任天堂の大人気ソフト「あつまれ どうぶつの森」を、編集部がプレイ言語を英語版に切り替えてプレイしてみました!「あつ森」に登場する英語表現やゲームを活用した英語学習法を紹介します。 大人から子どもまで大人気!あつまれ どうぶつの森って? 任天堂から2020年3月20日に発売されたゲームソフト、「あつ森」こと「あつまれ どうぶつの森」。どうぶつの森シリーズは過去作でもかなり人気でしたが、新型コロナウイルスの感染 拡大 による外出自粛が続く中、「巣ごもり消費」の 影響 もあり、売れ行きは絶好調です。 英語版「あつまれ どうぶつの森」のタイトル画面 ちなみに 、英語名は「 Animal Crossing New Horizons 」。new horizonは直訳すると「新しい視野」となるので、これまでの生活とはまた違った新たなスタートを切るというような前向きな表現です。 「どうぶつの森」ってどんなゲーム?
LINE なら無限に投稿でき、検索機能もあります。日常的に使っているアプリでもあるので、スキマ時間に復習ができるのはかなり便利です。 音読する あつ森に出てくる英文は音読することをおすすめします。なぜなら、あつ森はリスニング学習には不向きだからです。どうぶつの森のキャラクターたちは、字幕の文章を「どうぶつ語」という独自の言語で発話します。 日本語版ですと、日本語の音声を早回ししたような音に聞こえるので、どことなく日本語に近い音声のように感じます。英語版に切り替えて聞いてみるとどうでしょうか。日本語に近い音声ではなく、どちらかというと英語に近い音声になっている・・?ようですが、はっきりとした発音ではないので、学習には使いにくいですね。 なので、ゲーム画面に表示されている会話文やメモしておいた会話フレーズなどを実際に音読してみましょう。 おわりに あつ森に登場する英語は、基本的なあいさつからちょっとした雑談やうわさ話など、キャラクターたちの会話の話題は幅広いです。そのため、教科書には載っていないようなスラングやジョークなどの面白い表現にも出合うことができます。 それにしても、ゲームで遊びながら英語学習に活かせるものがあるなんて・・・目から鱗(うろこ)です。少しでも英語に触れながら生活したい人は、ぜひ言語設定を英語に変えてプレイしてみてください! 関連記事 文:加藤愛美 ENGLISH JOURNAL ONLINEエディター/Webディレクター。どうぶつの森シリーズでは、これまですべてのメイン作品をプレイしてきた大のどう森ファン!推しのどうぶつは「ゲンジ」。
日本語版の「高額買取商品」は、英語版ではhot itemsと表現されていました。 最後に、セーブをしてゲームを終了するときに表示されるフレーズです。 今回はここまでで終わりにしますか? Ready to wrap things up for now?
日本に1番近い国、韓国。古くから互いの人々やモノが行き来し交流を深めてきました。 近年では、特に若い年齢層での留学、就職が互いの国で増えており、韓国で日本人を、日本で韓国人を見る事が昔以上に当たり前になってきました。日本においては、外国人留学生の中でも、韓国人留学生がかなり多く在留しており、アルバイトや正社員としての就職に意欲的な学生も多くなっているのが現状です。 そこで今回は、外国人留学生を雇うメリットとは。さらに、その中でも韓国人留学生を雇うメリットについて、具体的に紹介していきます。 韓国人留学生は増えている? 多くの外国人が日本に来るようになった現在でも、街のどこかしこで韓国人に会うことはよくあります。さらにコンビニのレジや飲食店でも韓国人は多く働いている印象ですが、実際にその数は増えているのでしょうか。 データでみると… 「韓国人」というくくりで見ると、2018年の時点で200万人いる在留外国人のうちのおよそ20%を占め、総勢約45万人の在留韓国人が日本にいるとされています。韓国人は依然として割合的に多い数値で推移していますが、韓国人留学生の数は2000年まで増加、そのあとは1万5千人前後でほぼ一定です。 2000年においては、1万5千人でも日本における留学生の20%を占めていましたが、中国、ベトナム、ネパールからの留学生が2000年以降に急増。2018年には1万7千人いても全体の約6%にまで落ち込みました。 まとめると、2000年以降、韓国人留学生の数は増えておらず、他国の留学生が急増したことによって、留学生全体での割合が低くなった。ということです。 こんな分野が得意…?
