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Sat, 03 Aug 2024 22:49:55 +0000

北野 唯我 (きたの ゆいが、 1987年 - )は、日本の 実業家 。作家。 経歴 [ 編集] 兵庫県に生まれる [1] 。2010年に 神戸大学経営学部 を卒業後、 博報堂 に入社。経営企画局・経理財務局で勤務。その後、 ボストンコンサルティンググループ を経て、2016年、ワンキャリアに参画。同社の最高戦略責任者、子会社の代表取締役の兼務を経験し、現在ワンキャリア取締役 [2] [3] 情報経営イノベーション専門職大学客員教員(2020) [4] 2020年8月頃、 CAMPFIRE community にて事前審査型オンラインコミュニティ「SHOWS」を主催。 著書 [ 編集] 単著 [ 編集] 『このまま今の会社にいていいのか? と一度でも思ったら読む 転職の思考法』 ダイヤモンド社 、2018年6月21日 『天才を殺す凡人 職場の人間関係に悩む、すべての人へ』 日本経済新聞出版社 、2019年1月17日 『分断を生むエジソン』 講談社 、2019年11月28日 『OPENNESS(オープネス) 職場の「空気」が結果を決める』ダイヤモンド社、2019年11月28日 『これからの生き方。 自分はこのままでいいのか? 問い直すときに読む本』世界文化社、2020年8月5日 編著 [ 編集] 『トップ企業の人材育成力 ―ヒトは「育てる」のか「育つ」のか』さくら舎、2019年4月4日 受賞歴 [ 編集] 「BEYOND MILLENNIALS(ビヨンド・ミレニアルズ) Game Changer 2019」を受賞 [5] 「日本の人事部 HRアワード2019」書籍『天才を殺す凡人 職場の人間関係に悩む、すべての人へ』が書籍部門入賞を受賞 [6] 「ITエンジニア本大賞2020」書籍『天才を殺す凡人 職場の人間関係に悩む、すべての人へ』がビジネス書部門ベスト10を受賞 [7] 「読者が選ぶビジネス書グランプリ2020」書籍『天才を殺す凡人 職場の人間関係に悩む、すべての人へ』が自己啓発部門賞を受賞 [8] 脚注 [ 編集] 外部リンク [ 編集] #そもそもラジオ 北野唯我&T - Voicy

「会社は家族じゃねえんだよ!」概念でしかない会社に甘えるな【田端信太郎×北野唯我】『転職の思考法』北野唯我×『ブランド人になれ!』田端信太郎 特別対談・中編|就活サイト【One Career】

コミュニティの価値 こんにちは、北野です。 突然ですが、実はcampfireさんでオンラインコミュニティを運営することにしました。 ▼参考 オンラインコミュニティって、やや「胡散臭い」イメージがあると思います。現に僕も約2年前からお誘い頂いていたものの、最近までずっと断っていました。 それでも、なぜ、このタイミングでスタート もっとみる 意志を持つことで世界が広がる Writer:落合真彩 (Twitter) 2021年5月に発売された『起業は意志が10割』(守屋実さん著、講談社)。同書のP51に記載された図を指し、実業家・北野唯我さんは「この図には10万円の価値がある」と表現しました。これを機に親交を深めた2人は、2021年6月、新しいプロジェクトをスタートさせました。 ベースとなっているのは、北野さんが描く「未来をつくる人を増やす」構想=「ミラツク構想 もっとみる 発売前書評『起業は意志が10割』守屋実氏 すごい本が出る この本は凄かった 発売前の見本誌を頂き、一気読み 特にp53のこの図 この図を見た瞬間に電撃が走った 「やばい!これはやられた! !」 と. それぐらい凄い図だと思った. どういうことか? というと この図だけで、1枚10万円以上の価値がある 素直にそう思ったからだ. おそらく、この図の価値は スタートアップや事業作りをしている人は 「マジそれな…」と唸るだろう (逆にそうじ もっとみる 「この本を見れば、全部載っているよ」 こんにちは きたのです あっという間に新年も1月が、終わりますね さて今日は、デジタルレーベルの立ち上げの話です 簡単にいうと「デジタル書籍の新刊」が発売しました! ワンキャリア北野唯我 キラーワード連発の組織論!「リーダーは3つの邪魔を取り除け」「会社は幻想」「ワクワクはプロジェクトから」 | チームづくりの「Do」が集まるメディア「DIO」| 組織改善するならエンゲージメント解析ツール【wevox】. 「この本を見れば、全部載っているよ」 と言えるような、仕事をする上で 必要なスキルやスタンスが詰まった一冊になりました。 たとえば ・なぜ職場には、仕事が遅い人と早い人がいるのか? ・どうすれば入社1年目から「トップスピー もっとみる 【北野:クリエイティブチームも作りました】物語、制作、表現、応援に興味がある方へ まずはこちらのイラストをご覧ください。 これは、今、Kotera Shunpeiくんという子と、一緒に作ろうとしている、4コマWEB漫画のキャラクターのデザインです。"ナナ"という名前です。 (超可愛い!) この作品は、講談社の『分断を生むエジソン』の世界観を元に、猫の主人公・ナナが「人間は善なのか悪なのか」を見極めていくストーリーになる予定です。(乞うご期待!)

