質問日時: 2010/06/22 16:36 回答数: 7 件 結婚相手としてコンビニの店長はどうなんでしょうか?友人が悩みに直面して、休みが少なくきつくて不安定と聞きましたが、場所が学校や企業レジャー施設が付近にある等立地に恵まれれば安定生活でしょうか?奥さんも一緒に働くのが普通なんでしょうか? No. 6 ベストアンサー 回答者: BC81 回答日時: 2010/06/23 20:51 No. 旦那さんがコンビニ店長の方いらっしゃいますか?質問したいことなどあるのでよかったらお話しま… | ママリ. 5です。 売上から商品原価、ロイヤリティ、人件費、etc…と引いて行って、残った金額がオーナー(一族)の収入です。それを身内でどう分配するかはそれこそ身内の問題なので、結婚後どうするつもりかは経営トップ(ご両親? )に聞いてみないとわからないでしょう。 もしかしたら、息子の結婚を機に引退するつもりかもしれませんし。 あと、それだけ何人もの身内が一店舗に固まってやっているとしたら随分窮屈でしょうから、いっそ夫婦で独立して二店目を構えるというのもありでしょうね(勿論大変ですよ)。 いずれにせよ、お店の経営状態は重要な問題なので、よく聞いておいたほうがよいでしょう。そこで言葉を濁すようなら、結婚後に待っているのは、不振店の「敗戦処理」かもしれませんので… 3 件 この回答へのお礼 なるほど。詳しい説明ありがとうございました!何と無くですがわかりましたがあたりハズレがありそうですね。 お礼日時:2010/06/24 13:43 No. 8 山下_さすが 職業:転職アドバイザー 回答日時: 2017/05/25 16:24 コンビニといっても、昔と違いどんどん閉店しています。 コンビニ店長はよほど売上が高くないかぎり一生の仕事ではありません。その先もその相手と連れ添っていけるかどうかなので、安定や保証ではなくご本人の愛情の問題です。 0 専門家紹介 山下さすが(ハッピー転職コンサルタント) 神奈川県生まれ。新卒で入った一部上場起業の事務職を退職後、広告会社に転職。未経験で異業種に転職するため約100社を回る。さらにブランクがありながら35歳で大手外資系通販会社に再就職。37歳で再び転職。2回転職し年収が当初の2. 5倍になる。一部上場企業からはじまり、一部上場企業に流れ着いたということで、転職人生を上がりとし独立。悩める女性のためにキャリアの見直しと役立つ経歴書作りを得意とする。LEC東京リーガルマインド・ビジネススクールでセミナー講師も。著書に「女性のためのハッピー転職バイブル」がある。 詳しくはこちら 専門家 No.
店員Kです! お店の店長。 雇われ店長だったり、自営業の店長だったり、色々あると思いますが 世の中の「店長」と呼ばれる人間の大半は "雇われ店長"だと思います。 この「店長」、 "結婚相手"として考えると、相当条件が悪く、 今後の生活も安定しないものなのです。 今回は元店長の店員Kが "店長を結婚相手として選んではいけない理由"を書いていきます。 結婚するのなら、 下記のことを覚悟して結婚しなくてはなりません。 なかなか、大変な生活になると思いますから 「よく考えて」決断されることをおすすめします。 店長は結婚相手としては最悪!?
(旧)ふりーとーく 利用方法&ルール このお部屋の投稿一覧に戻る こんにちは。 旦那様が、コンビニの店長をされていらっしゃる方、仕事内容、勤務時間や休日、給料面など、どんな感じでしょうか?
店長は、案外将来性もないものです。 所詮"雇われ"ですからね。。 店舗が閉店になれば、別店舗に異動(転勤)したり、別部署に異動に なったりすることもあります。 たいていの場合、別部署もブラックだったり、あまり実績の ないところだったりするので、将来も不安定です。 今の時代、ネットショップなどが台頭している時代なので、 小売業のお店はどんどん潰れていっています。 つまり、将来性が無い状態。 あなたが、店長と結婚しても、その人がいつまで"店長" で居られるかも分らない、そういうことです。 突然職を失うことになって、 路頭に迷う事だってあるのが店長と言う仕事です。 子供のためにも、将来も安定しない人と結婚するのは どうでしょうか。 もちろん、子供を作らないご家庭なら それはそれでよいかとは思いますけれど! ⑦バイトの子と… 店長と言うのは、アルバイトスタッフさんと顔を合わせる時間が どうしても多くなるものです。 中には、アルバイトスタッフさんといけない関係(?
