先日,1回目のワクチンをうちました。 仕事のことを考えて金曜日に接種。 副作用とか怖くてビクビクしていましたが,接種後3時間くらいして,腕に違和感,夜には軽い痛み,翌日は普通に腕が痛かっただけで,熱までは出なかったので一安心です。 そうはいっても油断禁物,安静が一番と聞いていたので,土曜日は休みと決めて,午前中は布団を被ってゴロゴロ。少し寝て,目が覚めてゴロゴロ。携帯見て,ゴロゴロ。少し寝て,ゴロゴロ。トドですね。トド。 暑い日だからビールがうまいんだけどなぁ~~という考えも少しあったけど,やっぱり身体が大事なので控えます。 まぁそれ以上に,ゴロゴロして過ごす日の幸せを感じていました。 明日もあさってもしあさっても寝ていたい・・・・。ゴロゴロして過ごしたい。あ~ゴロゴロ大好き。 ワクチンが休日をくれたみたいな感じになりました。 まぁ,こんな日があってもいいかなって前向きに考えた一日でした。強い副作用があったらこんな余裕がなかったのですが, 幸い強い副作用なくてよかったです。 ちなみに,日曜日は腕も上がりましたし,異常もなかったです。 2回目はどうなるんだろう。でも,また寝てゴロゴロできると考えると,それはそれで悪くないと思ってしまう。 基本的にゴロゴロ星人です。 でも,コロナ禍が終息して早く日常に戻れるのが一番ですよね。でも,やっぱりゴロゴロしたいですが。 黒木総合法律事務所
実は私も毎日借金の取立てに怯えていました 毎日鳴り止まない督促電話、自宅に届く督促状、怖くて連絡が出来ない。 このままだと裁判を起こされたり自宅や職場に取り立てに来るんじゃないだろうか。家族にバレてしまうのではないか。毎日そんな事ばかり考えると夜も眠れませんでした。 何とかなるという甘い考えがありましたが、実際には状況はどんどん悪くなるだけでした。 このままでは何も変わらない。 こちらの司法書士事務所は匿名で無料相談 が出来るため私は勇気を出して相談をしてみる事にしました。 借金の相談をしたらバカにされたり、怒られたりするんじゃないだろうか・・・。 きちんと相談に乗ってくれるんだろうか・・・。こういった所に相談するととんでもない金額を請求されるんじゃないだろうか。 そんな心配はしなくても大丈夫です♪ こちらの司法書士事務所はあなたが抱えている借金問題に対して相談は無料で適切なアドバイスをしてくれます。 司法書士は借金問題解決のプロで誰にも知られる事なく、内緒で相談する事が可能です。 私の場合は時効の為、借金が0になりました! 相談してみたら私の借金は時効というものだったようで、 なんと督促が続いていた借金が0になったのです! ◆◆2021/08/03所内研修に伴う営業時間短縮のお知らせ◆◆ - お知らせ │ 新潟の弁護士による法律相談｜弁護士法人一新総合法律事務所. 色々話しを聞いてみると、場合によっては払いすぎた利息が戻ってくる場合もあるようです。 私は払いすぎた利息は無かったようで、戻っては来ませんでしたが、借金が0になっただけで大満足です。 チェック こちらの司法書士事務所は対応が良く、親切で丁寧に説明してくれます。 こんな時は迷わず相談してみましょう 督促が怖くて電話に出れない これ以上借金の返済が出来ない 毎月の借金返済を減らしたい 過払い金があるか知りたい 時効かどうか知りたい 督促電話を止めさせたい 取り立てを止めさせたい 職場への連絡を止めさせたい 法律事務所と名乗るとこから督促がきている 司法書士に借金の事を依頼するとどうなるの? あなたから依頼を受けたという通知を金融会社や債権回収会社等にしてくれますので、あなたへの督促がストップします。 今後は、あなたに対して直接連絡しないようすぐに連絡してくれるので、督促がストップするわけです。 借金の督促に悩んでいるのであれば、これが止まるだけでも非常に楽になりますよね。 その後は司法書士があなたに代わって交渉やその他手続きをしてくれます。 匿名での無料相談フォームはこちら 私はココに相談して「 借金問題を解決 」してもらえました!
