三重県の火災・火事情報の新着一覧 三重県伊賀市丸柱 2021年08月03日 建物火災の発生(伊賀署) 8月2日昼過ぎ、伊賀市丸柱において、鉄骨トタン葺き平屋建ての豆腐店の建物が燃える火災が発生した。この火災で男性1人が軽傷を負った。... 三重県伊勢市西豊浜町 2021年07月30日 火災情報(伊勢市西豊浜町) こちらは伊勢市消防本部です。 火災情報をお知らせします。 07月30日 15時03分頃 伊勢市西豊浜町地内で発生したその他火災は、消防... 伊勢市西豊浜町地内でその他火災が発生し、緊急自... 三重県伊勢市岡本1丁目 2021年07月29日 住宅火災の発生(伊勢署) 7月28日夕方、伊勢市岡本1丁目において、住宅が燃える火災が発生した。この火災による人的被害はない。... 三重県伊勢市前山町 2021年07月29日 火災情報(伊勢市前山町) 鎮火情報をお知らせします。 07月29日 11時47分頃 伊勢市前山町地内でその他火災が発生し、緊急自動... 伊勢市前山町地内でその他火災が発生したとの情報... 三重県伊勢市岡本1丁目 2021年07月28日 火災情報(伊勢市岡本1丁目) 17:40頃、伊勢市岡本1丁目地内で発生した建物火災は、18:50鎮火しました。... 17:40頃岡本1丁目地内で建物火災が発生し、緊急自動車が出動しました。... » もっと見る
県内ニュース 全国ニュース コロナ県内最多更新受け知事がよびかけ 2021/08/04 17:07 1日の新規感染者数が過去最多を更新したことを受けて三重県の鈴木知事は、県民に対して緊急の呼びかけを行いました。感染傾向として県外由来が増加していることを改めて説明し、直近1週間のスクリーニング検査でデルタ株を含む感染力の強い変異株の陽性率が70パーセントを超えていることを明らかにしました。その上で、重症者用病床の使用率は急激には増加しておらず現時点ではすぐに飲食店への営業時間の短縮要請など強い措置を行う状況ではないとしながらも、県民に対して引き続き感染対策の徹底を呼びかけました。知事は「第5波に入っている。きのう入り口と言ったが一歩踏み出していることに間違いはないと思っていて大いなる警戒が必要だと考えている。直ちにではないが、極めて感染状況が厳しくなってきている中なので、緊急警戒宣言なども含めていろんな対策を念頭に検討を進めていく」と述べました。なお、三重県は8月6日に新型コロナウイルスの対策本部員会議を開き、宿泊療養施設の活用についてなど今後の対策を決める方針です。
11日早朝、三重県津市の住宅で火事があり、焼け跡から1人の遺体が見つかりました。この家に1人で住むとみられる男性と連絡が取れておらず、警察が確認を急いでいます。 警察と消防によりますと、11日午前5時10分ごろ、津市上浜町の住宅で「火が出ている」などと近くに住む女性から119番通報がありました。消防車など7台が出動し、火は約2時間後に消し止められ、軽量鉄骨2階建ての住宅が燃え、焼け跡から性別不明の1人の遺体が見つかりました。 火事の後、この家に1人で住むとみられる男性と連絡が取れておらず、警察は、遺体の身元確認を急ぐとともに、出火の原因を調べています。 この記事をシェアする LINEで中京テレビのニュースを読む
サラリーマンの旦那の会社で社会保険(厚生年金など)に入っていれば,その扶養に該当する奥さんは年金の第3号被保険者という立場で,年金保険料を払わないで,国民年金を払っている扱いになっています。つまり,お考えのように扶養のようなものですね。 一般に健康保険組合の規則は年収130万,月換算で10. 8・・万円,日額換算で3千・・・円以上の収入がこれから見込まれれば 扶養に該当しません。細かい規則は組合の独自により差がありますので,主人の会社で確認されればどうでしょうか。3ヶ月間とか6ケ月間支給があれば,抜ける必要があると思いますが,まずは確認ですね。 支給開始から支給終了の間の問題です。 支給終了証明を会社に持って行けば,その時から扶養に戻れると思います。 その間は市町村の国民年金,国民健康保険に入ることになります。 我家では正しいかどうかは別として,失業したら,まずは国民年金,国民健康保険に入って,待機期間3ヶ月と支給3ケ月間の 半年間はそうしていました。支給終了で 支給終了証明を会社に出して晴れて扶養になりました。 この待機3ヶ月間は本来扶養になれたのかもしれませんが,会社の担当も良く知らないようで,いざこざを起こすのがいやだったので黙って,扶養を外れていました。 もっとみる 投資初心者の方でも興味のある金融商品から最適な証券会社を探せます 口座開設数が多い順 データ更新日:2021/08/06
