自分のことしか考えない人というのが社会には確かに存在しています。 不思議なほど自己中心的に考える人がいますが、そのような人の思考は一体どうなっているのでしょうか。 意外と憎めないことも多いそんな人には、実は意外な一面が隠されているようです。 自分のことしか考えない人に共通する特徴 01. 人の好き嫌いが明確 ©GoodStudio/ 自分のことしか考えない人は、自分の感じるままを大事にするため、人の好き嫌いがはっきりしています。 自分の気持ちにとても素直なので、良く言えば感情にウソがつけない、悪く言えば赤裸裸すぎて社会性がないことになります。 02. 上から目線 自分のことが大事な人は、何かを人にしてあげたときに「してやった」という態度を取ることが多いです。 相手がどう思うかよりも、自分が人にどれだけしてあげたかということを周りにアピールしたいのです。 03. 承認欲求が強い ©GoodStudio/ 人間は誰でも自分を認めてもらいたいものです。 自分のことしか考えない人は、特にこの傾向が強いです。 自分のしていることや成し遂げたことを認めてくれる人が大好きで、逆に認めてくれない人は無視してしまいます。 04. 束縛したがる 当然のことですが、相手の気持ちや都合を考えない人は相手を束縛したがります。 自分の都合のいいように相手に動いてほしいし、その方が相手のためになると考える人もいます。 05. 「相手の気持ちをよく考えて」その言い方は子どもに届かない！？「心の理論」から考える声掛けの方法【LITALICO発達ナビ】. イライラしやすい 世の中は人の集まりですから、自分の思う通りにはいかないのが当たり前です。 しかし、自分のことしか考えない人は自分の思っている通りに物事が運ぶと考えているので、その通りにいかないことがあるとイライラしてしまいます。 別に誰のせいでもない不可抗力のようなことでも、自分の想定した通りにならないで不測の事態が生じるとすぐイラッとしてしまうのです。 06. 一人行動が多い ©GoodStudio/ 自分のことしか考えていない人は、単独行動を取ることを好む傾向があります。 自分の都合でなんでも行いたいので、人に合わせて一緒に動くのが苦手。好きなようにできる気楽さが好きなのです。 ただし、大勢でないと行動できないのではなく、一人で決めて一人で行動できるというのは長所でもあります。 07. 他人に無関心 自分のことばかり考える人というのは、自分の関心を大事にします。 他人でも興味のある人がいればあれこれ聞き出したりしますが、基本的には自分の好きな人や好きなものが大事。 それ以外にはあまり関心を示しません。 08.
リクナビNEXTジャーナル| 折衝力・コミュニケーション力を高めるには?手軽に実践できる「脳」の鍛え方 PRESIDENT Online| 人の気持ちがわからない人の致命的理由3 【ライタープロフィール】 月島修平 早稲田大学文化構想学部卒。大学時代は映画や演劇をはじめとした表現の研究を行った。好きなものは路地裏、螺旋階段、筋肉少女帯、BiSH、丸尾末広、鴨居玲、フェリーニ。
欲がない人 何も考えない人、自分で考える力がない人の特徴6つ目は欲がない人です。もちろん基本的な食欲などの欲求はあります。しかし「おなかが空いていてご飯を食べたい」という食欲はあっても「これが食べたい」がないのです。また出世したい、給料がもっと欲しい、認められたい、これがいいなどの欲求はあまりありません。 認められたい、いい仕事がしたい、これがしたいという欲求がなく、本音が「何でもいい」、「どっちでもいい」であるため自分で考えることのない何も考えない人になってしまいます。 7.
