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Wed, 31 Jul 2024 10:01:43 +0000

◆指定校推薦は高校偏差値で決まるわけではない 指定校推薦という制度は知っているだろうか。 簡単に言えば 「ほぼ無試験で入れる大学合格の枠。高校ごとに持っている枠は異なる」 高校1年~3年1学期までの通知表の点数の平均、「評定平均」によって指定校推薦がもらえるかどうかは決まる。 3年間オール5が最高だが、おおむね4. 2~3.

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偏差値35でも東京理科大に絶対受かる?~指定校推薦~ - 都立に入る!

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4 352 237 72 2. 1 5. 0 (1) 390 201 116 276 7. 1 316 60 5. 3 80 1304 610 2021年度獣医学科共通テスト利用入試Ⅰの四国獣医師養成奨学制度 合格者数 獣医学科共通テスト利用入試Ⅰ 2021年度 一般入試前期C日程 [併願制] 入試結果(2021/2/27) 志願者、受験者、合格者、競争率 上側:スタンダード型、下側:指定科目重視型 85 153 9. 0 3. 偏差値35でも東京理科大に絶対受かる?~指定校推薦~ - 都立に入る!. 2 246 190 7. 3 - 249 192 127 623 484 196 155 114 ※募集人員は スタンダード型・指定科目重視型の合計数です。 ※合格者数には転科合格を含みません。 2021年度獣医学科 一般入試前期C日程の四国獣医師養成奨学制度 合格者数 一般入試前期C日程 2021年度 共通テスト利用入試Ⅱ 入試結果(2021/2/27) 学 部 学 科 小 計 100 小 計 合 計 70 281 2021年度 一般入試 後期日程 入試結果(2021/3/19) 全学部合わせて48名程度 79 57 5. 7 274 191 113 ※合格者数には第2志望学科合格・追加合格者 の数は含みません。 2021年度 共通テスト利用入試Ⅲ 入試結果(2021/3/19) 全学部合わせて40名程度 4. 8 145 90 1. 6

私は2つのグループのマネージャーをしていて、ファイナンシャルビジネスサービスEグループでは7:3で女性が多く、ファンドアドミニストレーショングループでは100%女性です。全体でも7:3ぐらいで、女性の多い職場です。 ーーということは、出産、育児などの制度なども整っていますね? はい。制度面はものすごく充実していると思います。制度だけではなく、先輩社員が実際に産休、育休をとっている姿を身近なところで見ているので、安心をしています。 育休が終わっても、子どもが熱を出したというような突発事態が起きても、チームの他のメンバーに業務をお願いして抜け出すということが、全員が当たり前のことだと思っています。さらに、リモートワークの仕組みも充実しているので、時には、子どもを寝かしつけてから自宅でフォローの業務をするという 対応も可能です 。 実際に、ライフイベントと仕事を両立させている先輩社員がたくさんいるということがとても大きくて、私のライフイベントはまだこれからなのですが、不安というのはほとんどありません。その時になったら、いろいろ先輩社員に教えてもらうこともできると思います。 ーー管理職であることと、出産、育児の両立については不安はないですか? 青山綜合会計事務所 採用. そこはタイミングの問題があると思います。私も管理職になりたてのときは、やはりプレッシャーを感じていました。あの時に、ライフイベントが重なっていたら、つらいと感じていたかもしれません。自分もまだ管理職の仕事がわからず、どうすればチームに貢献できるのだろうとよく考えていました。 でも、上司がとても話しかけやすい方で、小さなことでも困ったと感じたら、自分で抱え込まずに上司に相談をしていくうちに、そういうプレッシャーは消えていきました。 私も管理職になって4年なので、今であれば、ライフイベントが重なったとしても、特に不安に思うことはありません。 ーー気軽に相談できるいい上司に恵まれたということでしょうか? はい。とても幸運だったと思います。でも、 気軽に相談できるというのは弊社の文化とか社風になっていると思います。 一般的な会計事務所というのは、資格を持った専門家集団なんです。一人一人がプロフェッショナルという意識があるので、困ったことはまず自分で解決しなければならないという文化があるように思います。 弊社も、一人一人が専門知識、資格を持ったプロフェッショナル集団であることは同じですが、資産の証券化に特化をしている、業務のシステム化を進めているということがあって、 組織で業務にあたることに力を入れています。 1つの案件を1人で担当するのではなく、複数人のチームで担当する。当然、チーム内でのコミュニケーションや情報共有が重要になるので、そこから気軽に相談できるという文化が生まれてきているのだと思います。 ーーそれは、三室さんのチームだけではなく、全社的にそうなのでしょうか?

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