質問日時: 2021/06/01 23:32 回答数: 4 件 先日、佐川急便で大きめの荷物を頼みました。横に大きく、重さもそれなりにあるものです。 配達員さんが女性の方で、荷物を持ってくる前に玄関へ来て、先に受領印のお願いをされた時に、「すみません、重たいので持ってくるのに少し時間がかかってしまうかもしれません」と言われました。 マンションの2階でエレベーターもないため、女性一人では確かに大変だろうと思い、ちょうど部屋にいた彼氏に手伝いを頼み、配達員の方と彼氏とで階段をあがり部屋まで運びました。 その場はお互い「ありがとうございました」と言い合い、終了したのですが、あとで彼氏に「ああいう時は手伝っちゃだめだよ」と言われました。 客側が荷物を運ぶことは、なにか規則で禁止されていたりするものでしょうか?そうであるなら、余計なお世話をしてしまったかなと、少し反省しています。 引っ越したばかりで、これからも大きな荷物が届くことがあるので、教えていただけると嬉しいです。 No. 佐川急便の受け取り場所変更、pudoに受け取り先変更したい、時間指定、場所変更、日時変更について | 夢を叶える日常生活. 2 ベストアンサー 客の中には、そういうときに「荷物運びを手伝わされた」と訴えるようなクレーマーがいる可能性があります。 また、そういう手伝いをした受取人が途中で荷物を落として、その荷物が破損してしまった、なんていう場合に責任がどこにあるのか、というところで問題が複雑になってしまう、と言う可能性もあります(配達員が一人で運んでいて、破損した場合は、運送会社側の責任ということで、手続きも簡単です。しかし、受取人が手伝って、と言う場合、運送会社の責任なのか、受取人の責任なのか、というのが曖昧になります) そういう部分で、ルールとして「受取人に手伝わせるな」というものがある可能性はあります。 ただ、質問者様は、純粋に善意で手伝ったわけですよね。そして、配達員さんにとってもありがたかった。 少なくとも余計なお世話ではないですし、また、何事もなく終わったわけですから、配達員さんにとってマイナスなことがある、ということはないでしょう。 1 件 この回答へのお礼 破損時の責任の所在は確かに揉めてしまいそうなところですね…! 今回はひとまず大丈夫でよかったです。 回答ありがとうございました。 お礼日時:2021/06/03 17:48 No. 4 回答者: kirara-ki 回答日時: 2021/06/02 13:37 規則があるかどうかは知りませんが、仮に中のものが壊れていた場合、階段を上げていたときですとどちらに責任があるか揉めそうですよね。 0 その場の雰囲気がどうだったのか。 桃子はなんとも言えないですが。 相手配達員を助けたつもりが本人のためにならない事もあると思いますよ。 その可能性があるかもしれないので、なにか迷惑になるだろうかと思い質問をしました。 No.