北野唯我 「楽しくない仕事」を40年続けるのはつらい:日経Xwoman

<聞き手:本山裕輔>

ワンキャリア北野唯我 キラーワード連発の組織論!「リーダーは3つの邪魔を取り除け」「会社は幻想」「ワクワクはプロジェクトから」 | チームづくりの「Do」が集まるメディア「Dio」| 組織改善するならエンゲージメント解析ツール【Wevox】

でも、僕は遊び心も人生では大事だと思っているので、常に「ちょっとした意外性」をいつも入れています。 真面目な話、 クリエイター(作家)としては、そういう風にちょっとずつ毎回変えていかなければ生き残れない 。 ですので、新作「これからの生き方」でも、導入を漫画にしたり、登場キャラクターのインタビューを入れたりしています。 これからも読者が、あっと驚くようなことをやっていきたいですね。 ー最後の章の「漫画の登場人物に 5 年後にインタビューする」というのは、最初から構想があったのですか?

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居宅介護支援事業所開業navi 独立型の居宅介護支援事業所で起業・開業するために私がどのように行動したのか?備品は何をどこで買ったのか?法人格の取得から保険者から指定を受けるまで。更にはその後の会社運営での反省と教訓が詰まっています。物品の購入や経理、労務等は大きなポイントになります。居宅といっても立派なビジネスです。 効率よく進めるためにも、知識は武器です!

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カイポケ専任スタッフより、申請手続きを行う上での準備リスト・フォーマットダウンロード先・問い合わせ先等をご案内し、お客様がスムーズにお手続きを進められるようサポートいたします。 ご自身での作成が難しい方向けに、指定申請「書類作成申込」や「書類作成と申請代行申込」サービスのご提案(有料)も可能です。介護業界に詳しい有資格者の先生が、あなたをサポートします。 複雑な設備基準でも簡単に指定申請を行えるカイポケ指定申請の詳細はこちら 介護事業を開設するには、会社や法人として登記が完了しているだけではできません。介護保険事業者として決められた指定基準を満たし、国から指定される必要があります。 通所介護(デイサービス)、訪問介護、居宅介護支援の新規指定申請について 通所介護(デイサービス)、訪問介護、居宅介護支援の人員基準について 通所介護(デイサービス)、訪問介護、居宅介護支援の運営基準について 通所介護(デイサービス)、訪問介護、居宅介護支援の設備基準について 公的介護保険の指定業者には、賠償資力の確保が義務付けられており、実質的には賠償責任保険へ加入しなければ、指定申請は通りません。 開業に必要なことは、カイポケにお任せください 開業までの数ヶ月は、やる事が盛りだくさん。特にはじめての場合は、 「何から始めれば良いの? 居宅介護支援事業所 開設 流れ. 」「どんな順番でやれば良いの? 」 と、不安もいっぱい。 そんな中、会計事務所やコンサル会社にサポートを依頼すると、 莫大な費用がかかり、 せっかく貯めた開業資金がもったいない・・・ そんな不安を解消するために、カイポケは開業までに必要なことを、お手伝いします! 無料・有料オプションサービスを含め 幅広いサービスをご用意しております ので、 この機会に、ぜひお問合せくださいね。