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旦那の仕事がコンビニの店長ってどう思いますか? 旦那はコンビニでオーナーから雇われ店長をしています。 店長だけは正社員にしてくれたのですが、保険は健康保険しか入れてくれないし、ボー ナスもありません。 バイトの雇用やシフトも旦那がやっており、店長なのでシフトは誰も出れないところに入るしかなく、毎日不規則な時間帯の勤務になってます。 また、バイトの人達は非常識な子が多いみたいで、当日になって休んだり音信普通になったりする人が多く、その穴埋めも旦那がほとんどです。 それに、毎日のように寝てる時でも休みの日でも職場から電話やメールが掛かってきてバイトの対応をしています。 もちろん休みは週1で、それも夜勤明けからの休みなど、丸1日休めないような休みが多いです。 仕事に行くと毎日12時間くらいは帰ってきません。 給料は固定給で27万ですが、年金など払えば手取り25万くらいです。 普通に夜間手当などもついてバイトで働いている方が給料高いんじゃないかと思ってしまいます。 子供も生まれたので、コンビニ店長はやめて欲しいと思うのですが、旦那は仕事に慣れて楽だし、他の仕事だとこんなに給料貰えない、など言い分があり辞めたくないみたいです。 そこで質問なのですが、旦那がコンビニ店長ってどう思いますか? 私は旦那の職業を聞かれたら旦那には申し訳ないけどコンビニ雇われ店長なんて恥ずかしくて言えないです… 私はやめて欲しいのですが、子供が小さくギリギリ専業主婦でやっていけてる内は仕事に対して文句言うべきではないでしょうか? 転職してもらうべきだと思いますか? 旦那様がコンビニの店長をされていらっしゃる方 - (旧)ふりーとーく - ウィメンズパーク. 私は、子供が寝てからの旦那との時間が無いことで昔のようにスキンシップが取りづらくなったことや、不規則なシフトで寝不足になり不機嫌になって当たられることや、休みも満足に無いため家族の時間もこの先少ないのではないかと思ったり、不規則なシフトに振り回されること、なにより給料が割にあってないと感じ、コンビニ店長はやめて欲しいです。 補足 みなさん色んなご意見ありがとうございます! 補足なのですが、旦那は28歳で資格は少し持ってます。転職するなら30前でないと更に厳しいのではないかなと思い、転職を持ちかけました。 私はまだ子供が生まれたばかりでとても働ける環境ではなく、また、身近に子供を見てくれる人がいないのですぐには働けないです。 預けれるくらいの年齢になったら働こうと思っています。 ですが私も仕事を始めたら不規則なせいで更に旦那と顔を合わせることが少なくなってしまうようで悲しいです。 確かに、大変な店長業務をこなしている旦那は凄いし尊敬しますが、いくら家族のために頑張ってるからとはいえ、体にも良くない、家族にも迷惑で一家団欒が取りづらいような仕事をわざわざやり通す価値のある仕事なのか、と考えてしまいます。 年金と健康保険は同時加入しなければならないのに、健康保険しか加入させてくれてないのです。残業や夜勤がほとんどなのに、その手当も付かず固定給です。厚生年金のことや手当のことで、そんな会社おかしいと言いましたが旦那はそんなことオーナーに言えないのでずっとうやむやなままです。 1人 が共感しています ベストアンサー このベストアンサーは投票で選ばれました 旦那がコンビニ店長?
