2021. 05. 18 新千歳空港センター臨時休業について 平素より道南バスをご利用いただき、誠にありがとうございます。 新型コロナウイルス感染拡大の影響の為、 新千歳空港内の乗車券窓口を 5月21日から当面の間 、 臨時休業 いたします。 ご利用のお客様には、ご不便お掛け致しますがご理解・ご協力をお願い致します。 前の記事 次の記事
東室蘭駅東口には 1 路線、発着する空港連絡バスがあります。 室蘭~新千歳空港
運賃・料金 室蘭 → 新千歳空港 片道 2, 120 円 往復 4, 240 円 1, 060 円 所要時間 2 時間 4 分 05:25→07:29 乗換回数 3 回 走行距離 94. 8 km 05:25 出発 室蘭 乗車券運賃 きっぷ 2, 120 円 1, 060 11分 7. 0km JR室蘭本線 普通 05:36着 05:47発 東室蘭 1時間5分 58. 0km 06:52着 07:00発 苫小牧 6分 8. 8km 14分 18. 4km JR千歳線 普通 07:20着 07:26発 南千歳 3分 2. 6km エアポート66号 07:29 到着 条件を変更して再検索
2020. 12. 17 【重要】12月25日より一部都市間高速バスの完全予約制導入について 都市間高速バスにおいて、よりお客様に安心してご利用頂けますよう混雑状況の情報提供サービスの一環として、 2020年12月25日より、下記5路線において完全予約制による運行と致します。 ◎予約対象路線:全路線往復で完全予約制となります ・高速ペガサス号(札幌~浦河) ・高速おんせん号(札幌~登別温泉) ・札幌洞爺湖線(札幌~洞爺湖温泉・豊浦) ・高速はやぶさ号(新千歳空港~室蘭) ・高速登別温泉エアポート号(新千歳空港~登別温泉) 12月18日より電話およびWEBページにて受付開始致します。乗車便の始発出発2時間前までにご予約をお願い致します。 予約方法については以下をご参照ください → 【PDF】都市間バス予約方法について WEB予約サイトはこちら → 都市間バスWEB予約専用ページ
社会保険資格喪失証明書と離職票について質問です。転職に際し、上記の提出を求められました。 2020年4月入社で、コロナの影響で同月に会社都合の解雇となりました。入社3ヶ月は試用期間の為、雇用保険しか加入していません。離職後、ハローワークで離職票を提出し返却がなかったので手元に離職票はありません。 年金事務所で社会保険資格喪失証明書が発行出来ると、転職先の会社に言われたので年金事務所に問い合わせをした所、前職の登録がないそうです。試用期間後、社保加入だった為登録がなかったのかなと思ったのですが、どうなのでしょうか?雇用保険に入っていても、社会保険資格喪失証明書発行とはまた別なのでしょうか? ちなみに、雇用保険受給資格者証は手元にあります。 失業保険も会社都合の解雇でしたので、すぐおりました。 社会保険資格喪失証明書の発行が出来ない場合、雇用が見送りなどになる事はありますか?不安です…。 詳しい方教えてください、お願いします。 前職の雇用期間は2020年4月1日〜2020年4月末です。 質問日 2021/05/06 回答数 4 閲覧数 84 お礼 0 共感した 0 入社後3ヶ月間社会保険に加入できず、保険証もなく病院にも行けなかった、ということですよね。ひどい会社ですね。 年金事務所としても加入実績がない以上証明しようがありません。 だからといって転職に支障があることはないですよ。あなたの責任ではないですからね。 回答日 2021/05/08 共感した 0 どちらも必ず必要な書類ではない 離職票のかわりに受給資格者証で 社保喪失は現在国保ですで問題ない 国保の脱退は 知っていると思うけど 社保の保険証を取得してから 回答日 2021/05/06 共感した 0 社会保険に入ってないのに、資格喪失もくそもない。 健康保険どうしてたんです? 調べたのですが、「健康保険資格喪失証明書」は会社で出してもらう書類では... - お金にまつわるお悩みなら【教えて！ お金の先生】 - Yahoo!ファイナンス. 回答日 2021/05/06 共感した 0 離職票 に関しては、前職退職後、雇用保険を受給したので、 離職票はハローワークに提出済で、 ハローワークから 雇用保険受給資格者証 はもらっているけど それなら出せる。 というしかない。 社会保険資格喪失証明書 に関しては、前職で社保に加入していないので そこからはでないですね。 だせるとすると、前々職のやつ ですね。 また、前々職を退職してから 健康保険は? 国保に加入したなら、その時使っているはず 回答日 2021/05/06 共感した 0
