「わかりました」の部分一致の例文検索結果 該当件数: 118 件 1 2 3 次へ> わかりました 。 알겠습니다. - 韓国語翻訳例文 わかりました 。 알았습니다. - 韓国語翻訳例文 わかりました か? 알았습니까? - 韓国語翻訳例文 わかりました 。 감사합니다. - 韓国語翻訳例文 はい、 わかりました 。 네, 알겠습니다. - 韓国語翻訳例文 分かり まし た。 알겠습니다. - 韓国語翻訳例文 解り まし たか。 알았습니까? - 韓国語翻訳例文 解り まし た。 알겠습니다. - 韓国語翻訳例文 それが良く わかりました 。 저는 그것을 잘 알았습니다. - 韓国語翻訳例文 原因が わかりました か? 원인을 알았습니까? - 韓国語翻訳例文 良く分かり まし た。 잘 알겠습니다. - 韓国語翻訳例文 鞄は分かり まし た。 가방은 알겠습니다. - 韓国語翻訳例文 あなたの言いたいことは わかりました 。 당신이 말하고 싶은 것을 알았습니다. - 韓国語翻訳例文 私たちはよく わかり 合え まし た。 저희는 서로 잘 알 수 있었습니다 - 韓国語翻訳例文 だいたい内容は わかりました 。 대충 내용은 알겠습니다. - 韓国語翻訳例文 ここに来る道はすぐに わかりました か? 여기에 오는 길은 바로 알았습니까? - 韓国語翻訳例文 おおよその原因が わかりました 。 대략의 원인을 알았습니다. - 韓国語翻訳例文 わかりました 。ありがとうございます。 알겠습니다. 감사합니다. - 韓国語翻訳例文 韓国での問題が わかりました 。 한국에서의 문제를 알았습니다. - 韓国語翻訳例文 ここに来る道はすぐに わかりました か? 이곳에 오는 길은 금방 알았습니까? - 韓国語翻訳例文 わかりました 。すぐにお持ちします。 알겠습니다. 곧 가져오겠습니다. - 韓国語翻訳例文 声で彼だと分かり まし た。 그의 목소리로 그를 알아보았습니다. - 韓国語翻訳例文 出荷日が分かり まし た。 출하일을 알았습니다. - 韓国語翻訳例文 それをよく分かり まし た。 저는 그것을 잘 알았습니다. 【発音付き】韓国語「分かりました」で便利な４つの単語と敬語の使い方 | もっと身近に韓国ナビ. - 韓国語翻訳例文 それがすぐに分かり まし た。 저는 그것을 바로 알았습니다. - 韓国語翻訳例文 それがすぐ分かり まし た。 저는 그것을 바로 알았습니다.
読み方:トシエソ サラボニッカ シゴリ チョンマル チョアッタヌンゴル ッケダラッネ 意味:都市に住んでみると、田舎が本当に良かったってことが改めて分かるね 理解した時の「わかった」 「どいういう意味か理解したよ」など 「理解した」時の"分かった" を韓国語では 「이해했어(イヘヘッソ)」 と言います。 「이해(イヘ)」は漢字語でそのまま「理解」を韓国語の発音にしたもの。 「알았어(アラッソ)」よりも 確実に理解したという気持ちを伝えたい時 は「이해했어(イヘヘッソ)」を使いましょう。 무슨 말인지 이해했어. 読み方:ムスン マリンジ イヘヘッソ 意味:どういう意味か理解したよ 네 마음은 이해했어. 読み方:ニ マウムン イヘヘッソ 意味:君の気持ちは理解したよ 「わかった」を使った韓国語のフレーズ 次に、韓国のネイティブ達が良く使う、「わかった」の韓国語のフレーズを紹介していきます。 日常会話でも良く使われている表現なので、ぜひ覚えて実践で使って見てください。 やっとわかった 이제 알았어 読み方:イジェ アラッソ 「이제(イジェ)」は「もう」という意味で使われる韓国語の単語ですが、その他にも 「やっと」 と言う意味もあります。 韓国語で丁寧に「やっと分かりました」と言いたいときは 「이제 알았어요(イジェ アラッソヨ)」 。 また同じ意味ですが、「이제(イジェ)」を強調するために、「야(ヤ)」をつけて「이제야 알았어(イジェヤ アラッソ)」と言う言い方もあります。 どうしてわかったの? 어떻게 알았어 読み方:オットケ アラッソ? 「どうしてわかったの?」と韓国語で聞きたい時は、英語のHOWに当たる「どのように」と言う意味の韓国語、 「어떻게(オットケ)」 を使って 어떻게 알았어? (オットケアラッソ)と聞きましょう。 韓国語で丁寧に「どうしてわかったんですか?」と聞きたいときは、最後に「요(ヨ)」をつけて 「어떻게 알았어요? (オットケアラッソヨ)」 もしくは「알았어(アラッソ)」の部分を尊敬語の形にして 「어떻게 아셨어요? わかり まし たか 韓国广播. (オットケ アショッソヨ)」 と言います。 だいたいわかった 대충 알았어 読み方:デチュン アラッソ 韓国語で「だいたいわかった」は 「대충 알았어(デチュン アラッソ)」 と言います。 100%分かったわけではないけど、だいたい理解はできたという場合はこの表現を使いましょう。 こちらも同様に最後に「요(ヨ)」を付け 「대충 알았어요(デチュン アラッソヨ)」 と言うと「だいたいわかりました」という敬語の表現になります。 どういう意味かわかった 무슨 말인지 알았어.