法律相談会 21. 08. 01 8月29日(日)常総支所にて無料法律相談会を開催致します 無料法律相談会 日時:8 月29日(日) 9:00~17:00 場所:弁護士法人萩原総合法律事務所 常総支所 ( 相談料無料 ) 完全予約制,初回の方のみとなっております。 ご相談のお申込みは 電話・FAX・メール にて承っておりますので,お気軽にご相談ください! 〇電話予約方法 電話:0297-44-9954 ※予約受付時間 平日9:00~12:00,13:00~17:00 〇FAX:申込書に必要事項を記入し,送信をお願い致します。 〇メール:メールでのお問い合わせは コチラ からお願い致します。 〇LINE:LINEでのご相談予約は コチラ からお願い致します。 ※詳細は コチラ 👈 一覧に戻る
2021年6月4日、欧州委員会より標準契… Read More » 本動画では、ドイツ企業への出資(マイノリ… 近時、サイバー攻撃による情報漏えい事案が… 【ログイン後、5/13開催セミナーの資料… 本動画ではデータ漏えいについて、セキュリ… 【ログイン後、3/11開催セミナーの資料… ログイン後、9/10開催セミナーの資料を… Read More »
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すごく丁寧に説明してくれて、とても安心できました。 こんな事なら早く相談しておけばよかったです。 お金の支払いにお困りのシングルママ必見! 養育費の未払いで様々な支払いにお困りではありませんか? 私も離婚した前の夫から養育費を支払ってもらえず毎日悩んでいた一人です。 不況で給料が減り、養育費を払えないと言われ途方にくれていました。 数ヶ月前までは少しだけの振込みもあったのですが、突然支払いがなくなり、住所や連絡先も分からず困っていました。 また、離婚する時に養育費の取り決めをしていなかったとしても養育費の事を諦める必要はありません。 長い間、養育費が支払われていない場合でも諦めずに相談してみて下さい。 過去に遡って請求できる場合があります。 養育費の回収が出来た場合のみ手数料を支払う完全成功報酬型なので、費用面で負担が掛かる事はありません。 養育費を支払ってもらえなかった場合は費用は0円なので安心です。 必見 無理だと思っていた養育費をコチラにお願いして支払ってもらえるようになりました。 未払いの養育費の事、色々と聞いてみたいならコチラの無料相談が便利! 0120941277 / 0120-941-277の発信電話番号基本情報 0120941277 は「 天音法律事務所 」からの着信ですが、発信された地域は「 フリーダイヤルのため不明 」です。 市外局番 0120 市内局番 941 加入者番号 277 発信番号種類 フリーダイヤル 発信地域 フリーダイヤルのため不明 指定事業者 不明 電話番号 0120-941-277 住所 公式サイト 0120941277 天音法律事務所からの着信はどのような内容でしたか? 弁護士法人野村総合法律事務所の法人情報. 下記の投票で一番多いのは電話に出ていないでした。 クリックだけの簡単投票!この番号からはあなたにとってどういった内容の電話でしたか? 知らない番号からの着信で不安に思っている方がいますので是非ご協力をお願いいたします。 その他 ( 0) 営業電話 ( 0) 督促電話 ( 0) 重要な連絡 ( 0) 間違い電話 ( 1) 問い合わせについての回答 ( 4) 電話に出ていない ( 19) 0120-941-277 / 0120941277 からの着信は 天音法律事務所 からの着信です。 天音法律事務所から着信があり、不安に思っている方が多数いらっしゃいますので、この番号からの着信はどのような内容だったのかご協力いただける方は情報提供をお願い致します。
5万円<12万円> 7万1, 250円<9万円> 4~6人 19万円<24万円> 14. 25万円<18万円> 7~10人 11~100人 一人当たり 2. 85万円<3. 6万円> 1. 9万円<2. 4万円> 一部の賃金規定等を2%以上増額改定 4. 75万円<6万円> 3万3, 250円<4. 2万円> 9. 5万円<6万円> 1万4, 250円<18万円> 1万4, 250円<1. 8万円> 9, 500円<1. 2万円> また、一部条件下において助成額が加算されます。 加算額 全ての賃金規定等を3%以上増額改訂した場合 +1万4, 250円<1. 8万円> ― 一部の賃金規定を3%以上改訂した場合 +7, 600円<9, 600円> 職業評価の手法の活用により賃金規定等を増額改訂した場合 +19万円<24万円> +14. 25万円<18万円> 健康診断制度コース 有期契約労働者を対象とし、法定外の健康診断制度を新たに規定し、4人以上にそれを実施した場合に助成されます。 1.