旦那の仕事がコンビニの店長ってどう思いますか? 旦那はコンビニでオーナーから雇われ店長をしています。 店長だけは正社員にしてくれたのですが、保険は健康保険しか入れてくれないし、ボーナスもありません。 バイトの雇用やシフトも旦那がやっており、店長なのでシフトは誰も出れないところに入るしかなく、毎日不規則な時間帯の勤務になってます。 また、バイトの人達は非常識な子が多いみたいで、当日になって休んだり音信普通になったりする人が多く、その穴埋めも旦那がほとんどです。 それに、毎日のように寝てる時でも休みの日でも職場から電話やメールが掛かってきてバイトの対応をしています。 もちろん休みは週1で、それも夜勤明けからの休みなど、丸1日休めないような休みが多いです。 仕事に行くと毎日12時間くらいは帰ってきません。 給料は固定給で27万ですが、年金など払えば手取り25万くらいです。 普通に夜間手当などもついてバイトで働いている方が給料高いんじゃないかと思ってしまいます。 子供も生まれたので、コンビニ店長はやめて欲しいと思うのですが、旦那は仕事に慣れて楽だし、他の仕事だとこんなに給料貰えない、など言い分があり辞めたくないみたいです。 そこで質問なのですが、旦那がコンビニ店長ってどう思いますか? 私は旦那の職業を聞かれたら旦那には申し訳ないけどコンビニ雇われ店長なんて恥ずかしくて言えないです… 私はやめて欲しいのですが、子供が小さくギリギリ専業主婦でやっていけてる内は仕事に対して文句言うべきではないでしょうか? 転職してもらうべきだと思いますか? 私は、子供が寝てからの旦那との時間が無いことで昔のようにスキンシップが取りづらくなったことや、不規則なシフトで寝不足になり不機嫌になって当たられることや、休みも満足に無いため家族の時間もこの先少ないのではないかと思ったり、不規則なシフトに振り回されること、なにより給料が割にあってないと感じ、コンビニ店長はやめて欲しいです。 みなさん色んなご意見ありがとうございます! 補足なのですが、旦那は28歳で資格は少し持ってます。転職するなら30前でないと更に厳しいのではないかなと思い、転職を持ちかけました。 私はまだ子供が生まれたばかりでとても働ける環境ではなく、また、身近に子供を見てくれる人がいないのですぐには働けないです。 預けれるくらいの年齢になったら働こうと思っています。 ですが私も仕事を始めたら不規則なせいで更に旦那と顔を合わせることが少なくなってしまうようで悲しいです。 確かに、大変な店長業務をこなしている旦那は凄いし尊敬しますが、いくら家族のために頑張ってるからとはいえ、体にも良くない、家族にも迷惑で一家団欒が取りづらいような仕事をわざわざやり通す価値のある仕事なのか、と考えてしまいます。 年金と健康保険は同時加入しなければならないのに、健康保険しか加入させてくれてないのです。残業や夜勤がほとんどなのに、その手当も付かず固定給です。厚生年金のことや手当のことで、そんな会社おかしいと言いましたが旦那はそんなことオーナーに言えないのでずっとうやむやなままです。 質問日 2015/11/05 解決日 2015/11/19 回答数 10 閲覧数 26240 お礼 250 共感した 1 旦那がコンビニ店長?
流動資産(現金、預金、売掛金) 2. 固定資産 有形固定資産(建物、車両運搬具) 無形固定資産(ソフトウェア、電話加入権) 投資その他の資産(敷金、有価証券) 3. 繰延資産(開業費) 【負債】… 借りた資金で調達したもの 1. 流動負債(買掛金、未払金、未払費用) 2. 固定負債(長期借入金) 【純資産】… 株主の資金で調達したもの 1. 株主資本 資本金 資本剰余金 利益剰余金(利益準備金、その他利益剰余金) 2. 評価換算差額等 3. 新株予約権 貸借対照表を作成する 1. [決算]メニュー → [決算書の作成]を選択します。 2. 「決算書の出力設定」項目から出力形式を選択し、画面下部の[決算書の出力設定を保存する]ボタンをクリックします。 また、決算書の出力設定の「出力オプション」項目にて、期間表示形式や改ページの設定をすることができます。 出力オプションの詳細については、下表のとおりです。 出力オプションの項目名 説明 期間表示形式 期間の表示形式を選択します。 改ページ 区分がページをまたぐ場合、次ページに表示させることができます。 ※ 貸借対照表の出力形式が「報告式(今期のみ)」を選択している場合に設定することが可能です。 