「ぽけっとふぁんくしょん」では上位記事のパーティのまとめを行っており、上位パーティを確認することが出来ます。 この記事では「ルージュラ」入りのパーティが上位に入っていることについての話題をまとめていきます。 ルージュラ入りのパーティに驚愕する一同 【剣盾】ポケモンソード・シールド質問感想スレ225 引用元: 748: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 01:33:59. 20 ID:wqKqTAS6a それよりトップ20にランドロス0の方が気になる そして驚異のサンダー率 751: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 01:37:28. 60 ID:OjOaUiYz0 7位のまさこの存在感やべぇな 752: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 01:37:47. 87 ID:2cD+mT1W0 忍び寄る接吻の馬鹿らしさとそれで10位以内入っちゃうのほんと好き 753: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 01:38:33. 【ポケモン剣盾】シーズン12のシングルの上位パーティの中に「ルージュラ」が入ったパーティが発見され話題となってしまう. 15 ID:qaVc7liW0 7位の存在感やべえなあ スカーフまさこって何するんだろ 758: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 02:03:15. 04 ID:KipBSup60 まさこは開幕悪魔のキスかね 760: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 02:29:08. 81 ID:8snkkjcFa ルージュラの人バンビーの動画に出てたけどルージュラ使ってなかったよ ほとんど選出してないオチかと 761: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 03:52:04. 75 ID:2cD+mT1W0 選出圧かけるわけでもないマイナーポケモンで一枠完全に無駄にして7位入るとか最強すぎるだろ 763: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 03:54:15. 72 ID:PZgsAoFva 仮に選出してなかったとしても異端すぎるわ ステロとかどうやって対策してんだろ 764: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 04:16:07. 69 ID:wqKqTAS6a ルージュラ HP 65 攻撃 50 防御 35 特攻 115 特防 95 素早 95 (計455) タイプ 氷・エスパー これはマイナーとかいうレベルじゃないかもしれない 765: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 04:23:45.
対戦の新規勢にとってはパーティ作りは難しく、組み方が分からない人も多いです。 この記事ではポケモンのパーティ作りに関する話題をまとめていきます。 ポケモンのパーティ作りどうすればいいの? ポケモンのパーティの作り方上手い人来てくれ 引用元: 1: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:44:27. 461 ID:ENC8BURi0 物理攻め エースバーン 物理受け ドヒドイデ 特殊攻め サンダー 特殊受け ラッキー 起点作り オーロンゲ もう1匹はどんなの作ったらいいの? 3: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:45:31. 802 ID:ubCPvm6i0 まずその役割で埋めていくのをやめろ 4: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:45:54. 985 ID:FtjtBYkS0 ガブリアスで崩壊するパーティーだな 5: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:46:11. 508 ID:xHMQHWn40 役割じゃなくてコンセプトで組めよ 7: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:47:22. 769 ID:/Qr5qBA+0 タイプ相性考えるの最優先しろ 9: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:49:12. 773 ID:FtjtBYkS0 まず高火力物理地面岩に弱いの理解してる? 10: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:50:45. 243 ID:ENC8BURi0 >>9 してない 11: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:50:49. 879 ID:4XpPBPJad 高火力技で相手をねじ伏せサイクルを崩壊させることを考えろ 13: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:51:34. √70以上 ポケモンxy レート1位 101240. 257 ID:ENC8BURi0 >>11 ヒヒダルマとカミツルギ使えば良いんだね 16: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:52:24. 807 ID:FtjtBYkS0 >>13 なんでそう弱点被るの使おうとするんだ 19: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:54:08. 835 ID:ENC8BURi0 >>16 ウオノラゴンとかがいいか 12: 名無しのポケモントレーナー 2021/07/03(土) 02:51:25.
