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16 ID:QH/ カルト逝ったかやはり桐蔭で無いと全国で勝てない 449 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/25(日) 19:57:56. 50 ID:9/ いくら寮を新築しても今の生徒数と 世間体の悪さから柏原が強くなるとは思えない 450 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/25(日) 20:00:05. 41 ID:9/ シードにするならトーナメントの山を16作れ 今のシード制だとトーナメントの山が32ある シード校が入ってない山が16もある 中途半端だ 451 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/25(日) 21:08:36. 52 やっぱりノーシード制の方が面白かったな・・・「大阪だけ」ってのがプレミア感があった! 他県ではシード校が1勝した対戦相手に試合勘で負けるという不公平感を感じてる人も多くて1回戦からやった方が良いって意見もある ノーシード制とか甲子園初戦での東西対決とか面白いものは復活させて欲しい 452 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/26(月) 07:04:51. 68 興國と仰星はどちらが勝つだろうか。 当方仰星に期待。 453 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/26(月) 11:25:13. 40 どうせならスーパーシード導入した方がいいだろ 454 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/26(月) 12:05:18. 初芝立命館 野球部 監督ブログ. 46 香里丘は履正社相手に1-2か 36点は伊達じゃなかったんだな 455 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/26(月) 12:44:26. 22 柏原終了 456 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/26(月) 13:42:50. 35 清教学園が柏原に勝ったのか 昨年秋はコロナで山田に不戦敗だしスポーツ一辺倒じゃない進学校だし応援したくなるな 457 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/26(月) 14:09:47. 65 スケボー女子で金取った西矢選手は 松原市在住だね 458 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/26(月) 14:15:17. 10 >>457 くら寿司スタジアムの横にスケボーの施設あるからあそこで練習してたりして 459 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/26(月) 14:43:58.
84 >>426 仰星は打線が湿ってるね、守備も港の方が良かったくらい 特に盗塁を決められてるから、ここを修整しないと楽な相手ではないからキツいかもね 430 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/24(土) 20:38:27. 28 31日は土曜日ですが。 431 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/24(土) 21:52:02. 42 でも月曜の4回戦組は5試合で500球の球数制限があるから投手のやり繰り大変だな・・・ コロナが収束したら球数制限とコリジョンも廃止しないと日本ヤバいわw タイブレークは無死一二塁の継続打順ならだいぶ慣れたのであとはビデオ判定を1試合1回まで(プロは2回なので)にしたらプロ側にもプレッシャーを与えられるw もちろん延長になったら1イニング1回使えると 432 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/24(土) 21:55:41. 03 >>428 >>430 31日は(土)、8月1日は(日)です。 ご指摘ありがとうございます。すみません。 433 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/24(土) 21:57:32. 94 いつも思うけど大阪だけ何でこんなに過密スケジュールなの?出場校が多いのにいつも47都道府県で一番最後に予選始める理由が全く分からん 434 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/24(土) 22:42:06. 初芝橋本・卯滝監督「頑張った…」初戦敗退／和歌山 - 高校野球夏の地方大会 : 日刊スポーツ. 14 >>433 他の都道府県チームに分析してもらうためかな。 435 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/24(土) 22:48:41. 69 >>434 やはり大阪アンチが大阪に不利なスケジュールを勝手に決めてたんだな 436 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/24(土) 22:49:38. 94 >>433 大阪府高野連が馬鹿のくせに頑固で融通が効かない無能の集まりだから。 いっそうのこと、組織を解体した方がよい。 437 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/24(土) 23:14:40. 36 >>435 いやいや、大阪は王道で過密スケジュールをこなし、他はしっかり分析して、それでも大阪は甲子園で強い。アンチというより高校野球全体のバランスとってなお主導する牽引者だろう。 438 : 名無しさん@実況は実況板で :2021/07/25(日) 06:42:04.
