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Tue, 02 Jul 2024 17:09:32 +0000
見た目 「人は見た目だけじゃない!」 確かにそうです。同感です。 もちろん、美男美女が優先されて採用されるなんて事はありませんが、特に"面接"という場では、 総合的な意味で見た目は非常に大きな要因 になります。 清潔感 わざわざ説明するまでもありませんが…まずは、これですね。 接客業である以上、清潔感は欠かせません。髪の毛が長すぎたり、ボサボサだったり…ヒゲを生やしていたり…論外です。 自分が思う、最高の清潔感で面接に挑みましょう! ちなみに、気合いを入れてスーツで行く必要はありません。普段通りの私服でOKです。 映画館のサービスレベルと身だしなみ 「サービス業」と呼ばれる仕事の中でも、映画館に求められるサービスレベルは比較的上位に位置します。 優劣を付けるつもりはありませんが、コンビニやスーパーなどとは一線を画しており、ホテルやリゾートの一歩手前というイメージです。 それに相応しい身だしなみを心がけてください。 仕草 これも見た目に入れますが、前述の通り「映画館に求められるサービスレベル」に適した接客をして頂く事になるので、身振り手振りも重要です。 人それぞれ"クセ"はあると思いますが、印象が悪くなるようなものは当然NGです。自分のクセと行動を見直しておきましょう。 2. 映画館のアルバイトの志望動機を考えたので、添削お願いします。... - Yahoo!知恵袋. コミュニケーション力 面接といえばコレですね。 これも映画館ならでは…というわけではありませんが、お客様と接する仕事をする以上は、コミュニケーションを取る力は非常に重要です。 あいさつ コミュニケーションの入口はあいさつです。 どんな面接でもそうですが、しっかりと 「よろしくお願いします!」「ありがとうございました!」が言えてるかどうか。 必ず面接官はチェックしています。 これがお客様へのあいさつにも繋がって来るので、当然ですね。 笑顔(表情) これも、同じです。 ご来場されたお客様に、しっかりと笑顔で応対出来るか。普段から笑顔が出るかどうか。チェックしています。 もちろん、ずっと笑っていても仕方ないので、笑顔だけでなく"表情が豊かか"という基準で見ていますね。 人によっては、緊張で笑顔が出ない…という方もいるかもしれませんが、 面接では出来るだけ笑顔を見せましょう! 質問への受け答え 自己紹介…志望動機…自己PRなどなど、面接が始まると面接官から数多くの質問が飛んで来ます。 しかし、この1つ1つの質問自体は、それほど大きな意味を持ちません。 しっかりと質問を理解して、それに答えられているか。いわゆる 「コミュニケーションが取れるかどうか」を確認するために質問をしている んです。 もちろん質問への答えが充実していた方が良いですが、内容自体が薄くても、しっかりと自分の事をハキハキと伝え、楽しく面接を進められるように意識する事の方が重要です。 3.
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映画館のアルバイトの志望動機を考えたので、添削お願いします。... - Yahoo!知恵袋

その映画館を選んだ理由がハッキリ伝わるように答えよう! まとめ 映画館の志望動機は、「映画が好きであること」と「応募先の映画館で働きたい理由」を志望動機で伝えましょう。 また、これまでのバイトの経験を、応募先の映画館でどのように活かしたいのか、簡潔に述べると好印象に。バイトの経験がない人は、これまでに受験や部活で頑張ってきたことを、映画館のバイトでどのように生かせるのか伝えましょう。 バイトの面接当日の準備もお忘れなく。 関連記事 バイトの面接に受からない人が確認すべき30の項目 「バイトの面接にいつも受からない」と悩んでいる人のために、30のチェックリストを作成しました。服装や話し方など、自分では気を付けているつもりでも、緊張すると忘れがち。面接の前にチェックしましょう。 続きを見る あなたへのおすすめ

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使いまわしだと見透かされるような志望動機はNG!

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ちなみに履歴書による書類選考に受からないと面接は受けられません。 それでは、よろしくお願いいたします。 質問日 2013/09/08 解決日 2013/09/14 回答数 1 閲覧数 18535 お礼 100 共感した 0 ご案じ召さるな 不足を知る者は足る者じゃ 回答日 2013/09/08 共感した 0 質問した人からのコメント 回答ありがとうございました。 このままの文章で履歴書に書いて送りました。 回答日 2013/09/14