04 ID:vQxEuDZA0 専用技が次回作で色々なポケモンが 使えるようになり専用(笑)になる中 初代から今作まで覚えるポケモンが 一体しかいない技、あくまのキッス それを使えるのはルージュラ!!! …と書けば強そうに聞こえるかも知れない 766: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 04:30:34. 00 ID:dHHdzER10 S0レイスポス捕獲するときにこのおばさん使ったけど 腹に一発物理もらったら即死するレベルでやわらか豆腐過ぎてグラスフィールド生える 767: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 04:31:32. 05 ID:dHHdzER10 レイスじゃないや、ブリザの方やわ 768: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 04:53:19. 25 ID:bz/4Fvth0 ルージュラは乾燥肌とあくまのキッス、氷技でわからん殺しするウオノラゴン絶対殺すマンだよ ぽけりんとかでもまとめられてもう有名になっちゃったから通用しないと思われ 769: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 05:22:04. 30 ID:2cD+mT1W0 確かにウオノラに出して交代してもウオノラダイマしても悪魔のキッス迫れるってのは強力だな 770: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 06:55:35. 28 ID:sg7aiicG0 悪魔のキスって接触技? 778: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 09:29:34. 15 ID:XtS/sucK0 >>771 初代の設定だと、迫りくるルージュラの顔圧と唇の凄まじい吸引力で失神するんだとか 772: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 07:30:46. 75 ID:oT+B3rmi0 ねむり(失神) 773: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 07:41:52. 06 ID:fOtkhwm9d まさこ乾燥肌ってネタ酷いなw まあうるおいボディ渡されるよりマシだけど 776: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 09:27:33. 90 ID:rT1xYWHf0 初代環境だとルージュラがトップメタだったらしいな 777: 名無しのポケモントレーナー 2020/12/06(日) 09:27:52.
ポケモン タイプ 特性 種族値 778 ばけのかわ 55-90-80-50-105-96 順位 技名 使用率 使用率の変動 1 じゃれつく 94. 6% ↓ 2 かげうち 87. 9% 3 つるぎのまい 83. 2% 4 シャドークロー 73. 9% 5 のろい 23. 4% ↑ 6 みがわり 8% 7 トリックルーム 7. 8% 8 いたみわけ 5. 5% 9 ちょうはつ 5. 2% 10 でんじは 3. 1% - その他のわざ 7. 3% 特性名 100% 性格名 いじっぱり 81. 6% ようき 15. 1% ゆうかん 1% おくびょう 0. 9% しんちょう 0. 8% わんぱく 0. 2% なまいき 0. 1% ひかえめ おだやか むじゃき その他のせいかく 持ち物名 フェアリーZ 43. 7% ゴーストZ 28. 7% きあいのタスキ 19. 6% いのちのたま 2. 1% マゴのみ ラムのみ バンジのみ フィラのみ 0. 6% イアのみ 0. 5% クサZ その他のもちもの 0. 015 なし 0. 001 ミミッキュは1撃を耐えてくれる特性ばけのかわの使い勝手が良いおかげで、前シーズンから引き続き使用率1位をキープしています。ミミッキュの型はアタッカー型が約8割、サポート型が約2割となっています。持ち物は行動回数を増やしやすいタスキより、瞬間高火力が出せるZクリスタルの方が人気のようです。 性格:いじっぱり 努力値:AS252 持ち物:ゴーストZ 技:じゃれつく、かげうち、シャドークロー、つるぎのまい ミミッキュの育成論まとめ! 257 もうか ( かそく) 80-120-70-110-70-80 まもる 85. 7% フレアドライブ 84. 3% とびひざげり 83. 9% バトンタッチ 27. 9% 21. 2% ストーンエッジ 17. 9% めざめるパワー 16. 6% かみなりパンチ 16% いわなだれ 6. 3% 4. 6% 35. 7% かそく 90. 3% 9. 7% 57. 6% 18. 6% やんちゃ 6. 1% 4. 8% 4. 3% うっかりや 3. 4% 1. 8% ずぶとい 0. 7% おっとり 1. 3% バシャーモナイト 67% ホノオZ 7. 7% 6. 7% 5. 7% イワZ 2. 9% 1. 7% 1. 2% じゃくてんほけん カクトウZ 3.
