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2 FEX2053 回答日時: 2007/11/22 10:12 米原駅の新幹線ホーム、確か今工事中じゃなかったですか? 車掌に聞いて階段位置の前で待たないと厳しいかも、です。 ちなみに在来線部分の駅はJR西の管轄なので、新幹線の遅れ (東海道新幹線は大概、秒単位まで正確に走りますが)には全く 関係なくどんどん電車は出てしまいますけどね。 0 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて! gooで質問しましょう! このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています

名古屋駅からの乗り継ぎ時間 | 生活・身近な話題 | 発言小町

!で迷惑だったのに なんて言っていいか分からずそのままにしてしまいました。 これ痴漢ですか? 鉄道、列車、駅 鹿児島中央駅から朝の高速バスに乗り福岡の博多まで行き 博多駅から新幹線で大分に行こうと思っています。 博多から大分まではjrでいくらかかりますか バスの方が安くいけますか? 詳しく教えて下さるとありがたいです 鉄道、列車、駅 東京方面から静岡県過ぎて一番近く、かつホテルとかある愛知県の駅ってどこになりますか? 豊橋ですか? また、静岡県から一番近く、かつホテルとかある岐阜県の駅ってどこでしょうか? 東海道線使います。 鉄道、列車、駅 E235系1000番台の種別対照表に、快速(通過)とありますが、これはどういった時に使うのですか? 鉄道、列車、駅 電車の乗車券について 現在、ネットで特急の予約をしてコンビニで支払いを終わったところです。今度駅に行ってチケットをもらおうと思っているのですが、その前に学校に学割をもらいに行ったら、チケットをもらうときに差額を返金してもらうことはできますか? 鉄道、列車、駅 秋のJR西日本のダイヤ改正で、芸備線の三次→備後庄原→備後落合の最終電車が備後庄原止まりとなるようですが、何か意味はあるのですか。 鉄道、列車、駅 JR西日本にもN700Sが導入されたなら何編成が運用に就いてますか? 鉄道、列車、駅 東北、および上越地方についてです。 青春18きっぷを使って東京から盛岡あたりまでの旅行を考えています。それに従い、 1. 盛岡冷麺が食べられるところに行きたい。(仙台あたりでおいしい盛岡冷麺が食べられるなら盛岡まで行くつもりはないです。) 2. 帰りは新潟方面から回って帰りたい。 この2点を要項に、旅行ルートを作ろうと思っているのですが、何かおすすめなルートはありますでしょうか? 米原から掛川|乗換案内|ジョルダン. 一泊二日を予定していて、学生の為金銭的に負担のない旅行にしたいです。 よろしくお願いします。 観光地、行楽地 上越市から北里保健衛生専門学院への電車かバスでの行き方を教えてください ♀️ 鉄道、列車、駅 壁①②③④⑤⑥⑦壁 上記はフードコート等の一人用席や待合所、明確に区分けされた電車の座席だと考えて下さい。 特にこのご時世、ある程度着席のスペースを確保しつつ、なるべく真隣にならないような工夫をすべきだと思うのです。 そこそこ空いていて、自分が一人ならば奇数の席に座るのが常識だと思いませんか?

米原駅での新幹線から北陸線の乗り換えについて| Okwave

先日、敦賀からの復路は、そのまま逆経路で特急しらさぎに乗り、米原で新幹線ひかりに乗りました。ほとんどの方は、特急しらさぎに乗るためにある程度時間に余裕をもって駅に到着しているでしょう。そうすると、Suicaを利用するとしても、駅の券売機で特急券だけを買ってしまうことをおすすめします。その方が車内改札で特急券を買う必要もなく、簡単です。実際、私が駅員に尋ねたところ、そのようにアドバイスされました。もちろん、指定席に座りたければ、指定券を買うこともできます。 乗車運賃はSuicaで支払うと、米原での乗り換え用自動改札で、EX-ICと重ねてタッチすれば良いので簡単です。もちろん自動改札用の乗車券でも問題はありません。 まとめ 米原で新幹線からしらさぎに乗り換える方法について紹介しました。東海道新幹線を利用する機会が多い方には、EX予約がおすすめです。スマホで予約・予約変更ができる便利さは、使ってみればよく分かります。 最近、また米原で新幹線から特急しらさぎに乗り換えましたので、その時に新たに分かったことについて、こちらの記事で報告します。

