、すぐに笑って、あるいは、なんでもないよと答えてくれると思いますよ。 あまり心配されることはないと思います。暑い中、体調管理も大変でしょうが、お体に気をつけてくださいね。 62 No. エコー で わかる 胎児 の 異常见问. 1 riko-n 回答日時: 2004/07/12 16:20 大丈夫ですよ 多分、頭のサイズを測って赤ちゃんの大きさを見ているだけですよ 頭の大きさと足の骨の長さで大体の赤ちゃんの体重を測るんですが、ちょっとの違いで大分重さが違うらしく、私の子供は二人とも低体重な為いつも何度も測り直されていました。異常があるときはちゃんと言ってくださるので大丈夫ですよ。 赤ちゃん楽しみですね! 40 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて! gooで質問しましょう!
妊娠中に赤ちゃんはダウン症 かどうか、 出産前に検査できる ようになりました。 妊娠中、赤ちゃん胎児のダウン症はいつわかる のでしょうか? ダウン症 か判明する検査は、 エコー検査 なのでしょうか? ダウン症とは? 発症の原因 ダウン症は 21番目の染色体が1本多く、3本あるために発症 します。 合併症を持って産まれてくる場合が多く、脳機能の障害を持つこともあります。 症状について ●身体的発達の遅れ ●特有の顔立ち(吊り上がった目、耳が小さいなど) ●難聴 ●視覚障害 ●心機能のトラブル などがあります。 しかし、 個人差が激しく、重い合併症の方もいれば、合併症がほとんどない場合もあります。 また、 軽度の知的障害 を持つこともあります。 赤ちゃん・胎児のダウン症はいつわかる・判明する? 外見的な特徴での判断 新生児の場合は、外見的な特徴などでも判断できます。 例として、 ・体が柔らかい ・指が短い ・耳の位置が低い ・鼻の根の部分が低い ・ずっと寝ている(おとなしい) ・力が弱い などがあります。 これは 簡単な特徴なので、すべてが当てはまるわけではありません。 これらの 特徴がない場合もあります。 ただ、これらで確定はできず、 DNA検査を行い、染色体の異常の有無を確認してから、ダウン症と診断されます。 胎児の場合は? 胎児水頭症とは？エコーで判明？障害が出る？遺伝でなる？基準や背景にある病気も解説｜アスクドクターズトピックス. 胎児の場合は、もちろん見て判断することはできませんが、いくつかの方法があります。 ・妊娠中のエコー検査 ・羊水の検査 ・母体血清マーカーテスト などがあります。 妊婦検診・定期健診のエコー検査でわかるの? エコー検査には種類がある?
ダウン症の主な検査は、以下の方法です。 母体血清マーカーテスト 羊水検査 絨毛検査 新出生前診断 母体血清マーカーテスト は、ママさんの血液を取り出しホルモンやタンパク質から、染色体の異常を検査します。 費用が3万円程度ですので、ほかの検査に比べればお手頃。 羊水検査 は、注射器で羊水を採取する検査で、羊水にいる胎児の細胞を吸い取るため、ダウン症かどうかが確実にわかります。 費用は10万円程度ですが、0. 3%の確率で流産する可能性があります。 絨毛検査 は、検査用の針を絨毛に刺して検査する方法です。 妊娠9週目から検査できるので、早期に対応できるのがメリットとなります。 しかし、費用が10~20万円程度なこと、流産の可能性があることがデメリットです。 新出生前診断 は、ママの血液から赤ちゃんの染色体を調べる検査です。 母体血清マーカーテストと似ていますが、流産の可能性や母体への負担が減るのは魅力的。 しかし、自由診療となるので、費用が20万円程度掛かることがデメリットです。 ダウン症の可能性はエコー写真からわかる! エコー写真ではダウン症かどうか100%判断できません。 しかし、ダウン症の可能性があるかは判断できます。 不安になる必要はありませんが、「もしかしたらそうなのかも」と心構えがしやすくなりますよね。 ダウン症の検査は精度が高いので、あまりにも不安になるようでしたら、一度検査を受けてみましょう。
監修:清水なほみ 胎児ドックは、胎児の染色体異常や遺伝子異常の可能性について調べるための検査です。胎児超音波検査や血清マーカー検査などで陽性反応が出た場合は、絨毛検査や羊水検査によって確定診断を受けることになります。検査結果によってはその後の治療などについて検討する必要があるため、検査を受ける前にはまずカウンセリングを受けるとよいでしょう。 胎児ドックとは?
