A オリックス保険コンサルティングはオリックス生命100%出資の子会社です。 オリックス生命含め、複数の保険会社の商品を取扱いも可能な、総合保険代理店でございます。 Q どこの保険会社商品を取扱っていますか? A オリックス保険コンサルティングでは生命保険20社、損害保険12社の取扱いがございます。 その中からお客さまにとって最適な商品をご案内することが可能です。 取扱保険会社 ※詳細は取扱保険会社のページをご確認ください。 Q 保険代理店で保険相談するメリットは何ですか? A お客さまが複数の保険会社の保険商品を検討して加入する際、申込窓口が1箇所で済み、手続きの手間を大きく省略することができます。 そのため複数の保険会社の営業担当に会って手続きする必要はございません。 Q 保険の相談の方法はどのようなものがありますか? なんとなく楽そうに聞こえる「コンサルティング」という職業の実態とは？. A 2つの相談方法をご案内しております。 お客さまのご自宅等にお伺いする方法と、お客さまに店舗にご来店いただく方法です。 Q どうやって予約したらいいですか? A 来店相談は店舗に、訪問相談はサポートセンターにお電話ください。 <来店相談> ・柏モディ店 0120-944-460 ・静岡パルシェ店 0120-931-027 インターネットからも来店希望日時をお申込みできます。 来店相談の申込 お申込み後、店舗よりお客さまにご連絡させていただき、来店日時について決定させていただきます。 <訪問相談> サポートセンター 0120-981-037 インターネットからも訪問相談希望日時をお申込みできます。 訪問相談の申込 その後、担当者よりお客さまにご連絡させていただき、来店日時について決定させていただきます。 Q 生命保険と損害保険、両方の相談ができますか? A 可能です。生命保険、損害保険の両方を取扱っておりますので、ぜひご相談ください。 Q 【来店型保険ショップ】 車で行きたいのですが駐車場はありますか? A 柏モディ店・静岡パルシェ店の両店で、店舗が入居している商業施設の提携駐車場を無料でご利用いただけます。 店舗によって駐車場の利用条件(2時間無料、終日無料など)が異なる場合がございますので店舗へ直接ご確認ください。 Q 【来店型保険ショップ】 保険加入を無理にすすめられたりしませんか? A ご相談の結果、現在ご加入中の保険がお客さまのご意向に沿ったものであれば、そのままご継続をおすすめします。 「勧誘されるのでは…」という心配は必要ありません。ご自身やご家族の不安を解決する保障が必要と感じたときにご加入ください。
ゆーろ 【本記事の信頼性】 この記事を書いている僕は、現在ブログ歴1年3か月ほど(30歳前半) 副業で当ブログを運営しており、生活の質をUPさせる情報を配信してます Twitter: ☑コンサル業界歴が10年目になりました ☑現在は海外専門リサーチャーもやってます (キャリア4年:渡航国数10か国以上) ☑営業マン歴10年 本記事では 【コンサルティングとはいったい何?業種別の仕事内容・年収・向いてる人 】 について解説していきます。 でんさん ・コンサルティング・コンサルタントってなに? ・コンサルティング会社の仕事内容ってなに? ・コンサルタントのリアルな年収ってどれくらいなの? ・日系と外資系のコンサルティング会社の違いは? ・コンサルタントに向いてる人と向いてない人の違いを教えて 本記事はこんな方の悩みを解決する記事です。 なぜなら僕自身が、 10年間コンサルティング業界で働いてきて、良い面も悪い面も知り尽くしている からです。 僕は10年間、新卒入社した『中小企業向けのコンサル会社』から、転職後の『上場企業のコンサル会社』で多岐にわたる業務を積んできました。 コンサルティング業界に興味があるけどどんな仕事かわからない。 給料がいいって聞くけど、激務なの? コンサルタントとは何か。大学1年の自分がコンサルについて知っておくべきだった事【コンサルキャリアの回想】第1回. 上記のような憶測が飛び交うのが『コンサル業界』です。 僕自身も新卒入社する前や、転職時には同じようなことを考えていた一人です。 本記事を読めば、 コンサルタントのリアルな業務や、知りたくない情報まで網羅 できます。 結論から言うと、コンサル会社は以下のような人には超おすすめです。 仕事で達成感ややりがいを感じたい 周りよりも圧倒的に成長したい 年収を上げたい 日本企業に貢献したい しかし、近年は人気企業であり、付加価値の高め方も変わってきています。 その為、キャリアを積むのであれば、20代の早いうちからキャリアを積むことをおすすめします。 本記事では、上記理由も含めて、コンサルキャリアを目指す人に向けて、 コンサルティングとは何か簡単にわかりやすくお伝えしていきます。 1. コンサルティングとはなにか?要は『問題解決』をする人。 コンサルティングとは?コンサルタントってなに?という質問をよくいただきます。 結論、コンサルティングを一言で表すと 『問題解決をすること』 です。 コンサル(consult)とはお客様からの受けた相談に対して、アドバイスを提示する仕事です。 お客様の問題解決をする仕事がコンサルティングであり、コンサルティングをする人を『コンサルタント』と呼びます。 具体的にコンサルタントには以下のような職種があります。 経営コンサルタント(経営に関する悩みを解決する) キャリアコンサルタント(キャリアの悩みを解決) 医師(体の悩みを解決する) 弁護士(法律の悩みを解決する) ライフプランナー(お金に関する悩みを解決する) でんさん お客様の問題解決をするのが広い意味で『コンサルタント』なんだな 2.
