車好きにはたまらないゲーム「GRAN TURISMO」。 どうせ楽しむなら本格的に楽しみたいですよね。 tsukuro-mottoは昔レーサーを目指した事もあるので、ドライビングシュミレーションゲームには強い想いがあります。 しかし、ハンドルセットを揃えるだけでも高いのに、プレイシートまでは予算的に厳しい。。。 と言うわけで、プレイシートをDIYしました! ゲーム機本体はPS3なので型遅れですが、楽しむには十分。ソフトもGT5と。。。 使ったメイン素材は 「矢崎化工のイレクター」「アングル」「レーシングカート用シート」 と木材です。 DIYレシピではありませんが、どうゆう点をこだわって作ったかなど、男ならではのこだわりを共感してもらえたらいいなと思います。 自作GTプレイシートのご紹介 Logitech G27 Racing Wheel ロジクールのステアリングセットは定番中の定番!
さらに作り方次第で剛性やドライビングポジションも自分の好みに作成可能ですし、折りたためるように自作する事でリビングにでもコンパクトに収納出来ます。 デメリットとしては自作なので手間がかかる事と、センスにもよりますが見た目がどうしても市販品より劣ると思います。 見た目、手間などを犠牲にしてでもコスト、設置スペースを重視 するお父さんドライバーに方にイレクターパイプでの自作はおすすめな方法ですね! また自宅で自作する際にはパイプカッターとイレクターどうしを繋げるメタルジョイント(鉄製)も忘れずに購入してくださいね♪ PCデスクコックピット5号機&6号機 コックピット5号機はPCデスクとゲーミングチェアを使い作成したコックピットで、これが思いのほか快適だったので少しずつ改良を加え、最終的にはPCデスクを2台並べた6号機へと進化しています♪ ハンコン:Thrustmaster T300RS コックピット:PCデスク+ゲーミングチェア PCデスクをコックピットにする事で、コストを抑えながら剛性もしっかり確保でき、さらにモニターとの視聴距離を近づける事が出来る環境となりました。 ちなみに私が購入したPCデスクは幅や奥行きを部屋の広さに合わせて選べるので、 様々な環境に対応できると事とゲーミングチェアとの相性も良いので、レースゲームとPC作業を両立したい方 にもおすすめだと思います!
皆さんおはこんばんにちは(・∀・)つ takumiでございます。 さて今回ですが、 「(PS3)グランツーリスモ5をG27(ハンコン)とイレクター自作コックピットを使ってプレイしよう! (コックピット制作編)」 という事で、前回のps3の記事に引き続きゲームのお話です。 僕は昔からレースゲームが好きなのですが、 付属のコントローラーでプレイするだけでは飽きたらず、 専用のハンドルコントローラー いわゆる、 「ハンコン」 を使ってプレイしないと気が済まない質なのです・・・ ちなみに前作のGT4の時もイレクター自作コックピット>Forceという環境でやっており、 PS3>5を手に入れた今ハンコン無しでプレイするなぞ考えられませんでした。 というわけで今回は、 ・G27(ハンコン)の購入 ・イレクターによる自作コックピット制作 をお送りしていきたいと思います。 それでははじまり~ ドギャーン!!!!! logitech製ハンドルコントローラーの「G27」です。 ゲーム用コントローラーとしてはかなり高額な商品で、 なんと 「23, 000円」 もします^^; まぁ以前のG25に比べかなり価格も落ち着いているので(これでも) 今回踏み切ったというわけです。 ちなみに並行輸入品なので、日本での保証は受けられないです^^; なのでこの値段でもあるんですね。 早速開封。 ハンドルコントローラー本体、ABCペダル、Hシフトユニットが入っています。 それと英語のみの取扱説明書ですね^^; 保証書のようなものも入っていましたが使えないでござる 専用コックピットの広告とかも入ってた。 僕は自作するのですよ・・・ 一応絵だけでわかりやすく書いてあるぞ!
完成でーす!!! ちなみに実車シートも採用してあり、 このシートはスバル インプレッサ WRX STI (GDB)の純正セミバケットシートを採用しています。 アップガレージで4, 980円でした^^; 製作期間は1週間程。 部品を買いまわるのが大変でした^^; 前から。 ゴミが散乱しているのは気にしない^^; ハンドル自体はハンコン裏のボルト穴にボルトで固定してあります。 取り付け板は自宅にあった板を加工し、その板にホムセンに売ってあった 柄付きゴムマットをNS-1の時に使ったシート張り替え用に買ったタッカーで張りつけ。 少しだけ高級感が増したのではないでしょうか?