©Nintendo/Creatures Inc. /GAME FREAK inc. ※当サイト上で使用しているゲーム画像の著作権および商標権、その他知的財産権は、当該コンテンツの提供元に帰属します。 ▶ポケットモンスターウルトラサンムーン公式サイト
(大規模から小規模) 小規模施設が大規模施設に対して優位を取れる点としては、何より「個別ケア」の精神がはっきり出ることだと思います。 「個別ケア」とは、簡単に言えば「あなたと私は違う」ということです。 高齢者を「年取った人みんな」として扱わず、ひとりひとりそれぞれの人生を尊重し、その人らしい生き方をサポートする。 これは現在の介護職がもっとも求められていることであり、理想系といえます。 もちろん大規模施設でも個別ケアを目指してはいますが、どうしても利用者対介助者の割合からいって小規模施設のほうが個別ケアはしやすいです。 現場のイメージとしては、大規模施設のほうが時間に追われている感じが強いんですよね。 転職理由として 「個別ケア」というキーワードを入れられると、面接官は「この人は意識が高い介護士だ」と見てくれるのですごくポイントアップになりますよ。 なんだか理由がピンと来ない人へ! チェックポイントもわかったし、理由もある程度感覚はつかんだ。 「でも…私には例文が使えない…どうしたらいいの?」 そんな心配性のあなたにおススメなのが、転職サイトです。 転職サイトやエージェントと呼ばれるサービスは、求人情報を集めてくれるだけではなく、 履歴書の書き方、面接のときの質疑応答を考えてくれたり、模擬面接までセッティングしてくれるところもあります! ケアは手厚く、登録は無料! 他の人より一段上の転職をするなら登録してみるのもいかがですか? 転職サイトもたくさんあるので、私が実際に使ってよかった転職サイトをランキング形式でまとめてみたのでぜひ参考にしてみてくださいね。 一社は登録しておきたい介護転職サイトランキング 1位. マイナビ介護職(大手メジャーエージェント) 転職サイトの大手である マイナビ が運営する介護転職エージェントです。 「介護転職と言えばマイナビ」というほど知名度があるため求人数も多く、さらに全国に支社を持っているため転職への悩みにもしっかりサポートしてもらうことができます。 より高待遇な求人を選びたい人はもちろん、どの方にも安心してオススメできる転職エージェントですので、迷ったら是非登録しておきましょう。 大手で求人数が多い! 求人・転職へのサポートが手厚い 「今すぐ」or「ゆっくり」を選べるので自分のペースで探せる! 公式サイト: 2位. きらケア(内部情報に詳しい!)
ネガティブ:事業所の理念や運営に不満があった ↓ ポジティブ:利用者の方に向き合い、信頼関係を築いていきたい <回答例> 「前の事業所では、常に人手が足りず利用者の方の声に耳を傾けることができない状況で、スタッフからの不満の声も上がっていました。 業務上の問題点を具体的に洗い出してスタッフの増員を依頼するなど、より良い環境にできるよう試みましたが、改善されることはなく転職を決意しました。 こちらの施設見学をした際、利用者の方へのケアが非常に行き届いていると感動しました。今後は一人ひとりの利用者の方に向き合い、信頼関係を築いていきたいです。」 転職理由③┃「労働条件(休日、時間)が悪い」 「残業が多い」「休日が少ない」「人手が足りず一人当たりのマンパワーに頼りすぎている」。働き手にとっては非常に大きな転職理由になりますが、これらも自分の不満と要望だけを言ってしまうと印象は良くありません。 「メリハリをつけて仕事をしたい」「気持ちの切り替えをすることで、利用者の方により良いケアができる」など、 前向きに仕事に取り組むために環境を変えたいという意志 を伝えましょう。 「労働条件(休日、時間)が悪い」はこう言い換える! ネガティブ:労働条件(休日、時間)が悪い ↓ ポジティブ:オン、オフのメリハリをつけて働きたい <回答例> 「事業所の慢性的な人員不足により、サービス残業や休日出勤を余儀なくされていました。 十分な休息や睡眠をとれないことが続き、気持ちの切り替えがうまくできなくなったことが転職を考えるようになったきっかけです。 このままでは利用者へ満足のいくサービスができなくなるのではと感じました。 しっかりとオンオフのメリハリをつけて取り組むことができる環境で、仕事のパフォーマンスを上げていきたいと思っています。」 転職理由④┃「収入が少ない」 「給与が少ない」「もっとほしい」というアピールは企業側からは好まれません。 特に 介護職は給与水準が低い 事業所も多いです。「この人はその給料以上の仕事ができているのか?」というマイナスの印象を与えてしまうので、ストレートな表現は避けましょう。 これまで自分が頑張ってきたことや成果を上げたことを述べ、「その結果が評価されればやりがいになる」という風に繋げましょう。 くれぐれも「私はこんなに頑張ったのに評価してもらえなかった!」という 愚痴にならないように 注意してください。 「収入が少ない」はこう言い換える!
