2. 23)。 1. 本件では、「退職後、競合他社への転職は3年間禁止」という就業規則が定められている場合であり、前述の条件①がある場合です。 この点、就業規則では、「競合他社への転職」が禁止されているのであり、フリーランスとして独立する場合は直接の文言には含まれないような気もするかと思います。 もっとも、この点が法律の難しいところといえますが、法律を考えるときに重要なのは、表面上の文言だけではなく、その規定が定められた趣旨(目的)です。 今回の就業規則が定められた趣旨が、顧客情報や詳細な商品の販売方法、人事管理の在り方など在籍していた会社の営業秘密に当たりうるような重要なノウハウを守ることにあるのであれば、元々存在する他の会社に移籍して競合する業務を行うのも、独立して競合する業務を行うのも実質的には同じであり、規定の定められた趣旨にあたるものと考えられます。 考え方が割れるところではあるかと思いますが、直接の文言にあたらないからといって安心することはできません。 その他、実際の判断は、上記②③④といった他の事情に影響されるところではありますが、今回のフリーランスとしての独立が就業規則に反する可能性がないと言い切ることはできないと思います。 2.
人事労務に関する疑問や質問をお寄せください。 お問い合わせの多いものからエン事務局がお答えして、このコーナーに掲載していきます。 このサービスを利用するには 会員登録/ログインが必要です。 仮会員の方は、本会員登録後に利用が可能になります。 担当からの連絡をお待ちください。 エン・ジャパンからのお知らせ
会社を辞めた翌日にライバル会社に就職する。ドラマの世界ではよくある話だが、現実にはうまくいかない。離職後から一定期間、就職や開業を制限する「競業避止義務」もあるからだ。今回は、競業避止義務の必要性や定める際のポイントについてご説明する。 競業避止義務の概要 そもそも競業避止義務はなぜ必要性なのか? 競業避止義務を規定しなかった場合に懸念される事柄から考えてみたい。 競業避止義務を規定しないとどうなる?
退職後の元従業員は、憲法22条・職業選択の自由により、今後はどの仕事をするか、原則的には自由です。 会社側は、元従業員が競争関係にある仕事をすることで不測の損害を被る可能性は十分にあります。 有効な対策方法としては、就業規則で退職後の対応を規定したり、入社時・退職時に競業関係の事業を行わない誓約に個別合意してもらうことが考えられます。 職業選択の自由に踏み込みすぎないように、期間や場所など制限を限定する必要があります。 競業避止義務契約の有効性を判断するための6つの基準 ここからは、従業員と秘密保持契約を締結する「競業避止義務についての有効性」の6つのポイントをチェックしましょう。 1. 守るべき企業の利益があるかどうか 競業避止義務契約は守るべき企業側の利益があるかが問われます。 例えば、不正競争防止法によって法的保護の対象とされ「営業秘密」、妥当な情報やノウハウは企業側の利益の判断とされます。 2. 従業員の地位 企業が守るべき利益を保護するために、そもそも競業避止義務を課すことが必要な従業員であったかどうか問われます。 3. 地理的な限定があるかどうか 営業地域(都道府県)、その隣接地域(都道府県)に在する同業他社(支店、営業所)という限定された区域があるか問われます。 地域的限定について判断を行なった判例は多くはありませんが、「地理的な制限がない」ことにより競業避止義務契約の有効性が認められた判例があります。 4. 競合他社への転職はあり？勤め先の規約「競業避止義務」を確認しよう｜株式会社nanairo【ナナイロ】. 競業避止義務の存続期間 近年の判例によれば、競業避止義務の存続期間は1年以内の期間は肯定的に判断され、2年の競業避止義務期間については否定的に捉えている判例が多いです。 5. 禁止される競業行為の範囲 禁止される競業行為の範囲は企業側の守るべき利益との整合性が問われています。 在職中担当した顧客への営業活動、従事する職種が限定されている場合は、有効性判断において肯定的 に判断されます。 ただし、競業企業へ転職を禁止する規定は合理性が認められないことが多いようです。 6. 代償措置が講じられているか 競業避止義務を課すことの対価として、明確に定義された代償措置が講じられている例は少ないです。 代償措置として、業務進捗の奨励金の支給を理由の一つに挙げて、競業避止義務を負うことを認められた判例があります。 競業避止義務に関する判例 ここからは、競業避止義務に関するモデル判例を見ていきましょう。 1.
