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Sat, 17 Aug 2024 14:43:11 +0000

ケーズホールディングスユニオンの ホームページにようこそ! より良い労働条件、 より良い職場環境を実現しよう 、い 、い 、い 、い 、い 、い ケーズホールディングスユニオンは 1997年2月28日に結成されました。 組合員の皆さまとともに、より良い労働条件、より良い職場環境の実現に向けて 活動しています。 より良い労働条件とより良い職場環境を築くために ケーズホールディングスユニオンは、株式会社ケーズホールディングスで働くメンバーによって構成された労働組合です。労働組合の重要な役割である現場の声を会社に届け、様々な課題の解決によって、より良い職場環境を築くとともに、それによって得られる生産性の向上と労働条件の向上へとつなげていきます。 新着情報とお知らせ ケーズホールディングスユニオン 〒310-0803 茨城県水戸市城南2-6-7 3F TOPへ戻る

生活協同組合ひろしま 福祉事業部 - Go!ひろしまデータベース | 広島県

ニュース・フラッシュ 鉱種: アルミニウム/ボーキサイト 2021年7月27日 バンクーバー 佐藤佑美 加:Rio TintoのKitimatアルミニウム製錬所及びKemano水力発電施設の労働者がストライキを告知 2021年7月22日付け地元メディアによると、Rio Tintoが加BC州で操業するKitimatアルミニウム製錬所及びKemano水力発電施設の労働者約900名が所属する労働組合(UniforLocal 2301)は、組合員による全会一致の投票の末、同社に対し72時間後のストライキ実施に関する通知を行った。現行の労働協約は同年7月23日付けで失効する。労働組合は「Rio Tintoから長年にわたって不当かつ礼を欠いた扱い」を受けてきたと主張しており、同社に対し、退職後の福利厚生制度や契約社員の雇用に関する対応改善を求めている。Rio Tintoは、双方にとって有益な結果に至るべく労働組合と協議を行っているとコメントしている。

加:Rio TintoのKitimatアルミニウム製錬所及びKemano水力発電施設の労働者がストライキを告知|Jogmec金属資源情報

こんにちは。暑い日が続いていますね。車の中は特に熱がこもります、みなさんくれぐれも体調管理に気をつけて下さい! さて、ここ数年、業界全体でM&Aが活発化しています。 MR( Medical Representative、 医薬情報担当者) としては、買収・合併されると会社はどう変わってしまうのか、気になるところですね。 以前、M&Aを理由に外資系製薬メーカーを退職された経験のあるMRさんと、お会いする機会がありました。今回は、そのときに伺った、「会社が合併するとどうなるの?」というお話をしたいと思います。 「合併後は、現場がいろいろやりにくくなる」とはよく聞きますが、具体的にはどんなことが起こるのでしょう? 合併される側が合併する側のカラーに塗り替えられるのが一般的ですが、具体的には、M&Aは、企業をどう変えてしまうのか…。 いちばん変わるのは、給与や待遇、福利厚生面。合併する側の方が好条件なら良いですが、場合によっては給与ダウンや手当の消滅、今まで受けられていた福利厚生がなくなるなど、悪いことづくしになるケースも。実際、こうした条件の悪化を理由に退職される方も多いです。 でも、私のお会いしたMRさんは、給与以外の理由から、吸収合併を機に退職されたそう。果たしてその理由とはなんだったのでしょうか…? 参考までに、インタビューの内容をご紹介します! ――今回ご経験された合併は、吸収する側ですか? される側ですか? 生活協同組合ひろしま 福祉事業部 - Go!ひろしまデータベース | 広島県. 合併された側です。ぼくの勤めていたのはA社という外資系企業で、海外で本部が別の大手外資系メーカーB社に買収されたことを受け、日本ではB社の日本法人に事業統合されました。 ――合併で給与は変わりましたか? いえ。給与や待遇面は、実は僕が辞めるタイミングでは、社員全員、昔の(A社のテーブルの)ままでした。いつまで前の仕組みを維持するのかはわかりません、たぶんゆくゆくはB社式の給与査定が行われて、福利厚生や各種手当てもB社のものに一本化されるので しょうけど。 合併すると聞いたときは、給与のことをいちばん気にしていたので、意外でしたね、すぐに切り替わるわけではないんだなと。 ――それでは、1番の退職理由は何だったのですか? 社風がガラッと変わってしまったことですね。 僕の場合、吸収された側ですから、役員は全員下ろされてしまい、まったく別の会社のようになって、とたんに居心地が悪くなってしまったんです。もともと、のんびりした社風で会社の雰囲気はとても好きだったのですが、B社の、合理的というかクール&ドライな雰囲気に変わってしまいました。 今まで僕の居た会社は労働組合がとてもよく機能していたのですが、この合併を機にそれもなくなりました。そういう面で働きにくい風土になったとは思いますね。 ――合併は、現場や業務にはどのくらい影響がありましたか?