更新日:2020年06月13日 公開日:2019年07月26日 「転職理由は何ですか?」 「前職を退職されたのはなぜですか?」 介護職の面接でも、必ずと言っていいほど聞かれるこの質問。 答え方によっては、マイナスな印象を与えてしまうこともあるんです。 本コラムでは、 ●面接で転職理由を聞かれる理由 ●転職理由を答える際のポイント ●言ってはいけない転職理由 ●ネガティブな理由の言い換え方 について書いています。 「給料が安いから転職したい!」 「人間関係が嫌だから今の職場を辞めたい!」 こんな理由伝えてもいいの?と悩めるあなたの疑問を解決します。 介護職の面接で転職(退職)理由を聞くのはなぜ? 面接で採用側が転職理由を必ず聞く理由は、 前職を辞めた理由が何かを知ることで「 仕事への取り組み方やモチベーション 」、「 同じような理由で退職しないか 」を知りたいから です。 面接官はこの質問で、 「すぐに辞めないか?」 「介護の仕事に覚悟はあるか?」 「仕事への意欲は高いか?」 という点を知りたいと思っています。 特に介護の仕事は離職率が高く人手不足が深刻な業界。どこの事業所も長く続けてくれる人に来てもらいたいと考えています。 「この人は教育しても、同じ理由ですぐに辞めそう」 「どこでもいいから働きたいだけでは?」 と思われるような発言にならないように注意しましょう。 転職理由を伝えるときのポイント それでは、転職理由をどのように伝えると好印象なのでしょうか。 ポイントはこちらです。 ・嘘をつかずに正直に話す ・自信をもって堂々と話す ・納得してもらえる転職理由を ・前向きな転職であることを伝える 転職理由に説得力があり、かつ好印象を持ってもらうために、 「転職してどうなりたいのか」「入職後あなたがどう活躍できるのか」 を面接官がイメージできるように話しましょう。 そのためには具体的な転職理由と、今後の目標やキャリアプランを明確にしておく必要があります。 不採用確定!?介護業界でこんな転職理由はNG! 公益財団法人 介護労働安定センターが実施した 平成29年度 「介護労働実態調査」 による「前職の介護職を辞めた理由」では、 介護職員の退職理由の上位が、職場環境や経営理念に対する不満 であるというデータが出ています。 介護関係者21, 520名の回答の中で、最も多かった退職理由は「 職場の人間関係に問題があったため 」で20%。次に「 結婚・出産・妊 娠・育児のため 」が18.
介護は離職・転職が多いと言われます。 さまざまな職種がある介護の職場では、求められるスキルも異なり、入職したものの「合わなかった」と感じて別の職場への転職を考えたり、人間関係などで退職を決意することもあります。 そんな転職時の面接で、必ず尋ねられるのは退職理由です。 同じ介護業界に転職する場合、その理由はどのように答えるのが正解なのでしょうか? 良い印象を与える退職理由の答え方について考えてみました。 目次(読みたい所をタップ) 面接で前職の退職理由を聞かれるのはなぜ?
ありがちなパターンとして、私が一番気になってしまうのは、「スキルアップ」や「資格取得」を理由にすることです。 特に、私の勤める老人保健施設(以下老健)という形の施設は、履歴書に「医療的な分野を学びたいため」と書いて提出してくる希望者が多数います。 老健はリハビリと医療的ケアを受けるための施設だからですかね。 ですが、 施設は学校ではありません。プロを求める現場です。 医療的な分野を学んでいない人は学んでから入ってきてください。 たぶん、建設現場の面接で「建設関係のことよくわかりませんがこれから学んでいきます」とか、食品関係の営業職希望で「食品の営業とかよくわかりませんが積極的に学ばせてください」という人はいないと思います。 これは介護も同じですね。 少しきつく感じるかもしれませんが、本音を言えばこうなのです。 5、短くまとめて! 面接官は忙しく、多数の希望者を相手しなければならないことも多くあります。 そして、介護職の特徴として「人事」は「現場の上司」が持っていることが多いです。 就職面接は短く済ませたいので、 内容を絞って、短くはっきりと伝えることが大事ですね! 参考にしたい2つの転職理由 チェックポイントはわかった。 でも理由をどうまとめたらいいかわからない。 そんなあなたに、 ここからは実際に使っていける理由をご紹介していきますよ。 面接では、理由を言うだけではなく必ずそこから話を広げてきますので、そのネタになる部分も一緒に解説していきますよ。 1、より長く利用者に寄り添っていきたいから! (小規模から大規模) 小規模施設から大規模施設に転職するとき、もっとも大きな理由は「経済的安定感」だと思いますが、まぁそれを言うわけにも行きません。 小規模施設(デイサービス、デイケアなど)と比べたとき、大規模施設(特養、老健、有料ホームなど)の特徴として、ケアをする相手がいつも同じということがありますので、これを攻めていきましょう。 デイサービスやデイケアは朝来て夕方には帰ってしまう上に、毎日来る施設ではありません。 そのため、日によってケアの対象が変わってきます。 もちろん、専門的なことはできませんので、医療的ケアや重点的なリハビリが必要になると別施設に移ってしまいます。 一方、大規模施設はいわゆる「ゆりかごから墓場まで」の「墓場まで」をケアすることが多いです。 元気だったときから入所し、墓場まで(死ぬまで)の間にはさまざまなイベントや出会いがあります。 ドラマチックなその人の人生により長く寄り添うことができるのは、大規模施設へ転職する理由があるといえますね。 2、より利用者によりそった介護がしたいから!
