育児と仕事の葛藤ママをまるっと受けとめる マルちゃん先生の個育てサロンへようこそ 自己犠牲や我慢の日々から解放する 子育ての情報や男前女子必見情報をお届けする 公式LINE 自分ファースト実践ラボ 保活や転園などに悩むママの頭と心を整理する 保活のお悩みチェックシートを無料ダウンロード していただけます。どうぞお受け取り下さい。 ↓↓↓↓↓ 超人気保育園に入れたのに1年で転園を決めた理由 うちの娘は9つの4年生 もうすぐ10歳になります。 最近の興味の対象はオッパイ オッパイ大きいけど 腹筋われてる人になりたいそうです さてさて10年前の記憶をたどって 保育園選びのポイントについて 失敗談や成功(よかったこと)談などなどを まとめています。 私のように、 「保育園のことなんて何も考えてなかった!」 「うそ~ん!みんな知ってるの?」 という 仕事しかしてこなかったママの 参考になれば嬉しいです 今回は についてお話させていただきます。 私は会社のすぐ近くのマンションに住み その圏内でしか生活してない!というぐらい 仕事しかしてしてこなかった生活 そんな中、出会って6か月で結婚して 結婚の翌月には妊娠が発覚! 結婚1周年経たないうちにママになり 「子育てをする環境」なんて考えないまま 独身時代から住んでいたところでのスタートでした。 12月生まれの娘は「保育園無理ちゃう? !」と 言われたところからの情報収集でした。 保育園激戦区で仕事復帰したいママ からすると、もうすでに出遅れていたようで そんなん知らん!!! という状況を生んでから知ったわけです。 そんなこと知らない!!! なんで知ってるの?? というぐらい私は無知すぎて 周りのママの知識量に驚かされました。 ●地域で新しくできた保育園 ●施設はきれいだし駅近! 普通であること│春日中央保育園. ●給食は食材、お出汁にこだわった ●京都の料亭のお料理 ●方言は使いません ●先生方も穏やかでお品がいい という、近所で高評価の保育園 そこを狙って願書を出しました。 「どうしても、そちらの園に預けたいのです」という 想いをつらつらと書き綴った嘆願書を添えました。 ポイント 嘆願書は必ずつけて下さいね 園によって決まりはあるかもしれませんがフォーマットは自由です ラッキーなことに狭き門のわずか数人になることができ 超人気の保育園に入園できました! 入園式の娘。舞台にあがりたくて興奮しまくり 1歳過ぎても少ない毛量に無理やりリボンつけて リトミックや英語もとりいれて 手厚くみて下さる保育園 なのですが、1年で転園をすることを決めたのです。 本当に申し訳ないことでした。 先生方には何一つ不満はありません。 ではなぜ?
以上のように、わが家が幼稚園を転園した経過などを紹介させていただきました。 ここまで読み進めていただいた方は、幼稚園を転園するか、やめとくかで悩んでいる方だと思います。 最後に転園のデメリットを挙げましたが、 迷ったときこそ子どもを中心に考えてみてください。 子どもが馴染めるか心配というデメリットもありますが、子どもの柔軟性は大人が思っている以上です。しばらくしたら絶対に馴染めます。 また、年少・年中くらいなら友達関係も深く出来上がってないので友達と離れ離れになることもたいした影響はないと思います。 転園先の幼稚園ですぐに新しい友達ができます。 義務教育でもない幼稚園だからこそ、大人の都合ではなく、幼稚園に不信感があり、子どもにとって転園した方がいいと思うなら、早めに転園に向けて動いた方がいいと思います。 迷っている方の少しの参考になれば幸いです。幼稚園での過ごし方ってすっごい大事だと思いますよ。
普通だったら、こう思いませんか? 「又、入るの?・・・もういいじゃない。シャンプーだってただじゃないんだから・・・!」「もういい加減にしたら!」 なんてね。 でも、MAさんは、違ったのですね。 "私もそれが自信につながるなら・・・と思い、何度も一緒に再びお風呂に入り、シャワーするのを見て、出来たのを認め、いっぱい褒めてあげました。" ただ、「褒める」のではなく、ちゃんと自分がそれを見てあげた・・・。これがとってもとっても、良いんです。 私は、「子供の話を聞いてあげて!」と、よく言いますよね。 それは、「聞いてほしい」=「私の存在を認めてほしい」 「聞いてくれた」=「私を認めてくれた」という事だからです。 同じように、「見てほしい」も「私の存在を認めてほしい」のですね。 