聞き下手 ©GoodStudio/ 自分はたくさん話すのに人の話は全然聞けない人も、自分のことしか考えていない人です。 自分の話したいことばかり話していて、人が話すと途端に興味を示さなくなる人もおり、無意識のうちにそうしているケースも少なくありません。 話をするという場合ですと、自分のことしか考えていない人というのはとても多くなります。 自分のことしか考えない人は、自分の思い通りになることがいいと思っていますから相手にもそれを押し付けます。束縛しますし、思い通りにならないとイライラすることも。一人で動けるところは強みではあります。 自分のことしか考えない人はどんな末路になる? ©GoodStudio/ 自分のことしか考えない人は、基本的に自分の気分や都合を第一優先にしてしまっているので周りのことが見えていません。 そのため、周りにいた人がストレスを抱えて徐々に離れていき、話を聞いてくれる人や正しく向き合ってくれる人がいなくなってしまいます。 自分を大切にするのはとてもいいことなのですが、行き過ぎて他人にもその価値観を押し付けたりすると問題になってしまいます。 自分を俯瞰して見ながら「相手が嫌だと思うことはしない」ことを意識するといいのかもしれませんね。 対処方法とうまい付き合い方は? 01. 人の気持ちがわからない人の特徴や原因！相手や他人の気持ちを考えない？ | 女性がキラキラ輝くために役立つ情報メディア. スルーする、相手にしない 自分のことしか考えない人は、こちらの都合や状況を考えずに勝手に発言や行動をします。 一度や二度ならまだしも、毎回付き合っていては、気持ちがだんだんとすり減って疲れてしまうので注意が必要です。 そうならないためにも上手に聞き流したり、スルーして正面から相手にしないよう訓練する能力を身につけましょう。 02. ほめてあげる、任せてみる ©GoodStudio/ 自分のことしか考えない人とは、言い換えてしまえば自分のことを大切にしている人です。 そのため、本人が成し遂げたことや大切にしている価値観に対してほめてあげたり、認めてあげれば、自分自身を大切にしてくれたと思い、きっと気を良くするでしょう。 仕事の場面であれば、「あなたならできる」と背中を押してあげればきっとあなたのために動いてくれるはずです。 03. ときには距離をおいてあげるのも大切 あまりに自己中心的で、こちらの気持ちが受け止めきれなくなってしまいそうなときには、できるだけ距離をおくことも大切。 本人は周囲の人に対して自分をアピールしたいだけなので、距離をおいてあげればどう対応するか悩む必要もなくなります。 その人に気づいてもらうためにも、自分自信を守るためにも距離をおくことが一番です。 おすすめ記事 Top image: © GoodStudio/
単に相手に興味がない 人の気持ちに寄り添える人は、相手がどんな事を思って発言しているのか、考えながら会話をしています。しかし、人の気持ちが理解できない人は、そもそも相手に興味も関心もないため、相手の気持ちを考えずに行動してしまうのです。例えば、友達と会った時に、自分としては「どこかでゆっくり座って話したいな」と思っても、自分の意見だけ押し通すのは遠慮し、相手に「どこか行きたいところある? 何かしたいことある?」と尋ねてみる人が多いでしょう。でも、人の気持ちが理解できない人、しない人は、相手の意見に聞く耳を持たないので、気遣いや配慮をしません。そういうことをする必要がない、と考えているのです。 そんな人の心理2. 相手の配慮や親切な対応を当たり前だと感じている 相手の発言や行動を「当然」と思ってしまうと、相手の配慮や親切な対応が当たり前に思うことがあります。その結果、人の気持ちがわからない、考えないということにつながるのでしょう。このような人の気持ちを考えず、相手の気遣いを当たり前と思っているから、傍から見ると上から目線でものを言っているようにも感じられるのです。周囲の人の気遣いや対応が当然だと思ってしまい、自己中心的に物事を見ていることになることも屡々。人への気遣いは一方通行であってはならないのです。 そんな人の心理3. 基本、何も考えずに発言や行動をする 人の気持ちが理解できない人は、親密な友達や信頼できる人が少なく、表面上の付き合いしかできないという特徴があるように感じられます。密な友情や信頼を寄せる人が少ない原因は、基本的に深く考えずに、または自分の苦しみにだけ目を向けて何も考えずに発言や行動をするからです。一生懸命に何かをしてくれようとして、真剣に悩んだり話したりしている人に対して、無思慮な言動・行動を繰り返してしまうのです。そのため、必要があっても、信頼関係を築いたりすることができないのです。そういう努力さえも忘れてしまいます。 そんな人の心理4. 自分の言動や行動に対し、相手が嫌がっている、と考えない 人の気持ちを考えられない人の心理状態として、相手の反応を見ても、嫌がっている、もしくは気持ちが引いているとは考えません。時には、相手の表情が曇ったり、拒否反応を示したりしていることもあり得ます。そんなときでさえも、'そんな人'は、相手の気持ちに考えが及ばないのです。そして、自分の言動や行動が原因だとも思わず、相手が嫌がっているとは思ってもいないのです。 人の気持ちが理解できないと言われる人の5つの特徴 そんな人の特徴1.