宅急便の配達ドライバーってとっても忙しそうですよね。 配達する中には不在のお宅もきっとあるはずです。 その日に配達しきれなかった荷物がある場合、翌日が大変そうなイメージがありますがノルマなどはあるのでしょうか? また、事故を起こした場合は自腹やクビとも噂されています。 そこで今回は、佐川急便ドライバーのノルマや自腹制度、クビになるのかなどを解説していきます。 トラック運転手で年収アップをするならこちらの記事に詳しくご紹介していますのでご確認下さい。 >>トラック運転手で年収600万!簡単に収入が60万以上アップする3つの方法! 佐川急便にはノルマがある? ノルマに関してはないわけではありません。 新人の時はクレーム件数とか可愛いノルマが課せられます。 ノルマがないと人はダメになるので、この辺りは問題レベルのノルマです。 ノルマがあるので頑張れると思うようにしています。 また、経験していくとノルマのレベルが高くなりますが、基本的に時期や配送物量によって異なります。 1日の仕事量を効率良くこなせるかによってノルマが変わることもあります。 ドライバーだとすれば、集荷業務や料金回収という業務でノルマがあります。 ノルマは目標みたいなものになりますので、経験を積めば要領も掴めてくるので比較的に簡単ものなります。 しかし、最近は荷物量が多いことと不在が多いこともあり、苦戦しているドライバーが多くなっています。 その解決方法として、コンビニ受け取りなどあらゆる手段が増えてきましたので、ドライバーとしては有り難いサービスとなっています。 ドライバー以外の職種でもノルマや達成目標はありますので、ドライバーだけがノルマがあるわけではありません。 佐川急便には自腹制度があるって本当? この問題は非常に興味深い質問です。 正直に言うと 自腹はあります。 ただ、間違ってもらいたくないことは 絶対ではない と言うことです。 また、人によってする人もいればしない人もいます。 ほとんどが自腹をしていたり友人や知人に頼むと言うことをしています。 他の業界でもある程度のものだと思います。 私が入社1年目・2年目の時は、生意気で上司にも突っかかっていたので『無理でした』で終わらせていました。 しかし、係長などの役職つくと後輩や部下ができるようになります。 そうすると、自分の成績が部下の成績になります。 さらに責任感が生まれますので自腹したこともあります。 昔はひどい契約があったみたいですが、今は相当改善されていますので比較的に自腹をすることは少なくなりました。 特に、コンプライアンスが厳しくなっていますので上司の目も厳しくなっています。 また、部下が自腹をしていると上司の評価が低くなりますので、自腹を要求すると自分に返ってくるというシステムになっています。 改善されて良かったと思っていますが、今の上司は当然ですが自分たちは自腹をしていたので今も自腹をしている人がいます。 事故したらクビになる?
暮らしの疑問 2021. 08. 03 宅配を依頼する時にする時間指定や、再配達を依頼する時の時間指定にある「午前中」という枠。 この時間帯が何時から何時を指しているのがご存じですか? 午前中に指定したけど、何時からだっけ?と思った方も多いのではないでしょうか。 今回は、ヤマト運輸や佐川急便、郵便局のゆうパックでそれぞれ違うのかどうかを検証していきます。 宅配の「午前中」の時間帯が気になる方は、ぜひ参考にしてくださいね。 スポンサードリンク 午前中の宅配便って何時から何時まで? 宅配は基本的に朝の8時からスタートします。 これは再配達をお願いした場合も同様で、「午前中」に指定すれば朝8時から12時の間に荷物が届くことが多いでしょう。 とはいえ、「午前中」という枠で考えると、時間帯の幅がかなり大きいですよね? この幅は、運送会社の配達ルートによって変動があります。 クロネコヤマトの事業所が近いなら午前中の早い時間帯に、佐川急便の事業所が家から離れているなら、配達ルートの最後の方に回されて、12時近くに配達される可能性もあります。 ここでクロネコヤマトや佐川急便、そして郵便局のゆうパックの「午前中」指定が、それぞれ何時から何時までなのかを一つひとつご紹介していきます。 運送会社別!「午前中指定」は何時から何時まで? 「午前中指定」は宅配の運送会社ごとに異なるのでしょうか? それぞれ何時から何時までを指しているのか、改めて見ていきましょう! ・クロネコヤマト…8時~12時 ・佐川急便…8時~12時 ・郵便局(ゆうパック)…8時頃~12時頃 見てみると、ほぼすべての運送会社が8時~12時という時間の幅を「午前中」としているのが分かります。 どの運送会社も「朝10時以降に届けて欲しい!」という午前中の時間の中での細かい希望はできないようになっています。 「午前中」を指定したら「朝8時~12時まで」のどこかで届く、と認識しておきましょう! 「4時間の幅は広すぎる」と思う方は、午後の時間帯を指定するのがおすすめです。 午後なら「12時~14時」、「14時~16時」、夜の場合は「20時~21時」とより宅配時間が短くなるので、予定管理がしやすいです。 午前中指定にしたのに時間内に宅配されない原因は? 午前中着の指定にしたのに12時までに宅配されないこと、稀にあったりしませんか?
