入社前に研修があるって普通? 今大学4年で内定をもらいました。 しかしそこは入社前なのに研修に参加命令に従う事と書いてありました。 企業ではなく福祉関係の仕事なのですが そんなことあるのでしょうか? 内定先の研修で、就職するのが嫌になった娘 -大学四年生、６月にある会- 夫婦 | 教えて!goo. 入社前の研修は、労働法上いけないんじゃないんでしょうか? 自分の行きたい所だったので文句言わず行くと思いますが。 それでも、ちょっと納得いかないです。 他の企業さんも 入社前に研修あるのでしょうか? 就職活動 ・ 11, 020 閲覧 ・ xmlns="> 25 1人 が共感しています 昨年度(11年卒9の内定者の方々からも、事前研修に関する質問が、この知恵袋にも多くありました。 ですので、極々普通に「入社前研修」はされていると思います。 ※因みに当社では、入社前研修は2~3月頃に2日間程度実施します。(もちろん賃金は支払ますが。。。) 「労働法上、いけないのでは」との質問ですが、当然の事ながら、雇用関係が成立していない方を研修名目で無給で働かせる事は問題がありますが、多分「アルバイト契約」とかの契約をし、それに見合う賃金が支払われるか、内定者の自主参加という形態をとって、研修を実施するのかも。。。 企業としては、入社後、即戦力として貢献してもらいたいという意図と、皆さんに少しでもスキルを身につけてもらいたいという目的もあるのではないでしょうか。 10人 がナイス!しています ThanksImg 質問者からのお礼コメント 回答ありがとうございました。 お礼日時: 2011/7/8 1:18 その他の回答(1件) 入社前研修自体は珍しくありません。 ただ、私の周りで入社前研修というとアルバイトとして、お金をもらって研修するというものが多いので、 何の対価もなく、強制的に参加させるというのは珍しいです。 まぁ貴方のためにもなるので、参加してみましょう。 2人 がナイス!しています
就職活動が終了し内定が出されると、企業によっては4月の入社までに内定者に対して「入社前研修(新人研修)」を行う場合があります。 これは、4月の入社と同時に即戦力として就労させることを目的としているものと思われますが、大学生なら卒業までの間に卒論を仕上げたり、大学院生なら修士課程の論文を作成したりと忙しいこの時期に、入社予定の会社が行う研修に参加するのは意外と負担になるものです。 多くの学生は、このような入社前研修への出席は極力避けたいと思うでしょうが、多くの会社ではあからさまな文言は使わないまでも遠まわしに研修への出席を強制することが多いのが現状です。 しかし、入社予定日が到来してしていないにもかかわらず、企業側が強制的に内定者に対して研修への参加を求めることができるのでしょうか? 多くの入社前研修が、ほぼ強制的な形で内定者の出席を促していることから、そこに法的な問題が発生しないのかが問題となります。 そこで、ここでは入社式の前に行われる入社前研修の問題について考えてみることにいたしましょう。 「内定」とは?
今回は、内定者や新卒を対象にした研修の企画・運営をサポートしている 株式会社ファーストキャリア の内定者研修ノウハウについてご紹介。 ファーストキャリアは、入社後すぐの4月のみで、約17, 000人の新入社員・内定者研修を企画・運営しており、日々内定者との関わりも多いとのこと。 研修を企画・運営し、内定者と関わる中で感じた最近の内定者の傾向とは何か?また、多くの企業が実施している研修内容、理想の研修などを、同社代表取締役の瀬戸口さんにお話を伺いました。 【人物紹介】瀬戸口 航| 株式会社ファーストキャリア 代表取締役社長 2003年早稲田大学商学部卒業後、大手コンサルティング会社にて自動車業界を中心に新規事業開発支援・ビジネスプロセス構築などに従事。2010年ファーストキャリア入社。グループマネージャー、企画開発本部長を歴任し2016年代表取締役社長就任。大手企業を中心に、ファーストキャリア層(新人、若手人材)の育成支援施策のコンサルティング、及び教育研修体系の構築を手がける。 1. 内定者を一箇所に集めて教える研修は、時代遅れ ーまずはファーストキャリアさんについて簡単にご紹介をお願いします。 