食糧人類は講談社が運営する「eヤングマガジン」にて、2016年6月~2018年8月まで連載されていたグロよりなSFホラー漫画。 原作は蔵石ユウさん、そして作画はイナベカズさんが担当。単行本全7巻にて完結。一部ネットでは打ち切り?と囁かれていますが、実際はちゃんとラストを迎えてます。 ちなみに、食糧人種のほかにも蔵石×イナベのタッグ作品はほかにもあり、たとえば『 アポカリプスの砦 』や『 電人N 』。電人NはコミックDAYSにて連載中です。 食糧人類のあらすじ・ストーリー 高校生の伊江とカズはバスで帰宅途中、催眠ガスをまかれ何者かに拉致されてしまう。目を覚ました伊江は、冷凍にされた人間が整然と並んでいる光景を目にする。 な、なんなんだ!!?
花島副所長が突然和泉所長をナイフで刺す。 花島自身も自分の意思で行なっている訳ではないようで、逃げるように和泉に言う。 絶対に漫画を無料で読みたい!という方に朗報! 漫画村が無くなって無料で漫画が読めなくなった! と困っていませんか? そんな方に朗報です! 漫画村ではない、安全で合法的に漫画を無料で読む方法を伝授致します! 無料で漫画を読む方法はこちらか、上の画像をタップ!
全て表示 ネタバレ データの取得中にエラーが発生しました 感想・レビューがありません 新着 参加予定 検討中 さんが ネタバレ 本を登録 あらすじ・内容 詳細を見る コメント() 読 み 込 み 中 … / 読 み 込 み 中 … 最初 前 次 最後 読 み 込 み 中 … 食糧人類-Starving Anonymous-(6) (ヤンマガKCスペシャル) の 評価 47 % 感想・レビュー 13 件
今回は、累計230万部突破の圧倒的支持を誇る"食物連鎖"パニックマンガ『食糧人類』、その第6巻の見どころ&感想記事です。 その表紙がこちら。 なんとも奇妙な表紙ですよね…。 実はこれ、山引くんの背中からナツネが生成されているのです。 〜追記〜 最終第7巻を含む最新記事一覧はこちら↓ 『食糧人類』の記事一覧 この第6巻から『食糧人類』のストーリーは一気に核心的な内容へと進んでいきます。 これまでに描かれてきたいくつもの"謎"について、ついに怪物自身の口からその真相が明かされるのです。 衝撃的な展開で埋め尽くされた、まさに息つく暇もない1冊でしたよ。 今回の記事では、そんな『食糧人類』第6巻の見どころを、感想も含めてまとめてみました。 ネタバレを含みます。ご注意ください。 文字だけでなく『食糧人類』をマンガとして読みたい方へ向けて、以下の記事にマンガを 無料 、もしくはお得に読むことができる 電子書籍サービス や マンガアプリ をまとめています。 気になる方はぜひ一度のぞいてみてください! 以下の記事に『食糧人類』第5巻の見どころをまとめています。 「ゆりかご」の所長の真の目的が明らかになった第5巻。 ようやくその目的が達成できたと思いきや、ずっと所長を支えてくれていたはずの副所長・花島さんの突然の裏切り。 彼はなぜ所長を刺したのか…。 では、さっそく第6巻の内容の方に入っていきましょう。 所長を刺した花島、その真意とは…? なぜ花島は所長を刺したのか、それは クイーンの触手 によって操られていたからでした。 「逃げて」と言いながらも所長をめった刺しにして殺してしまった花島さん。 その後完全にクイーンに乗っ取られてしまった彼は、なんと怪物たちを閉じ込めている地下非常口の扉を開けてしまったのです。 そして地上へと解き放たれてしまった大量の怪物たち。 世界中がパニックに包まれまていきます…。 怪物の口から人類誕生の秘密が語られる 花島さんを通して、クイーンから語られる怪物たちの秘密。 それは、彼らは地球に人類が誕生するよりはるか昔に文明を築き、母星の資源を食い尽くしたために地球にやってきた地球外生命体だということ。 そして、自分たちの食糧を確保するために 猿を進化 させ、知能を与え社会性を与え、星を支配する王として "人間"を作り出した という衝撃的な事実が明かされたのです。 "人間"は元から彼らの食糧となるために作り出された存在だったんですね…。 僕はこの話を読んでいる途中で、自分の存在自体が不安になるような、そんな不思議な感覚に襲われました…。 それほど、妙な説得力のあるエピソードでした。 山引くんの体からナツネが復活!
