忍耐力をアピールするときは注意が必要 こんにちは。キャリアアドバイザーの北原です。 「自己PRで忍耐力をうまくアピールできているのかがわからない」 「そもそも忍耐力って企業から評価されるの?」 選考の対策を進めている就活生はこのような悩みをもちやすいのではないでしょうか。 忍耐力は自己PRで魅力的に伝えることができれば、どんな企業に対しても立派にアピールできます。ただし、伝え方を間違えると平凡な学生だという印象や、受け身な性格というイメージをもたれてしまうことがあるので注意が必要です。 この記事では忍耐力をアピールする際のコツと注意点を説明したうえで、最後には具体的な例文を紹介します。「自分だったらどのような伝え方ができるだろうか」と考えながら読み進めてください。 企業から忍耐力が評価される理由は?
I developed mental toughness to go through hard training. 厳しい練習に耐えるための、メンタルの強さを得ました。 "develop"は能力を得る、発展させるという意味です。 mental toughness:精神面での強さ(忍耐強さも含めての) Hard training made me mentally tough/strong. 厳しいトレーニングのおかげで精神的に強くなりました。 made me:〜をさせる mentally tough:精神的に強い
上記の例文では、大学時代の部活の経験を体験談として紹介しています。 忍耐力という言葉を上手に言い換えることで、忍耐力以外の要素も企業の担当者にアピールすることができていますね。 自身の魅力が最も伝わる体験談は何か、じっくり検討してみてください。
自分の強味・長所をアピールする「自己PR」は就職活動の中でも特に重要です。人によっては自分の性格を強味として述べることもあり、「忍耐力」はアピールしやすい点だといえます。今回は「自己PRで忍耐力をアピールするこつ」についてご紹介します。 ▼こちらもチェック! 自己PRに使える長所・短所診断!
ICFとは、国際生活機能分類のことで人間の「生活機能」と「障害」に関する状況を把握することを目的とした分類です。ICFについての考え方や項目、ICFとICIDHの違いについて、事例を交えながらまとめて解説します。言葉の意味や考え方を深め、人の生活を幅広い視点から把握し、より良い医療・介護のサポートをする一助となります。デイサービスなどの介護現場で働く皆さんの基礎知識として理解しておきましょう。 ICFとは|どんな分類なの?
ICFを活用する と患者様の生活機能や障害の分類が見てわかるようになるだけでなく、その全体像の把握や生活機能の低下をもたらしている原因が環境因子なのか身体機能・構造なのかなどを総合的に判断することができます。 これまでご紹介してきたように、ICFは人が生きることを環境も含めた広い視点から捉え、判断することができる評価です。本人が望む、より良い生活を獲得するため私たちスタッフがICFの考えを理解しておきましょう! 【最後に筆者より】 平成30年度の介護報酬改定に伴いご高齢者の「 自立支援 」が重要視されています。 当メディア「リハプラン」では、「ICF」と「ICIDH」の違い以外にも医療・介護現場に役立つ基礎知識や介助方法、機能訓練の方法をリハビリの専門家がご紹介しています。 訓練や評価方法についてお悩みがありましたらリハビリの専門家に直接相談するサービスもあるのでぜひ一度お試しください。 デイサービス運営において必要な「評価・測定」について、一挙にまとめていますので、必要に応じて活用していただければと思います。 →→ 【完全保存版】デイサービスで活用できる評価・測定に関する記事まとめ|随時更新
ここでは、ICFにおける「背景因子」について解説します。 背景因子は生活機能に影響を与える 背景因子は、先ほどご紹介した生活機能に影響を与える要素です。背景因子の働きによっては生活機能が向上したり、逆に低下することも。逆に生活機能が背景因子に影響を及ぼすこともあり、これらには相互作用があるといえます。 背景因子:「環境因子」「個人因子」 背景因子は「環境因子」と「個人因子」の2つからなるのもです。それぞれ詳しくご紹介します。 環境因子とは 人の生活を取り巻く、すべての人的・物的・社会的な環境を指します。 人的環境の例としては、家族や友人、職場の同僚、介護サービス提供者などの存在が挙げられます。また、その人たちがどのような態度で接するのかも人的環境に含まれるのです。 また物的環境には、天候や交通、福祉用品などが含まれ、社会的環境には医療・福祉サービスやそれらを利用する上で適用される保険制度などが含まれます。 個人因子とは 個人が持つすべての特徴が個人因子です。年齢や性別から、民族、宗教、価値観まで、その人を形成する個性はすべて含まれます。 背景因子は、個人によって大きく内容が異なります。同じ障がいや病気を持つ人でも、背景因子に着目することで、より個別性を持った存在としてとらえることができるでしょう。 ICFの健康状態とは?
利用者の強さには、個人の中にある『 内的資源 』だけでなく、家庭や地域社会などの利用者を取り巻く環境の中にも、「人」「物」「機関」「社会関係」などの利用者を支えることのできる『 外的資源 』があります。 日常の中に利用者が活用できるストレングス(強さ)は数えきれないほどあります。当然、これらは利用者の強みであると同時に、潜在していた強みを引き出す機会や手段になり得るものです。 利用者のストレングスは千差万別です。大切なことは、利用者個人のストレングスと環境の持つストレングスを、介護福祉職がしっかりを把握し、利用者自身も自分のストレングスを自覚し、自分の望む生活をとらえることが重要です。 高齢者の中には、諦め感が強く、生活に対する希望や意向を主張しない人が少なくありません。 その人らしい生活を実現するためにも、利用者1人ひとりのストレングスをアセスメントして、ケアにどのようにいかせるかを考え、実践していく必要性があります。 「 ストレングス 」 ⭐ 気になるワードがありましたら、サイドバー(携帯スマホは最下部)にサイト内検索があります。 良かったらキーワード検索してみて下さい(^▽^)/ 人気ブログランキング にほんブログ村 に参加しています。よかったら応援お願いします💛 Twitter のフォローお願いします🥺 Follow me!
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