01. 07 / ID ans- 4619864 株式会社やまや 面接・選考 20歳未満 女性 パート・アルバイト 販売・接客・ホールサービス 【印象に残った質問1】 志望理由 自身の強み 面接だけだと思っていると、筆記試験もあって驚いた。筆記試験の内容は計... 続きを読む(全219文字) 【印象に残った質問1】 面接だけだと思っていると、筆記試験もあって驚いた。筆記試験の内容は計算で、大きな桁の足し算、引き算、掛け算、割り算の筆算だった。ものすごい量を時間制限つきでさせられたが、時間が短すぎてほとんど解くことができなかった。見直しをする時間もなかった。 雰囲気は和やかだったので、身構えることも無いと思います。 投稿日 2020. 03. 06 / ID ans- 4210838 株式会社やまや 面接・選考 20代前半 男性 パート・アルバイト 販売スタッフ 【印象に残った質問1】 あなたを採用したらどのようなメリットがある? やまやの存在意義は? 面接官の気迫に押されず... 【バイト体験談】酒のやまやの評判・クチコミ｜バイトチェック. 続きを読む(全245文字) 【印象に残った質問1】 面接官の気迫に押されず、自分の言いたいことを言えないと厳しいかなという印象でした。中々眼力がすごかったためすくんでしまいました。 色々と深く突っ込んで質問してきます 志望動機などは自分で「何で入りたいのか?」「入ったら何をしたいのか?」「何でやまやなのか?」と自分で自分に質問し確認した方が楽かもしれません。 投稿日 2019. 07. 10 / ID ans- 3832684 株式会社やまや 面接・選考 20代前半 女性 正社員 店長・店長候補 【印象に残った質問1】 最近悲しかったことは? 最近気になるニュースは? 高校生の時の面接でした。筆記試験が終わっ... 続きを読む(全217文字) 【印象に残った質問1】 高校生の時の面接でした。筆記試験が終わった後に面接。覚えてる限り面接の内容としては、志望動機、車の免許をとっているか?車を買う予定はあるか?バイトや部活などはしていたか?や上記の内容でした。 雰囲気はリラックスしたかんじです。 最初は緊張してたけど人事の方がニコニコされててその緊張もすぐにほぐれました。 投稿日 2018. 05 / ID ans- 2951790 株式会社やまや 面接・選考 20歳未満 男性 パート・アルバイト 販売・接客・ホールサービス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 最近頭に来たこと 計算問題 簡単な計算問題と質疑応答。 言葉遣いや表情等お客様の前に出せる... 続きを読む(全232文字) 【印象に残った質問1】 言葉遣いや表情等お客様の前に出せるかどうかを見られている。 筆記用具必須です。ないとその場で不採用です。質問内容は志望動機や将来の夢、希望勤務時間など基本的なことです。笑顔でハキハキと答え、オーバーリアクションをおすすめします。また、計算問題は小学生レベルの問題なので八割とれないと不採用です。 投稿日 2017.