面接担当者から質問があるかと聞かれた際は、何もなければ無理に質問する必要はありません。しかし、アルバイトを始めるにあたって不明点がある場合は、遠慮せずに質問しましょう。 「ありがとうございます。シフトの決まるタイミングについて、より詳しく教えていただけますか?」 「詳しくご説明いただいたので、特にございません」 映画館バイトならではの質問や確認 上記以外にも、経験者のアンケートによると、映画館のバイトならではの質問や説明を受ける場合があります。髪色や身だしなみのルールが厳しいところもあるので、その説明を受けたり、その他業務内容について確認されたりします。 <映画館バイトならではの質問や確認> ・接客の経験はあるか ・お店にどんな印象を持っている? ・クレームが来ることもあるが、対応できるか ・トイレ掃除も仕事内容に含まれるが、問題ないか ・身だしなみの規定を説明された ・(バイト時に貸出するため)制服のサイズの確認 バイト面接の服装と当日マナー 面接時の服装は私服で構いませんが、清潔感のある服装で行きましょう。派手な色や柄は避け、無地のシンプルなものがおすすめです。シャツやブラウス、シンプルなニットなどに、デニムではないパンツやスカートなど。スニーカーよりも革靴の方がきちんとした印象になります。服装だけでなく、髪型やメイク、ネイルなども派手なものは控えましょう。 バイト面接に行く「服装」の基本 アンケート出典:2021年3月実施 大学・短期大学・専門学校・大学院の学生アルバイトアンケート、N=1200、調査協力クロス・マーケティング

【知識を広げよう】 世界は便利になり、様々な情報がインターネットなどから簡単に手に入るようになりました.しかし、世の中には、 「私たちの知らないこと」 がまだまだたくさんあるのではないかと思います. 子どもも大人も老若男女問わず、 「知らないことを知ること」はとても大切 だと私は考えています. なぜなら、知らないことがあると、 人間は恐れや不安が生じます . 恐れや不安が心にあると、新しいことやものに挑戦できなくなります. でも、 新しいことやものに挑戦 できれば、 私たちの生活や暮らしは快適で良い方向へ進むことができるでしょう. そのため、恐れや不安が生じないようにするためにも、 知らないことやものについて、調べて、学び、経験することは とても大切だと思っています. それでは、本題の方に入っていきたいと思います. 子どもの権利条約 ■子どもの権利条約とは 「子どもの権利条約」というワードを聞いたことがあるでしょうか? テレビや本などで聞いたことがある人もいるかもしれません. 「子どもの権利条約」 とは、 子どもの基本的人権を国際的に保障するために定められた条約 です. 子どもの権利を守ることに関しては、戦争によって多くの子どもたちの命が奪われた背景があることも忘れてはいけません. 1978年に、子どもの権利を守る条約を作るため、ポーランド政府より「子どもの権利条約(児童の権利に関する条約)」の草案が提出されました. そして、1989年に「子どもの権利条約」が国連総会にて全会一致で採択されました.その後、日本は1990年に署名し、1994年に批准しています. ■条約に明記されている4つの権利 条約に明記されている4つの権利は以下の通りです. 「子ども基本法」が日本には必要だ。子どもの権利を守るため、今こそやるべきこと | ハフポスト. 1.生きる権利 すべての子どもの命が守られること 2.育つ権利 もって生まれた能力を十分に伸ばして成長できるよう、医療や教育、生活への支援などを受け、友達と遊んだりすること 3.守られる権利 暴力や搾取、有害な労働などから守られること 4.参加する権利 自由に意見を表したり、団体を作ったりできること どうでしょうか? 私たちの周りの子どもたちの権利は、守られているでしょうか? 日本国内だけ考えると、権利が脅かされている状況のイメージが湧かないかもしれませんね. ■4つの原則 続いて、原則は以下の通りとなっています. 1.生命、生存及び発達に対する権利 (命を守られ成長できること) ・すべての子どもの命が守られ、もって生まれた能力を十分に伸ばして成長できるよう、医療、教育、生活への支援などを受けることが保障されます.

「子ども基本法」が日本には必要だ。子どもの権利を守るため、今こそやるべきこと | ハフポスト

・追記 今回は、「 はるな まさし 」さんからの リクエストに応えるという 初めての形になりましたが その理由も 専門職だからといって 上から発信するのではなく 子育てを一緒に楽しむ仲間として 大事にしていきたい(尊重したい) と思ったからです 多分、自分だけの想いで書き始めたら 子どもの権利条約はこういうものだよ! と情報だけのブログで 「すべての親に大切なこと」 の 結論には 至ってなかったと思います なので、自分自身の成長のためにも 今後もリクエストがありましたら コメント欄に書くなど よろしくお願いします (応えられるかどうかはわかりませんが) ※はるな まさしさん リクエストありがとうございました☺️ しゅり先生 子育て"オールインワン"ブログ では お金のお医者さんである FP資格 と 保育職 の資格を一通りもっている 私が、 あなたらしい子育てライフ を サポートする情報を発信しています ミキー 新着記事を読みたい人は 下にある しゅり先生をフォローするから Twitterに友達申請してみてね☆ ブログから来ました!と 一言あると泣いて喜ぶよ♪ プロフィール記事👇

