夏期講習特集 ~先輩の声~ 山崎チューター コメント数:0 投稿日:2021/08/06 13:09:48 こんにちは、チューターの山﨑です。 夏期講習は、早くもⅢ期の終盤に入りました。 enaで一生懸命勉強する皆さんを見ていると、文化祭準備、部活、 そして疲れながらもenaの授業や自習室に通った日々を思い出します。 3年の夏、受験勉強の合間に友だちと話しをしたり アイスを食べたりして息抜きをしたのが今でも良い思い出です。 ちょっとした息抜きは、効率が上がるだけでなく気持ちが楽になります。 1・2年の夏は文化祭準備の合間をぬって、 enaのお盆特訓に参加するために自転車を走らせていました。 文化祭準備、部活動、やりたいことはたくさんありましたが、 忙しい中で勉強も続けたことで、後になってとても役に立ちました。 夏休みは長いようであっという間に終わってしまいます。 悔いのないようにたくさん勉強しましょう! 私も全力でサポートします。 ここからは髙松が引き継ぎます。 こちらは山崎チューターの1年生の最初の定期テスト前の写真。 4stepの質問してますね。 この頃比べるとすっかりお姉さんになりました(^^) に、してもマスクをしていない姿がなんとも新鮮な気がします。。。
658 名無しさん@お腹いっぱい。 2021/08/06(金) 10:54:34. 69 ID:Kj5UhrbF0 ない >>655 修行を積めてよかったね あるわけねえだろ 暴行だぞ 661 名無しさん@お腹いっぱい。 2021/08/06(金) 17:05:47. 57 ID:RDcQHcRG0 お前らアホだな。殴られるより殴るほうが痛いんだよ。専務は自らが痛みを負ってでも気合を入れてくださってるんだ。なんで感謝できないの?お前らみたいな無能従業員を雇って経営しなきゃいけない専務が可哀想だよ。 662 名無しさん@お腹いっぱい。 2021/08/06(金) 17:14:15. 02 ID:LAzZRXCp0 みんな専務に殴られたことあるの? 直属の上司には感謝するようなこと、何も教わらなかったの? 663 名無しさん@お腹いっぱい。 2021/08/06(金) 18:19:45. 30 ID:Koqvkeez0 ここ最近 664 名無しさん@お腹いっぱい。 2021/08/06(金) 18:22:00. 80 ID:Koqvkeez0 ここ最近は専務も人殴ったりしてないんじゃない?部長クラスや本社の社員は今も殴られたりしてるかもわからんけど、流石に大学生スタッフを殴ったりはしてないと思う。ここ1年くらいはむしろ塚◯の言動の方がよっぽど高圧的だしパワハラだよ。専務が可愛く見えるレベル。 感謝されるほど素晴らしい気合の入れ方やというならその気合を入れている姿を塾の入り口にでも晒せよ あ、ワイドショーにはもう晒されたか(笑) その嘲笑が、現実そうなチェーンなのが想定外だたw 667 名無しさん@お腹いっぱい。 2021/08/07(土) 13:43:30. 塾講師ナビ - サイブリッジ. 12 ID:yYkdNN5k0 >>664 わかる。前に北海道のグループでずっと気持ち悪かった社員が居たんだけど、入ってきた瞬間に発言内容からそのキモさを見抜いて一瞬で追い出しててワロた。あれは色んな意味で引いたわw 668 名無しさん@お腹いっぱい。 2021/08/08(日) 09:41:11. 94 ID:Ozq2wXOQ0 >>636 俺の言ってるK松は北海道のK松なんだが…。 669 名無しさん@お腹いっぱい。 2021/08/08(日) 13:00:28. 12 ID:9pEpxnKN0 4月末決算終了後、3ヶ月以内に株主総会、速やかに決算公告のはず、この会社はホームページでの公告を議決してます。いつ公告になるのでしょうか?