27 / ID ans- 3076367 株式会社やまや 面接・選考 30代後半 男性 正社員 販売・接客・ホールサービス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 パート・アルバイトから昇格するのが一番早いと思います。年中人手不足ですので3ヶ月も働けば登用の話がでると思います。学歴を重要視しているようで高卒... 続きを読む(全332文字) 【印象に残った質問1】 パート・アルバイトから昇格するのが一番早いと思います。年中人手不足ですので3ヶ月も働けば登用の話がでると思います。学歴を重要視しているようで高卒以下の学歴ではどれだけがんばっても社員にはなれません。 地区長と人事課長か部長との面接になります。とにかく普通で平均的であれば採用されると思います。年齢に対しても比較的寛容に感じました。筆記試験がありますが中学レベルなので余裕でクリアできるレベルでした。 【気になること・改善した方がいい点】 とにかく変わった事をしなければほとんどの人が採用されると思います。無難にパートの面接を受けるぐらいの気持ちでリラックスしてゆけば大丈夫ですので頑張ってください。 投稿日 2015. 08. 23 / ID ans- 1517191 株式会社やまや 面接・選考 20代後半 男性 正社員 店長・店長候補 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 政治はどこの政党を指示しているか? 酒のやまやのバイトは楽ですか？ - やまやでバイトしようと思って... - Yahoo!知恵袋. それ以外は特になし。 私が中途入社した時は面接の回数は二回。書類選考か... 続きを読む(全556文字) 【印象に残った質問1】 私が中途入社した時は面接の回数は二回。書類選考からスタートになります。筆記試験もありです。一次面接は人事部部長、営業部部長。最終面接は営業部部長、専務と行いました。私は元々やまや100%出資の子会社であるやまや関西株式会社への応募だった為、一次面接はやまや関西の人事部部長、営業部部長にして頂きましたが、親会社のやまやへ応募される場合はどうなるのかは分かりませんが、本社が宮城県になるので関西圏の応募者はもしかしたら私と同じようにやまや関西の方が面接するかもしれません。一次面接は特に圧迫もなく楽しくお話しが出来ました。一般的な面接対策をしていれば問題ないかと思います。最終面接は少しだけ圧迫を感じるかもしれません。質問がというよりは⭕⭕(一応役職は伏せ字にさせて頂きます。)の対応に「なにこの感じ・・・?
27 / ID ans- 2556082 株式会社やまや 面接・選考 20代前半 女性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 将来の目標 休みの日のルーティン 一般的な面接を想定すればいいのではないかと思います。自分... 続きを読む(全227文字) 【印象に残った質問1】 一般的な面接を想定すればいいのではないかと思います。自分の場合はハローワークや自己分析をフルに使い面接に臨みました。自分らしく素直に面接に取り組めばいいのではないかと思います。現在のコロナ禍のマスク面接ではなかったので合格しただけかも知れませんが、私が言えるのはそれぐらいですり 自分らしく頑張ってください 投稿日 2021. 05 / ID ans- 4715588 株式会社やまや 面接・選考 20歳未満 女性 パート・アルバイト 販売・接客・ホールサービス 【印象に残った質問1】 なぜここにしようと思ったか 他にもバイトはしてたか アルバイトの意見です。どこも人手足りて... 続きを読む(全234文字) 【印象に残った質問1】 アルバイトの意見です。どこも人手足りてないと思うので、面接から次いつ働けるかまですぐでした。特にこいつやばそうと思われなければ即働けると思います この日働けますって言ってものちのちシフト入れられまくったので、入れない日はちゃんと断っておいた方がいいと思います。バイトなのに準社員レベルに働かされました。 投稿日 2020. やまやの働きやすさ・評判は？ 【転職口コミ全文公開中】 - カンパニー通信. 20 / ID ans- 4230569 株式会社やまや 面接・選考 40代前半 男性 正社員 倉庫関連 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 体力勝負 その日の仕事が終わるまで帰れない 今までの仕事内容について聞かれ、これといった意... 続きを読む(全235文字) 【印象に残った質問1】 今までの仕事内容について聞かれ、これといった意地悪な事は聞かれませんでした。面接の後、簡単なテストがあります(国語、算数、英語、地理、一般常識)。面接と合わせ2時間程度かかりました。中途採用の面接は一度のみでした。 過去の仕事内容と人柄が基準で、両方合致すれば大丈夫です。テストは、あくまでも形式だけのようです。 投稿日 2019. 12. 09 / ID ans- 4084289 株式会社やまや 面接・選考 20代前半 男性 正社員 プロジェクトマネージャ(制御系) 【印象に残った質問1】 資格 一般的な面接で志望動機や資格、を問われる。 【面接を受ける方へのアドバイス... 続きを読む(全226文字) 【印象に残った質問1】 面接を受けるにあたって大きな声で挨拶をする。元気に対応することで面接官との距離を縮める。面接官も人間なので元気がない子よりは楽しく話せる方を採りたいと思うはずです。また、理論的に話すのも重要で辻褄が合わないことを言うと評価は下がります。なので、自分の話すことに整合性をもたせる。 投稿日 2018.