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わかりましたは目上には失礼!丁寧な敬語表現とは. 「わかりました」を丁寧な敬語表現にするなら、「承知しました」と言い換えるのが適切です。 先輩や上司、取引先の担当者など、目上の方への返事は、「分かりました」ではなく「承知しました」が一般的に用いられます。 はい、わかりました 。例文帳に追加 OK. - Weblio英語基本例文集 わかりましたか 例文帳に追加. 類語・対義語辞典 英和辞典・和英辞典 Weblio翻訳 スマート翻訳 Weblio英会話 日中中日辞典 日韓韓日辞典 フランス語辞典 タイ語辞典. 日本のブログやツイッターなどSNSで、このような略語が使われるのですが、韓国にもこうした略語があります。 韓国の場合、ハングル文字は『子音』と『母音』の組み合わせであるため、子音の部分だけを使った略語がたくさんありまし (多くなって来たので移しました 2018. 02. 21) ~ 주세요 [チュセヨ] [ジュセヨ] 〜ください、〜してください ~ 주다が使われてるフレーズを見る 다시 한 번 말씀해주시겠어요? [タシ ハンボン マルッスムヘジュシゲッソヨ] もう一度言って頂けます 中国語で「はい」と「いいえ」の表現集 【発音付き】 のように表現します。 この"到"は「着きました」という意味を持つ「はい」です。 授業中に指名された時の中国語の「はい」 では、出欠点呼が終わって授業が始まった後、先生が何かを質問し、誰かを指名して答えさせます。 はい、わかりました 。例文帳に追加 OK. - Weblio英語基本例文集 わかりましたか. 例文帳に追加. 韓国での問題がわかりました 例文帳に追加 I have understood the problem in Korea. - Weblio Email例文集 わかりました 。。例文帳に. わかり まし たか 韓国务院. 9課教案 ある(所有)・から(理由) 好き・上手 わかります. 「よく寝ました」程度。テキスト提出 授業記録 わかります・わかりました Tが言った事に対して、「はい、わかります」と現在形で言う学生が非常に多い。 T:~です。皆さん注意してください S:はい、×わかります 〇わかりました 韓国人の友達がほしい 韓国の文化や習慣をもっと知りたい 韓国語を上達したい そう思っても未経験では、何から始めればいいか分かりません。 そんな方のために、まず韓国人がどんな人かを知って欲しいことをメルマガにしました。 購読は 「わかりました(わかった)」の韓国語「アラッソヨ」と了解の.