初めてのお申込みには、本人確認書類が必要です。収入証明書が必要な場合もございます。 必要書類のご案内 50万円、100万円などまとまったお金を借りたいのですが、借りるために必要な書類はありますか? 当社のご利用限度額が50万円を超える場合と、当社のご利用限度額と他の貸金業者からのお借入れ合計額が100万円を超える場合に、収入証明書が必要になります。 収入証明書のご案内 一時的にお金を借りたいのですが数週間だけ借りることはできますか? ベルーナノーティスでは、一時的にお金を借りたい場合でもご融資可能です。はじめてのご利用なら14日間無利息でご利用いただけます。 完済後もまた一時的にお金を借りたいというときは、条件を満たせば再度14日間無利息になり、お得にご利用できます。 無利息サービスのご案内 専業主婦でもお金を借りることはできますか? お金借りる審査通らない！ローンが組めない理由と対処法を解説｜即日お金借りるなら？今すぐ絶対お金借りたいあなたへ【お金借りるOvid】. ベルーナノーティスでは、配偶者様のご同意があれば専業主婦の方もご融資可能です。 ご利用中のお客様の74%が女性(※)となっており、専業主婦や働く女性の方へ向けたレディースローンがございます。※2019年6月末時点 レディースローンのご案内 何歳までお金を借りることができますか? ご利用対象年齢は20歳から80歳までとなっています。幅広い年齢の方にご利用いただいており、すぐにご利用予定がなくても急な出費に備えてカードをつくることができます。 80歳までのカードローンのご案内
最後に今回のポイントをまとめます。 【職場モラハラとは】 言葉や態度によって相手の人格、尊厳を傷つけ、精神的な苦痛を与える、職場での行為 【職場モラハラのチェックリスト】 □業務上必要な範囲を超えた、暴言やいやみ、侮辱、陰口がある □職場の飲み会にいつも誘われなかったり、挨拶をしても無視され、人間関係から切り離されている □私生活のことに立ち入られ、周囲の人にも言いふらされる □仕事に必要なものや情報を与えてもらえなかったり、無理な仕事を押し付けられ、業務上大きな障害になっている □加害者の行為によって、職場環境が悪化している 【職場モラハラの証拠】 診断書 しっかり覚えて、現状を変えるために行動をはじめましょう。 あなたは、こんな悩みをお持ちではありませんか? これから退職予定 で、未払い残業代を請求したい すでに退職している が、以前勤めていた会社に 残業代を請求 したい 自分の残業代、残業時間に納得がいかない 会社がおかしい・不当ではないかと感じたら1人で悩まずに、残業代請求に強い弁護士に相談することをおすすめします。残業代の 時効は2年 なので、時効になる前に早めに行動することが大切です。 弁護士法人QUEST法律事務所へのご相談は無料です。当事務所では、 電話・メール・郵送のみで残業代請求できます。 ですので、 全国どちらにお住まいの方でも対応可能 です。お1人で悩まずに、まずは以下よりお気軽にご相談ください。 "残業代を取り返したい"というあなたへ ※着手金無料、報酬は成功した場合のみ固定額30万円(税抜)に加え、一定割合の経済的利益(任意交渉の場合:18% 労働審判の場合:24%)となります。なお、労働審判・裁判にいたった場合、一部依頼者の負担になる実費(印紙代・郵券代・交通費・日当等)がございます。 ※着手金無料、報酬は成功した場合のみ固定額30万円(税抜)に加え、一定割合の経済的利益(任意交渉の場合:18% 労働審判の場合:24%)となります。なお、労働審判・裁判にいたった場合、一部依頼者の負担になる実費(印紙代・郵券代・交通費・日当等)がございます。
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