株式会社東京海上日動キャリアサービスの回答者別口コミ (53人) 2021年時点の情報 女性 / 労務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 301~400万円 1. 7 2021年時点の情報 2020年時点の情報 女性 / 事務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 301~400万円 3. 株式会社東京海上日動キャリアサービス（関東）｜エン派遣. 2 2020年時点の情報 2020年時点の情報 女性 / 損害保険事務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 2020年時点の情報 機械課 事務員 一般事務 2020年時点の情報 女性 / 一般事務 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 機械課 / 事務員 / 300万円以下 4. 3 2020年時点の情報 営業系(営業、MR、営業企画 他) 2020年時点の情報 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 2020年時点の情報 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。 LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。
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私たちは医療関係の方やレスキュー隊の方のように直接問題に直面した方を助ける事は出来ません。しかしながら、大きな事故や災害、病気はフィジカル面のみならず、メンタル面でも人間に大きなダメージを与えます。精神科の先生によれば、人がメンタル面のダメージから立ち直るのを支援できるものは社会的な安心感と経済的な安心感なのだそうです。 保険業界で働く意味は、まさにここにあります。経済的な安心感をお届けし、不幸にして事故や災害、病気に直面して大きなダメージを負ってしまった方が、明日に向かってもう一度立ち上がって行こうと思う気持ちを取り戻すお手伝いをする事。これが、保険業界で働くものの使命だと思います。 ★コールセンターの将来性★ 人々がスマートホンで自由に様々な情報にアクセスし、また、AIが発達していく中で、コールセンターのお仕事は、どうなっていくのでしょうか? 実は数年前までは、ICT技術の発展でコールセンターの業務は大きく減るのではないかと言われていました。しかし、現在では異なる見方が主流になってきています。勿論、単純な受付や操作ヘルプ、定型的な回答などは減っていくかもしれません。一方、コールセンターにお電話頂くお客様の中には多くの不安を抱えたお客様がいらっしゃいます。不安を抱えたお客様にご安心頂くには、まず不安への共感と理解が不可欠です。不安への共感と理解をベースに、解決とご安心をお届けする事、これは、まだまだ人間にしかできない高度かつ専門的な業務であると思います。 【9】 最後に ここまでお読みいただき、ありがとうございました! 東京海上日動キャリアサービス. 当社では、東京海上グループ各社で活躍できる「多数のお仕事」をご紹介できます。 どんな仕事を選ぶかは、あなたの希望を第一に考慮しますし、 どんなキャリアや働き方が理想か、一緒に話し合って見つけていきます。 働き方も下記のように種類がたくさんありますので、お気軽にご相談ください。 あなたのご応募お待ちしております! 人材派遣 当社と雇用関係を結び、各グループ会社の業務に従事する働き方。派遣先のマネージャーの指示の下、仕事を進めます。 業務請負 当社の契約社員として各グループ会社から受託した業務に従事する働き方。当社マネージャーの指示の下、仕事を進めます。 紹介予定派遣 まずは6ヵ月の派遣期間で社風などを見極めてもらい、社員としての採用を希望するかを自身で決められる働き方です。 人材紹介 当社のキャリアカウンセリングを受けながら、グループ会社の採用選考にチャレンジ!合格すれば各グループ会社の社員としてご勤務頂きます。 会社名 株式会社東京海上日動キャリアサービス 事業内容 東京海上グループの総合人材サービス企業 所在地 東京都新宿区新宿6-27-30新宿イーストサイドスクエア6F CAREERS 採用情報 現在、下記の職種で募集を行なっています。 応募を検討される方は、以下のページをご覧ください。
採用情報|東京海上日動キャリアサービス
8 入社を決めた理由: 東京海上グループということで、ホワイトで働きやすいイメージがあった。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 入社検討している方はイメージだけで選ばないように気をつけてください。社風が本当に独特(そして長く働いている人たちは独特であることに気がついていない)であり、合わないと本当につらいです(というか、この社風が合う方っているのでしょうか)。。これは入社し体感して初めて知るところだと思いますが。 コンプライアンス遵守体制は厳しく、そういった意味ではしっかりしている会社です。しかし、「厳しいコンプライアンス遵守体制」の裏側にはどういった文化があるのか、想像力を働かせていただいた上で、入社検討されると良いと思います。 就職・転職のための「東京海上日動キャリアサービス」の社員クチコミ情報。採用企業「東京海上日動キャリアサービス」の企業分析チャート、年収・給与制度、求人情報、業界ランキングなどを掲載。就職・転職での採用企業リサーチが行えます。[ クチコミに関する注意事項 ] 新着クチコミの通知メールを受け取りませんか? 東京海上日動キャリアサービスの求人 中途 正社員 法人営業 人材コーディネーター/7時間勤務/残業少/フレックス制/求職者と企業を繋ぐ 東京都、他2つのエリア 関連する企業の求人 NTTデータマネジメントサービス株式会社 中途 契約社員 人事・労務 人事系業務/テレワーク有/20代・30代活躍 東京都 三井住友トラスト・ローン&ファイナンス株式会社 中途 正社員 リスク管理・与信管理・債権管理 【初任地:首都圏】総合職【顧客本位の営業活動がしたい/仕事の専門性を深めたい方におすすめです】 東京都、神奈川県 メディケア生命保険株式会社 中途 正社員 金融事務・バックオフィス 【未経験歓迎】事務職 ◆正社員/土日祝休み/定着性抜群の就業環境/住友生命グループ◆ SBアットワーク株式会社 中途 正社員 社内SE 【アソシエイト職】社内SE(アプリ)ソフトバンクグループ/在宅勤務可/フルフレックス/残業平均20H 求人情報を探す 毎月300万人以上訪れるOpenWorkで、採用情報の掲載やスカウト送信を無料で行えます。 社員クチコミを活用したミスマッチの少ない採用活動を成功報酬のみでご利用いただけます。 22 卒・ 23卒の新卒採用はすべて無料でご利用いただけます
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2016/2/13 2020/7/30 お得な情報 ドコモ の dポイン の使い道がなくて困ってませんか?? リーマンも以前から乗り換えMNPで下取り端末を毎回準備していたので、かなりのdポイントがたまっています。 しかも、特価BLだと端末購入もあんまりしないのでdポイントをあんまり消費できないんですよね。 同じようにdポイントがなかなか使う機会がなくて困ってるという人も結構いるんじゃないでしょうか??