「わかりました」「承知しました」の韓国語 ビジネスや、目上の人に 「わかりました」「承知しました」 と丁寧に言う場合は 「알겠습니다. (アルゲッスムニダ)」 を使います。 「承知しました」も「わかりました、そのようにします」という 未来の表現 になるので、 「알았습니다(アラッスムニダ)」ではなく「알겠습니다. (アルゲッスムニダ)」 と未来形で使われます。 「알겠습니다. (アルゲッスムニダ)」は少々かしこまった表現になるので、 丁寧だけどラフに「わかりました」と言いたい場合は"ヘヨ体"の 「알겠어요(アルゲッソヨ)」 を使いましょう。 「"ヘヨ体"って何?」と思った方は↓の記事に韓国語の「ヘヨ体」についてまとめているので参考にしてみてください。 【超シンプル】韓国語の「ヘヨ体」はこう作る!! わかり まし たか 韓国际娱. 韓国語を学ぶと最初に当たる「ヘヨ体」の壁。なかなか理解出来ず悩んでいませんか?この記事では韓国語の「ヘヨ体」の作り方を分かりやすくシンプルに解説しています!... 状況別の韓国語の「わかった」を紹介 「알았어(アラッソ)」、「알겠어(アルゲッソ)」だけでも十分通じますが、 その 状況に応じた様々な韓国語の「わかった」 を知っていると会話もより楽しくなります。 韓国語には状況ごとに「알았어(アラッソ)」、「알겠어(アルゲッソ)」以外の表現を使って「わかった」を伝える単語があるので、紹介していきます。 気づいた時の「わかった」 「話し方をみてあの二人付き合ってるがわかった」「部長が機嫌が悪いのがわかった」 と何かに "気づいた時"の「分かった」 は、 「눈치 챘다(ヌンチ チェッタ)」 という表現を使います。 「눈치(ヌンチ)」は 「センス、(空気などを)読み取る力」 という意味で韓国でとっても良く使われる単語です。 使い方の例 나 예전부터 눈치 챘는데? 読み方:ナ イェジョンブト ヌンチ チェッヌンデ 意味:私は前から分かってたけど? 민정 표정 보고 서준을 좋아하는 것을 눈치 챘어 読み方:ミンジョン ピョジョン ボゴ ソジュヌル チョアハヌン ゴスル ヌンチ チェッソ 意味:ミンジョンの表情をみて、ソジュンを好きなのが分かった 相槌で使う「わかった」 友達同士で 軽めに「わかった」 と言いたい場合は 「그래(クレ)」 という表現をよくつかいます。 「그래(クレ)」には 「わかった、そうしよう」 という意味が含まれているので、 相手の提案に対して「わかった」と言いたい時に使うことができます。 A : 내일 영화 보자 読み方:ネイル ヨンファ ボジャ 意味:明日映画見よう B : 그래 読み方:クレ 意味:わかった、そうしよう 改めて「わかった」 「君の大切さが改めてわかった」など「改めてわかった」 を韓国語で言う時は、 「깨달았어(ッケダラッソ)」 という表現をよく使います。 日本語にすると「悟った」という意味でも使われる単語で、日本語の「悟った」と同様に固い感じで使うこともできますし、または会話でラフに 「改めて分かった」という意味 でも良く使われる表現です。 도시에서 살아보니까 시골이 정말 좋았다는 걸 깨달았네.
韓国たのしい - 「わかった」「分かりました」の韓国語は. 「わかりました」の韓国語!礼儀をわきまえたフレーズ5つ | 韓. 韓国語の「はい」、「いいえ」発音の注意|ハナコンブ 返事で使う韓国語フレーズ音声 네, 알겠습니다. はい、わかり. アラッタ・アラッソ・アラッチ?│韓国ドラマの韓国語vol. 1-12. 韓国語の返事「네(はい)」の発音は「ネー」ではなく「デー. 「どうしたの」の韓国語!相手を思いやる優しい言葉5つ | 韓★. 「約・およそ・だいたい」を表すスペイン語 | 独学で勉強. 韓国語で「わかりました」はアラッソヨ?発音. -Channel - Part 2 韓国語でわかった!わからない? わかりましたの言い方をご. 韓国語で「わかりました(わかった)」を伝える様々な表現. 韓国語で「かしこまりました」|ハングル表記付き日常会話 わかりましたは目上には失礼!丁寧な敬語表現とは. 韓国語の『はい』『いいえ』のハングル文字と発音はこれ. はい わかり まし た 韓国 語 | Yhn42a Ddns Info. 中国語で「はい」と「いいえ」の表現集 【発音付き】 9課教案 ある(所有)・から(理由) 好き・上手 わかります. 「わかりました(わかった)」の韓国語「アラッソヨ」と了解の. パリパリ(韓国語で早く)の正しい発音を学ぶための勉強法. 韓国語で「わかりました」はアラッソヨ?発音や. - K-Channel 韓国語で「はい」と「いいえ」の伝え方。韓国で大切な「はい. はい、わかりました。(仰せの通りに致します) まとめ 上下関係の厳しい韓国社会では、「はい、わかりました」という言葉は重要な言葉ですが、仲の良い人とはこの限りではありません。 ミュージック フェア 動画 4 月 21 日. さて、"알았어요"は"わかりました"の感覚で使えるのですが、日本語に"かしこまりました"という表現があるのと同様、韓国語にも "알겠습니다"(アルゲッスムニダ) という言い方があります。"알았어요"よりも丁寧ですので、目上の人やお客 韓国語で「わかりました」はアラッソヨ?発音やハングルも調べてみた!について紹介しています。韓流チャンネルでは最新の韓国芸能(エンタメ)ニュースを始め、韓国に関する様々な情報を紹介しています。 一文字のハングルって色んな意味があったりしますが、「네」は「はい」の意味もあります。 同じ意味ですが、もっとかしこまった感じで「예」も使います。 「알다」は「知る、理解する、わかる」です。 活用の仕方を見てみましょう♪ + + = 알겠습니다 「알겠습니다」は「わかりました」で.