和泉所長にこんな過去があって中身も良い人だったのは驚きました。 今までの流れではかなり黒幕的な要素もありましたが(笑)。 花鳥の突然の裏切り。 どうして所長を刺したのか謎に包まれています。 復讐を達成したと喜びの涙を流す所長。 その時に一緒に涙を流していた花鳥。 花鳥が流した涙の理由は何なのでしょうか? 『食糧人間 6巻の予想』 5巻の最後でバラバラにされてしまったナツネ。 復活する事はできるのでしょうか? 完全増殖のナツネですが今回は中枢神経を破壊されてしまったので(泣)。 でもナツネは復活すると私は思っています。 「あの方」がなにか強力な再生薬みたいなものを持っているのではないかと。 ナツネの母が適合しなかった薬を飲んでナツネが復活という展開もありなのでは? 学生時代には生物を作り出す研究をしていた山引。 ナツネという増殖種を創り出したのは山引なのでしょうか? 花鳥が鳴きながら所長を刺した理由は何なのでしょう? そして所長とナツネの母である山崎さおりの関係は? もしかしたら所長と花鳥は2人ともさおりの事が好きで恋敵だったのでは? さおりが薬を飲まされる前から知り合いだった可能性もあるのではないかと。 今後の展開が楽しみです! 食糧 人類 ネタバレ 6.1.2. というわけですが、最後までお読み頂いてありがとうございました! スポンサーリンク
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施設の本当の姿 施設の表向きは高レベル放射能廃棄物最終処理場『ゆりかご』という名称ではあるものの、その実態は化物たちのエサを日々供給する飼育場。 なら、なにを飼育しているのかといえば人類、人間。施設内で子供を多産させて怪物の食糧にするだけでなく、外からも拉致という形で連れてくる。 主人公の伊江が下校途中のバスの中で拉致られたのも食糧とするためでした。謎の施設が人間が管理していたというよりも、化物によって 管理させられていた というのが真実。 つまり、拉致された人間はもちろん、所長含め施設で働いている職員も、ある意味食糧の一つに変わりなかった。真の黒幕は人間ではなく怪物。 なら、あの怪物は何なのか? 単行本1巻に登場していた巨大な幼体やカマキリのような巨大化物、コイツらの食糧を確保するためだけに人間を殺し加工し増殖させる施設。 普通に考えればおかしい。 警察や国はなにをやっとるのかと疑問が持つところですが、そもそも国自体がすでに化物に脅されているってのが「食糧人類」の世界観なのだ。 出典:食糧人類2 倉石ユウ イナベカズ 講談社 第9話では内閣総理大臣が化物に土下座するシーンがあったように、化物は一国の首相でさえも支配してしまう存在として君臨している。 そして、この状況は日本に限らず、世界各国が同じ状況下。なら、どうして化物はこんなことができるのか。それは、人間の知能をはるかに超越した 地球外生命体 だから。つまり、 宇宙人 だからというのが化物の正体。 地球温暖化の原因も実は!? 出典:食糧人類2 倉石ユウ イナベカズ 講談社 化物、改め宇宙人は地球にやってきたとき、海底深くにある装置を設置します。人間の技術では到底潜れないほどの深い深い深海にある装置。 この装置は、海底に眠っているメタンハイドレートを掘り出し、大量のメタンガズを大気中に放出するというのも。 ここ数年の地球温暖化の原因が、まさかの宇宙人が設置したメタンガス発生装置にあったというわけです。人類が宇宙人に従っていたのは、地球温暖化を盾に脅されていたから。 ちなみに、この装置は電磁波によって思いのほかあっけなく無効化されます。人類よりも知能が高い宇宙人は、どうやら電磁波対策はしてなかったみたいです(なんだそりゃw)。 ただ、実は話はこれで終わらない!