ミーティング資料作成:主にパワーポイントで資料を作ります。コンサルの資料は超丁寧だから大変! 予算管理表の集計:予算を集計して何のジャンルが多いのか?みたいなことを調査します。 ミーティングのスケジュール設定:誰かがミーティングを開きたいときに、参加メンバーを特定して参加依頼をメールで送ります!そして会議室も確保! コンサルティング営業とは | 営業組織の提案力を強化するための方法 | ボクシルマガジン. プロジェクト資産の管理:PCやモニターが誰に何台いってるのかを常に管理します。 プロジェクト課題の管理:プロジェクトを進める上での課題をツールを使って管理します。放置されないように注意! 資料英訳:海外部署に連携する資料を全て英語に翻訳します。Google翻訳を駆使! 正直、 コンサルタントはプレッシャーもあるし、仕事内容が面白いとは言えないことが多い ような気がします。 ですが、 ビジネスマンとしてのスキルアップにはなるし給料も高い ので、一般的には人気の職業となっています。 さらに具体的な仕事内容は 【僕が実際にやっていた】コンサル1年目の仕事内容は? にて話していますので、気になる方は見てください。 コンサルティングやコンサルタントの中身がイメージしづらい理由は? コンサルティングやコンサルタントは多くの人がその中身を理解できていない です。 そのように中身がイメージしづらいのには理由があります。 種類が多くて仕事内容がバラバラだから 歴史の浅い職業だから 単純に人口が少ないから などの理由です。 コンサルタントは上で紹介したように 種類が多く、それぞれでやっていることがばらばら です。 ですので、一概に「〇〇をしている仕事です」ということが難しいです。 また、 コンサルタントが日本で増えだしたのはここ10年位の話 なので、 まだまだ認知度が低い ということも関係しています。 そして単純にコンサルタントは他の多くの職業に比べて人口が少ないです。 その理由は、 専門知識や高いスキルが求められるため、採用できる数が少ない ということです。 このように一般的な認知度が低いコンサルティング・コンサルタントですが、今コンサルタントはどんどん増えてきており、今後もさらに人気の職業となっていくと思われます。 コンサルタントが胡散臭いと言われる理由は?
前述の通り、人事としての経験をお持ちの方が比較的有利ではあるものの、それに限られません。コンサルティングファームはポテンシャルを重視した採用を行うことが多いためです。人材紹介エージェントの方や法人営業の方なども転職に成功された例があり、門戸は広いです。 年齢制限はあるのか? 明確な年齢制限はありませんが、特に近年は若手積極採用が続いています。 前述のようにポテンシャル重視で採用された方は、コンサルタントとして一人前に成長するまである程度の時間がかかるため、柔軟性と伸びしろを併せ持つ若手が好まれる傾向にあるようです。 どんな受験対策をすればよいのか? 複数の対策が必要です。 まず、論理的思考能力、コミュニケーション能力を伸ばすことが必要です。 書籍の読書やシミュレーションを通じて「コンサルらしい」考え方・喋り方を身につけることが大切です。 次に、情報収集です。 組織人事コンサルティングとはそもそもどんな仕事なのか、業界にどんなプレイヤーが居るのか、それぞれ業界内でどんな位置づけなのか、などに関して知識を付ける必要があります。 また、コンサルティングファームの面接は難易度が高いため、面接対策を練ることも重要になってきます。ケース面接を実施する企業も少なくありません。面接シミュレーションを通じて実践的な力を付けておくべきでしょう。 もちろん、書類選考を通過しなければ面接には進めないため、履歴書・職務経歴書をしっかり作り込むことも必要です。コンサルティングファームの書類選考に通過しやすい「コツ」に従って作成すべきです。 コンサルティング業界専門の転職エージェントを利用すべきか?