瀬戸口さん :ファーストキャリアは、入社後すぐの4月のみで、約17, 000人の新入社員・内定者研修を企画・運営している会社です。 「若⼿の人材育成」に特化した研修の提供を通じて培ってきたナレッジと、1, 600 名以上の多岐にわたる、当社及びセルムグループの講師・コンサルタントのネットワークを活かし、若⼿育成に関する組織開発コンサルティングに取り組んでいます。 ー 内定者研修において、人事の方が抱えている悩みにはどのようなものが多いのでしょうか? 瀬戸口さん :最近は多くの企業が「内定者研修をどのように運営したらよいか」で悩んでいます。 従来の内定者研修では、 早期戦力化 を目的に実施されることがほとんどでした。新卒研修で実施されるような「ロジカルシンキング」「仕事の進め方」などを前倒しで進め、入社時により高い位置からスタートできる研修内容です。 同時に、内定者のロイヤリティ向上のために、内定者同士での顔合わせの場を「研修」と称しているものも多くありました。 しかし、費用対効果の観点や内定研修と称した実業務が横行していることから、世の中的に内定者研修の位置づけが見直され、内定者研修の開催を見送る企業が増えた時期がありました。 研修内容やその様子がSNSでネガティブな文脈で拡散されることもあり、企業が慎重になったといえます。 しかし、ここ数年、就活売り手市場の影響で就活生の選択肢が増え、 内定辞退が増加 しております。そこで、内定辞退防止の観点から内定者研修が再度注目されています。入社前から内定者との関係性を維持して、自社に確実に入社してもらえるように企業の意識も変わってきております。 ー 内定辞退の防止を目的に実施するとのことですが、どのような内容が多いのでしょうか?
お礼日時:2014/10/06 11:11 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて! gooで質問しましょう!
ブラック企業の種類・特徴 その他 2020年12月4日 「入社前研修に行きたくない…。そもそも泊り込みとか、アルバイトで仕事をスタートってどうなんだろう。この会社ってヤバイ? 」 そんな疑問にお答えします。 当記事を読めば入社前研修の実態・体験談が分かります。 元ブラック企業社員のRyoです。内定後に片道1時間以上の遠方へアルバイトに強制参加させられました。昼食を取る場所もなく、お昼は駅前でこそっとお弁当を食べていましたね。 当記事の内容はこちら 入社前研修に行きたくないあなたへ。実態を紹介 入社前研修でおかしかった会社に勤めた体験談『ブラック』 入社前に会社を辞めたくなってしまったあなたへ 2週間の泊り込み・穴掘り・知らない人と名刺交換など、おかしい研修って多いですよね。私もアルバイト勤務が『怒鳴られるばかり』でした。 それでも我慢して入社した結果、1日17時間勤務もあるブラック企業でした。 本当に入社に悩んでいるあなたにどういう道があるのかもお話します。どうぞご覧ください。 それぞれ詳しく解説します。 1.
東京での生活は、衣食住が地方と異なり高額です。女の子ですので、住むところもそれなりに必要ですし、家賃だけでも 最低6~7万(都内の街中ではありません)、生活費だけでも15万位かかるでしょう。 仕送りしてやっと生活できるレベルだと思います。その点を理解されているのかどうか・・・・・。 東京ではありませんが、大阪でも生活できずに退職して実家に戻られている方も、近所にはいらっしゃいます。 現実は、結構厳しい事を説明されて、とりあえず今の会社で頑張られた方が良いと思います。 まだ、お若いのですから、東京は、それからでも遅くないと思います。 0 件 No. 9 toshipee 回答日時: 2014/10/06 10:48 育てたように子は育つ(みつを) 1 この回答へのお礼 そうかもしれません。 アドバイスありがとうございました。 お礼日時:2014/10/06 11:06 No. 8 xxi-chanxx 回答日時: 2014/10/06 10:29 >こんなことしか考えていない娘に東京行きをOKするなんて いつまで子供扱いするつもりですか? もう大人として突き放しましょう。 