笠原: 週2回通われる方が多い です。時間も50分・80分・100分とありますが、たとえば中学生の場合ですと、80分・100分で受講される方が圧倒的に多いです。 ー高校生になると、大学受験を意識した方もいると思いますが、受験対策もできますか? 笠原: 講師と相談させていただきながら、受験対策もできる限り対応させていただきます。 ー同じグループの「みやび個別指導学院」の特徴は何ですか? 笠原: 「みやび個別指導学院」は、学習環境にもこだわっています。 「ファーストクラスの個別指導塾」というキャッチフレーズの通り、学習環境が圧倒的に整っています 。 一般的な個別指導塾は1フロアで展開をされているところが多いのですが、「みやび個別指導学院」は基本的に一戸建てのつくりの塾になっています。 ですので、面談室や自習室が個室になっており、授業をするスペース、自習室、面談室と、区画がきちんと分かれています。 生徒さんの勉強のスイッチのオン・オフの切り替えができ、メリハリを持って勉強に取り組むことができます。 また、校舎の外観、教室内の壁紙、カーペットの色など、デザインにも大変こだわっています。 ー現在、全国に1150校舎を展開されていますが、今後開校される予定はありますか?
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笠原: 「テストターボ」は定期テストの3週間前からの期間で授業を実施するのに対して、「 マンツーマンプラス10 」は、年度末までであれば授業を追加することができます。 マンツーマン50分授業を10回受けられる ため、テスト前に集中して使うのもいいですし、英検や漢検、数検といった検定の受験対策に使っていただくことも可能です。 ーこういった細やかなサービスが満足度につながるんですね。続いて、授業をする講師について、詳しくお話を聞かせてください。 笠原: 地域や校舎によって、 大学生から社会人まで、さまざまな講師がいま す 。 どの講師も採用時に一定の試験を受けていただき、合格した方に勤務してもらっており、その後も定期的に研修をおこない、指導スキルをさらに磨いてもらっています。 ー個別指導の場合は、講師の相性も気になりますが、講師と合わなかった場合はどのような対応をされていますか? 笠原: そのような場合は、随時ご相談いただければ、お子さんとの相性を考えながら、講師変更なども対応させていただきます。 また、年に数回、お子さんの授業を担当している講師を評価いただく「講師アンケート」をwebで実施しています。 匿名でのアンケ―トなりますので、気兼ねなくご回答いただけますし、保護者の方からの要望にはすぐに対応して、問題点があれば改善するようにしています。 ー講師の方にランクのようなものはありますか?
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いよいよ、夏休みが始まりました! 夏期講習など、いつもと違うスケジュールへで校へ通うことも多くなります。 そんな時、好奇心旺盛な子は、ちゃんと気付くんです。 「あれ、なんか違うな?」 気付いたことは、生徒それぞれさまざまです。 「先生、ドリンクサーバーが新しくなったよね」(7/15 新しい機械に入れ替えました。生徒も先生もルールに従って自由に飲めます。) 「スリッパに赤い色が加わったね」(7/8 子供用の抗菌スリッパに新しい色を加えました) 「銭天堂シリーズの置き場所かえた?」(6/29 回転書棚に移しました。当校では既刊全巻揃っていて大人気です!) 「お友達紹介カード、掲示板に貼ってあるけど、見にくいよ!」(結構前から、掲示してあります! カードを使って入会してもらえば、本人もお友達も図書カードがもらえます。) 「下駄箱の上の花が、草みたいなのに変わったよね」(7/13 琉球グラスの大家、稲嶺盛吉さんの大鉢に"シラサギカヤツリ"を活けてあります。) こんな、校内のちょっとした変化にすぐ気付いて指摘してくれる子たちは、観察力があったり、いつも好奇心のアンテナが立っている意欲的な生徒です。 学びの基本は、 「なぜ、どうして、どうしたら」という素朴な疑問や、 「うわぁ、すごいっ、へぇー」という心からの感動から導かれる 「知りたい、身につけたい、人に話したい」という自発的な行動によるものにあります。 特別なことでなく、身近なささいなことにも目配り気配りができる習慣から 学びへの意欲が高まります。 当校では、そんな生徒さんになってもらうべく、毎日、前日とは何かが違うように 校舎内のいたるところをいじっています。 夏休みは、ゲーム感覚で、何が変わっているか見つけるために、毎日校舎へやってきてほしいと思っています。 知らないうちに学力アップの基礎力がつくこと間違いなしです!!
