07 / ID ans- 465165 株式会社ティーネットジャパン 面接・選考 30代前半 男性 正社員 評価・テスト(半導体) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 全国転勤ありですが、転勤は可能ですか? 理想の仕事につけない可能性がありますが、よろしいですか? 面接官は... 続きを読む(全228文字) 【印象に残った質問1】 面接官は営業所長が行います。 履歴書を見ながらけあれきをふりかえり、質問等があり、会社説明、事業内容の説明があります。 性格判断シート? またいなのがあり、客咲に提出するためのアンケートみたいなのをやらされるが、実際は面接に全く関係ない やる気をませ、普通に面接すればまず受かるとおもわれる 投稿日 2012. 19 / ID ans- 444601 株式会社ティーネットジャパン 面接・選考 40代前半 男性 正社員 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 今までの工事経験と得意な分野など 転勤に関しては可能かどうか とにかく、今までの工事経験を詳しく説明できる... ティーネットジャパンの転職・採用情報｜社員口コミでわかる【転職会議】. 続きを読む(全181文字) 【印象に残った質問1】 とにかく、今までの工事経験を詳しく説明できることが大事だと思います。 また資格(1・2級土木施工管理)はあった方が良いでしょう。 設計会社からの転職を考えている場合、技術士を持っていれば 余程のことが無い限り採用されると思います。 投稿日 2011. 30 / ID ans- 81990 株式会社ティーネットジャパン 入社理由、入社後に感じたギャップ 30代前半 男性 正社員 施工管理 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 派遣会社なので、様々な会社に行って色んな仕事や人生体験? が出来ます。しかも、数ヶ月単位で変わるので若い人は良いのかなって思いますね。 【気になること・改善した... 続きを読む(全235文字) 【良い点】 逆に派遣社員なので、より踏み込んだ内容までは派遣先は教えてくれませんし、隠そうとしましたね。秘密を漏らさない為にね。最終的には、年がいくと派遣先から煙たがられて、会社での居場所が無くなり、辞める方向になります。派遣先との契約も1年単位なので翌年は分からない事で人生設計が不安でしたね。 投稿日 2019. 09 / ID ans- 3615255 株式会社ティーネットジャパン 入社理由、入社後に感じたギャップ 男性 正社員 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 規模が大きく暫くつぶれはしないだろうと思う。 新卒同期の社員も多く交流できる。 面接が二回ありこちらから希望をしっかり... 続きを読む(全210文字) 【良い点】 面接が二回ありこちらから希望をしっかりと伝えていても、入社をすると、こちらの希望は全くの無視か忘れられているかわからないが全然違うところに飛ばされた。何度も説明し断ったが聞き入れてもらえず地方へ飛んだ。出向先は残業100時間で心身ともに疲れ果て退職しました。入社したことに後悔しています。 投稿日 2017.
COVID-19(新型コロナウイルス感染症)への対処 株式会社ティーネットジャパンは、2020年~の新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の拡大を受け、以下のような取り組みを行っています。 2020年~ ・時差通勤の実施 ・在宅勤務の一部実施 ・出張の自粛 2020年04月07日 ・在宅勤務の対象拡大 ・勤務地以外への出張の原則禁止 ・事務所におけるソーシャルディスタンスの確保 ・商談における電話やTV会議利用 2021年4月現在: 編集をご希望の場合はこちら ティーネットジャパン の 総合評価 7 人( 7 %) 15 人( 14 %) 33 人( 32 %) 28 人( 27 %) 21 人( 20 %) 回答者: 259 人 企業の口コミを見る 259 ティーネットジャパン 職種一覧 ( 2 件) ティーネットジャパン の 年収分布 年収 427 万円 / 平均年齢 38 歳 ※この情報は回答者による投稿データから算出しています。 年代別平均年収 年代 平均年収 最高年収 最低年収 20代 350万円 400万円 300万円 30代 370万円 400万円 320万円 40代 485万円 563万円 428万円 50代 550万円 565万円 500万円
)昇給がありません。給料が上がらない。 毎年昇給することになっていますが、ワンコインでの昇給なので、長く働いていると給料が上がらず、生活の質も上がらないということになります。 基本的には自由に休めますが、基本給が低いので辞める人が多いので、何とか改善してほしいです。 年収もそれなりに高く、住宅手当もそれなりに支給されていました。 昇給が2, 000円と低かったのも理由の一つです。 昇格・昇給は勤続年数に応じて行います。 ボーナスは約1.