厚生労働省「キャリアアップ助成金」正社員化コース受給前にすべき"2つのこと" 起業家にとって、社員を雇うということは、会社の成長を実感する瞬間であるとともに、社員へ給料をきちんと支払っていくことに対する責任感を感じる瞬間でもあります。 そこで、社員を雇う前に是非知っておきたいのは、「助成金」の存在です。 「助成金」とは、厚生労働省から支給される返済不要のお金のことで、社員を雇用したり、職業訓練をしたり、待遇改善をしたりなど、一定の条件を満たした会社に支給されます。 今回は、そんな キャリアアップ助成金 正規雇用等転換コース(正社員化コース) について、創業手帳が実際に申し込んでみた例をもとに、注意点や概要などを詳しくご説明します。 補助金・助成金は、要件などが変わったり、新しい制度が生まれたりなどがあります。古い情報のままで作業を進めていたら、実は要件を満たせなかった、という事態になるかもしれません。創業手帳は、忙しい起業家のために、創業期に使える補助金・助成金の最新の情報をまとめた 補助金ガイド を発行しています。無料で入手できます。 関連記事: 補助金/助成金を活用しよう。起業家が選べる4種類をご紹介! そもそも「キャリアアップ助成金」とは? この助成金は、 6か月以上雇用実績のある契約社員やパート社員を正社員に登用し、さらに6か月継続雇用しており、かつ正社員登用前の6か月と登用後の6か月の賃金を比較した時に、転換時期に応じて5%または3%以上増額していると(※1)該当者1人につき57万円(大企業の場合は42万円)が支給される というものです。 非正規雇用労働者のキャリアアップにもってこいの制度と言えるでしょう。生産性要件(※2)を満たせば、さらに15万円が上乗せ支給されます。 金額は28万5千円に下がりますが、有期パート社員から無期パート社員への登用や、無期パート社員から正社員への登用も助成金の支給対象となります。 ※1:令和3年3月31日までに正社員転換済の場合は賃金5%アップ(賞与を含めることが可能)、令和3年4月1日以降に正社員転換の場合は賃金3%アップ(賞与を含めることはできない)。 ※2:直近の事業年度の決算書と3期前の事業年度の決算書を比較して、厚生省の定める一定の計算式に基づいて算出される「生産性」が6%以上改善していること。 7つのコースとは?
「正社員化コース」を活用する際の注意ポイント 「正社員化コース」で最初に注意すべきポイントは、対象者を入社時にあらかじめ正規雇用労働者または多様な正社員(短時間正社員・勤務地域限定正社員・職務限定正社員)として雇用する約束をして雇い入れた場合は、助成対象外となります。 また、転換制度に規定したものと異なる手続き・要件・実施時期等で転換した場合や、順序を間違ってしまった場合にも助成対象外となってしまいます。さらに正社員転換後は転換前より賃金5%以上増額が必須になります。 正社員化コースの申請に必要な書類 管轄労働局長の確認を受けた「キャリアアップ計画書」 転換制度または直接雇用制度が規定されている労働協約、または就業規則など 対象の労働者の雇用契約書、賃金台帳、タイムカードなど 正社員化コースの申請までの流れ 対象労働者を6ヵ月以上雇用 ↓ 「キャリアアップ計画書」の提出 就業規則の整備 正社員への転換(賃金5%以上アップ) 転換後の賃金を6ヵ月分支給した日の翌日から起算して2ヵ月以内に申請 2. 「賃金規定等改定コース」を活用する際の注意ポイント 「賃金規定等改定コース」は、全従業員を等しく2%増額改定した場合と雇用形態別・職種別に増額した場合で助成金の受給額が異なります。また「職務評価」の手法の活用により賃金規定の改定を実施した場合、1事業所あたり「19万円(大企業の場合は24万円)」が増額されます。 ◆「職務評価」の詳しい情報は こちら 賃金規定等改定コースの申請に必要な書類 管轄労働局長の確認を受けたキャリアアップ計画書 転換制度または直接雇用制度が規定されている労働協約または就業規則など 対象の労働者の雇用契約書、または労働条件通知書など 賃金規定等改定コースの申請までの流れ 「キャリアアップ計画書」の作成・提出 賃金規定等の増額改定の実施 増額改定後の賃金に基づき6ヵ月分の賃金を支給 6ヵ月分の賃金を支給した日の翌日から起算して2ヵ月以内に支給申請 3. 「健康診断制度コース」を活用する際の注意ポイント 有期契約労働者に対して「法定外の健康診断制度」を新たに規定し、 延べ4人以上実施した場合に助成される「健康診断制度コース」。助成金の申請は、1事業所につき1回のみ申請となります。 健康診断制度コースの申請に必要な書類 健康診断制度が規定されている労働協約、または就業規則および健康診断制度が規定される前の労働協約、または就業規則 対象の労働者が健康診断を実施したこと、および実施日が確認できる書類(実施機関の領収書や健康診断結果表など) 健康診断制度コースの申請までの流れ 就業規則等へ健康診断制度の規定 延べ4人以上に健診を実施 実施日の属する月の賃金支給日の翌日より2ヵ月以内に支給申請 4.
