私たちは暦通りの日程でのお休みですが、製造業を中心に「連続8日間」 という長い連休を設定している会社も多いのではないでしょうか? この場合、単に休みを長くしているのではなく 〇 工場のラインを細切れで動かすより、まとまって動かしたほうが 電気代等が節約できる 〇 メーデー(5月1日)は実質的に休みとなるので、あえて休日と してしまう 〇 暦以上の休日を設定して有給休暇に当て、有給の取得率を上げる 等の理由が有るのです。 しかし、これを実践できているのは製造業がほとんどですね。 もし、有給休暇の消化が義務化されたら、他の業種もGWが長くなるかも しれませんね。 社員に対する損害賠償について | 降格で社員の給料を下げる場合の注意点
■今回のテーマ 「クレーマーっぽいお客様(or クレーマー)との会話を,お客様に断りをいれることなく録音しても,大丈夫ですか?
21日トピ主さんのレスを拝見しての、 私のご意見(笑)でした・・。 トピ内ID: 7497370320 2011年7月26日 16:21 レス有難うございます。 報告します。実は私もあれからicレコーダーに興味を持つようになり、ついに先週末、自分用に購入してしまいました!妻が持っているやつとは異なりますが、妻推薦のものです。 ちなみに私の購入理由は、外国語のラジオ講座の勉強のためです。 いやぁ、これがまた便利!こんな小さい物体に何時間分も何講座分も録音できるとは…!! macさんの仰る通り、道具がいきてくるかは持ち主の心次第ですね。それにしても、そのトピ主はちょっと情けなさすぎる気が…。 それから知覚過敏さんの仰ることも分かるのですが、妻の場合は「通常の関係に緊張を強いる」というよりは、何も考えていないだけという気が今ではしています。 でも、親しい人以外にはあえて自分から公言する必要はない、ということは妻に話しておきました。確かに誤解を招きかねませんから。 皆さんのレスを読んで、盗聴もできる機械だからと言って、変に敬遠するのではなく、自分の人生や心が豊かなものになるようであれば、便利なものはむしろ積極的に使っていこうと思いました。 皆さんのレスが、とても参考になります。感謝してます! トピ主のコメント(3件) 全て見る 🐱 キスミント 2011年7月27日 11:09 元はといえば離婚調停のために 元夫の暴言や不倫相手との電話を録ろうと買いましたが 弁護士と相談時にバッグの中で録音しておいて 後でゆっくり聞き直したり・・ 突然病に倒れた親の主治医の専門的で 覚えきれない説明を録っておいて 家に帰ってから復習したり・・ 小さいのに頼りになります!
このトピを見た人は、こんなトピも見ています こんなトピも 読まれています レス 19 (トピ主 0 ) 匿名で 2013年4月2日 21:30 仕事 トピを開いていただき、ありがとうございます。 最近気づいた事なのですが。向かい合って席に座っている同僚が、ICレコーダーで常時会話を録音しています。同僚とは仲良く付合っていたのですが、ICレコーダーを見つけた時は愕然としました。 ただ机の上においてあるだけでなく、私の席から電源を職場のPCのUSBに接続し、電源のランプが録音になっているのが見えます。机の正面からは見えないので、私以外の誰も気づいていないと思います。 同僚は以前の職場でパワハラ気味の嫌な目に合ったとは聞いていましたが、常時職場で録音しているとは思っても見ませんでした。 同僚が出張の際、同僚からの電話でPC内の資料を見て欲しいという依頼のため同僚のPCを見たとき、誤って開いてしまったフォルダーの中に音源データが日付が入って大量に保存されていました。日付が毎日ありましたので、おそらく録音した物を毎日保管しているようです。 録音する同僚の意図も判りませんし、なんだかICレコーダーが気になり、とてもストレスを感じるようになりました。 直接同僚に言うのも気が引けています。直に言わないでに録音を止めてもらうようにするにはどうしたらいいでしょうか? また、職場でICレコーダーで内緒で録音する事は、法的に何か問題がありますでしょうか? 同僚との関係は良いので、事を大きくしないで録音を止めてもらいたいのです。 お知恵がありましたら、ご教示ください。 よろしくお願い致します。 トピ内ID: 8664406833 2 面白い 8 びっくり 0 涙ぽろり 2 エール 5 なるほど レス レス数 19 レスする レス一覧 トピ主のみ (0) このトピックはレスの投稿受け付けを終了しました ☀ 日の暈 2013年4月3日 04:10 トピ主さんこんにちは、ぞっとする話ですね。 でもこれはトピ主さんと同僚だけの話ではなく会社の就業規則に反しているのではないでしょうか? クレーマーっぽいお客様との会話を無断で録音しても大丈夫ですか？ - 竟成法律事務所のブログ. もちろん「社内の会話を録音してはいけません。」などとレアなケースまで記載されているわけではありませんが、私的な行為かつ会社の機密漏えいにつながる行為ですね。盗聴と解釈することもできるのではないでしょうか?社外の取引先や顧客との会話まで録音されていたとしたら個人の行為ではすまない大事になるでしょう。 同僚との関係は良好とはいえ事を大きくしないで録音を止めさせるのは無理でしょう。 それに当然トピ主さんとの会話も録音されています。良好な関係というのは同僚にとっては表面上のことでしょう。 現在は具体的なパワハラはないんですよね?そうなると同僚がどのような言い訳をしても重い処罰は避けられないでしょう。 相談できる上司がいるのでしたら上司が偶然見つけたということにして話をしてもらったらどうでしょうか?
ブラック企業 2019. 03.
それよりも奥様にあなたのレコーダーについての印象等を語った方がよい気がします。 トピ内ID: 9716476555 🐱 茶々丸 2011年7月16日 05:43 私は、予備の電池と共に、常に鞄に入れています。 趣味で音楽をやっているので、友人のライブの録音 自分の練習、曲作りのアイデアの録音です。 以前の職場で、雇用トラブルがあったのですが 経営者との話し合いの際、黙ってポケットに入れて、録音していました。 結局示談になったのですが、万が一の時は、証拠として労基に提出するつもりでした。 今は対人トラブルが多いので、持っていた方がいいと個人的に思います。 職場でのモラハラや、義理親からのひどい発言など、色々可能性はあるから。 (1)は、事実がそのまま録音されるだけじゃないですか。編集できるものではないはず。 勝手に会話を録音されるのは嫌だと伝えた上で、録音されて困るような発言をしなければいいのでは? (2)は、普通はしません。信頼関係ができていればの話。 (3)は、あなたが心配する事ではありません。 まずは、あなたと奥さんの信頼関係を見直してみては?
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