質問日時: 2007/10/29 20:28 回答数: 4 件 仕事中に足に怪我をしました。 労災で自宅療養なのですが、労災での休業は ボーナス等の査定に影響するのでしょうか? 有給休暇や保存休暇がたっぷり余っています。 もし労災の休業によりボーナス査定に響くなら 有休等を使った方が得な気がします。 どうなのでしょうか? 状況は ・事故自体は仕事中の怪我であり労災確実 ・足が動かせないので、医者からは休んだ方が いいと言われた。 実際にはデスクワークならできそう。 ・有給休暇は50日程度ある。 回答よろしくお願いします。 No.
仕事中にけがをして、労災を使うと、給料やボーナスがカットされるって本当ですか? もし本当ならなぜなんですか?それっておかしくないですか? 特に違法性の無いケースとして考えると、仕事中のけがであろうと 休んだ日について賃金を支払う義務はありませんから、 休めば休んだ分は給料がカットされるでしょうし、 休んだことでボーナス額も減るということはあるでしょう。 ただ、休んでもいないのに、労災により治療したというだけで 給料やボーナスをカットしたというなら違法行為ですね。 こういうことはまず無いでしょう。 死傷病報告書を出さなくても良いように無理やり出勤させて 休業3日以下におさえるとか、労災であることを隠して健康保険で 治療させるとか、そういうことは行われることがありますが。 2人 がナイス!しています その他の回答(1件) 給料やボーナスのカット、というのはあまり聞きませんね。いわゆる「労災隠し」で"健康保険などを使って医者に行け"という話は多いですが。労災の手続きが煩瑣なのと、事故報告を出せば労働基準監督署から違反がないかチェックの入る恐れがあるので(法令どおり、どこからつつかれても大丈夫、という作業現場は少ないですからね)労災保険を使いたがらないところはあります。 1人 がナイス!しています
支給日に在職している場合 退職することは決まっているが支給日には在籍している場合は支給日在籍要件を満たしますので、会社側に賞与を支払う義務が生じます。満額支給することに抵抗があるのであれば、退職が決まっている者への賞与を減額できる旨の規定を就業規則に設けておく方法が考えられます。 もっとも、この場合でも賞与が支払われた直後に退職届を提出された際に賞与を返還するよう求めることはできません。前述したとおり、賞与には「労働の対価の後払い」としての側面と、「今後の期待への支払い」という側面がありますので、少なくとも「労働の対価の後払い」としての部分は支給するのが妥当だといえるからです。支給日在籍要件がない場合、退職後に賞与の支払いを巡ってトラブルになる可能性が高くなりますので、自社の就業規則を確認しておくことをおすすめします。 産休・育休取得者の賞与を減額・不支給にした場合 産休や育休を取得している従業員に対する賞与の減額や不支給は認められるのでしょうか。女性従業員の産休と育児休暇の場合について説明します。 1. 産休の場合 男女雇用機会均等法第9条3項には、女性労働者が産休を取得したことを理由として解雇その他不利益な取扱いをしてはならないと規定されています。また、厚生労働省によると、 賞与等において不利益な算定を行うことも「不利益な取扱い」に含まれる とされています。 もっとも、厚生労働省の資料では、実際に休業していないにもかかわらず産休の請求を行ったことだけを理由に賞与を減額することは禁止されていますが、実際に産休を取得して休業したことを理由に減額することは禁止されていません。つまり、欠勤の日数分だけ賞与を減額することは妥当な措置とされています。ただし、病気などにより同じ期間休業した他の従業員と比べて不利に取り扱った場合には違法となり得ます。 2. 育休の場合 育児休業については、育児・介護休業法という法律で定められた休業制度で、女性だけでなく男性にも適用されます。 育児・介護休業法の第10条には「事業主は、労働者が育児休業申出をし、又は育児休業をしたことを理由として、当該労働者に対して解雇その他不利益な取扱いをしてはならない」と規定されています。このことから、産休の場合と同様に、 育休を取得して休業したことを理由に賞与を減額することは認められるが、育休を請求したことのみをもって減額することは違法となる と考えられます。 賞与減額(ボーナスカット)が違法か争われた事例 実際に賞与減額が問題となった裁判例をご紹介します。 1.