自立させるべきです。 親元にいれば甘い考えから一生脱却できませんよ。 それでに、自分で出ると決めた以上は、親は一切援助しない、という事で良いのでは? アパートを借りるなどの手続きも全部自分でさせる。 親は保証人になるだけでそれ以上はしない。 一人暮らしをするための当面の費用は50万では足りませんから、それを自分で工面できないなら、スタートでつまずきますよ。 何歳になっても親は子供が心配なのは分かります。 しかし、一人で生きられない子供にしてはいけないとは思います。 この回答へのお礼 アドバイスありがとうございました。 ホントおっしゃる通りです。 最後の1行、こころに響きます。 お礼日時:2014/10/06 11:03 「好き勝手やりたいなら、なにをやってもいいけど。 自分の責任でやってくれ。 東京で仕事を辞めたからと帰ってくる家があると 思ったら大間違いで、地元に帰ってきても 自分の住む家は自分で探せよ。」 と言えばいいと思いますよ。 子供が幼稚なのは親が無責任だから。。 この回答へのお礼 アドバイス、ありがとうございました。 お礼日時:2014/10/06 11:05 No. 6 vayasicof 回答日時: 2014/10/06 09:51 >『自分が思っていた仕事と違った』 >『もうあの会社へ行きたくないから、今から新しいところを見つける』 →これは、そう思ったんなら仕事には向き不向きがあるので 仕方がないし、辞退するなら早い方が良いと思います。 >『行き先は東京に決めている』 >こんな田舎で若い時代を過ごすのは、嫌だ。 >20代だけ東京で過ごしたい。 →都会に憧れを持つのは個人の自由なんで 別に構わないんですが、 目標を持たない人が東京に行って何になるの?と 思いました。 (女優さんとか、歌手とか、目標があってなら分かりますが…) >あんな仕事をすると思っていなかった。 >職場環境も嫌だし、内容もつまらない。 →これ、東京まで行って後戻りできなくなってから こんな就職先ならどうするんですか?
一日だけのアルバイトでも労働時間中のケガは労災保険で補償されます。 もちろん、入社前研修の学生も適用されます。 あくまでも可能性の話 なのですが 労働基準監督署は、研修中の内定者に対して 賃金が支払われていない(または最低賃金以下の賃金) 雇用契約書を交わしていない などの事実があると、 労働者性を否定し、労災給付を認めないことがある そうです。 そういったことにならないよう、適正に研修を実施していただければと思います。 まとめ いかがでしたでしょうか。 研修は入社後に行えば間違いない、という見方もできますが、 会社さんによっていろいろと事情があるかと思います。 僕の会社は小売業で、入社後は各店舗に配属となり皆が揃うのは難しい会社でした。 適正に実施することが大事ということですね。 賃金、雇用契約書その他、労務管理のことでお困りのことは、 ➡ こちら より、お気軽にご相談ください。 始業前のお掃除や朝礼の取り扱いについては➡ こちら の記事よりどうぞ。 最後までお読みいただき、ありがとうございました。
【番外】印象的なちょい足し調味料のコメントをピックアップしてみました。 ・納豆にお砂糖を加えると粘り気がものすごく出る! (北海道や東北では納豆+砂糖はポピュラーだとか) ・ふりかけのゆかりを混ぜて食べると、紫蘇の香りもいいし醤油を入れなくても塩味が付いてる♪ 【5位以下】 ■ワサビ ■ごま油 ■砂糖 ■めんつゆ ■塩麹 ■酢 ■焼肉のタレ ■ふりかけ 納豆の食べ方人気ランキング 不動のNo. 1は白米!納豆ご飯は強し!! 地元民に聞き込み調査!納豆の食べ方人気ランキング 【1位】ご飯にかける 圧倒的に、ご飯にかけてかっこむ派が1位でした! !「納豆はよ~く混ぜる派」と「あまり混ぜないで食べる派」に分かれます。 珍しい意見として「ご飯と納豆は同量で、それを均等になるまで混ぜてから食べる」というコメントも。 【2位】油揚げに詰める 油揚げに詰めて焼く、食べ方が2位に。焼かずに、お鍋の具としていれる食べ方もありました! 【3位】単品で食べる、トーストに乗せる(同数) 「納豆は納豆単品で食べる派」と「納豆トースト派」が同数で3位に!! 