人事業務担当者の 「困った... 」をスッキリ解決! 人事労務Q&A 人事労務に関する質問に、 エン事務局がお答えします 質問する 50 ブラボー 1 イマイチ 退職は許す!でも、競合他社への転職は許さん!これってアリ?
今までの経験やスキルがそのまま活かせるため、同業他社に転職することも多いでしょう。 特にキャリアアップの場合は、同業であるケースがほとんどです。 もし転職が実現した場合、現職の機密情報が転職先企業に漏れるかもしれない、といった事態を現企業はどう思うのか。 履歴書には、どこまで具体的に書いてもよいのでしょうか。 実際転職先によって罰則などが起きるのでしょうか。 この記事では、このような疑問について一つずつ解説していきます。 同業他社への転職をしても大丈夫なの? 勤めている会社の就業規則によるので要確認! 日本国憲法に「職業選択の自由」があるように、基本的にあなたがどこに就職しても問題はありませんし、その権利があります。 退職後であれば、労働契約はもう結ばれてないので、 同業他社への転職は問題ありません。 しかし、ライバル企業にノウハウが漏れたり、活用されるのは企業にとっては大きな損害になります。 なので、企業は「退職後の競業禁止」を就業規則や契約書、誓約書などで動きを制限する動きがあります。 これらの書類に同意してしまっている場合、同業他社への転職は難しく、違反した場合、損害賠償を請求されることもあります。 必ず確認するようにしてください。 とはいっても、このように同業他社への転職を違反項目している企業はそこまで多くない故に、同業他社の範囲が広すぎる(例えば、食品業界全般)場合は適応されません。 あくまで、企業にとって不利益になると判断される場合のみですのでご安心ください。 また、2年以内などの期間設定は必ずあります。無期限の禁止はできませんので、そういった文面があった場合は抗議をしても良いでしょう。 たまに、退職時に急に誓約書を書かせるケースがありますが、その契約書に同意しなくても、退職できないということはありえないので、納得いかなければ同意しなくても法律的には問題ありません。 もちろん、円満退職は難しくなると思いますので、慎重に選択してください。 競業避止義務とは?
一日の汚れが蓄積した肌を清潔にすることが、肌にとって最も重要です。 根本の素肌が綺麗でなければ、どれほど基礎化粧品でケアをしても意味がありませんよね。肌に汚れが溜まってしまうことが全ての肌ストレスに繋がりかねません。 そこで、スキンケアの初心に戻って、まずは洗顔を見直してみませんか? もしかすると普段の肌の悩みが解消できるかもしれません。 「なんとなく」の洗顔をやめて、本来の綺麗な素肌を手に入れましょう! 洗顔料について ここでは「顔を洗うこと」の目的や洗顔料の種類をご紹介します。 正しい知識を持った上でスキンケアを行いましょう。 顔を洗う目的って?