米原から掛川|乗換案内|ジョルダン

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「米原駅」から「長崎(長崎)駅」乗り換え案内 - 駅探

質問日時: 2011/04/16 10:01 回答数: 2 件 4月17日に名古屋へ行きたいのですが、 ↓しらさぎ 09:44 米原(到着) 09:54 米原(出発) ↓ひかり 10:21 名古屋 という経路を考えているのですが、しらさぎからひかりへの乗り換えが心配です。米原駅は行ったことがないので、何番乗り場に着いて、何番乗り場に行けばいいのかを教えていただきたいです。 回答よろしくお願いします。 No. 2 ベストアンサー 回答者: SPS- 回答日時: 2011/04/16 14:39 米原駅はそれほど大きな駅ではありませんし「しらさぎ」との接続は保証されていますので、米原駅で急遽切符を買い足すような事が無ければ、まず問題ないかと思います。 No. 名古屋駅からの乗り継ぎ時間 | 生活・身近な話題 | 発言小町. 1さんも回答なさっていますが、「しらさぎ4号」名古屋行きは米原7番のりば到着です。 新幹線の乗換改札にも一番近いホームなので、ホームから階段なりエレベーターで2階に上がればすぐに新幹線の乗換改札口が見えてきます。 参考URL: … (JRおでかけネット/米原駅構内図) ↑こちらのURLも参考にどうぞ。 米原で「しらさぎ」から新幹線に乗り換える人は大勢居られますから、ある程度人の流れが出来ているとは思いますけどね。 0 件 この回答へのお礼 分かりやすいご説明、ありがとうございます!! とても参考になりました(*^^*) お礼日時:2011/04/16 19:02 No. 1 221west 回答日時: 2011/04/16 10:40 しらさぎ4号は7番線です。 … 新幹線の上りは、すべて12・13番線です。(下記リンク先地図を御覧下さい。) 乗り換えずにそのまま、しらさぎに乗っていても10:48には名古屋に着きますけどね。 この回答へのお礼 お早い回答、どうもありがとうございました(*^^*) 参考にさせていただきます! お礼日時:2011/04/16 15:05 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて! gooで質問しましょう!

質問日時: 2007/11/21 22:31 回答数: 3 件 今度、東京から滋賀県の方に出張で出かけます ダイヤを調べたところ、新幹線の「ひかり」でいくと、米原での 東海道線大阪方面の電車の乗換時間が3分の電車と22分の電車が あります。 できれば、乗換時間が3分の電車に乗りたいのですが可能で しょうか? 当日の荷物は少ないですし、歩くのは早い方です よろしくお願いします。 No.

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Q14【簡単な方法】労働保険の会計処理・仕訳は?勘定科目は法定福利費のマイナスでもOK! 公開日:2013/12/07 最終更新日:2021/07/14 201134view 労働保険の会計処理は・・結構頭が混乱する方も多いかもしれません。 なぜなら、 ①従業員預り部分と会社負担部分の2種類で構成され、しかも②労働局への支払が「年間概算払」 のためです。 今回は、労働保険料の概要と、会計処理についてまとめます。 0.YouTube 1.労働保険料とは?

