金田 平野 大和 平野大 全く手が出ず見逃し三振でバッターアウト 2アウト ランナー2塁からライトへのヒットで出塁 1, 3塁 廣澤 伸哉 一発出れば同点の場面で空振り三振 3アウト 試合終了 映像提供:
2021年07月29日(Thu)11時30分配信 シリーズ: 西部の目 text by 西部謙司 photo JMPA Tags: focus, U-24フランス代表, U-24日本代表, コラム, サッカーU-24日本代表, サッカー日本代表, ニュース, フランス, フランス代表, 代表, 日本, 日本代表, 東京オリンピック, 東京五輪, 森保ジャパン, 森保一, 橋岡大樹, 酒井宏樹 U-24日本代表は28日、東京五輪(東京オリンピック)男子サッカー・グループステージ第3節でU-24フランス代表と対戦し、4-0で勝利している。前半に2得点を挙げてグループリーグ突破を確実にしたU-24日本代表は、後半も有利な状況を追い風に確実に加点していった。メダル獲得までは3試合あるが、良い状態で決勝トーナメントに進むことができたと言える。(文:西部謙司) フランスにリスクを負わせた戦い方 【写真:JMPA代表撮影】 1点差負けでもグループリーグ突破が決まるU-24日本代表にとっては、リードした状態から始めるような試合だった。リードしているチームはなるべくリスクを負わず、相手にリスクを冒させることで有利な展開に持っていける。ここまでの2試合ではそれが上手くできなかったが、このU-24フランス代表戦ではやれていた。 【今シーズンのJリーグはDAZNで! いつでもどこでも簡単視聴。1ヶ月無料お試し実施中】 意外にもフランスは高い位置からプレスをしてこなかった。今回は寄せ集めの編成なので、やりたくてもできなかったのかもしれない。逆にU-24日本代表のハイプレスに対しては、個の能力で外せてもパスワークでは外せない。個で何とかしようとするので、かえって奪いやすかった。 U-24日本代表は落ち着いてビルドアップできるので、じっくりつないで敵陣に入り、ハイプレスで奪うかロングボールを蹴らせて回収という流れになった。 久保建英、酒井宏樹のゴールで2-0とし、前半で準々決勝進出を確実にした。負傷から復帰した上田綺世が強烈なシュートで2つの得点を呼び込んだ。ただ、酒井が大会2枚目のイエローカードで次戦に出られなくなってしまう。 後半の焦点は、これ以上の出場停止者、負傷者を出さないことになった。酒井のほかに、イエローカードをもらっていたのは中山雄太、遠藤航、田中碧、堂安律、冨安健洋の5人。いずれも欠かせない軸になっている選手たちである。
トップ 日程・結果 順位表 戦績表 個人成績 チーム 移籍情報 4/18(日)14:00 等々力陸上競技場 1 前半 0 後半 6連勝を狙う首位の川崎Fは組織的なプレスで広島を完璧に封じ込めて自由を奪う。素早く前線にボールを運び、三笘や脇坂、ひいては山根までも積極的にシュートを放つ形で試合の流れを掌中に収め、1点リードという数字以上に相手を圧倒。だが、迎えた後半、それまで息を潜めていたJサントスの個人技から1点を返されてしまう。以降はサイドを中心に攻め込まれる場面が増え、一進一退の攻防が続く。交代選手を多く入れて流れの変更を試みるが、最後まで1-1からスコアは動かず。無敗は続いたものの、連勝は止まる結果となった。 川崎F 広島 前半27分 今津 佑太 家長 昭博 前半38分 1 - 0 後半20分 1 - 1 森島 司 後半21分 柏 好文 エゼキエウ 脇坂 泰斗 塚川 孝輝 遠野 大弥 小塚 和季 後半26分 後半28分 ハイネル 柴崎 晃誠 浅野 雄也 鮎川 峻 小林 悠 レアンドロ ダミアン 知念 慶 後半34分 三笘 薫 長谷川 竜也 後半40分 野上 結貴 茶島 雄介 57% ボール支配率 43% 22 シュート 6 枠内シュート 3 111. 194km 走行距離 115. 144km 171 スプリント 165 597 (82. 7%) パス(成功率) 385 (75. 1%) オフサイド 12 フリーキック 10 7 コーナーキック ペナルティキック イエローカード レッドカード 警告・退場 監督名 鬼木 達 城福 浩 対戦チーム 4/29(木)15:00 豊田スタジアム vs. Jリーグ - J1 第8節 ヴィッセル神戸 vs. 大分トリニータ - 試合経過 - スポーツナビ. 名古屋 4/24(土)14:00 エディオンスタジアム広島 vs. 福岡 試合会場 等々力陸上競技場 観客数 9720人 気温 20. 3℃ 主審 笠原 寛貴 芝状況 全面良芝 湿度 20% 副審 川崎 秋仁 天候 晴 風 中風 数原 武志