株式会社やまやの回答者別口コミ (65人) 店長代理 店舗スタッフ 2020年時点の情報 女性 / 店舗スタッフ / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 店長代理 / 300万円以下 3. 2 2020年時点の情報 2020年時点の情報 男性 / 販売職 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 300万円以下 3. 0 2020年時点の情報 2020年時点の情報 男性 / 販売 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / 300万円以下 3. 5 2020年時点の情報 2019年時点の情報 男性 / 物流 / 退職済み(2019年) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 401~500万円 3. 7 2019年時点の情報 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 2019年時点の情報 男性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 正社員 2019年時点の情報 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。 LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。
お酒に関する知識はありますか? 面接は特に緊張するようなもので... 続きを読む(全190文字) 【印象に残った質問1】 面接は特に緊張するようなものではありませんでした。当時の支店長が面接に当たり、特に難しい質問や答えに詰まるような事は聞かれませんでした。基本的に販売・接客業なのでお客様のお話をちゃんと聞くこと、ハキハキト受け答えすることなどを言われました。 投稿日 2012. 11 / ID ans- 366853 株式会社やまや 面接・選考 20代後半 男性 正社員 店長・店長候補 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 お酒はすごく好きですか? 入社後、髪を染めるつもりはありますか? 質問内容のほとんどはマニュアルがあるので... 続きを読む(全178文字) 【印象に残った質問1】 質問内容のほとんどはマニュアルがあるので、さほど変わりません。最初は店舗配属となるため、面接をする店長と気が合うかどうかがとても重要です。 気が合わない場合、いくら人手が足りなかろうか、優秀な人が面接にこようが落とされます。 投稿日 2012. 08 / ID ans- 362485 株式会社やまや 面接・選考 20代後半 男性 正社員 販売・接客・ホールサービス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 第3者視点でやまやはどんな企業ですか? 基本的に当たり障りのない質問がメイン 私のときは、人事課長と営業部... 続きを読む(全185文字) 【印象に残った質問1】 私のときは、人事課長と営業部の部長の二人がいました。いまのアゼリアヒルズの前の損保ジャパンビルなので今はちがうかもしれませんが、個室に2体1の形式です。最初にSPIを行った記憶がありますが、レベルはさほど高くなかったと思います。 投稿日 2012. 14 / ID ans- 335017 株式会社やまや 面接・選考 30代前半 男性 正社員 店長・店長候補 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 会社の経営理念。会長社長以下幹部の名前。 資本金や従業員数。 店舗のかず 入社してどのようなことができるか? これは一番大事だと思います... 続きを読む(全281文字) 【印象に残った質問1】 これは一番大事だと思います。 入社してどのようなことがやりたいか?
酒のやまやのバイトは楽ですか? やまやでバイトしようと思ってます。 たのしいですか? ベストアンサー このベストアンサーは投票で選ばれました 某店社員です。 その店の雰囲気とかもあると思います。 楽しいスタッフがそろっていれば楽しいし、 店長やその他スタッフにひどい人いると 一気に殺伐とした店舗になります。 楽かと聞かれたら、どこもそうですけど 楽してお金は稼げないですよね。 ただ、バイトに楽しさを求めるなら 他をあたった方がいいです。 仕事も、汚い仕事(衛生的に)もあるし 基本的に商品はほとんど水ものなんで 重いです。最初は腱鞘炎になりかけました。 ただ接客は勉強出来るので、学生さんなら 接客の基本は勉強できるかな・・・。 自分の会社の悪口は書きたくないですが笑 2人 がナイス!しています その他の回答(3件) 楽ではないです。 腰痛になりますが割と楽しいです。 表立って見える従業員は少ないけどバックヤードも広いです。 重たい仕事が、男子にはたくさんあります。。。 酒瓶は重いよ。 楽しく思えるバイトはあっても、楽なバイトなんてありません そんな考えで、バイトを探しているのであれば、長続きしませんし、その前に見抜かれるでしょうね