ネガティブ:収入が少ない ↓ ポジティブ:評価制度がある環境で働きたい <回答例> 「前職の5年間で、スタッフの育成と業務の効率化に注力してまいりました。 業務フローを改善したことでスタッフの業務負担と月の残業時間を20時間軽減することができ、自分でも手ごたえを感じていましたが、前職では職員の評価の仕組みがありませんでした。 こちらでは年二回のスキルチェックと評価制度を設けていると知りました。職員の頑張りを評価していただけるという点がやはり大きなモチベーションに繋がると感じ、転職を決めました。」 転職理由⑤┃「仕事の内容が嫌」 今の仕事内容がただ嫌だということを伝えても、思いつきのわがままとしか受け取られず印象はよくありません。「どのような仕事が嫌なのか」「なぜ嫌なのか」「今後は何をやっていきたいのか」を明確にする必要があります。 「仕事内容が嫌だから」ではなく、 「スキルアップしたい」「他にもっとやってみたいことがある」というニュアンスで伝えられると仕事への意欲が伝わる でしょう。 「仕事の内容が嫌」はこう言い換える! ネガティブ:仕事の内容が嫌 ↓ ポジティブ:今後このような仕事をやっていきたい <回答例> 「2か月ほど前に、ケアマネージャーの資格を取得しました。 5年間介護士として、介助やレクリエーションなどで利用者様のサポートを行ってきた中で、もっと利用者の方に寄り添い、より質の高いサービスを提供できるようになりたいと思うようになったからです。 今後は利用者のご要望を聞きながら、現場の職員と相談し、状況に応じたケアプランを立てられるケアマネージャーとして介護の仕事に携わっていきたいと考えています。」 まとめ 面接で必ず聞かれる質問「転職(退職)理由は何ですか?」 この質問の背景と答えるときのポイントは以下。 ■聞かれる理由 ・すぐに辞めないか? ・介護の仕事に覚悟はあるか? ・仕事への意欲はあるか? を知りたいから。 ■答えるときのポイント ・嘘をつかずに正直に ・自信をもって堂々と ・納得してもらえる転職理由を ・ネガティブな理由はポジティブな理由に変換 ・前向きな転職であることを伝える 転職理由を答えるとき、まずは 嘘をつかずに話すというのが大前提 。しかし必ずしもそれは、「本音を話せばいい」ということではありません。 伝え方や内容によっては、「社風と合わない」「自己中心的」と捉えられてしまいます。 愚痴や不満などネガティブな理由は絶対にNG と心得てください。 「今後の目標」や「チャレンジしたいこと」という視点に置き換えて、前向きな気持ちを伝えると好印象 です!
きらケア は 実際に働いてみないと分からないような職場の内部事情に詳しい 転職エージェント。【人間関係・雰囲気・評判・退職率】などを事前に知れるので、職場の人間関係に不安なあなたにはオススメ! 働かないと分からない内部情報に詳しい 良い情報以外も事前に共有 面接の対策・同行アリ!転職成功率UP 3位. かいご畑(資格が0円でとれる) かいご畑 は 介護未経験や無資格の方 でも安心できる専任コンサルト 。13万円ほどかかる実務者研修資格などのスクール代金を全額負担してくれるサービスがあり 働きながら無料で介護資格がとれます ! 未経験・無資格の方も安心サポート 介護資格を0円で取得できる! もっと詳しく知りたい方は「 介護転職サイトおすすめ比較ランキングTOP5 」も参考にして、少しでもあなたに合った転職サイトを探して見て下さい。 まとめ 以上、面接のときの転職理由をご紹介してきました。 まとめると、以下のとおり。 転職理由は明るく好印象に! 転職先の情報をうまく使う! 転職サイトに頼ってみる道もある! 転職理由は面接を大きく左右する質問です。 大事に答えてズバッと狙い通りの施設に転職しちゃいましょう!