顔にオイルを使う美容法が人気です。 でも、 どんなオイルを使えばいいの? そもそも顔に油を塗っていいのかな? と不安に感じる方も多いです。 結論から言うと、 顔にオイルは使えます。 ただし、 選び方に気を付けて、次のように使いましょう。 精製度が高く、酸化しにくいオイル 日中のケア それ以外のオイル 夜のケア 食用オイルや雑貨グレードのオイル 顔には使わない ! オイルの選び方と使い方に気を付ければ、肌にデメリットを与えることなく、スキンケアに生かせます。 その理由とともに、この記事では、 顔に使えるおすすめのオイルと、使い方の注意点 を解説 します。 顔のスキンケアにオイルを使ってみようかな?という方は、ぜひ参考にしてください。 1.顔用には、酸化しにくく、精製度が高いオイルを選びましょう 顔用のオイル選びで大切なことは、 オイルの「精製度」 「酸化のしにくさ」 です。 この2つを基準にすると、顔のスキンケアに向くオイル、使ってはいけないオイルがわかります。 顔用オイルとして人気の数種類を、「精製度」「酸化のしにくさ」で分類した以下の図を参考にしてください。 1-1. 日中も使えるオイル 顔用に一番おすすめのオイルは、図1の右上の枠「精製度が高く、酸化しにくい」オイルです。 これらは、「光老化」や「油焼け」の恐れが低いため、日中も使用できます。 顔用に一番おすすめのオイル (日中使用OK) スクワラン オリーブオイル ツバキオイル ココナッツオイル 1-2. 正しい洗顔方法って？【8つのNG洗顔とおすすめの洗顔方法】温度に注目♡ ｜ 肌らぶ. 夜の使用がおすすめのオイル 図1左上の「精製度が高く、酸化しやすい」オイルは、紫外線を浴びると「光老化」が起こりやすくなります。 そのため、日中の使用は避けて、夜のスキンケア用にするのがおすすめです。 夜の使用がおすすめのオイル (日中使用NG) 馬油 コメヌカ油 アルガンオイル ローズヒップオイル アマニ油 1-3. 顔に使ってはいけないオイル 図1左下のオイルは、「精製度が低く、酸化しやすい」性質があります。 「光老化」や「油焼け」以外にも肌トラブルを招く恐れがあります。 顔には絶対に使用しないでください。 顔に使ってはいけないオイル 食用オイル 雑貨グレードのオイル 日本の規定にのっとっていないオイル 2.酸化しやすいオイルは「光老化」の原因に 紫外線を浴びることで、シミやシワなどの老化サインが現れることを「光老化」といいます。 酸化しやすいオイルを使うと起こりやすくなります。 酸化とは、酸素に触れることで、物質の質が低下する現象です。 この酸化の過程で、光老化のもととなる「活性酸素」が作られます。 つまり、 酸化しやすいオイルを使って紫外線を浴びると、光老化が起こりやすくなるのです。 ですから、酸化しやすいオイルを顔に塗り、日中、外に出ることはおすすめできません。 オイルは、基本的に酸化しやすい性質を持ちますが、種類によってその程度が異なります。 顔のケアに使うなら、必ず、酸化しにくいオイルを選びましょう。 関連記事: 紫外線が肌に与える影響と、日焼けダメージから身を守る対策 2-1.
洗顔方法って自己流で良いのかな、今の洗顔の仕方は合ってるのかな?と疑問に思っていませんか? 洗顔とは、美しい肌のための、もっとも基本的なスキンケアです。洗顔がきちんと行えていないと、ニキビやさまざまな肌悩みに繋がりやすいと考えられます。 そこで今回は、やってはいけないNG洗顔方法や、丁寧な洗顔の仕方などをご紹介していきます!
◆おすすめ洗顔料4選◆ 公式オンラインショップから購入可能で、化粧水などその他のスキンケアアイテムも取り揃えているブランドの洗顔料を選びました。 ■ オルビス クリア 薬用クリアウォッシュ(医薬部外品) 価格:1, 300円(税抜) 内容量:120g ★トライアルセット1, 200円(税抜)★ ⇒ 肌らぶ編集部が【オルビスの洗顔料】を実際に試してみたレビューはこちら>>> ■ モイスティシモ ウォッシュ 価格:3, 000円(税抜) 内容量:120g ★トライアルセット3, 200円(税抜)★ ⇒ 肌らぶ編集部が【モイスティシモ】を実際に試したレビューはこちら>>> ■ エファージュ ブライトアップ ウォッシュ ★トライアルセット1, 300円(税抜)あり★ ■ エリクシールホワイト クレンジングソープ(医薬部外品) 価格:2, 000円(税抜) 内容量:100g 3-2②市販・ドラッグストア・プチプラが好き! ドラッグストアやコンビニ、店舗で市販されている洗顔料の中から、1, 000円(税抜)以下のプチプラで手に取りやすい価格帯の洗顔料をご紹介します。 ■ 専科 スピーディーパーフェクトホイップ モイストタッチ 価格:600円(税抜) 内容量:150mL ■ 無印良品 マイルド保湿洗顔フォーム 価格:917円(税抜) 内容量:200g ■ ちふれ 洗顔 石けん(枠練り) 価格:350円(税抜) 内容量:80g ■ ペリカン石鹸 泥炭石(でいたんせき)洗顔石鹸 価格:680円(税抜) 内容量:150g 4.洗顔の2つのメリット ①不要な皮脂や古い角質を洗い流す 洗顔をして汚れと一緒に不要な皮脂や古い角質を丁寧に洗い流すことが、すこやかでうるおいのある肌へのスタートだとも言えるでしょう。 洗顔がきちんとできていないと、古い角質が溜まってしまうこともあると言われています。 それによって肌がくすんで見えたり、さまざまな肌悩みの原因になることもあるとされているのです。 ②洗顔後のスキンケアのなじみがアップ! 洗顔をすることで、肌の表面の余分な皮脂や汚れを洗い流すため、次につける化粧水や乳液・美容液の成分が肌の角質層まで浸透しやすくなると言われています。 つまり、洗顔を丁寧に行って肌を清浄にすることで、初めてその後に使用する化粧品の魅力も生かせるのではないでしょうか。 5.洗顔方法 まとめ 今回は洗顔方法についてお伝えしましたが、いかがでしたか?