「子ども基本法」制定を目指し提言書を発表 | 日本財団

いろいろ調べてみて勉強になりましたが、 ちょっと暴走気味な母になっている気も。。。笑 ちょっと、寝かせて、反芻して、 もっと良い方法がないか、息子と話しながら、 夫も一緒に参加してもらいながら、考えいきたいと思います🤔 ****** こんなトンガリ息子のいる我が家ですが、 面白いのが、小1 ほんわか娘は 学校生活に大きな不満なく通っている のです。 毎日、「楽しかったよー♪」と帰宅します。 本当に、面白い。 2人は 同じ学校に通っていますが、 同じ学校に通っているのか不安になります。笑 そして、 問題なく過ごす ほんわか娘の母として思うのは、 ほんわか娘には、トンガリ息子の視点を理解する価値観が きっと将来必要になる だろうということ。 ほんわか娘には、トンガリ息子のような考え方もできるようになって欲しい。 それができたら、きっと彼女は強い。 ほんわかしてるのに、 実はトガってる部分もあるなんて、魅力的すぎます✨笑 もちろん、 トンガリ息子も、娘のほんわかさを 学んで大人になれると もっと簡単に幸せに出会えそう。。。だとも感じています。笑 せっかくの集団生活、 自分にないものを吸収してきて欲しい 🌱✨ 。。。。と願う大人は、多いと思います。 そんな空間を実現する為には、 子どもが 安心して自分の考えを発言できる空間づくりは、今の私たちの感覚以上に重要なのでは? と、考えずにいられません。 そして、そう考え始めると、 もっと、 堂々と "トンガリ息子が考えを表現できるようにサポート" してみようかしら? 「子ども基本法」制定を目指し提言書を発表 | 日本財団. と思わずにいられません🤔 最近の私は、息子の考えをあたたかく受け入れてもらえる機会に恵まれていて ちょっと強気になっているかもしれません😙笑 皆様には、心より感謝です! !

知られていない子どもの権利 | ニュース・活動報告 | Npo法人ブリッジフォースマイル | 親を頼れない子どもたちの巣立ち支援

と思ってしまいますが 世界の中には戦争に巻き込まれて 戦争孤児になるなど 適切な治療を受けられなくて 防げた病気で死亡する子どもが 悲しいことに数多くいます そんな子どもが少しでも減るために 生きる権利が柱の1つに なっていると考えられます。 出典:公益法人日本ユニセフ協会 ユニセフ報告書「戦火の中の水」:下痢による死は暴力の20倍【プレスリリース】 より 上記の写真のような キレイな水を子ども達に 🎁 という活動も生きる権利を保障するためです ②育つ権利 もって生まれた能力を十分に伸ばして 成長できるよう医療、教育、生活への 支援などを受け、友達と遊んだりすること この権利の中で面白いのは 休んだり遊んだりすることができ またスポーツ・文化・芸術活動に 参加する権利を持っています。 という条文 しゅり先生 下のツイートは 研修後につぶやいた ものだよ!

子どもたち自身に条例について知ってもらうために、子ども向けのページをつくりました。 なごやこどものけんりじょうれい(キッズコーナー) 条例マスコットキャラクター「なごっち」 「なごや子ども条例」ができて1年を記念して募集したマスコットキャラクター 「なごっち」 です。 「なごっち」はこれからも、名古屋の子どもみんなが幸せになるようにがんばります! 条例に基づく「子どもに関する総合計画」 なごや子どもの権利条例第20条に基づく「子どもに関する総合計画」を令和2年3月にリニューアルしました。 愛称は「なごや子ども・子育てわくわくプラン2024」です。 計画については次のページをご覧ください。 なごや子ども・子育てわくわくプラン2024 名古屋市子どもに関する総合計画 名古屋のことを考え、活動する子ども「なごっちフレンズ」 子ども青少年局では、「なごや子どもの権利条例」に掲げられている子どもの社会参画を推進しています。 この条例を理解し、子どもの目線で名古屋の施策や課題に意見を言える子どもたちを育てるために、名古屋市が行う子どもが社会参画する事業の情報を集約し、子どもたちに提供していく「なごっちフレンズ」の会員を募集しています。詳しくは以下のページをご覧ください。 なごっちフレンズ なごや子ども条例検討部会からの意見書 なごや子ども条例を改正するに当たって、なごや子ども・子育て支援協議会になごや子ども条例検討部会を設置し、改正の是非や改正内容について検討を重ねました。そして、令和元年年6月に意見書「なごや子ども条例の改正にかかる基本的な考え方」をいただきました。 その詳細は次のとおりです。