ページ版番号 決算書にページ版番号の割り振りをすることができます。 ※ 貸借対照表の出力形式が「報告式(今期のみ)」または「勘定式」を選択している場合に設定することが可能です。 3. 決算書作成画面の[この年度の決算書を作成]ボタンをクリックすると、指定した出力形式で決算書の一式が作成されます。 4. 貸借対照表等式において資産＝負債÷. 作成した決算報告書の画面が開きます。必要に応じて[PDFで出力]ボタンをクリックし、PDFファイルとして保存します。 貸借対照表のサンプルレイアウト 【貸借対照表の出力形式で勘定式を選択した場合】 【貸借対照表の出力形式で報告式を選択した場合】 ※ 勘定式・報告式ともに、勘定科目は12文字以内、金額は999, 999, 999, 999まで反映可能です。 会社法の決算では、貸借対照表は報告式・勘定式のいずれかから自由に選ぶことができます。 報告式(前年度の比較の有無を選択できます): 資産と負債・純資産を左右に並べずに、一列で表示させる形式となります。 勘定式: 資産の借方項目を左側、負債・純資産の貸方項目を右側に表示させる形式となります。通例こちらの方式が用いられます。 [設定]メニュー →[勘定科目の設定]の[決算書表示名の編集]ボタンから、決算書上の勘定科目を並び替えることができます。 行の右列に表示されたボタンをクリックしたのち、表示順を変更して保存します。 関連記事 【法人】決算書を作成する〜損益計算書〜 【法人】勘定科目の決算書上の表示名を確認・変更する 【法人】決算書を作成する〜個別注記表〜 【法人】開始残高を設定する 未決済の取引を登録する・消し込む(売掛金・買掛金など)
この記事は 検証可能 な 参考文献や出典 が全く示されていないか、不十分です。 出典を追加 して記事の信頼性向上にご協力ください。 出典検索? : "貸借対照表" – ニュース · 書籍 · スカラー · CiNii · J-STAGE · NDL · · ジャパンサーチ · TWL ( 2018年4月 ) 会計 主要概念 簿記 - 時価会計 現金主義 - 発生主義 環境会計 売上原価 - 借方 / 貸方 複式簿記 - 単式簿記 後入先出法 - 先入先出法 GAAP / US-GAAP 概念フレームワーク 国際財務報告基準 総勘定元帳 - 取得原価主義 費用収益対応の原則 収益認識 - 試算表 会計の分野 原価 - 財務 - 法定 基金 - 管理 - 税 財務諸表 貸借対照表 損益計算書 キャッシュ・フロー計算書 持分変動計算書 包括利益計算書 注記 - MD&A 監査 監査報告書 - 会計監査 GAAS / ISA - 内部監査 SOX法 / 日本版SOX法 会計資格 JPCPA - ACCA - CA - CGA CIMA - CMA - CPA - Bcom 税理士 - 簿記検定 テンプレートを表示 貸借対照表 (たいしゃくたいしょうひょう)とは、 財務諸表 の一つ。 バランスシート ( balance sheet 、略称 B/S )とも呼ばれる。 目次 1 概要 2 構造 3 法規制 4 主要科目 5 貸借対照表と経営指標 6 脚注 6. 1 注釈 6.
貸借対照表は、会社の資産状況を表す財務諸表である。 貸借対照表を見ると会社の安全性が簡単に分かるので、重要な会計資料といえる。 この記事では、貸借対照表の見方と仕組みについて、詳しく解説する。 貸借対照表で何が分かる?
登録日:2018. 1. 8 | 最終更新日:2019. 12. 22 個人事業主や法人にとって、「 貸借対照表 」は非常に重要な書類と言えます。例えば、以下のようなケースでは貸借対照表の作成が必須であり、貸借対照表の内容によって 今後の状況が左右される ことも珍しくありません。 ・金融機関から融資を受けるとき ・短期~長期の事業計画を作成するとき ・キャッシュフローを把握し、資金繰りの改善を目指すとき そこで今回は、現役18年の税理士が貸借対照表の書き方を徹底的にまとめました。初めての個人事業主・法人の方でも簡単に理解できる内容なので、ぜひ最後まで読み進めていきましょう。 この記事を最後まで読めば、あなたの状況は100%改善します。 ■そもそも貸借対照表とは?サクッと概要を解説!
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