4以上である場合 です。これに該当していなければ、メリット制の適用がありませんので、保険料率(保険料)が上がることはありません。同時に労災を使わないからといって、下がることもないわけです。 保険料が上がることを気にして労災申請をしない場合、発生した事故の補償は会社が全額行うこととなります。せっかく保険料を払っているのですからもったいないことだと思います。
事故前の直近3ヶ月分の収入を90日(3ヶ月)で割り、1日あたりの基礎収入を算出する 2. 休職中の従業員に給与・手当・ボーナスは支給する？企業側の対応を解説 | 株式会社JTBベネフィット. 1日あたりの基礎収入を、実際に仕事を休んだ日数でかけて出た数値が休業損害の金額となる 給与所得者の場合、上記のように3ヶ月分の収入ではなく、事故前直近6ヶ月間や1年間の給与を使用して、1日あたりの基礎収入額を計算するケースもあります。 例えば、月収25万円のサラリーマンが30日間休業した場合、まず、事故前の3ヶ月の収入は25万円×3=75万円となります。 次に、1日あたりの基礎収入は75万円÷90=8, 333円となります。 以上から、この場合の休業損害は、8, 333円×30日=24万9, 990円となります。 また、サラリーマンの場合には有給休暇がありますが、 交通事故のケガの治療のために有給を取得した場合でも、休業損害扱いがなされる場合があります。 したがって、通院等のために有給休暇を取得する場合には、勤務先へ一報するとよいでしょう。 自営業者の場合 個人事業主(自営業者)の休業損害は、次の流れで計算することになります。 1. 確定申告書等で事故に遭った前年度の収入を365日で割って1日あたりの基礎収入額を算出する 2. 1日あたりの基礎収入額に入院・通院した日数をかけて出た数値が休業損害の金額となる 例えば、所得と固定費が合計600万円の自営業者が10日間休業した場合、まず事故に遭う前年度の年収600万円を365日で割ると、1日あたりの基礎収入額は600万円÷365=1万6, 438円となります。 以上から、この場合の休業損害は1万6, 438円×10日=16万4, 380円となります。 専業主婦の場合 仕事をしていない専業主婦の場合にも、家事ができない分の休業損害が認められ、主婦休損ともいわれます。 主婦休損は、次の流れで計算することになります。 1. 賃金構造基本統計調査が発表している統計資料「賃金センサス」から、女性全年齢の平均賃金を調べ、365日で割り1日あたりの基礎収入額を算出する 2.
2016/12/28記事更新 有給休暇を取得するとボーナスが減るって聞いたことがありますか? 私の友人の話ですが、有給休暇を使うとボーナスが減ると言っていました。 もしかして、あなたの会社でも有給取得でボーナスの査定に響く事がありますか? もしそうなら有給取得が非常に困難になりますよね? 会社員として有給休暇って、給料を貰いながら休むことが出来るとっても だと思います。 ボーナスが減るんなら、有給休暇っていつ使うの? 矛盾してると思ったので調べてみました。 有給休暇を取得すると、ボーナス(賞与)を減らされる。。。 私の友人の話ですが、 有給休暇を取得して休むと、 皆勤手当てが付かなくなるそうです。 皆勤手当が2万円とのことで、皆勤手当が付かなくなることがキツイので 有給休暇は使えないとの事。 しかも、有給休暇を使った日数分だけボーナス(賞与)も減額されます。 例えば3日有給休暇を使った場合で、約3万円ボーナスから引かれると 言っていました。 これって問題じゃないですか? ボーナスが減らされるのは違法じゃないの? 昔は、有給休暇を取得するとボーナスが減らされる。 そのような事がまかり通っていたみたいですが、法律(労働基準法)的には 有給休暇を取得して、ボーナスが減らされるのは違法です。 通常は有給休暇を使いきった上、さらに欠勤をすれば、ボーナス(賞与の査定)に 影響するのはしょうが無いと思うのですが・・・・ 労働基準法136条には、 有給休暇を取得した労働者に対して、皆勤手当や賞与の算定に影響するなど 不利益な取扱いをすることは禁止されています。 なので、 有給取得によるボーナスの減額は違法です。 有給休暇取得で皆勤手当が貰えない。。。 労働基準法136条により、ボーナスが減らされる事はもちろん。 皆勤手当がもらえない事についても違法となります。 法令違反となりますから、有給休暇を取得したとしてマイナスされた分は、 会社側に返還請求が可能です。 労働基準法136条違反には、罰則はありませんが、労働基準監督署に 法違反の事実を伝え解決を依頼できます。 労働基準監督署に相談するか、無料の法律相談が出来る『法テラス』へ 行ってみることも検討してはいかがでしょうか? 泣き寝入りはよくありません。 スポンサードリンク