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応募期間:8/3(火)~8/9(月) 10月までさまざまな品種の梨が楽しめる茨城県より JA常総ひかりの梨「豊水」 【3名様】 茨城県は梨の生産量が日本で第2位! 江戸時代から梨栽培の歴史があり、日本で最古の梨産地のひとつです。昼夜の寒暖差の⼤きい気候と、きれいな水、豊かな土壌が梨の栽培に向いていて、筑⻄市、下妻市、かすみがうら市、石岡市、八千代町などを中心に生産されています。7月上旬から、ハウス栽培の梨(幸水)を皮切りに、下妻甘熟梨、恵水、豊水、あきづき、新高、にっこりなど、10⽉末頃までさまざまな品種を楽しむことができるそう。今回は、茨城県内で有数の梨産地である下妻市の「JA常総ひかり」より、果肉が柔らかく、果汁がたっぷり、甘いだけではない爽やかな酸味が魅力の品種「豊水」をプレゼント。お買い求めの際は、JA常総ひかりの直売所や オンラインショップ などでどうぞ。 プレゼント内容 JA常総ひかりの梨「豊水」1箱 2. 5kg 応募期間:8/3(火)~8/9(月) 地鶏を使った本格カレー 貞光食糧工業「阿波尾鶏 地鶏あら挽きカレー」 【10名様】 〈阿波尾鶏〉とは、「阿波おどり」の本場 徳島県の特産物として徳島県立農林水産総合技術支援センター畜産研究課が開発した高品質の地鶏。おいしさと品質の良さから人気が高まり、いまでは地鶏の中で生産量日本No. 【楽天市場】里芋 | 人気ランキング1位~(売れ筋商品). 1を誇ります。そんな〈阿波尾鶏〉発売30周年を記念して、ただいま阿波尾鶏を生産・加工する地元企業 貞光食糧では 「阿波尾鶏30 周年ありがとうキャンペーン」 を実施中です。Instagramで 貞光アカウント をフォローのうえ、指定のハッシュタグをつけてから揚げの写真を投稿ください。抽選で、人気の調理家電やキッチンツールが当たります。今回オレンジページメンバーズ限定プレゼントでは、〈阿波尾鶏〉を使ったレトルトカレーをプレゼントします。じっくりとソテーしたオニオンとあら挽き阿波尾鶏の旨みを楽しんで! プレゼント内容 貞光食糧工業「阿波尾鶏 地鶏あら挽きカレー」180g 648円を2つセットにして (商品に関するお問い合わせ) 貞光食糧工業株式会社 ☎0883-63-4215(水・土・日曜をのぞく10:00~16:00) 応募期間:8/3(火)~8/9(月) 手指やマスクを清潔に保つ Beauté de Sae「ナチュラル パフュームド リフレッシュスプレー」〈ローズブーケ〉 Beauté de Sae (ボーテ デュ サエ)は、世の女性を「香りで、もっと素敵に、もっと幸せにしたい」という願いから2009年に誕生した〈フレグランス ボディケア〉ブランド。植物由来の天然成分と精油にこだわった自然派ボディケアシリーズは、上質な香りと心地よい使用感で、多くのかたに愛されています。今回プレゼントするのは「ナチュラル パフュームド リフレッシュスプレー」。天然由来のエタノールを配合し、手指の消毒だけなく、気になるマスクのにおいケアにも使えるアロマミストです。天然のエッセンシャルオイルをブレンドした〈ボタニカル〉と、女性らしい華やかな〈ローズブーケ〉の2種類の香りが販売中です。今回は〈ローズブーケ〉をプレゼント。持ち運びにうれしいコンパクトサイズで、外出先での使用もおすすめ。取扱店の情報は、WEBでチェックして!