梅雨の部屋干し対策【バスタオル編】 もう部屋干し臭とサヨナラ! 梅雨の洗濯&部屋干し対策【Tシャツ・カットソー編】 東急ハンズバイヤーおすすめ!憂鬱な梅雨も楽しくなる便利アイテム5選 梅雨の時期は特に。 雨の日が続くと気持ちが下がる理由って?
泡洗顔しか勝たん!
顔の肌に負担を与えないオイルの使い方 どんなタイプのオイルにも共通する「使い方のポイント」をご紹介します。 体のどの部位よりも外に出る顔だからこそ、ポイントを押さえて上手にオイルを活かしましょう。 4-1. たくさんつけない 顔全体に対して、1~2滴のオイルで十分です。 必要以上のオイルを伸ばすと、肌の上で酸化が起こりやすくなります。 肌にうるおいを与える目的なら、1~2滴を目安にしましょう。 マッサージ目的の場合は、たっぷりと たっぷり使用したほうが、肌への摩擦を抑えられます。 ただし、この場合は、マッサージ後に紫外線を浴びるのは避けましょう。 夜のケアで行うことをおすすめします。 4-2. 朝晩、洗顔料できちんと落とす 肌にのせたオイルは時間の経過とともに酸化していきます。 夜に塗った場合は朝、朝に塗った場合は夜に、一度きちんと落としましょう。 100%のオイルであればあるほど、水だけでは落とせません。 洗顔料を使って洗い流しましょう。 4-3. ちゃんと顔洗えてる？意外と知らない‟洗顔”を肌タイプ別で徹底マスター！ | ViVi. 保湿目的の場合は、化粧水や乳液と併用する オイルを顔に使うと、次の効果が期待できます。 オイルの効果 肌が柔らかくなる 肌がしっとりする 肌表面は、皮脂と汗でできた油膜が覆っています。 このため、油分同士のオイルは肌と相性が良く、なじみやすいです。 やわらくなったり、しっとりするのもこのためです。 しかし、オイルで肌の水分は増やせません。 肌のうるおいを与えるためにオイルを使うなら、まず化粧水や乳液で肌に水分を与えましょう。 その後、数滴のオイルを塗って、水分を閉じ込めるケアがおすすめです。 5.オイルを顔につかうときのよくある質問 ここでは、顔にオイルを使うスキンケアについてよく伺う質問にお答えします。 5-1. ヘアケア用のオイルを顔に使ってもいいですか? 「顔に使える」と明記されていないオイルは、必ず製造メーカーに確認をとってから使用することをおすすめします。 顔の肌細胞は生きていますが、髪はすでに死んだ細胞です。 ですから、髪にはどんな成分を塗布しても、悪影響はほとんど起こりません。 そのため、髪用に開発されたオイルと、肌用に開発されたオイルでは、安全性や細胞への作用の想定が異なる場合があります。 ですから、「顔に使える」と明記されていないオイルは、必ず製造メーカーに確認をとってから使用することをおすすめします。 顔に使えるヘアオイル・判断の目安 「顔に使用してOK」と明示されているオイル ピュアオイル ピュアオイル:他の成分は配合せず、1種類のオイル単体で構成されたオイル 顔には使わないほうが良いオイル 香料が配合されているオイル コーティング作用があるオイル 顔への使用を想定されていないオイル 5-2.