出発地 必須 逆区間 目的地 必須 指定した出発地からのプランがない地域は選択できません。 ご希望の目的地に行ける出発地を探すには? 出発日? 必須 夜便の場合、到着日の前日が出発日(乗車日)です。 人数? 必須 時間帯? 指定なし 昼便 夜便 時間指定 出発 ~ 到着 ~ シートタイプ? 4列 4列 (隣は空席) 3列独立 3列 (2+1) 2列 最安値 シートタイプ別最安値 検索中 バス設備 こだわり条件??? 女性専用を除く 学割を除く 支払方法? カード決済可 コンビニ決済可 銀行振込可 会員登録 会員登録せずに予約できるプラン 運行会社 事前予約 事前予約可能な商品のみ表示
高速バス停留所 INDEX あ か さ た な は ま や ら わ い き し ち に ひ み り う く す つ ぬ ふ む ゆ る え け せ て ね へ め れ お こ そ と の ほ も よ ろ 主要バスターミナル バスタ新宿 東京駅 品川BT 横浜駅東口 札幌駅前BT 弘前BT 盛岡BC 仙台駅東口 新潟駅前 金沢駅前 名鉄BC 京都駅 大阪駅JR高速BT なんば高速BT 三宮 広島BC 博多BT 天神高速BT 熊本交通センター 高速バスで行く人気スポット TDL TDS USJ 富士急ハイランド 御殿場プレミアムアウトレット 空港から高速バスで! 成田空港 羽田空港 大阪空港 福岡空港 主な高速バス路線 東京発 東京~大阪 東京~京都 東京~福岡 東京~愛知 東京~広島 東京~新潟 新宿発 新宿~大阪 新宿~京都 新宿~福岡 新宿~愛知 新宿~広島 新宿~新潟 大阪発 大阪~東京 大阪~愛知 大阪~福岡 京都発 京都~東京 京都~愛知 京都~福岡 名古屋発 名古屋~東京 名古屋~大阪 札幌発 札幌~函館 札幌~小樽 札幌~旭川 札幌~釧路 高速バス情報について
出発地 履歴 駅を入替 路線から Myポイント Myルート 到着地 列車 / 便 列車名 YYYY年MM月DD日 ※バス停・港・スポットからの検索はできません。 経由駅 日付 時 分 出発 到着 始発 終電 出来るだけ遅く出発する 運賃 ICカード利用 切符利用 定期券 定期券を使う(無料) 定期券の区間を優先 割引 各会員クラブの説明 条件 定期の種類 飛行機 高速バス 有料特急 ※「使わない」は、空路/高速, 空港連絡バス/航路も利用しません。 往復割引を利用する 雨天・混雑を考慮する 座席 乗換時間
おすすめ順 到着が早い順 所要時間順 乗換回数順 安い順 13:41 発 → 15:41 着 総額 6, 120円 所要時間 2時間0分 乗車時間 1時間30分 乗換 2回 距離 150. 7km 13:41 発 → 16:45 着 2, 860円 所要時間 3時間4分 乗車時間 2時間42分 乗換 3回 14:05 発 → 15:41 着 6, 750円 所要時間 1時間36分 乗車時間 1時間20分 乗換 1回 13:41 発 → 16:38 着 3, 490円 所要時間 2時間57分 乗車時間 2時間39分 記号の説明 △ … 前後の時刻表から計算した推定時刻です。 () … 徒歩/車を使用した場合の時刻です。 到着駅を指定した直通時刻表
社員に対して、安全運転意識を向上させる為に罰則規定を作ろうかと考えています。 初回や10年に1度事故を起こしたような社員に対しては、始末書で反省の意を表させていましたが、「短期間に連続して事故を起こした社員」や「他の社員と比べて明らかに事故件数が多い社員」に対しては、更に罰則で対応せざる負えないかと考えています。 罰則案としては、 ①個人負担で安全講習会等に参加させ、レポート提出 ②修理費、又は一定額の罰金(事故内容や事故頻度で設定)徴収 といった物を考えています。 つきましては、 1.①のような罰則でも規程が必要となりますか? 2.罰則規定を定める上で注意すべき点がありますか?