09 / ID ans- 3615242 株式会社ティーネットジャパン 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 サーバ運用・保守 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 なし。 特定の残業時時間を超えた場合、役職者への申請が必要となる。しかし、申請が通るか否かは別の話で、申請が受理されな... 続きを読む(全311文字) 【良い点】 特定の残業時時間を超えた場合、役職者への申請が必要となる。しかし、申請が通るか否かは別の話で、申請が受理されなかった場合はサービス残業となるのだろう。なお、部長クラスの申請となった場合、まず受理されることはない。表では36協定を厳守しているとうたってはいたが、裏ではこのような違法じみた行為が蔓延している。 また、役職者クラスには営業よりの人間が多いためか残業理由が理解されない事も多々あり。 役職者クラスの人間が自社内でやるような業務を喫茶店などでグダグダやっているため、社内で見かけること自体レア。このような状態で残業の理由を把握することは不可能なのだろう。 投稿日 2017. 株式会社ティーネットジャパンの評判・年収・口コミ | Find Job!. 26 / ID ans- 2587396 株式会社ティーネットジャパン 退職理由、退職検討理由 男性 正社員 評価・テスト(機械) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【気になること・改善したほうがいい点】 勤務地や雇用形態はもちろん業務内容も入社前の約束とは全く違った為、嘘をつかれた感じが強く、入社前の約束と違うと上の者に相談しても相... 続きを読む(全213文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 勤務地や雇用形態はもちろん業務内容も入社前の約束とは全く違った為、嘘をつかれた感じが強く、入社前の約束と違うと上の者に相談しても相手にしてもらえない。また多くの社員が同様な感じで入社しており、多くの社員が転職を考えており、長く勤められる会社ではない。 技術者派遣の会社であるが、研修では特になにもせずクライアント先にいきなり行かされて業務をさせられる感じで多くの社員が苦労している。 投稿日 2016. 08 / ID ans- 2140280 株式会社ティーネットジャパン 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 CAD(機械) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 職種を選ばなければさまざまな経験を浅くではあるが積むことができる。紹介された案件が短期であれば住宅費が月1万だったりすることがある。 【気になること・改善した... 続きを読む(全193文字) 【良い点】 担当営業によって言い分がまちまちなので案件紹介する前に営業の教育を徹底したほうがいい。現場の意見を聞くだけで何もしない 、改善するにしても何かと理由をつけて動こうとしないなど、書いていたらきりがない。 投稿日 2016.
11. 01 / ID ans- 588775 株式会社ティーネットジャパン 面接・選考 30代前半 男性 正社員 CAD(機械) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 職務経歴について詳しく聞かれた。 志望動機について詳しく聞かれた。 面接官は支部長が担当(自分はES事業部... 続きを読む(全196文字) 【印象に残った質問1】 面接官は支部長が担当(自分はES事業部) 特に圧迫面接等もなく終始和やかでした。筆記試験があるので希望業種に通じた知識は必須。 ある程度同業種の経験がないと採用は厳しい。ただ離職率は高い。社員は使い捨てなのでここである程度経験をつんで転職するのがオススメ。 投稿日 2012. 08 / ID ans- 499397 株式会社ティーネットジャパン 面接・選考 30代後半 男性 正社員 CAD(機械) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 面接は一般的な面接だと思います。経歴書に沿って自分の職歴を説明していきます。それに対して面接官の質問がありますが厳しい突っ込みはありませんでした... 続きを読む(全303文字) 【印象に残った質問1】 面接は一般的な面接だと思います。経歴書に沿って自分の職歴を説明していきます。それに対して面接官の質問がありますが厳しい突っ込みはありませんでした。 会社の雰囲気について聞きましたが、社員間は仲が良くアットホームとだという回答でしたが在り来りだなという印象でした。 求人では正社員と記載されていますが実際は契約社員の様子です。経験やスキルによって個人差があるようですが良く確認した方がよいです。この不況の中ですから会社側が断然有利ですね。面接後の印象ですが営業力が弱いと感じます。言う事が二転三転しますし自動車業界しかないのか? という感じです。 投稿日 2012. 23 / ID ans- 481577 株式会社ティーネットジャパン 面接・選考 40代後半 男性 正社員 機械・機構設計、金型設計(機械) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 どこにでも転居できますか? 自身のアピールポイントを教えてください。 面接担当者は営業所の所長で、終始なご... 続きを読む(全283文字) 【印象に残った質問1】 面接担当者は営業所の所長で、終始なごやかな印象を受けました。とても緊張して面接にのぞんだ私に、リラックスした雰囲気でを面接をすすめていただいき、とても良い印象をうけました。 私はエンジニア人材派遣の部署を希望していた為、エンジニアとしてある程度のスキルは求められましたが、それ以上に多様な派遣先で業務することで、人間関係に悩む社員が多くいるとのことで、他人とのコミニュケーションなどヒューマンスキルを重視していたと感じられました。 投稿日 2012.