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居宅介護支援の指定申請を行うには? Q. 質問 ケアマネとして独立したいのですが、1人でもできますか? A. 特定社会保険労務士・行政書士岩本の回答 基本的には1人でも可能ですが、役所によっては事務員の配置を求められる場合もあります。 介護支援専門員(ケアマネ)が行うケアプランの作成業務を、介護保険法上は 「居宅介護支援」 と言います。 居宅介護支援サービスを提供するには、人員等の基準を満たし、適切に運営しなければなりません。 では、居宅介護支援を行う事業者の要件を具体的に見ていきましょう。 指定要件は? ■居宅介護支援の人員基準 まず、サービスの実施に必要な資格を有する人員を配置しなければなりません。 職種 要件 資格 管理者 常勤専従1名 介護支援専門員 常勤1名以上(*) (*)利用者の数が35又はその端数を増すごとに1人を標準とする。 ■居宅介護支援の設備基準 居宅介護支援については、事務室、相談室、トイレ、洗面所等、事業を行う上で必要なものが備わっている事業所であれば問題ありません。 特に、広さ等の基準もありませんので、居宅介護支援事業を行うのに支障がない程度の事業所であれば、基本的には問題ないかと思います。 ただ、感染症予防等の措置を講じている必要がありますので、ペーパータオルやアルコール消毒等手指洗浄に関する備品関係は設置しておきましょう。 ■運営の母体は法人であること 居宅介護支援サービスも他のサービスと同様、運営主体は 法人 でなければなりません。 法人がまだない場合は法人を設立し、すでに法人がある場合は事業目的に居宅介護支援事業を行うことが明記されているかどうか確認しましょう。 これらは居宅介護支援の事業所の申請前、または同時進行で進めると効率よく手続きが進みます。 居宅介護支援事業者の指定申請でお困りの方は、ぜひ弊所をご利用ください。 指定申請手続き代行の流れは? 居宅介護支援事業所 開設 主任ケアマネ. 実際に居宅介護支援の事業が開始できるようになるまで、どんな手続きをしなければならないのでしょうか? 申請から事業開始までの一般的な流れは、以下のとおりです。 ■居宅介護支援申請手続きの流れ (大阪府の場合) 指定要件を満たすよう準備 事業所等の選定 申請予約 書類作成、居宅介護支援事業所内の備品等の準備 机や椅子等は、写真撮影までにそろえなければなりません。 指定申請 決められた受付期間内にすべての書類が受理されなければなりません。 審査 提出した書類が審査されます。 研修会参加、指定書交付 指定書が交付されます。 居宅介護支援事業開始 (依頼の決め手は)いつも中立的な意見と見解を示してくれる事。 Q1.依頼される前にどんなことで悩んでいましたか?

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居宅介護支援事業所「つながるて」開設のお知らせ 2020年10月1日に医療法人 中津第一病院内に 居宅介護支援事業所「つながるて」を開設いたしました。 (事業所番号:4470301393) 介護のお悩みを「つながるて」にご相談ください。 お一人お一人にあったケアプラン作りをサポートします。 経験豊富なケアマネージャー(介護支援専門員)2名が 皆様に寄り添い、真摯にご対応いたします。 居宅介護支援事業所 つながるて 管理者 主任介護支援専門員 米多 純平 介護支援専門員 加德 利哉 電話:0979-23-0160 カテゴリー: お知らせ |

ホーム ブログ 2020/04/01 2020/04/04 2020年4月1日。 ようやく、居宅介護支援センターともえ、開設です。 天気は雨、世間はコロナウイルス一色。どうなることやら・・・ 今日のところは、新規のご相談、ありませんでした。 コロナウイルスの影響で、積極的な開設挨拶も自粛が必要な様子。当面は文章でのご挨拶とさせていただいております。 関係者様各位、末永くよろしくお願いいたします。