非常勤役員の報酬はいくらまでが妥当? OLYMPUS DIGITAL CAMERA オーナー企業の会社では、個人の節税のために代表者の家族(妻、親、子、兄弟)を非常勤の役員として登記しているケースが多く見受けられます 。日本は累進課税がきついため、所得を分散した方が個人の税率を下げられるためです。 家族を従業員やアルバイトとして雇用する場合、他の従業員と同様に労働の対価として給与を支払うことが通常です。勤務実態として、月に2~3日しか出社していない、経営の相談相手や簡単な経理のみをお願いするだけなど、 その身内への給与額が労働に見合わない過大なものとして、否認されてしまうケースがほとんどです 。 非常勤役員とすることのメリット しかし、そういった雇用形態ではなく、 非常勤の役員として登記した場合の給与は役員報酬として認められます 。役員報酬の場合は労働対価ではなく会社経営の委任関係によるものなので、出勤日数などはほとんど考慮されることもなく、不相当に高額でない限り否認もされにくいものです。そのため、 同族会社には家族の非常勤役員が多く登記されているのです 。 非常勤役員の報酬はいくらまでOKか?
役員報酬の額を決める際の参考に――。平成24年度税額改正において、給与が1500万円を超える場合、給与所得控除は245万円が上限と定められました(平成25年分以後適用)。したがって、改正によって給与等の収入が1500万円以下の場合には所得税額等の変更はありませんが、1500万円超の場合は増税となります。 役員報酬を運転資金に回してしまったら? 中小企業では、資金繰りの都合で、役員の報酬を運転資金に使うことがありえます。しかし、役員報酬は「定期的に支給されるもの」。報酬の支給状況に波がある(不定期に支払われる)と、役員賞与とみなされ、損金に算入できなくなることがあります。 役員報酬が長期に未払いだと? 役員報酬が未払金として処理されているときには、後からまとめて支払っても問題にはなりません。そうでないときにまとめて払った場合は役員賞与とみなされ、会社の損金に算入できません。社長に支払われる役員報酬があまりに長期間未払いのままだと、「その社長はいったいどうやって生活しているのか」と不審がられ、会社の費用全般が怪しまれることになりかねません。 監査役の報酬は年1回支給でもよい? 監査役の報酬は、会社が軌道に乗るまで支払わないということでも税務上は問題ありません。監査が年に数回程度であれば、報酬の支給を年1回にすることも例外的に認められています。 妻や子どもを役員にすると? 特に中小企業の場合、役員に社長の妻や子どもが名前を連ねるのは、よくあることです。しかし、経営者としての職務を遂行していないにもかかわらず、役員報酬だけを支給することはできません。例えば、大学生の息子を監査役にしたり、未成年者の子どもを役員にしたりといった事例では、役員報酬が否認されるケースがあります。実質的に役員としての責務を果たせているか否かがポイントになります。 役員限定の利益供与は? 役員限定の人間ドックや旅行などの費用は、役員に対する経済的利益の供与ということで、役員賞与にあたります。この場合は当然、源泉徴収しなければなりません。 役員への社宅貸与が賞与に?
comを通じ二社目を検討中のところです。 弁護士D氏の場合(非常勤監査役) 国立大学卒業後一年で、司法試験に合格。多くの法人を扱う第一線の弁護士事務所に所属して、一部上場企業を担当し、企業統治のあり方について法律の専門家として様々な事案に対処してきました。法律のプロではありますが、正直それ以外の業界の実務知識や経営ノウハウはほとんどありませんでした。しかしながら現在62歳で、これまでの経験上同じ業種の会社が多く担当してきたことから、その方面の知見があることが決め手となり、常勤監査役として週一回勤務で月30万円の報酬を得て、法律に強い監査役としてコーポレートガバナンスの強化の一翼を担っています。