単品派の声は「納豆が好きなので、純粋に味わいたい」「粘りがイヤなので一粒ずつ食べたい」などがありました。 ■納豆カレー ■豆腐に乗せる ■納豆オムレツ ■納豆巻き・海苔巻き ■玉子焼きに乗せる・混ぜる ■インスタントラーメンに乗せる ■納豆チャーハン ■納豆汁・味噌汁 ■納豆雑炊 ■納豆茶漬け ■納豆餃子 ■そば・うどんに乗せる ■揚げ物にする パートナーは白米だけじゃない!食べ方いろいろ♪ 【パン】 カリカリのトーストの上に納豆をトッピング!納豆トースト愛好家は意外と多いことが判明しました。 ・マーガリン+納豆 ・納豆+とろけるチーズ ・納豆+マヨネーズ もちろん、上記全部を組み合わせるのもアリ♪ 各自でお好みの納豆トーストレシピを探してみよう! 【409票から選ばれた！】納豆の人気おすすめランキング10選【2021年最新！トッピングを使った美味しい食べ方も】｜セレクト - gooランキング. 【麺類】 ■パスタ めんつゆや和風だしで味付けしたパスタの上に、納豆をオン!卵やネギのトッピングもおすすめです。 ■うどん・そば 和食×納豆の相性は抜群!飲食店では「納豆+オクラ」「納豆+メカブ」などをトッピングしたねばねばそば(うどん)」も定番! 「納豆+とろろ」「納豆+揚げ玉」「納豆+大根おろし」をうどん・そばにかけると美味しい♪というコメントも寄せられています。 ■インスタントラーメン 変り種の食べ方です!カップめん・インスタントラーメンができあがったら、納豆をON!スープを少なめにすると納豆のとろみがついていい感じ!
グルメ・レシピ情報 2021. 06. 03 2021. 05. 13 2021年5月13日の『日本人の3割しか知らないこと くりぃむしちゅーのハナタカ優越館』では、納豆の専門家軍団が登場。 この記事では、納豆を美味しく食べるための方法をまとめます! おかめ納豆のタカノフーズが、納豆のハナタカ情報を教えてくれました。 「納豆は小粒よりひきわりの方が栄養価が高い?」「納豆のタレは混ぜる前と後どっちが正解?」など気になる情報を紹介します。 小粒納豆よりひきわり納豆のほうが栄養価が高い ひきわり納豆は小粒納豆より表面積が高いため、ビタミンKが約1. 5倍も多く含まれます。 九州の納豆は普通の納豆よりタレが甘い! 九州では甘い醤油が好まれるので、タカノフーズでは九州で販売される納豆のタレを甘くしています。 すごい納豆S-903は納豆菌がすごい! すごい納豆S-903は2017年発売以降大ヒットしている商品です。 S-903は免疫機能を高める納豆菌として、特許を取得しています。 納豆の主な栄養は熱いご飯に注意! 納豆キナーゼは熱に弱く50度以上で働きが鈍り、70度以上で死んでしまうそうです。 栄養を損しないためには、熱々ごはんに乗せるのに注意が必要です。 納豆菌は身の回りのあちこちにいる! 納豆菌は身の回りのあちこちにいる菌です。 よく知られているのは稲藁の中です。 1粒に2億個、1パックに400〜500億個納豆菌がいると言われています。 納豆菌は食べる以外に水の浄化作用もある! 納豆菌は水を浄化する作用も期待でき、納豆菌を入れたブロックなども販売されているそうです。 納豆は冷凍してもいい! 納豆は1ヶ月くらい冷凍でも保存可能です。 食べる時は冷蔵庫での自然解凍がおすすめです。 納豆のタレは混ぜる前OR混ぜた後? 納豆の美味しい食べ方大研究！「ちょい足しレシピ」を試してみました。 - FOODee （フーディー）. 納豆のタレは混ぜた後の方が粘りが出やすくたれの風味も感じやすくなり、おすすめだそうです。 納豆+砂糖でねばねばアップ!
カレーやカツ丼の時以外は、ほとんど毎日1人1パックづつ食べます。 息子=納豆1パック・たれ・ねぎ(1/2本、小口切)・しらす→よ~くまぜる 私=納豆1パック・たれ・からし・ねぎ(1/2本、小口切)→よ~くまぜる 彼=納豆1パック・たれ・からし→よ~くまぜる→ねぎ(1本、ザク切)のせる です。メーカーによっても味が違うので、色々買ってみてもいいかもしれませんね! あ~食べたくなってきちゃった!
嫌いなら納豆しか一ヶ月間、口にしないで生き残る。 考えが甘い、食べなければ死ぬと思えば食べる。 好き嫌いを超越してみたら? それから美味しい食べ方を研究する!