労働保険料の仕訳の仕方

こんにちわ 労働保険料の一般拠出金とは何でしょうか? また、勘定科目はどういったもので示せばよいのでしょうか? ご回答よろしくお願いいたします。 ちなみに労働保険料 一元摘要事業¥75, 628 一般拠出金¥366 手数料¥2, 489です。 2007年(平成19年)4月1日※から石綿(アスベスト)健康被害救済のための「一般拠出金」の申告・納付が始まりました。 勘定科目は「法定福利費」での処理になります。 手数料の2,489円は「支払手数料」で処理します。 1人 がナイス!しています ThanksImg 質問者からのお礼コメント 一般拠出金とはそういったものなのですね・・・・。 ご回答ありがとうございました!!! 早速、会計処理します。 お礼日時: 2009/9/25 15:02

事業主にとって、支払い義務のあるものがいくつかあり、その代表には、利益に対して課税される 法人税 や事業税があります。 これらの税金と同じく、労働保険料も 租税公課 と思われがちですが、実は、労働保険料は法定福利費に分類されます。 法定福利費 は法律で定められている福利厚生の費用を支払った場合に使用する科目です。 では、労働保険料の会計処理とはどのようなものなのでしょうか?

労働保険料の会計処理についての考察( 1 )労働保険料の会計処理の特殊性 : 深作公認会計士事務所Website

5円) 精算確定時 精算金額(不足分)300円 + 一般拠出金 2円 + 概算保険料 1, 728円 = 2, 030円 ※あとは毎年、概算と確定と不足額と今年の概算金額のトータルの金額を法定福利費で計上するだけです。 労働保険料の仕訳|前払費用と預り金を使用する方法 前期概算払い時 給与支払い|雇用保険預かり時 ①前期分の保険料精算 確定保険料 1, 800円 - 前期概算保険料 1, 500円 =精算金額(不足分)300円 ②当期分の概算保険料 概算保険料 1, 728円 ―お詫び― 前回まで当期の概算支払いを「法定福利費」として誤って記載しておりました。 当期の概算保険料支払いを「前払費用」と訂正させていただいています。 ご指摘いただき誠にありがとうございました! おわりに 他にも月次決算などを意識して、月額の会社負担分を「未払費用」で計上する方法もあります。 事業規模が大きくなればその必要性も出てくるかと思います。 しかし、ここでは労働保険料が少額の場合を想定し、シンプルに記帳することに焦点をあてて説明しました。 上記方法はすぐにでも実践できる内容かと思います。 少しでも記帳のお助けになれば幸いです。

当初から法定福利費として計上する場合の仕訳例 概算支払い時(3回計上) 給与預かり時(毎月計上) *預り金は被保険者数によって決まります。ここでの金額は25とします。 精算時 概算保険料と被保険者負担分はすでに法定福利費に計上してあるため、不足分のみを計上します。このパターンは振替や決算期処理がなく一番シンプルな仕訳方法です。 2. 精算時に振替が必要な場合 概算支払い時(3回計上):前払い費用とします。 給与預かり時(毎月計上):預り金とします。 *こちらも当初預かり金額は25とします。被保険者が変わらない場合は25×12ヶ月=300となりますが、増加という設定なので年間預り金は375になり、その額を精算時に振り替えます。 精算時 前払い費用は400×3回分計上します。精算時に過不足を法定福利費で調整。不足分は現金で支払いました。 3.

労働保険料の勘定科目、正しい経理処理って知っていますか?: 経理、労務管理、融資相談なら!手技療法治療院と介護事業専門の会計事務所 Vanguard Management Officeのブログ