だから、ただ、「ああそう、できたのね、偉かったね」ではなく、「出来るところをちゃんと見てあげる」「見せたいところを見てあげる」そこが、とっても重要なところなのです。 『できる私を、「お母さん、見て!」』なのですね(^^)! また、MAさんは、いやな顔をせず、何度も何度も繰り返したとありました。子供さんは、自分が誇らしかったと思います。 もちろん「いつもいつもそうしろ」と言うのではありません。 子供が不安な時、または、ココのきっかけで気もちを盛り上げたい! 第272号 見てあげる事の重要性 | 子育ての悩みなら「幸せなお母さんになる為の子育て」. そういう雰囲気を感じた時には、「めんどくさい」と思わずに、是非、同じ事でも、何度も何度も褒めてほしいのですね。 だって私達もそうでしょ。 賞賛の声は何度も聞きたいです。同じことでも、何度も言ってほしいですよね。子供だって同じです。 ですから是非、こんなチャンスがあったら試してみてくださいね。MAさん、楽しい報告、ありがとうございました。 ご興味のある方はこちらをお読みください。 ★★★ 通信講座『幸せなお母さんになる為の子育て』★★★ 詳しくはコチラ → クリック
2020年11月1日 19:30 3人目の子どもが生まれる前まで、私はフルタイム勤務の会社員として働いていました。ところが長男が年長&長女が年少のころ、3人目を妊娠し退職を決意。長男の卒園までは産後扱いとして保育園に在園できましたが、長女は長男卒園と同時に保育園を退園することに。長女が年中になる4月から、近所の幼稚園に入園させることを決めました。保育園から転園して感じた、幼稚園にしてよかったことをお話しします。 幼稚園は日によって持ち物がバラバラ! 長女は1歳になるころから保育園に通っていたので、幼稚園生活にあまり不安はありませんでした。長女は最初だけ人見知りがあったものの、すぐに幼稚園に慣れましたが、私は保育園との違いにバタバタ! 保育園も幼稚園も施設によって方針やルールが違うため、私の通っていた園での話になってしまいますが、特に戸惑ったのが、制服の日、体操服の日、私服の日があることです。制服の日に体操服で登園させてしまったことがあり、長女に「ママしっかりして」と言われました。 保育園は持ち物が多いものの、毎日同じ準備をすればいいのでラクでした。また、新しく通い始めた幼稚園は、お弁当の有無も曜日によって違うので、祝日が入る週は間違えないようにするのが大変でした。しかし、長女も私といっしょにスケジュールを確認する習慣がつき、小学校生活の良い練習になったと思います。 午前中保育も! 仕事を始めるとバタバタ 長女が幼稚園年中の終わりに、私は在宅の仕事を始めました。3人目の子どもである次男は保育園に入ることができましたが、長女は卒園まであと1年なのでそのまま幼稚園に在園することに……。長女の幼稚園は延長保育の時間も16時までと短めでした。 夏休みは幼稚園で有料の預かり保育をおこなっていましたが、ほかの長期休みは預かり保育がありません。加えて長期休み前は午前中保育になるため、私の場合はお迎え時間までにバタバタと仕事を済ませなければなりませんでした。仕事を始める予定があるのなら、働きやすい環境が整っている幼稚園を選ぶのも大切だと思わされました。 友だち&ママ友が増えて親子で安心! 幼稚園に転園してよかったことは、ママ友が増えたことです。保育園でもママ友はできましたが、深く接する機会があまりありませんでした。 …
脳を鍛える10の方法 医学博士 林成之 著 早期教育は年々激化し、ついに「0歳児教育」まで出現する有様。だが、子どもの才能を伸ばすのに一番重要なのは脳の発達に合わせた教育である。0歳~3歳は脳の細胞が増え続ける時期で、未熟な脳に負担をかける知識の詰め込みはNG。将来的に才能が伸びなくなる。3歳~7歳の不要な脳の細胞が減っていく時期は、悪い習慣をやめさせることが先決。7歳~10歳からは脳の回路が発達し始めるので、本格的に学習させるべきである。本書では年齢ごとにどのようにしつけ、教育すればいいのかを、脳医学の知見からわかりやすく解説。 育て方を間違えて子どもの才能を潰していませんか? ●望まない早期教育を受けさせられた子供は勉強ができなくなる。 ●「3歳、7歳、10歳」が重要なターニングポイントになる理由 ●子どもの才能は後天的に伸びる ● 「いくら勉強しても頭がよくならない」には理由がある ●3歳~7歳の子どもに父親が果たす役割とは ●10歳以降の子どもに父親がすべきこと ●「勉強しろ」と言わなくても、子どもが自主的に学習する方法がある!