年金事務所にもよるかと思いますが、健康保険被保険者資格証明書の交付申請を受け付けたのが午前中の場合は、その日の午後以降、午後に申請した場合は、翌日の午前中以降、というルールになっているようです。 希望があれば、後日郵送も可能のようですが、多くの場合、新入社員は即日発行を希望するため、申請と受領の2度足を運ぶことになります。 また、繁忙期だったり、その日の申請件数が多かったりする場合は、さらに時間を要することもあるようで、交付希望者にはその旨説明しておくと良いでしょう。 5.事業主の証明書は使えるのか? 数年前まで、事業主が提出した資格取得届の写しや「健康保険・厚生年金保険資格等取得(喪失)連絡票」なる書式があり、これを事業主が発行すれば医療機関で保険証の代わりとして使うことができましたが、現在では「健康保険被保険者資格証明書」以外の書類は年金機構では認めていません。 なお、「健康保険・厚生年金保険資格等取得(喪失)連絡票」は、今でも喪失した場合には機能しています。従業員が会社を退職したときに、退職後の健康保険や年金の切り替え手続きする場合、資格喪失日を証明する書類として有効です。 まとめ 交付申請先は、年金事務所の窓口 社会保険の資格取得届と一緒に申請する 資格取得届は証明書を申請する社員の分だけ別に作成する
8. 15時点で月額16, 540円です。) 12月に 社会保険料 を支払わないで良い訳ではありません。 12月には 国民健康保険 ・ 国民年金 を支払うのです。 つまり、12月1日から12月30日は会社員として、 健康保険 ・ 厚生年金保険 に加入します。 しかし、この 保険料 は支払いません。 そして、12月31日は1日だけですが、 国民健康保険 ・ 国民年金 の12月 保険料 を支払います。 繰り返しますが、「1ヶ月分の 社会保険料 が得になる」 という訳ではありません。 強いて言えば会社の 法定福利費 が1ヶ月分だけ少なくなりますが、 それを目的とするのは、会社の姿勢としていかがなものでしょうか。 やはり、12月31日に 退職 であれば、その通りに手続きをして、 12月分も 社会保険料 を労使ともに支払うべきでしょう。 (もちろん、次の職場に12月31日に入社するとか、 12月31日から海外留学をするなどの理由であれば、 12月30日を 退職日 とすることでおかしくはありません。) 今回も最後までお読みいただき、ありがとうございました。(2020. 社会保険、雇用保険等書類の保存期限「完結の日」とは - 相談の広場 - 総務の森. 08. 20) ============================================== 田中事務所 特定 社会保険労務士 田中理文 田中事務所のQAシリーズ 人事 労務 のQA 社保手続のQA スタートアップのQA 給与計算のQA ==============================================
その下の 2.
所定労働時間が短くなったために、社会保険の喪失届を電子申請にて提出します。喪失(不該当)原因の欄はどのように入力すれば良いのでしょうか。 雇用契約の変更により被保険者の適用対象外となった場合であっても、喪失(不該当)原因は「退職等」を選択し、喪失日の前日の日付を入力して、申請をおこなってください。 喪失(不該当)原因と日付の欄が未入力であると申請後に返戻となります。またCSV申請ではこれらは入力必須項目となっています。 申請内容が分かりやすいよう、備考欄に「労働時間短縮」などと入力することが可能です。 ≪CSV申請≫
就業規則、退職辞令の写し(退職日の確認ができるものに限る) 2. 雇用契約書の写し(継続して再雇用されたことがわかるものに限る) 3.