やまや の 評判・社風・社員 の口コミ(389件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 386 件 株式会社やまや 面接・選考 20歳未満 女性 パート・アルバイト 【印象に残った質問1】 志望動機 【印象に残った質問2】 収入の使い道 【面接の概要】 店舗の裏にある休憩室にて店長と1対1で面接を行いました。あまり堅苦... 続きを読む(全254文字) 【印象に残った質問1】 店舗の裏にある休憩室にて店長と1対1で面接を行いました。あまり堅苦しくなく、面接というよりは面談に近いような印象を受けました。4つほど質問をされ、質問に答えるというようなものがあり、その後に筆記テストを行いました。小学生でもわかるような問題ばかりだったので予習等は必要ないかと思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 身だしなみに対して少々厳しい部分が見受けられたので、身だしなみには注意が必要です。 投稿日 2019. 04. 12 / ID ans- 3666793 株式会社やまや 面接・選考 20代前半 男性 正社員 受付 【印象に残った質問1】 自己PR 面接官は基本的に穏やかな印象を受けました。そのため面接で緊張していまし... 続きを読む(全228文字) 【印象に残った質問1】 面接官は基本的に穏やかな印象を受けました。そのため面接で緊張していましがちな方はその辺は気にしなくて全然大丈夫です。面接の質問に関しては他の会社の質問とあまり変わらないと思います。 文を暗記するのではなく、本当に心からこの会社で働きたいんだということ面接官に伝えればいいです。面接官はみなさんに本当に優しいので大丈夫です。 投稿日 2018. 05. 15 / ID ans- 3046104 株式会社やまや 面接・選考 20代前半 女性 正社員 店長・店長候補 【印象に残った質問1】 あなたを食べ物に例えるとなんですか 学生生活の思い出は? 高卒は頭数を増やしたいのでよっぽ... 続きを読む(全242文字) 【印象に残った質問1】 高卒は頭数を増やしたいのでよっぽどのことがない限り落ちることは無いと思います 面接前に小テストもありましたが中学生レベルの問題でした。 大卒は元々店長候補で採用しているので結構厳しいと聞きますが高卒はめちゃめちゃ緩いです 高卒なら中学生レベルの感じの読み書き「就職」とか 足し算引き算が出来れば問題ないと思います 投稿日 2021.
スネルの法則(屈折ベクトルを求める) - Qiita また,この屈折光が発生しなくなる限界の入射角$\theta_{c}$を全反射の臨界角といいます. 屈折光の方向 屈折光の方向はスネルの法則を使って求めることができます. 入射ベクトルと法線ベクトルを含む面があるとし,その面上で法線 照明率表から照明率を求めるためには、室内の反射 率のほか、室指数(Room Index)RIを知ることが必 要で、下式のように求めます。(図2参照) 図2 室指数計算-45(2)-H:作業面から光源までの高さ(m) 一般的な作業面 一般事務 室 3. 【膜】無吸収膜の分光ピーク反射率から屈折率を算出する手順. 基板上の無吸収膜に垂直入射して測定した反射スペクトルR(λ)から,基板(ns, k)の影響を除いた反射率RA(λ)を算出し,ノイズ除去のためフィッティングし,RA(λ)のピークにおける反射率RA, peakから屈折率n を算出できる.メリット: 屈折率を求めるのに,物理膜厚はunknownでok.低屈折率の薄膜では. つまり, 一般的には, 干渉スペクトル中の, (5-2) 式( 「2. スネルの法則（屈折ベクトルを求める） - Qiita. 1 薄膜干渉とは」参照)の干渉条件を満たすとびとびの波長(ピークとバレー)における透過率または反射率から, 屈折率を求める方法がとられます. アッベ屈折率計は、液体試料にNaランプ(太陽光もありますが)を光源とした光を当てて試料の屈折率を測定する機器です。 実用的には#2の方の回答の通り糖度計などで活用されています。一般的な有機物の濃度と屈折率は比例関係がありますので既知濃度の屈折率から作成した検量線を. 光の反射率・透過率を求める問題です。媒質1(屈折率n)から媒質2(屈折率m)に、その境界面に垂直に光が入射する場合の反射率と透過率を求めよ。ただし境界面では光波は連続で滑らかに接続 されているとする。よろしくお願いしま... 反射率が0になった後は、入射角\( \alpha \)が大きくなるに従って反射光強度は増加する。 この0になる入射角がブリュースター角である。 入射角がブリュースター角\( \alpha_B\)であるとき、反射光と屈折光は直交する。 つまり、\( \beta. tan - 愛媛大学 1 2.1 光学定数 屈折率や光吸収係数は光学定数と呼ばれる。屈折率としてこれからは複素屈折率を導入 する。一方、誘電率や導電率は電気定数と呼ばれる。誘電率として複素誘電率を導入する。光学定数と電気定数の間には密接な関係がある。 3章:斜め入射での反射率の計算 作成2013.