筒香選手がスーパーバイザーに就任し、 勝利至上主義から長い目で見た人間力の育成に力をいれている堺ビッグボーイズ。 新たな進化とともに素晴らしい選手を輩出していくことと思われます! 是非、参考にしていただき 充実した中学野球生活を過ごしていただければ幸いです。
04. 05 / ID ans- 3655122 明治安田生命保険相互会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 女性 正社員 経営企画 【良い点】 安定性や福利厚生の充実度、知名度などから就職。予想通り、母体の大きい会社なのでしっかりとした体制が整っていた。穏やかな人が多く、本社での働き方はかなり良いと思... 続きを読む(全191文字) 【良い点】 安定性や福利厚生の充実度、知名度などから就職。予想通り、母体の大きい会社なのでしっかりとした体制が整っていた。穏やかな人が多く、本社での働き方はかなり良いと思った。正社員こそ残業は多いが、決められた時間内でしか働けないため、異常な残業時間ではなかった。契約社員や派遣の方は定時で上がる方ばかりだった。 大きい会社なので、動きが遅い 投稿日 2021. 26 / ID ans- 4703563 明治安田生命保険相互会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 女性 派遣社員 一般事務 【良い点】 派遣会社に紹介された。半年後に契約社員になれるかもということと、大企業ということに惹かれた 保険を取り扱っているため仕... 続きを読む(全183文字) 【良い点】 保険を取り扱っているため仕方はないことだが、業務がとても細かい。また定期的に営業員一人一人の持ち物をチェックしなければならず、事務以外の仕事に時間がとられる。また断ることも出来るがjリーグ観戦なども定期的に誘われたりする。 投稿日 2020. 12 / ID ans- 4505255 明治安田生命保険相互会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 女性 派遣社員 一般事務 【良い点】 安定した職業であること。派遣から社員雇用への実績があったため。 最初に3日間研修をしたらあとは丸投げでフォローが無い。... 続きを読む(全178文字) 【良い点】 最初に3日間研修をしたらあとは丸投げでフォローが無い。それでも電話、書類の処理、営業の人の対応を探り探りしていかなければならなず、取り扱っている商品的にもミスは許されないため毎日神経を使う。営業所にもよると思うが質問もとてもしにくい雰囲気。 投稿日 2020. 明治安田生命保険相互会社の年収/給料/ボーナス/評価制度(全464件)「【良い点】営業なので頑張れば頑張っただけお給料に反映されます。【気になること・改善したほうがいい点】個人営業の職種（アドバイザー）は、最初の1年は何もしなくても給料...」【転職会議】. 12 / ID ans- 4505187 明治安田生命保険相互会社 社員、管理職の魅力 30代後半 女性 派遣社員 一般事務 【気になること・改善したほうがいい点】 人の入れ替わりが激しく、短期間の引き継ぎでも専門的な業務を任されます。 質問するにも誰に何を聞いて良いのかすら分からない状態になり... 続きを読む(全176文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 質問するにも誰に何を聞いて良いのかすら分からない状態になります。 事務職の中途入社は派遣社員から入る方が大半だと思いますが、所属する部署について営業担当に環境等をしつこいくらいに確認してください。そうでなければ私のように後悔すると思います。 投稿日 2019.
01. 30 / ID ans- 4656901 明治安田生命保険相互会社 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 法人営業 【良い点】 月給は高くみえるが、年数が経つと給与テーブルが変わり月給が下がるケースもある。また賞与もテーブルがありその中でやれたものに対して支払われるので出来なかったら1... 続きを読む(全159文字) 【良い点】 月給は高くみえるが、年数が経つと給与テーブルが変わり月給が下がるケースもある。また賞与もテーブルがありその中でやれたものに対して支払われるので出来なかったら1ヶ月の給与も貰えないくらいの賞与になる。 評価に対してもプロセス等細かく決められているが数字が全てという人が多いので必ず追っていかなければいけない。 投稿日 2021. 14 / ID ans- 4629780 明治安田生命保険相互会社 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 法人営業 【良い点】 成績があれば昇給しますよ。三十代で700を当然のようにもらっている人もいる。 基本給がしっかりあるため、2年間くらいは... 続きを読む(全182文字) 【良い点】 基本給がしっかりあるため、2年間くらいは無理しなくても大丈夫だと思う。同期との差がどんどんついていきますけどね。ボーナスも成績が悪ければ十万のみ。会社からの福利厚生は期待しないほうがい。交通費が全額支給なだけ。特に目立った保証はない。 投稿日 2020. 12. 14 / ID ans- 4590883 明治安田生命保険相互会社 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 一般事務 【良い点】 コロナ禍だが、安定している。給料の減額はなく、むしろ4月5月に一定日数出勤した職員には組合からプラスの補償があった。 【気になること・改善したほうがいい点】 事務の基本給が非常に低いため、モチベーションがもたない。営業所の成績が悪くても内部管理がだめだめでも給料が変わらないのかと思うと正直やる気はしないが、皆そこを我慢してやっていることを、本社は全く気づいていない。 投稿日 2020. 09 / ID ans- 4585235 明治安田生命保険相互会社 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 個人営業 【良い点】 新規開拓等成果が一定以上でればボーナスやご飯を貰えることができます。 面接時に伝えられた5年間は基本給が固定というのは... 続きを読む(全219文字) 【良い点】 面接時に伝えられた5年間は基本給が固定というのは全くなく、1年目の成果から基本給が下がることがあります。また、ボーナスも新人には無理な数字を取らないと上がりません。またお客様の都合でお会いすることもできないのですが、そんな中でもお会いしないと給料に響きます。追い詰められた人は偽装してしまうだろうなという印象でした。 投稿日 2020.
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年7月31日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。 「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。 ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。 ※2 時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。 ※3 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。