【面接対策】タペストリー・ジャパンの中途採用面接では何を聞かれるのか 米国タペストリー社が手がける「コーチ」「ケイト・スペード」製品などの輸入販売をおこなうタペストリー・ジャパン(以下、タペストリー)への転職。中途採用面接では、これまでの仕事内容や成果、今後のキャリアビジョンを具体的に問われるほか、「人となり」も評価されます。事前対策をしっかりして自分を出し切り、転職を成功させましょう。 2021/06/21 09:46
コーチストアを訪れた際のスタッフの印象は? また改善するべき所は... 続きを読む(全249文字) 【印象に残った質問1】 コーチストアを訪れた際のスタッフの印象は? また改善するべき所は? 店長2人 本社人事部1人 いずれも女性 この会社に入社した際の明確な目標を持っていた方がいい。 例えば売るだけの販売員だけじゃなく、顧客作りをしたいなど具体的な目標を伝えれるとベターです。コーチはブランドの中でもフレンドリーな部分もあるので当たり前ではありますが、笑顔で目を見てハキハキと答えられる方が好まれます。 投稿日 2012. 18 / ID ans- 269329 タペストリー・ジャパン の 面接・試験・選考情報の口コミ(27件)
11. 01 / ID ans- 588826 タペストリー・ジャパン合同会社 面接・選考 30代後半 女性 正社員 販売スタッフ 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 あなたの長所と短所は? 集団行動などで、やり遂げたこと、達成感を感じたこと 面接官はお店のマネージャーと面... 続きを読む(全241文字) 【印象に残った質問1】 面接官はお店のマネージャーと面接。 二次はエリアのマネージャーとマネージャーの面接 しっかりとした口調で、質問されたことにきちんと答えきれれば問題ないと思う。 女ばかりの職場なのでコミニュケーション能力を重視されます。 面接は、COACHの物でなくても良いのでノーブランドなどの普通のバックで。 カジュアルすぎると印象悪いと思います 投稿日 2012. 01 / ID ans- 559254 タペストリー・ジャパン合同会社 面接・選考 20代後半 女性 非正社員 販売スタッフ 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 好きなスポーツはありますか? 人と話すのはすきですか? (あくまでもアルバイトの面接になります) 東京か... 続きを読む(全165文字) 【印象に残った質問1】 東京からゼネラルマネージャー? の方がいらっしゃっていて、 店長と副店長に面接していただきました。 あまり自分を大きく見せず、謙虚な姿勢で面接すれば合格するはずです。 投稿日 2012. 【面接対策】タペストリー・ジャパンの中途採用面接では何を聞かれるのか | Resaco powered by キャリコネ. 16 / ID ans- 542490 タペストリー・ジャパン合同会社 面接・選考 30代前半 女性 正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 なぜコーチでないと駄目なのですか。コーチのお店にいったことがありますか。どんな商品をしっていますか。 コーチが他... 続きを読む(全228文字) 【印象に残った質問1】 コーチが他のブランドと違う印象はなんですか。 人柄重視といった印象はありました。いま思えば、カルチャーが独特なので、会社にそもそも馴染めるかをみていたきがします。面接管は役職つきの人が多いのでごく普通の会社と感じましたが、入ると全然違うので、面接する側がその点を判断していたんだと思います。 投稿日 2012. 06. 06 / ID ans- 429229 タペストリー・ジャパン合同会社 面接・選考 20代後半 女性 正社員 販売・接客・ホールサービス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 コーチのブランドイメージを一言で表すと何ですか?
コーチ・ジャパンに内定した先輩たちの選考・面接体験記は、8件あります。 コーチ・ジャパンに内定をした先輩たちの選考・面接体験記は、 8件 あります。 コーチ・ジャパンに内定した先輩はどういう選考を受けたのでしょうか? コーチ・ジャパンに内定した先輩はどういう選考を受けたのでしょうか?
2:接客販売の仕事をした事はありますか?... 続きを読む(全208文字) 【印象に残った質問1】 2:接客販売の仕事をした事はありますか? 店舗毎に欲しい人材の種類(毎日入れる人が欲しい、若い人が欲しいなど)が色々あると感じたので、条件に合う店舗を探せばいいと思います。面接は店長にしてもらいましたが、非常に丁寧な話し方で好印象でした。入社後、身だしなみには厳しく注意されます。 投稿日 2013. 10. 03 / ID ans- 894020 タペストリー・ジャパン合同会社 面接・選考 20代前半 男性 非正社員 販売スタッフ 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 なぜコーチで働きたいのか? コーチのいいところ、武器になるところは? 面接は店長とマネージャーの人、雰囲気... COACH（コーチ）に転職で採用されるポイントと口コミ・評判の調査結果 | 転職百花 女性の活躍を応援する転職ノウハウ情報サイト. 続きを読む(全229文字) 【印象に残った質問1】 面接は店長とマネージャーの人、雰囲気は穏やかな感じで自分の良さを見つけてくれている感じだった。 まずは、コーチのことが好きという気持ちが問われると思います。そしてコーチのことを理解しているか。例えばアウトレットの戦略やレザーの質についてなども聞かれた。 あとはどんな接客がしたいか? 今までで一番感動した接客なども聞かれた。 投稿日 2013. 15 / ID ans- 852145 タペストリー・ジャパン合同会社 面接・選考 30代前半 男性 正社員 販売・接客・ホールサービス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 あなたにとっての接客とはどういったものですか? あなたはお客様に対してどういったサービスを提供できますか?... 続きを読む(全189文字) 【印象に残った質問1】 あなたはお客様に対してどういったサービスを提供できますか? 面接の印象はグループ面接で面接官は男性1名女性1名といったものでした。少し圧迫感のある面接でしたが、面接で一番重要なポイントはどれだけのやる気がありお客様に対してどういった気遣いができるかといったものです。 投稿日 2012. 14 / ID ans- 625373 タペストリー・ジャパン合同会社 面接・選考 30代前半 女性 正社員 販売スタッフ 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 なぜコーチを選んだのですか? 勤務地の希望について、ここでないとダメな理由を教えてください。 面接官は二名... 続きを読む(全182文字) 【印象に残った質問1】 面接官は二名、女性と男性でした。男性の方が主に質疑応答されていらっしゃいましたが、割と圧迫的な面接の雰囲気でした。フワフワとした回答の場合は割と鋭くツッコミが入りますので、事前準備はしっかり行ってください。 投稿日 2012.