5%と分かります。このように,絶対反射測定は,反射材料などの評価に有効です。 図10. アルミミラーと金ミラーの絶対反射スペクトル 6. おわりに 正反射法は金属基板上の膜や平らな板状樹脂などを前処理なく測定できる簡便な測定手法です。さらに,ATR法では不可欠なプリズムとの密着も必要ありません。しかし,測定結果は試料の表面状態や膜厚などに大きく影響を受けるため,測定対象はある程度限られたものとなります。 なお,FTIR TALK LETTER vol. 6でも顕微鏡を用いた正反射測定の事例について詳しく取り上げておりますのでご参照ください。 参考文献 分光測定入門シリーズ第6巻 赤外・ラマン分光法 日本分光学会[編] 講談社 赤外分光法(機器分析実技シリーズ) 田中誠之、寺前紀夫著 共立出版 FT-IRの基礎と実際 田隅三生著 東京化学同人 近赤外分光法 尾崎幸洋編著 学会出版センター ⇒ TOPへ ⇒ (旧版)「正反射法とクラマース・クローニッヒ解析のイロハ(1991年)」へ ⇒ 「FTIR分析の基礎」一覧へ ⇒ 「FTIR TALK LETTER Vol. 17のご紹介」ページへ
樹脂板のK-K解析後の赤外スペクトル 測定例3. 基板上の薄膜等の試料 図1(C)の例として,ガラス基板上のポリエステル膜を測定しました。得られた赤外スペクトルを図7に示します。このように干渉縞があることが分かります。この干渉縞を利用して膜厚を計算しました。 この膜の厚さdは,試料の屈折率をn,入射角度をθとすると,次の式で表されます。 ここで,ν 1 およびν 2 は干渉縞上の2つの波数(通常は山,もしくは谷を選択します),Δmはν 1 とν 2 の間の波の数です。 膜厚測定については,FTIR TALK LETTER vol. 15で詳しく取り上げておりますのでご参照ください。 得られた赤外スペクトルより,(4)式を用いて膜厚計算を行いました。このとき試料の屈折率は1. 65,入射角を10°としました。以上の結果より,膜厚は26. 4μmであることが分かりました。 図7. ガラス基板上のポリエステル膜の赤外スペクトル 5. 絶対反射測定 赤外分光法の正反射測定ではほとんどの場合,基準ミラーに対する試料の反射率の比、つまり,相対反射率を測定しています。 しかし,基準ミラーの反射率は100%ではなく,更にミラー個体毎に反射率は異なります。そのため,使用した基準ミラーによっても測定結果が異なります。試料の正確な反射率を測定する際には,図8に示す絶対反射率測定装置(Absolute Reflectance Accessory)を使用します。 絶対反射率測定装置の光学系を図9に示します。まず,図9(A)のように,ミラーを(a)の位置に置いて,バックグラウンドを測定します(V配置)。次に,図9(B)のように,ミラーを試料測定面をはさんで(a)と対称の位置(b)に移動させ,試料を設置して反射率を測定します(W配置)。このとき,ミラーの位置を変えますが,光の入射角や光路長はV配置とW配置で変わりません。試料で反射された赤外光は,ミラーで反射され,さらに試料で反射されます。従って,試料で2回反射するため,試料反射率の2乗の値が測定結果として得られます。この反射スペクトルの平方根をとることにより,試料の絶対反射率を求められます。 図8. 絶対反射率測定装置の外観 図9. 絶対反射率測定装置の光学系 図10にアルミミラーと金ミラーの絶対反射率の測定結果を示します。この結果より,2000cm -1 付近における各ミラーの絶対反射率は、金ミラーにおいて約96%,アルミミラーにおいて約95.