お試し参加大歓迎!初回は無料でご参加いただけます。 ⇒詳細は下の画像をクリック! 参考サイト 厚生労働省 – キャリアアップ助成金
厚生労働省が設けている「 キャリアアップ助成金 」。優秀な人材を確保するためにも、企業の経営者や人事部担当者の方は知っておきたい制度です。この記事では、キャリアアップ助成金の各種コースや申請期限などについて解説します。 キャリアアップ助成金とは?
7円<7. 2万円> 3時間以上4時間未満 11. 4万円<14. 4万円> 8. 55万円<10. 8万円> 4時間以上5時間未満 15. 2万<19. 2万円> 申請の方法 キャリアアップ計画書を管轄労働局に提出し、コースに応じた必要書類を正しく提出します。国から支給されるものですので、提出期限には十分注意しましょう。事後の提出は一切認めてくれません。 ・キャリアアップ計画書とは キャリアアップ計画書とは、助成金支給の対象労働者のキャリアアップを計画的に進めるため、大まかな取り組みをあらかじめ記載したものです。どの従業員が・いつまでに・どういった目標を達成するのか、またそのために事業主がどのような取り組みをするのかまで記載します。 以下、キャリアアップ計画作成にあたっての留意点です。 1. 3~5年程度の計画を記載すること 2. キャリアアップ管理者を決めること(キャリアアップ管理者はキャリアアップの知識・経験がある方に限られます。事業主、役員、人事部長が一般的なようです。) 3. 「有期契約労働者などのキャリアアップに関するガイドライン」に沿った取り組み内容であること 4. 計画対象者、目標、期間、目標達成のために事業主が行う取り組みなどを記載すること 5. 計画の対象となる有期契約労働者や無期雇用労働者の意見が反映されるよう、労働組合などの労働者代表から意見を聞くこと キャリアアップ計画書の作成以降のキャリアアップ助成金の申請方法・必要書類をコース別に以下にまとめました。 申請の流れ 必要書類 • キャリアアップ計画書 • 支給申請書 • 就業規則等、取り組みを証明するもの一式 • 支給要件確認申立書 • 支払方法・受取人住所届 • 訓練計画届 処遇改善コース • 必要書類 総括 冒頭にもお伝えしましたが、この助成金は他の助成金と比べ、申請要件が簡単で、非常に人気のある助成金です。特に正社員化コースは非正規社員を正規雇用するだけのシンプルな要件のため、助成金が受け取り易く、おすすめの助成金です。 一つ注意して頂きたいのは、助成金の制度は頻繁に変更されるということです。国から支給されるお金ですので、予算が尽きてしまえば、要件の変更だけでなくその助成金そのものがなくなってしまうこともあります。 「助成金の概要について詳しく知りたい」「助成金の申請をしたいけど面倒だ」と考えている方は一度、社労士事務所に相談するのも手の一つです。 人材募集力の強化・採用力アップなど、人材紹介・人材派遣会社向けの業績アップを目的とした会員制の勉強会「人材ビジネス経営研究会」を開催!