「 『なぜ働くのか』と面接官が質問する意味は? 」でご紹介したように、応募者の仕事に対する価値観や意欲、社風に合うかを見るなど複数の意図があります。おもに、応募先企業で働き続けられるかが見られているといって良いでしょう。また、人の価値観に関する質問のため、志望動機など一般的な質問を予想していた応募者は戸惑うこともあるようです。その際に応募者がどう対応するのかを見るという意図も考えられるでしょう。 なぜ働くのかという質問に「お金のため」などの回答をしても良いですか? お金のためなど現実的な回答は避けたほうが無難です。Q1. 世界の「就活」ってどんなもん？ 新卒＆転職を「アメリカ・香港・スペイン・ベトナム・ドイツ」で追ってみた。. でも触れたように、この質問には意図があり、面接官は比較的誰にでもある現実的な理由を聞きたいわけではありません。 現実的な内容を主にしてしまうと、面接官に「お金のためなら自社でなくても良いのでは?」といったような印象を与えます。応募者が自社で働くイメージを想起させる回答を心がけましょう。 Q3. うまく回答が思いつかないときは、うそを言っても構いませんか? 回答が思いつかなくても、うそをいうのは避けましょう。うその内容は、志望動機などと内容がつながりにくく、バレて印象を悪くしてしまう可能性があるからです。 「 自分にとっての仕事をする意味を考える 」でも触れたように、その求人を選んだ理由のなかには、働く意味につながるような内容があるはず。回答がうまく思いつかない場合は、「 働く理由をうまく見つけられないときには 」でご紹介したようなやり方を試してみてください。 「なぜ働くのか」に似た質問として、ほかにどんなものがありますか? ほかには「働くうえで大事にしていることはなんですか」「仕事でモチベーションが上がるときは?」などの質問が考えられるでしょう。これらの質問では、「応募者がどんなことにやりがいを見出すのか」「そのやりがいが自社での業務に活きるか」の2点が面接官の判断ポイントといえます。面接官にとっては、自社と応募者がマッチするかを見るのが目的。社風など企業の情報を把握したうえで、自分の価値観と合う内容を答えましょう。
日本にもある「デュアルシステム」が主流です。大学生であれば週2学校・週3企業研修といったローテーション授業になります。しかしドイツで驚くのは、 小学4年生終了時に「高校進学・職人・実技修得」の進路を選ばなければならない こと。スキルアップは早いでしょうけども、将来の決定が早すぎるという声も…。よって成人前から将来を決めなければいけない厳しさがあります。 自分の担当職務以外はやりません。また管理職は「部下の休みを取らせるのも重要なミッション」のひとつ。 当人の仕事が残っていても長期休暇に入らせるのが普通 で、仕事のカバーは組織全体で行います。なおドイツでは「1ヶ月」の休暇を連続で取ることも珍しくありません。それでも 日本人の1時間あたりの生産力より遥かに高い効率を上げる というのだから驚きです。1時間あたりのドイツの生産性は「58. 3ドル」。日本は「40.
そうなるためのプロセスまで解説する 将来像についてただ語るだけでは説得力は持ちません。就活で面接官が納得してくれる答えのためには「その将来像のために自分は何をしなければならないのか?」ということを考える必要があります。つまりそうなるためのプロセスまで解説しなければなりません。漠然と「将来こうなりたい」と言うのは誰でも簡単に答えられます。しかしそのためにどんなことをしなければならないのか、理解していなければどんな素晴らしい将来像も色あせます。 数年後の将来像を思い描いた場合、3年後や5年後、7年後の自分は何をしていなければならないのか具体的に考えておきましょう。例えば海外で活躍したいなら「語学力をマスターしておく」ことは肝心なプロセスとなります。実現するために必要なことを考え、説明をすることで、将来像に対する本気度が見えるようになるのです。 5. 自己分析ツールを活用して、将来像を描こう 将来像を描くには、まず「どんな仕事をやってみたいか?」を決めなければなりません。 そんな時に便利なのが、無料の自己分析ツール 「My analytics」 です。 36の質問に答えるだけで、あなたの強み・弱み→それに基づく適職をサクッと診断 できます。 My analyticsを活用して、自分の適性を把握し、それにあった将来像を描いてみましょう。 あなたの強み・適職を発見!