自己中、そして協調性がない 相手のことを大切な存在で、必要な人だと思えば、自然と相手の気持ちを考えたり、理解しようとしたりするものです。時には、「話してほしい」と、相手に口に出して伝えることさえあります。しかし、自己中心的な人は違います。常に「自分が一番」、「自分が大将」なので、個人差があるとしても、自分が話したかったことやしたかったことが優先されてしまい、他者と強調してやっていこう、という気持ちを失ってしまいます。 そんな人の特徴2. 人の話に傾聴せず、相手の意図を汲み取ろうとしない 相手の指摘に耳を貸さない人、もしくは、聞こうとしない人には、共通の特徴があります。 自己主張が強すぎて人の話を聞かない 自分の考えや意見に固執してしまう 人の気持ちを理解しない人は、改善点や直すと良いと思われる点を指摘されると、聞かないばかりか怒ってしまうこともあります。 アドバイスをしてくれる人の意図も考えないので、謙虚になれないのかもしれません。 そんな人の特徴3. 思ったことをそのまま口に出してしまい、空気が読めない 友達にしたくない性格の人の特徴に挙げられる「KY」、空気の読めない人、つまり、周囲の人の心情を考えられない自己中心的な人の行動の一つです。KY故に、思ったことをそのまま口に出してしまい、それが人前であれば、嫌な思いをする人がいることも考えないので、人の気持ちが理解できないと言われてしまうのです。 そんな人の特徴4. 相手のコンプレックスを平気で指摘する 人は誰しも、コンプレックスを持っています。コンプレックスの内容によっては、傍から言われたくないことだってあります。そんなことを平気で口に出して指摘してしまうのです。嫌われて当然ですよね。人として終わってる、というのは、こういうことでは、と思います。 そんな人の特徴5. 相手の立場になって物事を考えられない 想像力に欠けることも、人の気持ちを考えられない理由になります。 もし、「これを言われたらどう思うかな」とか「相手の立場ならどうするかな」というのは、考える力が必要です。 言われた人がその後どう思うか、傷ついたりしないか、など考えてみましょう。まともな人として。 仕事やどんな人間関係でも、相手の人がどう思うか考えないなら、周囲の人とのコミュニケーションは図れず、孤立してしまいます。 こうはなりたくないものです、自戒の念を込めて。 【略歴】 昭和32年生まれ、脳性麻痺1種1級、6歳からの5年間余、旧ソ連の障がい児収容施設での生活を経験した最初で最後の日本人。早稲田大学商学部卒、大学院生だった25歳より英語とロシア語翻訳会社を経営。16年4月よりユースタイルカレッジにて障がい当事者としての講話を担当。
東邦金網株式会社 更新日: 2021/08/07 掲載終了日: 2021/10/01 正社員 未経験歓迎 車通勤可 未経験でも大丈夫!真面目に勤務出来る方歓迎!モノづくりに興味がある方にもピッタリのお仕事です! 募集情報 職種 工場内での製造スタッフ 仕事内容 金網製造織機での作業をお願いします。 ☆経験不問の正社員の募集です。 給与 月給190, 000円~230, 000円 応募資格 経験不問 ☆未経験者でも経験者でも大歓迎! 待遇・福利厚生 ■昇給有 ■賞与有 ■各種社会保険完備 ■交通費規定支給 ■皆勤手当有 ■制服貸与 ■車通勤可 ■試用期間3ヶ月有 受動喫煙対策:屋内禁煙 勤務時間 8:30~17:30(残業有) 休日休暇 土曜日・日曜日・祝日(会社カレンダーによる) 勤務地 大阪府和泉市テクノステージ3-10-5 地図を表示 泉北高速鉄道和泉中央駅から車で14分 真面目に働ける方なら未経験者でも経験者でも大歓迎! \工場内での製造スタッフを大募集!