香川県 2021-01-23 47クチコミ こんにちは!オンシャの評判編集部です 今回は編集部に寄せられたご意見や、転職クチコミサイトなどの情報をもとに ティーネットジャパン について3分で分かるように簡潔にまとめてみました! まずは3つの数字チェック 会社を判断する上で3つの大切な数字、平均残業時間・平均年収・有給休暇消化率から見ていきましょう! オンシャの評判編集部が集計した 25件 の情報を元に集計したところ、以下のようになりました。 項目 回答者平均 香川県平均 偏差値 平均残業時間(月) 24. 2 31. 0 52. 5 平均給与(万円/年) 379. 4 353. 8 52. 1 有給休暇消化率 58. 6 38. 9 55.
L19 土門ちゃんと館ちゃんは見た目で引いたで 878: 矢部でやんす 21/07/30(金)00:13:20 ID:rq. L10 無課金はとりあえず初めの方は無料ガチャとかで我慢して826と年末に貯める方向性かな 880: 矢部でやんす 21/07/30(金)00:14:48 ID:7l. L19 無課金はデビューガチャに手出したらあかんで 882: 矢部でやんす 21/07/30(金)00:15:52 >>880 エビル~花丸くらいはむしろデビュー引いとけやったのに 久々にデビューガチャハズレ(現状)ってなってるな闘争 892: 矢部でやんす 21/07/30(金)00:19:46 ID:7l. L19 >>882 環境変わって前高校固有が使えるケースなんてほぼないし石余裕ないならフレ枠にするんが正解や 881: 矢部でやんす 21/07/30(金)00:15:30 ID:rq. L10 先っぽガチャは悪手やで 884: 矢部でやんす 21/07/30(金)00:16:41 ID:6R. L1 30連で欲しかったキャラのSRが手に入って しゅんえいの 呼び戻しコマンドのイベント見て遊べればそれで満足なんやで 887: 矢部でやんす 21/07/30(金)00:18:30 >>884 それで満足してたらそれ続けたらええと思うで 2. アカウント売りでPSR50が137体のやつおるけど誰かわかりそうだな 3. はぁぁあ?アプデとか知らんわセン◯返せ! !悪質なクレーマーで草も生えない 4. フリート高校でほぼPG4キタ━━━━━━━(゚∀゚)━━━━━━━!! ※PG3メモリ7 5. 嫌がらせ投手にチェンジ付ける人多いっぽいけどどうなん? 6. 天音姫恋(カレン)2種上限wwwミート捕球上限!ガチャ100連やんけ!! !パワプロTVに対する反応まとめ 7. ノム入り流行?※PG2フリート※ノム入りフリートデッキ教えてクレメンス※Twitter引用 8. エビルセン○でSS7…フリートのほうがPG楽なのか? 9. 「無課金に人権はない」とは？徹底解説 | Meaning-Book. ※単練の上限キャラ一覧※かき集めて目指せフリートPG 10. フリート高校のコツってなんや?北雪瞬鋭は必須やなぁ その他激アツ記事
微課金や無課金は絶対遊んではいけません 技術や腕など一切不要!突っ込める相当なお金があればOK! ただし常識的にゲームに払うとは思えない金額が必要です Pay to Win(カネ払えば勝てる)を絵に描いたようなゲームっぽい何かです むしろ札束ビンタゲーというべきかもしれません ゲーム内のあらゆる面倒な要素はすべてお金で快適に解決できます なお、ほぼローカルルールで低レベルユーザーへの攻撃を禁じています これは課金ユーザーによる自警活動(無視すると粘着&報復されます)です なぜそんなことをするか?というと、焼くためのユーザーを確保したいからです そりゃそうです、お金突っ込んで俺TUEEEEEしたくても 焼くための人間が居なければ成り立ちませんから 気まぐれに焼かれて、理由なんてない悔しかったら課金しろという世界です 無課金や微課金は人権がないので、あきらめて焼かれてください。 大手ギルドに潜り込んで寄生プレイなら生きていけるかもしれませんが 個人的にバカらしくてやってられません。 TVCMをばんばん打っていますが、あんな演出は一切ありません CM中のゲーム画面すら存在しません。 すべては過剰演出されたまがい物でJARO仕事しろってレベルです。 ここまで読んでも、どうしても遊びたい人は最低10万円用意してからはじめましょう なお2016年の売り上げ総額は900億円になっていることを最後に記して終わりにします。