ここ数年、韓国人を雇用する企業は増加傾向にあります。せっかく韓国人と仕事するならば、 日本人との性格や文化の違いなどがある中でも、仕事を円滑に進めていきたいですよね。 この記事では、韓国人の日本語力や日本人との性格の違い、仕事観などを踏まえて、韓国人と仕事をする上での注意点をご紹介します。 はじめて韓国人を雇用する人にも分かりやすく説明していますので、ぜひご覧ください。 (外国人採用に不安がある方はこちらの記事をご覧ください!) 初めての外国人採用は、GuidableJobsで安心!外国人採用特化だからこその6つの強み どのくらいの韓国人が日本で仕事をしているのか 日本人にとって、韓国人は身近な外国人とも言えるでしょう。韓流ドラマやKPOP、韓国料理など、私たちの身の回りには韓国にまつわる文化が浸透しています。 では、実際に日本では何人の韓国人が仕事をしているのでしょうか。在留韓国人の人数と、韓国人に多い業種を見ていきましょう。 在留韓国人の数は? 2019年10月時点、全国の在留韓国・朝鮮人の人数は479, 193人となっています。日本に住む在留外国人の中で、中国に次いで2番目に多いのが韓国人なのです。 また、日本における韓国人労働者数も年々増加傾向にあり、平成28年は48, 121人、平成29年は55, 926人の韓国人が働いています。平成28年から平成29年にかけて、前年増減比はなんと+16. 2%に増加している状況です。 このように韓国人労働者が増加している背景には、韓国国内での「就職難」が背景にあると言われています。韓国では若者の失業率が高く、大学を卒業しても就職できない若者が年々増加しています。 日本政府は、日本の人手不足解消のためにも、韓国人の若者を積極的に受け入れているため、日本で仕事をする韓国人が増加中なのです。 どんな業種が多いのか 韓国人の仕事で多い業種は、卸売業・小売業や、情報通信業です。特に情報通信業で働く韓国人は近年増加しており、将来性の高いIT企業への就職が人気を集めています。 日本で最先端のIT技術を身に着けたいと考えている韓国人が増えてきている証拠でしょう。 日本語は話せる? 日本で就職を希望する韓国人のなかでは、日本語を話せる人材が多いようです。もともと韓国には語学が得意な人材が多く、英語や日本語など複数の言語に堪能な人材が珍しくありません。 日本語を話せる韓国人が多い理由として、韓国の語学教育が関係しています。韓国では中学と高校の授業から第二言語の選択があり、英語の次に第二言語で日本語を学ぶ生徒も多いようです。韓国語と日本語の文法が似ていることから、韓国人にとっては学びやすい言語なのかもしれません。 また、語学教育のほかにも、日本の漫画やアニメを通して日本語に触れてきた若者も少なくないようです。 韓国人との仕事での注意点は?
そうそう、韓国では役職よりもとにかく年長の人を優先して敬います。でも僕が日本で働いていて感じるのは、敬うべき対象は年長よりもまず役職重視だということ。そこも大きな違いのような気がするので、初めて日本企業で働く韓国人には伝えておいたほうがいいかなと思います。もしも僕のこの認識が正しければ、ですけど(笑) あと、転職についての認識も韓国と日本では大きく異なるといえるのではないでしょうか。日本では転職歴が多いとあまりいい印象を持たれないですよね?でも韓国ではそうじゃない。たとえ転職回数が多くても、それがステップアップに繋がっていれば決してネガティブな印象を持たれることはありません。本人にも転職の多さを恥じるような感覚はまったくありませんし。もともと韓国には会社に一生を捧げる、奉仕するというような感覚はなくって。少しでもいい職場を求めて、どんどんステップアップしていくのが当たり前なんです。 最後に。韓国の企業は、昼食代金を支給するところが多いんですよ。その代わりと言ってはなんですが、交通費が出ない企業が多い。一度でも韓国企業で働いた経験のある人なら『昼ご飯代金が出て当たり前』と思い込んでる場合もありますから、面接の際には昼食代について出ないなら出ないと先に話しておいたほうがいいのかもしれません」