社会保険労務士会経由で仕事を受けたり自分でアルバイトを探したりと、サラリーマンが副業して年収を増やすことはできます。 しかし、副業を始めるに当たっていくつかの注意点もありますので、社会保険労務士(社労士)として働き始める前にしっかりと確認しておきましょう。 ■ 社会保険労務士に関する記事は、下記も参考にしてみてください。
介護事業の処遇改善加算、講義になかった? 【社労士開業予備校 エッセンスコース は、受講申し込みを受け付けています。】 社労士資格活用講座へお気軽にご参加ください。 社会保険労務士として開業を考えている方、登録をしようかどうか悩んでいる方、遠慮無く参加してください。参加費は無料です。▶ 社労士資格活用講座 のときであれば、個別相談もご利用いただけます。社労士開業予備校▶ エッセンスコース 等に参加しようと思っている方も是非! オンラインでも対応します⇒▶ ZOOM まで。 最近、 エッセンスコース を受講した修了生さん約2名から介護事業の処遇改善加算の手続きについて質問をいただきました。 (私は、残念ながら担当講師ではありません。) そのうちの一人には、次のように言いました。 「介護事業の処遇改善加算については、計画も報告も講義内容にありますけど?」 そう言うと、返ってきた言葉が…、 「 エッセンスコース で、処遇改善加算の手続きについては講義ありませんでしたよ。」。 この修了生さんが受講したとき(昨年?一昨年? 「特定社労士って、メリットあるんですか？」 - 社会保険労務士資格活用のポイント・ブログ - 社労士開業予備校--社会保険労務士の独立開業を支援・開業セミナーby戦略人事研究所. )には、すでに 介護事業の処遇改善加算の手続きについては、講義内容に含めていました。 エッセンスコース の許認可に含まれており、実際に手続きした資料類も配付していました。 見直しすれば、ざっとした資料は見つかったはずです。 確認済み 続けて、今年の エッセンスコース を受講した修了生さんからも同じ質問をいただきました。 エッセンスコース の許認可では、派遣事業、人材紹介、介護事業の指定申請などとともに、介護事業の処遇改善加算の手続きも講義しています。時間については、許認可は総枠2時間ですので、令和3年の エッセンスコース では40~50分くらいを使って講義しました。 その修了生さん、曰く、 「はい、処遇改善加算の手続きについてのレジュメと資料は確認しました。でも、受講した当時(半年ほど前ですけど?
社会保険労務士は、企業労務に関して包括的な知識が要求される専門職です。ただ、ネット上には「社会保険労務士はすでに飽和状態なのではないか」という意見が少なくありません。実際、資格を取得して開業へ踏み切ったものの、思うように業績が伸ばせず短期間で廃業してしまったという体験談が散見されています。では、社会保険労務士としてこれから開業を目指す人が覚えておくべき注意点についてチェックしてみましょう。 社会保険労務士が短期で廃業してしまうのはなぜ?