・「無課金でやってます」→「水だけで居座ってます」 ・「課金したヤツだけが強くなるのはおかしい」→「金払ったやつにだけ飯が出てくるのはおかしい」 ・「詫び石よこせ」→「タダで飯を出せ」 やっぱり客じゃねぇなこれは ソシャゲは"基本無料"で有料課金でオプションを追加できるシステムとなっているが、ファミレスは"基本有料"で水だけで居座っていたら追い出される。リプでもそれを指摘され恥ずかしくなったのか、そのユーザーはアカウントごと削除したようだ。 MUKAKIN姫さんのツイートには、無課金勢をコンビニの立ち読みに例えたリプがあった。確かに立ち読み自体はタダだが、商品を店の外に持ち出して自由に読むには、やはり購入する必要がある。ソシャゲとは全く異なるシステムとなっており、こちらも的外れな意見である。 無料でキャンプ場に例えたツイートが的確 無料で泊まれるキャンプ場があったとしよう。そのキャンプ場ではテントの貸出も無料でしている。ただ、お風呂や食材、BBQセットは有料で販売される。 MUKAKINが言ってることを上のキャンプ場で例えると「無料で泊まれるんならBBQセットも風呂も豪華な食事も付けるのが当たり前だろ?」ってことよ? — かたりん先輩\\\ ٩( 'ω')و //// (@katarin_gamer) September 27, 2019 基本無料を謡い、収集要素やランキングでユーザーの課金を促し、どこまでも搾取しようとするソシャゲのシステムはいまだ理解に苦しむ。CSゲームと比較してグラフィックやゲーム性などが圧倒的に劣るのに、なぜそこまで課金するのか。あんな"ゲームもどき"に課金するより、数千円でCSゲームを購入した方がよっぽどいいと思うが・・・? スポンサードリンク
夢見る乙女グループ男性求人ブログをご覧頂きました貴方へ。こんにちは、マーケティング事業部所属の山口良二です。 以前の 記事 にも書きましたが、実はネトゲ(ネットゲーム)廃人(でした)。ネトゲに限らず、コンシュマー/アーケードも好きだったので、要するにゲーム好きというわけです。先日、同じグループで働くスタッフさんと、この件についてお話をしましたので、今回のネタにしたいと思います。 なぜそんなに課金したのか? タイトルでは大分大きく書きましたが、期間も長いため、ならしてみると1か月あたり、そんなに大きな額では・・・(安い1ルームアパートの家賃くらいにはなりそうだった・・・) 思い返してみると、正直なところ「ゲームを楽しみたい」というよりは、「勝ちたい」が遥かに強かったです。よくある「キャラ萌え」的なものに、そこまで入れ込む事もないし、やはり強さですね。 そのため対戦など、「競う」要素がモチベーションになる事が多いです。(どう○つの森は2週間で飽きました。。。) 無課金勢は俺のサンドバック・・・嘘ではありません、ハイ。 形のない物にお金使うとか、もったいなくない? この部分は、その人の考え方次第かと思います。考え方次第では、美味しい物を食べる事に使ったお金も栄養にはなるかもしれませんが、排出されて消えます。(めっちゃうまいステーキだからって、1か月も体内に残ったらそれは病気ですから。。。) 旅行も、見聞や思い出、撮った写真などが残りますが、それはゲームも同じです。良い悪いではなく、対戦して勝つ楽しさ、これにに尽きるかと思います。 ですが・・・昨今のスマホゲーのように「射幸心を煽る課金の仕方」はあまり良いとは感じません。とはいえ、射幸心を煽らずに、スマホゲーとして採算が見込めるものは存在しないとも思います。 無課金に人権はないのか?! これはゲーム次第ではありますが、個人的には「ある」と思います。 世知辛い話ですが、例えバーチャルでも人が集まるときは「ピラミッド」構造になるのが自然です。 人気のあるゲームには「大量の無課金ユーザー」>「微課金ユーザー」>「重課金ユーザー」>「石油王」という構図が必ず成り立っていますし、これが成り立たないゲームは人気になりません。 そのため、常に最もシェアを占めているのが無課金ユーザーです。この人たちが離れていってしまうと、そもそもゲームが廃れます。 人気のあるゲームは「無課金でいるうちも楽しい」事が前提条件ですので、楽しくゲームを遊べているということこそ最大の価値かと思います。 また、ありがちなのはお金をかけない分、時間をかける事で対抗出来るというものです。ただこれは、時間をかけているので、場合によっては「お金より重たいもの」を投じているとも思うのですが。。。 ■まとめ■ 「課金やめてもどうせ他の事に使っちゃうし」 以上です(笑) 山口 良二 ( マーケティング事業部) グループが創設される前からIT畑に根を生やしつつ、各種業務の仕組化や効率化を率先して設計しております。「ありがとう」と言われることを積み重ねられる仕事環境にはやりがいが溢れています。