5 目が回るくらい忙しいグループと、暇な部署が混在しており、なぜ懇願しても人員配置を見直してくれないのかご教授願いたいです。 何も考えていないのか、そもそも考える気がないのか、それとも実現できない何らかの理由があるのか、説明がないと納得できません。 激務が原因で離職率が非常に高い部署もあり、しかもそれが長い間続いている状況にも関わらず、なぜ対策されないのでしょうか。 人員増加はコストがかかるから超勤でどうにかしてもらおうと考えているのかもしれませんが、離職されてはかえって高いコストがつくことになると思います。 就職・転職のための「スワロートラック」の社員クチコミ情報。採用企業「スワロートラック」の企業分析チャート、年収・給与制度、求人情報、業界ランキングなどを掲載。就職・転職での採用企業リサーチが行えます。[ クチコミに関する注意事項 ] 新着クチコミの通知メールを受け取りませんか? 関連する企業の求人 株式会社ヒューテックノオリン 中途 正社員 NEW 物流 商品管理/学歴不問/5連休取得OK/賞与昨年度3. 6ヵ月分/住宅手当や家族手当など福利厚生充実/面接1回 年収 250万~450万円 埼玉県 株式会社ル・プロジェ 中途 正社員 経理・会計・財務 ※急募※【福島(郡山)】事務(受注管理・請求書発行等)~1992年創業の地元密着型・総合広告会社~ 福島県 求人情報を探す 毎月300万人以上訪れるOpenWorkで、採用情報の掲載やスカウト送信を無料で行えます。 社員クチコミを活用したミスマッチの少ない採用活動を成功報酬のみでご利用いただけます。 22 卒・ 23卒の新卒採用はすべて無料でご利用いただけます
スワロー輸送 の 評判・社風・社員 の口コミ(16件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 16 件 株式会社スワロー輸送 面接・選考 30代前半 男性 正社員 ドライバー・配送関連 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 明日から来てください 【印象に残った質問2】 特に無し 【面接の概要】 来るもの拒まず即採用、スワロートラック教習所と言われるのも... 続きを読む(全302文字) 【印象に残った質問1】 来るもの拒まず即採用、スワロートラック教習所と言われるのも納得です。 【面接を受ける方へのアドバイス】 試用期間でも基本給はもらえます。歩合制なので、早く独り立ちしないと生活出来ません。面接時に歩合の事は詳しく質問することをオススメします。 歩合の%は他社よりかなり下がる事を覚悟が必要だとおもいます。 私のいた頃は、日報を1日2枚に分けてでも走らしてくれました、とにかく家に帰りたくない、24時間働いてでもお金が欲しい人には理想の職場かもしれませんね。くれぐれも事故にはお気をつけください。 投稿日 2018. 06. 16 / ID ans- 3130932 株式会社スワロー輸送 面接・選考 20歳未満 男性 正社員 ドライバー・配送関連 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 今までやっていた経歴について。 それらを辞めた理由。 とりあえず、質問に対し普通に答えていれば大概が受かる... 続きを読む(全161文字) 【印象に残った質問1】 とりあえず、質問に対し普通に答えていれば大概が受かると思います。 さらに、ハッキリとハキハキと面接官の目をみて答えるとよろしいかと思います。 また、同業で働いていれば、かなりの確率で受かると思います。 投稿日 2013. 11. スワロー輸送の評判・口コミ｜転職・求人・採用情報｜エン ライトハウス (6156). 02 / ID ans- 920243 株式会社スワロー輸送 退職理由、退職検討理由 30代前半 男性 正社員 その他職種 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 私のいた営業所だけかもしれませんが、休みに関しては、ある程度の融通が利きました。繁忙期でもない限り、希望通り休みをとれました。 【気になること・改善したほうが... 続きを読む(全185文字) 【良い点】 【気になること・改善したほうがいい点】 同業他社と比べ、ドライバー職の給与は低い。退職者の多くが収入面での退職だと思います。運送業としては大きい方の会社だと思うが、同程度の規模の会社と同じ待遇を期待すると、後悔するかもしれません。 投稿日 2017.
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。 公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。 ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。 全てのカテゴリに関する口コミ一覧 カテゴリを変更する 回答者: 40代前半 男性 6年前 ドライバー・配送関連 はっきり言って創立当初から何も変わっていないのでは? と思うような古い体質と考え方。 新しい新規のお客さんを呼び込むにはGマーク取得とISO取得が急務。... 年収? ?万円 社員クラス 給料は色々な手当てを付けて判らないようにしている。 残業代は固定残業制と謳っているが、残業の欄が3つもある。 ボーナスは当然存在しない。 満足も何も... かなりのワンマン。 周りは「熱い人」と云うが、ただ短気。 会社におかしい事や間違いを正すように言うと仕事を外される。力で押え付けて言う事を無理やりきか... まず求人票と違う部分が多すぎる。休日は週1回、 給料は最低賃金すら払わない。試用期間の時は東京は現在最低賃金は888円だが、それを下回る給料。固定残業制... カテゴリから口コミを探す 仕事のやりがい(0件) 年収、評価制度(1件) スキルアップ、教育体制(0件) 福利厚生、社内制度(0件) 事業の成長・将来性(1件) 社員、管理職の魅力(0件) ワークライフバランス(0件) 女性の働きやすさ(0件) 入社後のギャップ(1件) 退職理由(0件)
その他おすすめ口コミ 株式会社スワロートラックの回答者別口コミ (3人) 2021年時点の情報 男性 / ドライバー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 301~400万円 1. 5 2021年時点の情報 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 2017年時点の情報 男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 非正社員 / 300万円以下 2017年時点の情報 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 2016年時点の情報 男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 300万円以下 3. 5 2016年時点の情報 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。 LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。