★8月9日(月)休診です★ ※8月8日(日)山の日の振替休日となります※ ◆新型コロナウイルス感染症対策にご協力ください◆ ※現在入院患者様への面会は禁止となっております。※ ※発熱、風邪症状等ある方は、来院前にかならずお電話にてご連絡ください※ 慈愛・感謝・奉仕のこころで医療につくします。 Medical care with the heart of charity, appreciation, service. 群馬県前橋市で精神科や心療内科をお探しなら【医療法人中沢会上毛病院】へお越しください。 不安、イライラや幻覚、不眠、妄想などのこころの症状を扱う精神科や、ストレスやトラウマを扱う心療内科の診療を行っております。 精神科医と連携し、臨床心理士がカウンセリングを行い、心理学面からアドバイスを行います。 多職種共同によるチーム医療で、急性期から慢性期、さらには在宅看護までバックアップ致します。 心身両面の医療・リハビリテーションが精神障害者の社会復帰に必要と考え、精神科医以外に内科、外科、整形(リハビリテーション)医が連携して対応しています。うつ病治療や認知症治療もご相談ください。
っていうくらいお久しぶりになってしまいま... ブログ 2019/12/28 年末の締めくくりに、グッと来る話 こんにちは。お久しぶりです、鹿島です。群馬はほんとに風が冷たいですね~。最近ランニングを始... ブログ 2019/12/09 WRAPに参加してみませんか? こんにちは。すっかり寒くなってきましたね。 今日はリカバリーセンターでのWRAPの様子をお伝えします!!... お知らせ 2019/11/12 年末年始の診療について 12月29日(火曜日)~1月3日(日曜日)は休診とさせていただきます。 ご迷惑をおかけしますが、よろしく... お知らせ 2019/10/16 リカバリーセンター プログラム変更のお知らせ 10月12日に台風のため中止となりましたWRAPは 11月2日(土曜日)の午後に振り替えさせていただきま... お知らせ 2019/10/06 休診のお知らせ 11月2日(土曜日)は医師研修のため午後休診とさせていただきます。 午前中は平常通り診察を行います。... ブログ 2019/10/05 リカバリーセンター、令和元年 夏のおもいで。 みなさん、お久しぶりです!
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07. 30 2021年8月 外来診療休診のお知らせ 8月3日(火) 三橋医師(消化器外科) 休診 8月6日(金) 八幡医師(整形外科) 休診 8月23日(月) 小田医師(消化器外科) 休診 8... 2021. 06. 17 採用情報を更新しました 採用ホームページを更新しました。 くわしくはこちら... 2021. 01 新型コロナワクチン接種のお知らせ ワクチン接種予約は、以下を参照してください。 WEB予約される場合・・・川越市新型コロナワクチン予約サイト 電話で予約される場合・・・川越市新型... 2021. 01.
⼩池勝次郎商店は、⽇本有数のネギの産地である深⾕で、肥料・種苗・農業資材のご提供を通じて、創業以来70有余年にわたりネギという作物のさまざまな問題・課題に向き合い続けてきました。 ネギ参謀は、そんな私たちのすべての知⾒を結集させたネギ栽培全般の戦略相談サービスです。「がんばっているのに、どうしてもうまくいかない…」「もっと収量を上げたいが、相談できる⼈がいない…」 そんな悩みを、ぜひ私たちにお聞かせください。商いの中で培ったネギ参謀の3つのチカラで、ベストな解決策をご提案いたします。お気軽にご相談ください! ネギ参謀とは?
元々思うところもあったのかもしれないけど コメ43 名無しさん@Vtuberまとめてみました_ 2021/06/13(日) 15:57:32ID:4ca6ce6bb7f40 ※39 なんではあちゃまだけってなんの話よw それ運営じゃなくて荒らしにいう話だろ?
エイトシークエンスは6月9日、「ビジネスパーソンのメンター事情に関する調査」の結果を発表した。調査は5月7日〜10日、従業員規模5〜300名未満の企業で働く20代〜50代の男女600名を対象に、WEBアンケート方式で行われた。 あなたの仕事内容や業務量について、不満を聞いてもらえる・相談できる相手をお答えください 同調査における「メンター」とは、「人間的に信頼・尊敬でき、安心して仕事面の相談ができる、且つ精神的なサポートもしてくれる相手」のこと。 はじめに、仕事の悩みを聞いたところ、「仕事内容や業務量」(38. 8%)が最多に。そのことを相談できる相手がいるか尋ねたところ、「同僚」(37. 8%)、「上司」(29. 5%)、「友人」(23. 0%)が上位に。一方、「相談できる相手はいない」という回答が全体で27. 8%見られ、特に50代男性では40. 5%と高い割合を示した。 どのような会社であれば、職場に関する満足度が上がると思いますか。 次に、どのような会社であれば、職場に関する満足度が上がると思うか尋ねたところ、「給与や待遇が良い」(62. 8%)が最も多く、次いで「会社の人間関係が良い」(53. 5%)、「業務量が適量」(40. 8%)、「仕事内容が面白いと感じられる」(38. 5%)と続いた。 また、性年代別でみると、女性は「会社の人間関係が良い」を重視する傾向が強く、全年代において半数を超える結果となった。 現在お勤めの会社で信頼関係が築けていると思う相手をお答えください。 次に、現在の勤め先で信頼関係が築けていると思う相手を教えてもらったところ、「同僚」(47. 7%)、「上司」(35. 5%)、「部下」(18. 相談する人がいない 仕事. 0%)が上位に。 一方、「信頼関係が築けていると思う相手はいない」という人は33. 0%。その割合を、仕事面の相談ができる相手・メンターの有無でみると、メンターがいる人は13. 3%であるのに対し、メンターがいない人は52. 7%と半数を超えた。 最後に、「あなたは、現在お勤めの会社でこれから3年以上働き続けたいと思いますか? 」と質問したところ、メンターがいる人の75. 7%が「思う」と回答したのに対し、メンターがいない人は58. 0%にとどまり、15pt以上の差が出る結果となった。 ※本記事は掲載時点の情報であり、最新のものとは異なる場合があります。予めご了承ください。