厚生労働省が提供する「ハロートレーニング」について耳にしたことはありますか?ハロートレーニングとは求職者を対象にした訓練制度です。学歴や... 周囲のサポートが必要。「特定妊婦」とはどういう妊婦? ただでさえ大変な妊娠・出産・育児ですが、人によっては経済的な問題やパートナーとの問題、疾患などによってさらに難しくなってしまうことがあり... 妊婦さんの外食、気を付けるポイントやおすすめメニューは? 妊娠中は、ママの体調面だけではなく食事面でも気を遣うもの。というのも、食べたものがママと胎児の両方に大きく影響が出てくるためです。けれど... 福祉系大学で心理学を専攻。卒業後は、カウンセリングセンターにてメンタルヘルス対策講座の講師や個人カウンセリングに従事。その後、活躍の場を精神科病院やメンタルクリニックに移し、うつ病や統合失調症、発達障害などの患者さんやその家族に対するカウンセリングやソーシャルワーカーとして、彼らの心理的・社会的問題などの相談や支援に力を入れる。現在は、メンタルヘルス系の記事を主に執筆するライターとして活動中。《精神保健福祉士・社会福祉士》 この記事に不適切な内容が含まれている場合は こちら からご連絡ください。
「失業保険の受給について」先月、仕事先と話合いの末、退職となりました。 あくまで、会社からの退職希望(解雇ではないらしいのですが…)を言われ、同意しました。 入社間もないですが、あまりにずさんな会社であることが、気になり、メンタル的にも疲弊してきていたため、残りたいと思わず、同意した次第です。 会社としては、誠意として退職金の用意と、会社都合での離職票作成を約束してくれました(書面も出してもらいました) また、もし新しい会社からの調査連絡があれば、円満退社でと対応することもお約束頂きました。 ややこしい内容なので、転職活動では、あくまで自己都合退社として活動しています。 ただ、実際新しいところへ入社した際に、失業保険を受給した事がわかると、解雇と見なされ、経歴詐称になったりしないでしょうか?
国民年金と国民健康保険のことでしょうか? 自分で役所で手続する必要があります。 ・国民年金は、月額一律16, 540円 ・国民健康保険は、前年の収入額等で計算します。自治体によって計算方法が違いますので、役所で聞かないと分かりません。 失業保険を受給していた期間については、さかのぼって扶養を取り消されます。 その間に、病院に受診し、医療費の支払いがあった場合は、健保組合が負担した医療費7割分を請求されます。 いったん、すべて支払って、加入する国民健康保険へ自分で請求することになります。 しかし、数カ月もさかのぼって加入できないと、その医療費7割は、すべて自分持ちになります。 夫の健康保険の扶養に再加入できるかは、分かりません。その健保組合によってルールが違うからです。 一度、不正加入をしていると、1年間は扶養に加入させないとか、独自のルールがあります。 もちろん、失業保険の受給が終了した時点にさかのぼって、再加入させてくれる健保もあります。 夫から、会社の担当に相談してもらうしかありません。 扶養について説明がないのは、全く罪はありません。 ただ、相手の方が感情的な発言をされた点については、大人げないという印象ですが。 「ここでは分かりません。」とだけ、答えてくれたらよかったですね。
健康保険による傷病手当金や労災保険による休業補償給付などの支給を受けたこと。また、受けようとすることを申告しなかった場合。 9. 医師の証明書や求人者の証明書等を偽造したり不正に発行を受けて提出した場合。 不正受給の動機は、バレないだろうと不正をする場合と勘違いや知識不足の結果として不正をしていた場合とに分かれます。 よくある動機として 1. 見つからないだろう・・・ 2. 短期間のアルバイトだから 3. ちょっとしたお手伝いをしただけだから 4.
Yesなら、問題無い。 Noで、退職金だと思って、受け取ったのか?
この記事では、私がフリーランスになってからの日々を赤裸々に告白していきます。 フリーランスになった経緯はこちら 退職後の手続きは誰も教えてくれない 「そういえばさ。年金や保険の手続きってもう終わったの?期限あるから早めに済ませないとね。」 私が退職したことを知っている知人とご飯を食べているときに、退職後の手続きの話になった私は、何も準備をしていないし、何も手続きをしていないことに気づきました。 急な退職をしてしまった私は、年金も保険も何も予備知識がないままに今の状況にいることに急な危機感を覚えました。 入社時は会社が懇切丁寧に入社時に必要な各種手続きをしてくれますが、退社時は案外そっけないもので、自分で手続きをしなくてはいけません。 コロナリストラで急遽退職を余儀なくされた方や、これから独立を考えている方に向けて、知らなかったでは済まされない、退職後の手続きについてまとめてみました。 退職時に会社に返却するもの【退職日まで】 1. 健康保険証 健康保険は退職日まで利用可能ですが、退職日以降は医療費が全額自己負担になります。 後述の「健康保険資格喪失証明書」を用いて早期の保険切り替えが必要となります。 2.