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Thu, 04 Jul 2024 02:46:27 +0000

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気象庁|統合地図ページ

福岡市内で飲食店を経営しています。昨年から新型コロナウイルスの「緊急事態宣言」や、「まん延防止等重点措置」期間中、福岡県の指示による酒類提供中止や時短営業を守ってきました... 83 人共感 103 人もっと知りたい 2021/07/16 19:55 (2021/07/16 19:55 更新) 詳細を見る ちょっと聞いて 謎 【回答】NHKのBS受信料請求、見ていないのになぜ?

鹿児島県 出水市の天気 : Biglobe天気予報

今日・明日の天気 3時間おきの天気 週間の天気 8/7(土) 8/8(日) 8/9(月) 8/10(火) 8/11(水) 8/12(木) 天気 気温 35℃ 25℃ 33℃ 29℃ 31℃ 24℃ 降水確率 20% 40% 60% 2021年8月5日 10時0分発表 data-adtest="off" 鹿児島県の各市区町村の天気予報 近隣の都道府県の天気 行楽地の天気 各地の天気 当ページの情報に基づいて遂行された活動において発生したいかなる人物の損傷、死亡、所有物の損失、障害に対してなされた全ての求償の責は負いかねますので、あらかじめご了承の程お願い申し上げます。事前に現地での情報をご確認することをお勧めいたします。

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質問日時: 2011/07/31 10:14 回答数: 4 件 先だって、「お客様から当社の決算書を見せて下さい、との要望がありました。」 理由については、「当社と契約したいが、最近は倒産する会社が多いので、最終的に決算書を見て安心することが出来れば契約したい。」とのことでした。 当社は黒字経営会社ですが、お客様にはお見せするには、色々なリスクが考えられるので、お見せしたくありません。どう言えば良いのでしょうか?誰か知恵を貸して下さい。 No. 決算書 見せたくない. 4 回答者: yosifuji20 回答日時: 2011/08/01 10:58 色々なリスクが考えられるのでということは何を恐れているのでしょうか。 先方が継続的取り引きをするにあたって貴社の信用を重視するのはある意味で当然です。もし重要な仕事を貴社に任せて途中で破綻すると困るのは相手だからです。 従って堅実な会社では相手の信用が確認できないと取り引きを認めません。 従って貴社が決算を公表しないことのメリットと取り引きを断念するデメリットを同判断されるかです。 実は経理の基本となる企業会計原則というものがあるのですが、そこでは冒頭に「企業会計は取り引き先をはじめとする利害関係者に正確なけ財務状態、経営成績を示すものでないといけない」と書いています。 株主や銀行のためにだけ決算をすべしといっているのではないのです。 私も昔同種の問題で経営者と論争した事があります。 最初は難渋していたのですが、最後は自信を持って公表し、事業の拡大を目指すという方向に変わりました。 貴社もこの点を考えてもう少し広い観点でお考えになったらいかがでしょうか。 なお、相手がどうしても必要な場合は調査会社を使ってでも調べますよ。その場合公表していない以上どのようなデータを報告されても仕方ないですよ。このことも考えたほうが賢明です。 0 件 No. 3 boseroad 回答日時: 2011/07/31 10:50 罰則規定もある会社法の計算書類公告義務をきっちり果たしとるのなら、そっち見てね言えばええよ。 そうでないなら、出してないねんとかやんわり断るのがええのと違うかな。 No. 2 kentkun 回答日時: 2011/07/31 10:43 罰則規定はありませんが、株式会社である限り決算書は公開することが認知されています。 いろんな思惑があるとは思いますが、 粉飾や脱税がなくて、かつ黒字であるそんな公開に耐えられる決算書を作る事は、 結果的には企業体質を強くする事だと思いますので、 可能であれば公開について前向きに取り組むべきであると思います。 No.

