】エフディエム フーバの取り扱いを開始。トヨタ(レクサス、クラウン、カローラスポーツ)やホンダ(クラリティ、フィットEV)など、新冷媒の導入が加速。 日刊工業新聞 【カーエアコン用新冷媒「HFO-1234yf」対応! 】エフディエム フーバの取り扱いを開始。トヨタ(レクサス、... KTCが、DX(デジタルトランスフォーメーション)により顧客と自社のビジネスを変革する「T&M(つながる&見える化)事業」の本格展開と協業体制をローンチイベントにより発表 日刊工業新聞 KTCが、DX(デジタルトランスフォーメーション)により顧客と自社のビジネスを変革する「T&M(つながる&見... リケジョneo(125)スタンレー電気・中島彩也香さん 日刊工業新聞 リケジョneo(125)スタンレー電気・中島彩也香さん - 日刊工業新聞 リケジョneo(110)日揮・下村華子さん 日刊工業新聞 リケジョneo(110)日揮・下村華子さん - 日刊工業新聞 リケジョneo(120)大同メタル工業・菊地優希(きくち・ゆうき)さん 日刊工業新聞 リケジョneo(120)大同メタル工業・菊地優希(きくち・ゆうき)さん - 日刊工業新聞 リケジョneo(117)大成建設・相馬衣利子(そうま・えりこ)さん 日刊工業新聞 リケジョneo(117)大成建設・相馬衣利子(そうま・えりこ)さん - 日刊工業新聞 リケジョneo(106)三菱電機照明・高橋弥生さん 日刊工業新聞 リケジョneo(106)三菱電機照明・高橋弥生さん - 日刊工業新聞
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日立金属ネオマテリアル の 評判・社風・社員 の口コミ(8件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 8 件 株式会社日立金属ネオマテリアル 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 ルーチンワークで仕事に慣れやすい事、多部署とも交流があり会社自体が和気あいあいとしている事、現場で考えて結構なんでも提案ができる事、やる気さえあればどんどん色... 続きを読む(全215文字) 【良い点】 ルーチンワークで仕事に慣れやすい事、多部署とも交流があり会社自体が和気あいあいとしている事、現場で考えて結構なんでも提案ができる事、やる気さえあればどんどん色々な仕事を任せてもらえる事、自分次第で仕事の幅は増えていくなど良かった点はありました。 【気になること・改善したほうがいい点】 年収があまり変わらない事が気になりました。 忙しい時には休憩が取れない事がまれにあるので、確実に休憩が取れるように改善をしてほしい。 投稿日 2019. 04. 09 / ID ans- 3660612 株式会社日立金属ネオマテリアル 仕事のやりがい、面白み 40代前半 男性 正社員 生産技術(機械) 主任クラス 【良い点】 あまり良いところは思いつきませんが、設備を改善して使いやすくなったとか聞くと、やってよかったなと思います。 基本的に何... 続きを読む(全200文字) 【良い点】 基本的に何でも外注さん頼みなので、やりがいは特にありません。会社の規模が大きいため制約や規則が多く、また、何をするにも上司のお伺いが必須で思うように出来ないことが多々あります。平社員にも少しは裁量を与えるべきだと思います。とにかく窮屈です。 投稿日 2020. 07. 26 / ID ans- 4392169 株式会社日立金属ネオマテリアル 入社理由、入社後に感じたギャップ 40代前半 男性 正社員 生産技術・生産管理(素材・化成品) 在籍時から5年以上経過した口コミです 当時は住友系であり、縁故で中途入社すること自体が不可能であったが縁あって入社できた。 入社後は軍隊的な分行くで、現場は公務員的な考えで大卒以上で入ると別世界であり、現場... 続きを読む(全216文字) 当時は住友系であり、縁故で中途入社すること自体が不可能であったが縁あって入社できた。 入社後は軍隊的な分行くで、現場は公務員的な考えで大卒以上で入ると別世界であり、現場となじむことが難しいと痛感した会社だった。 住友系で歳を取ったら年収が急カーブで上昇するとのことであったが、日立系の子会社に変わり年収が落ちたと聞いている。 関西の特徴か、会社の特徴なのか、関西系の派閥があったり他社ではありえないような陰険な中堅が多かった。 投稿日 2012.