トップ 日程・結果 順位表 戦績表 個人成績 チーム 移籍情報 4/10(土)14:00 エディオンスタジアム広島 0 前半 1 後半 広島は序盤から多彩な攻撃を披露するが、相手を崩し切れない。一方、守備では湘南のテンポよい攻撃をうまくいなして互角のまま試合を折り返す。しかし、後半11分、田中に中央を突破されて先制を許してしまう。追う展開となった広島は次々と攻撃的な選手を投入して攻勢を強める。だが、石原広を中心とした堅いブロックを前に時間だけが経過。たとえゴール前に運んでも谷が立ちはだかり、得点を奪えず。最後まで1点が遠かった広島は今季初黒星を喫した。一方、終盤に押し込まれても執念で守り切った湘南は5戦ぶりの勝利を手にした。 広島 湘南 藤井 智也 森島 司 後半0分 茨田 陽生 名古 新太郎 石原 直樹 町野 修斗 後半11分 0 - 1 田中 聡 ハイネル 川辺 駿 ドウグラス ヴィエイラ ジュニオール サントス 柏 好文 浅野 雄也 後半14分 後半22分 大橋 祐紀 古林 将太 青山 敏弘 野上 結貴 後半24分 後半31分 大岩 一貴 後半38分 63% ボール支配率 37% 13 シュート 5 枠内シュート 113. 644km 走行距離 117. 826km 135 スプリント 146 703 (80. 白井永地選手 Jリーグ通算200試合出場記念グッズ 販売のお知らせ | ファジアーノ岡山 FAGIANO OKAYAMA. 1%) パス(成功率) 302 (63. 9%) 2 オフサイド 4 16 フリーキック 11 7 コーナーキック ペナルティキック イエローカード レッドカード 警告・退場 監督名 城福 浩 浮嶋 敏 対戦チーム 4/14(水)19:30 豊田スタジアム vs. 名古屋 4/17(土)15:00 レモンガススタジアム平塚 vs. 神戸 試合会場 エディオンスタジアム広島 観客数 7085人 気温 18. 4℃ 主審 家本 政明 芝状況 全面良芝 湿度 20% 副審 武部 陽介 天候 晴 風 弱風 西村 幹也
オ0-1ヤ 1, 2塁 空振りの三振を喫する 2アウト 6: 二死1, 2塁 2アウト1, 2塁からバックスクリーンに飛び込む3ランホームランを放つ オ0-4ヤ 7: 空振りの三振を喫する 3アウト 西村 凌 フェンス直撃の三塁打を放つ 3塁 セカンドフライ 1アウト また1塁けん制:ランナー 外角高めのスライダーを打つもレフトフライ 2アウト 二死1塁 外角高めの落ちる球を打つもセンターフライ 3アウト 外角低めの変化球を打つもセンターフライ 1アウト レフトへのヒット 1塁 キャッチャーへのファウルフライに倒れる 2アウト 一塁走者 並木:盗塁成功 2塁 フルカウントから空振り三振でバッターアウト 3アウト 空振り三振でバッターアウト 1アウト セカンドゴロ 3アウト 投手交代: → 荒西 見逃し三振でバッターアウト! 1アウト 内角低めのストレートを打つもセンターフライ 2アウト 空振り三振 3アウト ど真ん中の球を打つもレフトフライ 1アウト ライトへのファウルフライに倒れる 2アウト ファーストへの内野安打 1, 2塁 ど真ん中の球を打つもレフトフライ 3アウト 守備交代:セカンド 大城 守備交代:センター 田城 レフトへのヒットで出塁 1塁 ピッチャー のグラブを弾くもサードゴロに倒れる 1アウト2塁 ランナー2塁の2-2からレフトへタイムリーツーベース! オ1-5ヤ 2塁 (一)が捕球してバッターアウト 2アウト 二死2塁 ピッチャーゴロ 3アウト 空振りの三振を喫する 1アウト 高めのストレートを打つもセンターフライ 3アウト 中川颯 守備交代:ファースト 大下 レフトへのヒットを放つ 1塁 外角高めのスライダーを打つもライトフライ 1アウト 低めのストレートをライトへ打ってヒット 1, 3塁 空振り三振でバッターアウト 2アウト ファーストゴロ 3アウト 守備交代:キャッチャー 古賀 守備変更: キャッチャー→ファースト ストレートのフォアボールを選ぶ 1塁 大城 滉二 ライトへのヒットで出塁 1, 2塁 外角低めのチェンジアップを打つもレフトフライ 2アウト 田城 飛翔 2アウト1, 2塁からショートゴロ 3アウト 守備交代:サード 廣澤 守備交代:キャッチャー 伏見 外角低めの球を打つもセンターフライ 1アウト 高めのつり球に空振り三振 2アウト センターへのヒットを放つ 1塁 飯田 並木:盗塁を試みるもアウト 3アウト 大下 誠一郎 代打 稲富 宏樹 →代打: 稲富 外角の球を打つもセンターフライ 3アウト 吉田凌 内角低めの球を打つもファーストライナー 1アウト デッドボールを受ける 1塁 は危険球により退場!