コンサルタントの仕事とは コンサルタントの仕事内容は、課題を抱えている企業や機関等から依頼を受け、その解決に向けた支援活動を行うことです。業界によって、どのような課題を解決していくかは異なるものの、どのように課題を解決していくか、依頼されている「課題」を細分化し、それに対する改善策をチームで提案・実施していくのが仕事です。 コンサルタントの仕事はファームによって6種類に分類される コンサルタントの仕事内容は業界・分野によって様々ですが、概ね下記6つの業界で分類されています。以下にそれぞれの特徴と、どういった分野でのコンサルティングを行うかを紹介します。 1. 戦略系コンサルティングファーム 企業の経営上の課題解決のための戦略策定やアドバイスをすることを主としたコンサルティングファームを、戦略系コンサルティングファームと呼びます。 戦略系コンサルティングファームが手掛ける分野は、企業やサービスなどのM&A戦略、企業の中長期の成長戦略など、会社全体の課題解決に向けた戦略策定支援から始まり、新市場参入戦略、新規事業戦略、新製品開発戦略、人事戦略、マーケティング戦略、IT戦略など一部の事業や機能別の課題を扱うプロジェクトまで様々です。 リンク:戦略系コンサルティングファームの仕事とは 2. 総合系コンサルティングファーム 総合系コンサルティングファームは、名前の通り、あらゆる分野のクライアントに対して幅広いサービスを提供する、比較的規模の大きなファームです。 総合系コンサルティングファームは扱う経営課題も多岐多様なため、領域ごとに専門組織が分けられています。主には金融、製造、通信、公共機関といった産業毎の「業界別チーム」と、戦略や、会計、人事組織、SCMなど業界に関連しない横断的な「機能別チーム」に分類されています。 そのため、他ファームと比べても抱えているコンサルタントの人数が多く、代表的な総合系コンサルティングファームである「アクセンチュア」は日本拠点だけでも5000人、アビームコンサルティングは4000人という規模感になっています。 リンク:総合系コンサルティングファームの仕事とは 3. 財務系コンサルティングファーム/FAS 財務系コンサルティングファームおよびFAS(ファイナンシャル・アドバイザリー・サービス)は、M&Aや財務に関連した課題解決に特化しているコンサルティングファームです。 M&A支援以外にも、企業再生支援や、企業価値評価、フォレンジックなどがカバーしているサービス領域です。近年では、日本企業が海外企業を買収するなど、M&Aが積極的に行われるていることから、財務系コンサルティングファームは今後さらに発展していくものと考えられます。 リンク:財務系コンサルティングファーム/FASの仕事とは 4.
「コンサルティング」とは「専門家による指導」を意味する言葉で、「コンサルティングファーム」は「コンサルティング会社」を表します。「コンサルティングとは何か?」「どのような種類・ジャンルがあるのか?」という方に向けて、「コンサルティング」の意味や種類、仕事内容を解説します。 「コンサルティング」とは何か?
転職と新卒採用の場合 リンク:コンサルタントになるために必要・有利な資格を業界毎に一覧で紹介 リンク:コンサルファームの面接対策|質問事例とケース面接、逆質問についても リンク:コンサルタントへの転職|志望動機の書き方・ポイント、例文・NG例も紹介 関連リンク コンサルタントの転職・中途採用求人 戦略系コンサルティングファームの主要企業リスト 総合/IT系コンサルティングファームの主要企業リスト 財務系コンサルティングファームの主要企業リスト 再生系コンサルティングファームの主要企業リスト 人事系コンサルティングファームの主要企業リスト 医療系コンサルティングファームの主要企業リスト その他コンサルティングファームの主要企業リスト