ということで、本当の正しい処理、これをやりましょうという話なのですが、私は今まで税理士事務所等で勤務していたころ、税務調査に立会をさせていただいたりしても、ここを指摘してくる調査官は皆無でした。 要するに、この辺の処理は「正しい処理」でないといけないわけではないんですね。 だって、考えても見れば「前払金」で処理したとしても、翌期には精算されるわけですよね?だったらそんなには変わらないですよね。まあ、実務上はそんな理由から、先述した「第一法」や「第二法」でも許されるということなんでしょうね。 ちなみに、この労働保険料、第二期・第三期と分けて支払えますよね?概算保険料が40万以上だったら3期に分けて支払えます(継続事業の場合です。建設業などの有機事業の場合には20万以上です) この概算保険料を支払ったときって、経理処理はどうすると思いますか? これは「概算保険料」の支払いですからね。そこからすればお分かりになると思います。 正しい処理だったら、「前払金」ですね。 ということで、もし仮に赤字になっていて、赤字で決算はできないという会社さんだったら、この正しいほうの「前払金」処理をすることは有効になるでしょうね。その分、費用が減るはずですから。特に従業員の数が多い会社さんは労働保険料が多くなりますから有効です。 ただ、今年は「前払金」で処理して、次の年は「法定福利費」で処理、みたいに年ごとに処理が違うのはダメです。会計の原則的な考え方に、経理処理が二通り以上ある場合、毎年、同じ処理をしていくということがあるためです。一度、変更したらあとはその処理方法を継続してくださいね。 ということで、今日は労働保険料の経理処理の話でした。 タメになると思ったらポチッとお願いします! ▼ ▼ ▼ にほんブログ村

002/1, 000=240円 具体例を労働保険申告書に記載すると、以下のとおりとなります 毎月の仕訳(平成30年4月~平成31年3月まで) 1. 労災保険料計上⇒会社が全額を負担する 給与額1, 000, 885円×3/1, 000(その他の事業) ⇒3, 002円 2. 雇用保険料計上⇒従業員負担と会社負担がある 従業員負担 ⇒給与の振込仕訳にて『預り金』に計上 会社負担 ⇒未払費用に計上 給与額1, 000, 885円×6/1, 000(その他の事業) ⇒6, 005円 3. 上記1. と2. 労働保険料の仕訳の仕方. の『預り金』と『未払費用』を『前払費用』へ振替え ⇒ 労働保険料の実際額(確定額)は前払費用の貸方に計上されることとなります 労働局への納付時の仕訳(7月、10月、1月) この具体例では納付金額が40万円以下ですので、納付は1回となります。 1. 平成31年(令和1年)7月の納付時の仕訳(年度更新時) 借方)前払費用144, 108円は4月から3月の前払費用12, 009円×12=144, 108となります。毎月毎月、前払費用の貸方に計上していた金額を借方へ振替えます。 振替えるのは、4月~3月の12か月分です、労働保険の計算期間です。 借方)法定福利費は平成31年度の一般拠出金240円です。 貸方)現預金168, 120円は労働保険申告書の今期納付額となります。12, 010, 000円(千円未満切り捨て)×12/1, 000=144, 120円+240円⇒144, 360円 借方)法定福利費12円は端数です。 ここで、毎月仕訳の貸方)前払費用に計上している金額と 労働保険申告書の今期納付額(申告書の(ニ)今期労働保険料)は一致するはずです(一般拠出金を除く部分です)が、実際にはわずかに差額があると思います。 この差額の原因は、毎月の労働保険料の計算は個々の従業員の給与計算の積み上げ計算であるのに対して、 労働保険申告書の金額は年間金額をまとめて千円未満を切り捨てて料率を乗じて計算していることにあります。この12円は計算上の端数金額とお考えください。 2. 10月、1月の納付時の仕訳 今回の具体例では、10月と1月に納付はありませんが、 もしある場合には、仕訳は以下のとおりとなります。 まとめ 労働保険料の会計処理について、紹介しました。 このおススメの方法ですと、毎月の仕訳で労働保険料の会社負担分が法定福利費へ計上されることで 労働保険料の会社損益への影響を月次ベースで適切に記録 できます。 さらに、ポイントとなるのは、毎月の仕訳で『預り金』と『未払費用』を『前払費用』へ振替える部分です。 こうすることで、 労働保険料に関しては、『前払費用』勘定に情報が集約 されることとなります。 前払費用勘定のイメージとしては、以下のとおりです。 前払費用に補助科目として『労働保険料』を設定されると管理がしやすくなります。 労働保険料の会計処理について、お役に立てば幸いです。