(愚痴です、すいません) ありがとうございました。 お礼日時:2011/01/07 21:50 No. 8 yakitori55 回答日時: 2010/12/31 09:23 会社は 従業員が故意又は過失(軽過失を除く)により会社に損害を与えたときは、従業員に損害賠償を請求できます。 3回目で大きな事故となると もはや軽過失とは言えないでしょう。それなりの請求は止むを得ないでしょう。 25 この回答へのお礼 回答ありがとうございました。 軽過失がどのくらいか気になりますが、参考になりました。 お礼日時:2011/01/07 21:46 No. 6 comattania 回答日時: 2010/12/29 18:13 会社都合は、自己都合より優先されます。 貴方の不注意ですから自己負担当然です。腑に落ちないなら事故をしてた人全員で負担するように貴方が動きなさい。多分、誰も同調してくれないでしょう。 で、あれば、貴方が全額を負担しましょう。気に食わないなら逃げなさい。貴方は、責任を逃れる事はできません。 お気の毒と言う前に、事故らなきゃいいだけなんでスから、甘ったれた質問には同情票は集まりませんと言いましょう。 24 事故をしていた人が今回、私にお金を払えと言った上司で、その人は報告もしていないので無理だと思います。 確かに事故らなきゃいいだけですね。 責任から逃れることは私の選択にはないのでしませんが、覚悟をしておきます。 お礼日時:2010/12/29 21:41 はっきり言えば、この金の無い時に! 一人見せしめにしないと、幾らでも事故しやがる! ちょうど常習犯がやったから、奴にかぶって貰おう。って奴です! この厳しい時期に事故は勘弁。 貴女は、同僚 経営者に謝罪が必要です! ドア一枚は弁償しましょう。 あんまり支払いをゴネていると、同僚はどう思うでしょうかねぇ? 社用車における事故の罰則規定 - 『日本の人事部』. 16 確かに、経営者陣の本音ですね。 ドア一枚弁償だと、おいくら万円かため息がでますが、覚悟しておきます。 本当にみんなリストラされて、同僚と呼べる人はいなくなったのですが、経営者以外の上司は、みんな私の味方をしてくれています。 なぜなら、私に弁償を言った上司が、車を自分でぶつけて報告しておらず、今回の修理で一緒になおすつもりだろうからです・・・。 事故った私は何も言えませんが。 お礼日時:2010/12/29 21:30 No.
質問日時: 2010/12/29 17:30 回答数: 8 件 教えてください。 会社の車で、駐車場を出るときに、隣のポールにあたってしまい、ドアがかなりヘコんで、傷をつけてしまいました。 事故報告書を始末書を書いて提出すると、上司から、 「今回修理に出すので、その金額かまたは一部を負担してもらう。保険を使えば5万ぐらいですむが、今回は使わないかもしれない」 と言われました。 しかも、それまで何回かみんなぶつけていて、傷がついているが、今まで会社にお金がなく治してこず、今回かなり大きく私が傷をつけてしまったので、まとめて治すということでした。 今までにも何回か誰かしら事故を起こしていましたが、誰もお金を請求されていませんでした。 ただ、私はこれで会社の車を傷つけたのは3回目なので、しょうがないのかな・・・とも思います。 が、先月正社員からパートになり、時給800円で働いているので、 5万以上の請求が来ると、一カ月の給料がほぼなくなります。 子供も預けて働いているので、かなり金銭的に厳しいです。 私が悪いとは思うのですが、やはり払わなければいけないのでしょうか? 退職者が起こした社用車の事故 - 弁護士ドットコム 企業法務. うちの会社は狭いところにあるため、頻繁に事故をしており、他の人は請求されていないのに、私だけ?という思いが抑えれません・・・・。 皆様のご意見おねがいします。 No. 7 ベストアンサー 回答者: Harry721 回答日時: 2010/12/29 19:13 それは業務中の事故ですね。 そして、その業務は上司の命令によるものですね。 だとしたらあなたは一銭も払う必要はありません。 会社はその時の為に保険をかけています。 これは車以外の会社の設備でも同じことです。 会社はこうした余計な出費を防ぎたければ、本来は運転者の技能認定を行なう、技能訓練を行なう、事故を起こしやすい箇所の改善を行なうなどの義務があります。 正論ではこうなるのですが、あなたのお勤め先は中小企業であなたはパートですよね。 だったら辞めてくれ、ということになりかねませんから、やんわりと上記のようなことを言って、同時に少しだけ罰金を払うということで収めてもらったらどうでしょうか? 32 件 この回答へのお礼 回答ありがとうございます。 私は育児休暇後の復帰でパートになり、復帰したら事務で働くという話だったのに、人がいないので配達にまわされての事故でした・・・。 といっても、起こした私が悪いですが(ーー゛) 辞めてくれといわれれば本当にすぐ辞めたいです。 上司に泣きつかれて職場復帰したのに~!
先日、弊社の従業員数名が、社有車を勝手に持ち出してレジャーに出かけ、人身事故を起こしてしまいました。 自家用車では荷物が載らないと、会社のワンボックスカーを持ち出すことを考えたようです。 弊社では車のキーを事務所の入口の壁にぶら下げるようにしており、特にロックはかけていませんので、簡単に社有車を持ち出せる状況にありました。 このような場合、会社にも損害賠償責任が発生するのでしょうか?また、どのような対策をしておくべきだったのでしょうか?