2 件の投稿が権利者(例:企業など)の申し立てにより全文削除されています。 ウルシステムズ の 評判・社風・社員 の口コミ(76件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 76 件 ウルシステムズ株式会社 面接・選考 30代前半 男性 正社員 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 なぜその開発言語で開発をしたのでしょうか。 【印象に残った質問2】 自分自身の強みは何ですか。 自己分析はもちろんですが、エンジニ... 続きを読む(全179文字) 【印象に残った質問1】 自己分析はもちろんですが、エンジニアの場合、担当したプロジェクトの棚卸しは必須と考えたほうが良いかと思います。規模感はもちろんのことエンドユーザーとの関係性やリリースまでのスケジュール等を細かく確認しておくことが必要です。 投稿日 2014. 10. 27 / ID ans- 1244482 ウルシステムズ株式会社 面接・選考 30代後半 男性 正社員 ITコンサルタント 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 これまで仕事をしてきて苦労してところはどこか? どのように乗り越えたか? 自分の長所はどこか? 若手に対して... 続きを読む(全252文字) 【印象に残った質問1】 若手に対しては、まず、基礎的な技術力が求められます。たとえ入社後、アーキテクトのような純粋な技術職を目指していなくても、システムの品質や、開発プロセスの良し悪しを評価するために必要だからです。 従って、社会人になってから、一度も仕事でコードを書いたことのないような人は、他にかなり高いレベルのスキルを持っていない限り評価されることはありません。 投稿日 2013. 08. 02 / ID ans- 842194 ウルシステムズ株式会社 面接・選考 30代後半 男性 正社員 ITコンサルタント 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 給与が下がるのに、どうして転職したいの? ウルシステムズ株式会社. 会社の第1印象はJ2EEとか技術の会社だと思ってない? 面接では... 続きを読む(全213文字) 【印象に残った質問1】 面接では、高い論理的思考とそれを説明する力を求められます。 薄っぺらいことを一見ロジカルに説明してもダメだし、自分の熱い想いをロジカルに説明できなくてもダメです。 逆に、薄っぺらいことであっても、それをロジカルに伝えることができれば、評価してもらえるはずです。 投稿日 2011.
05 / ID ans- 3822997 ウルシステムズ の 評判・社風・社員 の口コミ(76件) ウルシステムズ 職種一覧 ( 2 件)
11. 08 / ID ans- 203886 ウルシステムズ株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 男性 正社員 【良い点】 技術にも明るく、優秀なコンサルタントと仕事をすることで、自身のスキルアップになると考えたから。実際そのとおりで、特にロジカルな考えやドキュメンテーションなどの... 続きを読む(全199文字) 【良い点】 技術にも明るく、優秀なコンサルタントと仕事をすることで、自身のスキルアップになると考えたから。実際そのとおりで、特にロジカルな考えやドキュメンテーションなどの、ビジネススキルの面では大きくスキルアップすることができた。 【気になること・改善したほうがいい点】 コンサルティングの会社との認識であったが、開発と、PM実行支援がメインでIT戦略策定などの、最上流工程に携わることはごくまれ。 投稿日 2018. 05. 20 / ID ans- 3057418 ウルシステムズ株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代後半 男性 正社員 プログラマ(オープン系・WEB系) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 レベルの高い技術者同士で切磋琢磨していける。 10年前と比べてさらに大きくコンサルタントに向けて舵を切っており、ベテラ... 続きを読む(全184文字) 【良い点】 10年前と比べてさらに大きくコンサルタントに向けて舵を切っており、ベテランの技術者はすっかり数が減ってしまっている。 それでもまだ全体の技術者のレベルは平均よりは高いと言えるので若い技術者の修行の場としては問題ないが、技術を極めようとして入社するには一度考えた方がいい。 投稿日 2017. 14 / ID ans- 2635103 ウルシステムズ株式会社 退職理由、退職検討理由 40代前半 男性 正社員 ITコンサルタント 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 キャリアアップのための転職です 在社時の担当プロジェクトは漏れなくタフな案件ばかりでしたが、自身の成長戦略とベクトルが合っており、よい経験が積めました 現在は... 続きを読む(全184文字) 【良い点】 現在は某メーカーの情シスで働いていますが、機会があったら、パートナーとして仕事を発注したいなぁと思っています 良くも悪くも仲間意識の強い会社だったような気がします 投稿日 2018. 01.