それにしても、この後姿のしか子はどんな表情でこのやり取りを見てるんだろうか… 運動会でのだまちゃん 転んで泣いてるブ太にだまちゃんはこの後、ハンパなく怒るのですが…しか子は転んで泣いてるのにそれはかわいそうとかばう。 ブ太が転んだせいでクラスがビリになったと怒るだまちゃん。かばうなら責任取ってしか子がブ太のところに嫁に行け!と怒る。それに対して妹のブー子の「なんてことを…」これもジワる。 それは言いすぎだとしか子をかばうブー子。だまちゃんはこの前からブー子はつまんないとバッサリ。 それどころか… 顔は面白いから期待しちゃうんだよね って…なぜか触れられないけどだまちゃんも相当だと思うよ!!
作品概要 さくらももこが描く、地味なアナザーワールド国民的漫画『ちびまる子ちゃん』から飛び出した! さくらももこによるセルフパロディ漫画『ちびしかくちゃん』!! 「子供の世界にも人間関係がある」のは『まる子』と同じ、だけど本家よりも"何かと角が立つ"のが「しかくちゃん」… 世知辛い世間を生き抜く、「しか子」をみんなで応援しよう! 合言葉は「がんばれ、しか子! 」!! !
4」にご来場いただきました皆様ありがとうございましたまた少し更新を怠けてしまいましたいよいよ今月25日(日)は「ドニワ的超古代史ぜみなある〜第3回目」です今年最期のぜみなあるです参加申し込みをうっかり忘れておられる方はお早めにお願いします今回は「札幌エルプラザ」ですのでお間違いなくよろしくお願いします第3回けっきょく鳥ありき! ?ヤマタノオロチ伝説と三種の神器の謎日本書紀の楽しさがちょこっと何ミリかでも伝わるかな〜そんな意気込みで望む いいね コメント リブログ 『ちびしかくちゃん』に見る"心のアナザーサイド" ホシヨミノミコト 2018年10月20日 19:44 皆様、こんばんは。身体は【月(女)】心は【太陽(男)】性同一性障害当事者でLGBTのT所属、Mikoto(ミコト)です。今日は、さくらももこさん自身が『ちびまる子ちゃん』をセルフパロディした漫画『ちびしかくちゃん』を取り上げてみたいと思います。少し前に、ブログでさくらももこさんを取り上げさせて頂いた時に注文し長らく気になっていた『ちびまる子ちゃん』の"アナザーワールド"ようやく完読できました←(宜しければ、コチラの記事もご覧ください。)『ちびまる子ちゃん』に学ぶ いいね コメント リブログ 焼肉 YukiとGoalの日記 2018年10月08日 12:59 3連休如何お過ごしですか?連休初日、またまた焼肉屋さんへ美味しかったです1ヶ月待ち位でようやく届いた、さくらももこ先生の最後の作品「ちびしかくちゃん」を読みましたレビューに、ブラックユーモア過ぎると結構書かれていたのですが、その通りでしたちょっと笑えなかったですちびまる子ちゃんをまた読みたくなりました。みなさま、素敵なお休みをお過ごし下さい いいね コメント リブログ
職場の人間関係で深入りしすぎて、無駄に飲み会に誘われたり休日を無駄にしていませんか?
サービス残業に発展しやすくなる 「サービス残業に発展しやすくなる」というのも、理由の1つになりますね。 職場内で人間関係の深入りが進行してしまうと、「 会社の為にみんなでサービス残業しましょう! 」みたいな空気を上司が醸し出してくるようになります。 当然、上司は自分の評価を上げる為にやっているだけなんですね。 ( 注;部下のサービス残業が多いと評価が下がるのが一般的です。) そんな空気の職場ですとサービス残業が当たり前のブラック職場になり、強制的にサービス残業をやらざるを得なくなります。定時上がりについてはこちらで記事にしていますので是非チェックしてみてくださいね。 定時退社は悪くない! 職場の人間関係に深入りしない方がいい！理由と方法を解りやすく解説！ - 副業ゆるリーマンのヨッシーぶろぐ. 当たり前に帰れる職場を目指す驚きの手法とは? 時間を奪われやすくなる 「 時間を奪われやすくなる 」こちらも理由の1つになりますね。これは会社の同期から聞いた話ですが、こんな事があったそうです。 Aさんの事例 同期の職場には、職場の人間関係に深入りしてしまったAさんがいます。Aさんはサッカー(Jリーグ)観戦が大好きな上司と仲良くなってしまったんですね。 その上司はジャイアンみたいな性格で、部下数名と一緒にサッカー観戦に行く事を生きがいにしている人間でした。Aさんも当然のようにメンバーに加えられていました・・・。 Aさんは「休日を潰してまで、会社の人間と関わりたくない」と言っていましたが、職場の人間関係を大事にするあまり、しぶしぶ参加しているそうです。ちなみに、観戦チケット代は自腹だったみたいですね・・・orz とまぁこんな感じで、職場の人間関係に深入りしてしまうと 「時間とお金」をダブルで失う 結果にもつながります。 ここまでは職場の人間関係に深入りしない方がいい理由について解説させてもらいました。次の章では、どうすれば「職場の人間関係に深入りしないで済むのか?」というところにフォーカスしていきますよ!
こんにちは、ヨッシー( @freeman_yoshi)です! 毎日お仕事お疲れ様です。仕事自体も大変かと思いますが、 職場の人間関係も何かと大変 な要素の1つかと思います。昔の会社のようにみんなで仲良く仕事ができれば良いと思われがちですが、それはなかなか難しいもの。 職場には色々な価値観を持った人達が集合しているので、みんな仲良くするというのは現実的ではありません。ですので、一般的には 表面上は仲良くするフリをしてうまく付き合っていく のが社会人かと思います。 そして、職場の人間関係に深入りしない方が仕事もうまくいきます。実は僕自身も職場の人間関係に深入りしない方が良かったな・・・と思う苦い経験もたくさんしております。 というわけで、この記事では、そんな経験を元に 職場の人間関係に深入りしない方がいい 理由と深入りしないで済む方法を解説していきますね!
こんばんは ヤギ太郎( @gin7000 )です あなたの職場の人間関係は良好ですか? 職場の同僚や上司との関係は良好?険悪?