経験は問いません!/ 大阪府和泉市の金網および金網加工品の専門メーカー 『東邦金網株式会社』で一緒に頑張ってくれる新しい仲間を大募集! テクノロール株式会社 営業所開設のお知らせ. 仕事は金網製造織機での作業をお願いします。 経験は一切問いません。ブランクがある方でもOKです。 充実の研修制度があり、最初にイチから丁寧に仕事のノウハウや 流れなどをお教えするので未経験スタートの方でも大丈夫! しっかりした研修とサポート体制であなたをバックアップします。 また、当社ではスタッフが安心して働いてもらえることを第一に 考えた働きやすい職場環境づくりを行っています。 だから社会保険や交通費をはじめとした充実の待遇をご用意! 昇給や賞与もあり、あなたの頑張りや能力もしっかり評価します。 頑張れば頑張った分だけ収入UPに繋がるのでやりがいも十分です。 モノづくりに興味がある方にピッタリのお仕事です。 あなたも定着率抜群の安定して仕事を続けられる当社で腰を据えて 一緒に働きませんか?まずはお気軽にご応募ください。 【ご不明な点などお気軽にお問い合わせください】 面接日や勤務開始日などご相談に応じます。 お問い合わせだけでもOK!まずはお気軽にご連絡ください。 応募方法 応募ボタンをクリックし、応募フォームに必要事項を記入の上、送信してください。面接日時等、追ってご連絡致します。お電話での応募の際は「クリエイトの求職サイトを見た」とお話しください。※わからない事等、お気軽にお問い合わせください。 お問合せ この企業の募集情報 ご覧になっているお仕事の職種と勤務地に似た求人 職種・勤務地・こだわり条件で転職・正社員求人を探す 職種・勤務地・こだわり条件を組み合わせて転職・正社員求人を探す 仕事の基礎知識・よくある質問
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この度、和泉テクノFCは山田蔵監督と契約いたしましたことをお知らせいたします。 <山田 蔵(やまだ おさむ)監督プロフィール> 【生年月日】 1974年12月18日 【出身地】 香川県 【ライセンス】 日本サッカー協会公認A級ジェネラル ブラジルABTF ブラジル パラナ州公認GKコーチライセンス 【指導歴】 グレミオ・マリンガ(ブラジル・パラナ州1部)GKコーチ ECコメルシアル(ブラジル・パラナ州1部)GKコーチ・ユースコーチ 京都紫光サッカークラブ U-15コーチ 京都パープルサンガ スクールコーチ 京都SレジョーネFC U-15監督 京都府立山城高校サッカー部 コーチ(派遣) 京都府トレセンコーチ U-17 U-16コーチ(派遣) カマタマーレ讃岐 GKコーチ(現J3) 香川県国体成年男子 コーチ 福島ユナイテッドFC ヘッドコーチ(現J3) 福島県国体成年男子 コーチ バニーズ京都SC 監督(現なでしこリーグ2部) ディオッサ出雲F. C. 強化アドバイザー・監督(現中国女子リーグ1部) 鈴鹿アンリミテッドFC 特別コーチ(JFL) FCマルヤス岡崎 ヘッドコーチ・GKコーチ(JFL) 愛知県国体成年男子 監督 【コメント】 「この度、和泉テクノFCの監督に就任することになりました山田 蔵です。新たに和泉テクノFCの一員になれる事を嬉しくと思う同時に身の引き締まる思いです。 クラブの目標であるなでしこリーグ昇格に向けて、より献身的で美しく、より魅力的で繊細なプレーで、ひたむきにゴールを目指します。 クラブにご支援頂いているまちづくり協議会様をはじめ、テクノステージ各企業様、和泉市の関係者皆様と共に、和泉の魅力をサッカーを通して世界に発信し続けていきます。 よろしくお願い致します。」