就労ビザのQa(よくある質問) | 外国人雇用&就労ビザ相談センター - 在留資格取得・申請・手続き代行

質問日時: 2018/07/10 14:34 回答数: 10 件 「決算書を見せろ」と社長に詰め寄り2回解雇された社員がいます(もちろん個々の会社で解雇) 本人曰く、「株式会社ならば、決算書を公開する義務がある」との事でそれを盾に取り、 上司、または社長にボーナスが少ない時などに詰め寄った様子です。 結果、 会社、上司からは、解雇されてしまった様子です。 流れ流れ付いた、 うちの零細企業でも同じ事をしそうです。 私の立場は将来、経営を引き継ぎます。 そこで下記教えてください。 株式会社でも決算書を見せる必要はあるのでしょうか? 〇中小企業従業員20名ほどの親族経営の株式会社です、 1、決算書の内容は帝国データーなどに提出しているので、見ようと思えば見れることになっています (もちろん従業員がその事を指定いるかは不明) 2.決算書を見る権利があるのは、「株主」であると把握しています 1、従業員、一般人に 決算書を見せる必要は全くないと思いうのですがいかがでしょうか? 就労ビザのQA(よくある質問) | 外国人雇用&就労ビザ相談センター - 在留資格取得・申請・手続き代行. 3.自分の給料、ボーナスが不当に安いと感じる為、昇給が無いため 「決算書を見せろ!」 という従業員の主張は、一般的に 理性的な主張ですか? 経営者の方のご意見や 実際に経営者の方で、上記のような社員がいた場合どのように対処されておられますか? お教えください。 No.

外国人の雇用を終了したときに会社が入管に対してしなくてはならない手続きはありますか。 3. 外国人(芸術、宗教、報道、技能実習の在留資格を除く)の雇用を終了した場合、事由が生じた日から14日以内に、事業主は「中長期在留者の受け入れに関する届出」を提出するよう努めるとされています。 4. 在留資格認定証明書交付申請や在留資格変更許可申請について、外国人を雇用する機関の職員が行うことができますか。 4. (1) 「在留資格認定証明書交付申請」については、申請人を受け入れようとする機関の職員が代理人として申請を行うことが可能です。 (2) 一方、「在留資格変更許可申請」の場合は、地方入国管理局長から申請取次の承認を受け、かつ、申請人から依頼を受けている場合に限り、申請人を雇用する機関の職員が申請を取り次いで行うことが可能です。 行政書士に頼むメリット 各在留資格別に要件や必要書類が異なります。どの在留資格に該当するのか、雇用する外国人の経歴はどうか、などによって許可が下りるかどうか の判断が難しい場合もあります。 国際業務に精通した行政書士は、外国人の在留資格に関する申請のアドバ イスが可能です。 また、出入国管理業務の知識を有する行政書士(申請取 次行政書士)は、会社または本人に代わって申請ができ、出頭が免除されます。 さらに、申請書類作成、入国管理局へ申請などすべて代行しますので企業 様のご担当者様のご負担を大幅に軽減します。 特に変更や更新申請は会社が本人に代わって代理申請はできません。 会社の決算書など内部資料を本人に渡す必要があるので、外国人に見せたくない会社内部資料がある場合は行政書士にご依頼ください。 5. 申請してからどのくらいで審査結果が出ますか。 5. 「在留資格認定証明書交付申請」については1ヶ月〜3ヶ月「在留資格変更許可申請」については2週間〜1ヶ月を標準処理期間としています。 6. 在留期間が3月、1年、3年、5年などとありますが、この期間の付与はどのような基準で決定されるのですか。 6. 就労予定期間、当該外国人の方の活動実績および公的義務の履行状況、契約期間の事業規模・事業実績などを総合的に判断して決定されます。 7. 在留資格認定証明書を紛失した場合どうすればいいでしょうか。 7. 同一の証明書を再発行することはできません。再度、在留資格認定証明書交付申請を行ってください。 ポイント 在留資格認定証明書を海外の外国人に送付する場合、確実に受け取れる方法で送付してください!