概要 中国人の講師より文化、習慣などにおける日本との違いを紹介します。 中国語の会話は言葉だけではなく文化や習慣に根付い意味表現が入っています。 この講座では簡単なビジネス場面等を取り出して日中の文化や習慣などの違中国語会話いを理解して、中国語の初歩の会話を学びます。 対象者 ・中国文化に興味のある方 ・日本と中国の違いについて興味のがある方 日数 3時間 時間 15:00~18:00 講座内容 ・自己紹介を通じて日本と中国の文化の違いを理解します。 ・中国に行った時や中国人とビジネスを行う際に良く使う中国語を学びながら、文化差異を理解します。 ・全体のまとめと総合演習。 「日本と中国の文化の違い」に関するお問い合わせ
中国人が日本人に期待しているものの一つに、「おもてなし」があります。 日本のおもてなしは「素晴らしい!」と、絶賛する国も多いですよね^^ ただし、日本のおもてなしの全てが絶賛されているわけではありません。 日本流おもてなしの一部は、おもてなしどころかうざがられたり、逆に「失礼な人だ」と思われてしまう部分もあります。 ということで今回は中国人をおもてなしする場合に知っておいた方がいい、おもてなし文化の違いやマナーを紹介します^^ 中国人をおもてなしする予定がある 中国人におもてなしされる予定がある 中国文化を知りたい という方のお役に立てますよ〜^^ 日本と中国のおもてなしの違い 同じアジアにあっても、日本のおもてなしと中国のおもてなしとでは違う部分が多々あります。 言葉の使い方 考え方 コミュニケーション と色々ありますが。。。 特におもてなしといえば、食事の文化! 「おもてなし」というと、一緒に食事をしたり、食事を提供したりという場面が多くなりますので、食事に関するおもてなしの違いを紹介します^^ 仕事より「食事が大事」な文化 ビジネスで中国人と関わりのある場合は、 「仕事の都合で食事の時間が遅れる」 ことは絶対に避けるべき! 中国の文化・習慣の特徴36選！【日本と違い過ぎて驚きます】. 日本人の場合は、「この仕事が終わってから」と、優先順位は"仕事"になることが多いですが、 中国人の場合は 「食事をしてから仕事の続きをしよう」 というように、優先順位は"食事"です。 相手の食事時間は、尊重してあげましょう^ ^ これは、忙しい日本に必要な考え方ですね〜。 まかないにも手を抜いてはいけない "おもてなし"とは話がずれますが、飲食店の従業員に中国人を雇っている場合。 まかないが美味しくないという理由で、退職する人が多いなんて話もあります。 まかないが美味しくないという理由で仕事をやめてしまうなんて・・! 日本人からしたら考えられないですが、中国人にとってはそれほど、食事が大事なんですね〜。 お料理を出す時は、温かい食べ物を 中国では、「冷たい食べ物は体によくない」という考え方もあって、冷たい料理はテーブルに並びません。 同様に、刺身などのなま物もNG。 日本ではデザートにゼリーやアイスなど冷たいスイーツは普通ですが、中国ではデザートも温かいスイーツが一般的です^^ 私も中華料理店に行った時、コースの最後に出てきたデザートはごま団子でした✨ ※ちなみに食事の時の飲み物も、日本のようにお冷やではなく、熱いお茶です。 →知っておきたい!中国のお茶文化 同様に、冷たいお弁当もご法度です!
中国では、お祝いのお金を包む袋は赤色であることがほとんどです。 結婚式のご祝儀の金額は日本のように相場がある訳ではなく、関係性や地域によって大きく変わります。日本では引き出物や金額の3分の1に相当する品物をお返しとする習慣がありますが、中国の場合はもらってからすぐ返すのはなく、別の機会でもらった金額より少し多めにお返しをするのが一般的です。 まとめ 中国と日本では、コミュニケーションなどの面において多くの違いがあるため、特に接客業などで中国人を採用する際は、細かい配慮が必要です。 中国と日本の文化・習慣の違いを事前に理解しておけば、お互い嫌な思いをせずにつきあうことができます。中国人を採用する上でのケアも行いやすいので、長く働いてもらうためにもぜひ参考にしてください。