A|宿泊サービスを提供するに当たっては、指定通所介護サービス事業等だけでなく、夜間に利用者を宿泊させる事業を行うことを含めた法令の遵守が求められます。詳しくは、それぞれの法令所管部署にご相談ください。(基準 第1の4(4)) 公表について Q|宿泊サービス事業者の情報はどのように公表されるのか A| 介護サービス情報の公表制度()において、通所介護の「基本情報」の中に宿泊サービスに関する項目が追加されます。また、当面の間、都のホームページ「 東京都介護サービス情報 」において公表します。(基準第4の20(1)、同(5)) 総則について Q|日中、他の事業所や自宅等を利用する者が宿泊サービスを利用することは可能か? 介護保険制度2015年の改正【お泊りデイの届出・公表制導入】. A|宿泊サービスは通所介護事業者の営業時間外に、その設備を利用し、当該指定通所介護事業所の利用者に対しサービスを提供するものです。日中に当該通所介護事業所を利用者しない者が利用することは想定されていません。(基準 第1の2(1)・(4)) Q|長期に宿泊し、(居宅がないなど)帰宅できない状況の利用者への対応はどうしたらよいか? A|在宅サービスである指定通所介護事業所等の設備を利用して提供する宿泊サービスについては、緊急かつ短期的な利用に限定されるべきであり、宿泊サービス利用を長期化させるべきではありません。 宿泊サービス事業者は、基準に沿ったサービス利用となるよう、利用者の担当の介護支援専門員と十分に連携する必要があります。 なお、利用者の日常生活上の世話を行う家族の疾病等やむを得ない事情により連続した利用が予定される場合においては、指定居宅介護支援事業者や区市町村と密接に連携を図った上で、他の介護保険サービスへの変更を含め、利用者の心身の状況や利用者の家族の事情等に応じたサービス提供を検討してください。(基準 第1の3(2)・第1の4(3)) 人員に関する基準について Q|宿泊サービスの内容に応じ必要数を配置するとあるが、従業員の配置はどうしたらよいか? A|本基準においては、宿泊サービス提供時間帯を通じて1人以上と定めていますが、介護・宿泊等の適正なサービス提供はもとより、緊急時にも適切に対応し、安全な運営が必要です。特に、朝食及び夕食の時間や就寝・起床準備の時間帯等の繁忙時間帯においては、事業所ごとの実状に応じて必要人数を配置してください。(基準 第2の1) Q|夜間、利用者の就寝時間帯における配置人員について、宿直勤務者を従業者として配置することは可能か?
介護ソフト「カイポケ」 介護の基礎知識 法改正 介護保険制度2015年の改正 介護保険制度2015年の改正【お泊りデイの届出・公表制導入】 お泊りデイの届出・公表制導入 はじめに ー お泊りデイとは? 「お泊りデイ(サービス)」という言葉を聞いたことがありますか?
A|「指定通所介護事業所の設備を利用しないもの」、または「食堂などの一部設備を共用するが、宿泊に関しては指定通所介護事業所等以外で実施するもの」は宿泊サービスには該当しません。 ただし、これらの形態は有料老人ホームとして老人福祉法上の届出が必要になる場合があるので注意してください。 Q|宿泊室における一人当たりの床面積7.43㎡について、広すぎる(狭すぎる)のではないか? A|利用面積の基準については国指針に準拠して定めています。従来の都の独自基準においても、小規模多機能型居宅介護の宿泊室の1室あたりの床面積7.43㎡以上の基準をもとに、指定通所介護事業所等の利用定員及び1人当たりの面積等を勘案して同様の基準を定めていました。利用者の尊厳保持及び安全確保を図るために、必要な面積であると考えています。 Q|個室以外の宿泊室の面積や利用者ごとのスペースの確保の考え方は? 厚労省がお泊まりデイに指針 「宿泊は緊急時や短期的なものに限る」 - 福祉新聞. A|個室以外の宿泊室は、当該事業所内に個室がない場合においても、宿泊室としてプライバシーが確保されたしつらえで必要面積が確保されていれば差し支えないとしています。台所、廊下、玄関ホール、脱衣所等の居室以外の面積は含まれないこと、また、本基準の「個室以外の宿泊室」の面積と指定通所介護事業所等の「食堂兼機能訓練室」の届出面積とは直 接関係ないものであることにご注意ください。 なお、個室以外の宿泊室の面積においては、宿泊室に隣接する他の利用者等が通らない縁側等のスペースがある場合には、利用者の占有スペースに含めることができます。 運営について Q|宿泊サービス計画作成について、注意すべきことはどのようなことか? A|特に以下の点についてご注意ください。 ●4日未満の利用であっても反復的、継続的に利用することが予定されている利用者については、宿泊サービス計画を作成してください。 ●居宅サービス計画に沿って作成し、宿泊サービスの利用が長期間とならないよう、居宅介護支援事業等と密接な連携を図ってください。 ●計画の内容について、利用者又はその家族に対して説明し、利用者の同意を得るとともに、作成した計画を利用者に交付してください。 Q|【主治医等との連携、緊急時等の対応、非常災害時の対応、事故発生時の対応について】 これらについては、すべて個別にマニュアル等を作成する必要があるのか? A|本基準においては、それぞれの事態に対応した連絡・連携について求めています。有事に円滑に対応する備えを行うためには、これらについてマニュアルや手順書等の整備が望まれます。 マニュアルや手順書等の体裁については、事業所ごとの実態に即して作成してください。 なお、「主治医等との連携」とは宿泊サービス計画策定時や必要な場合に利用者の心身の状況について情報連携を行うこと、「緊急時等の対応」とは宿泊サービス提供時に利用者の病状の急変等のあった場合の対応、「非常災害対策」は地震や火災等の非常災害発生時の対応、「事故発生時の対応」とは宿泊サービスの提供により事故が発生した場合の対応をいいます。 Q|【事故発生時の対応】 介護保険外の宿泊サービス利用中の事故においても、市町村や居宅介護支援事業所へ連絡する必要があるのか?
470「指定通所介護事業所等の設備を利用し夜間及び深夜に指定通所介護等以外のサービスを提供する場合の事業の人員、設備及び運営に関する指針について」平成29年6月4日アクセス お泊りデイサービスの運営基準 お泊りデイサービス は各自治体の ガイドライン の 運営基準 に則り、サービス展開をしていきます。 利用定員については日中のデイサービスの定員の半分以下とし、最大でも9人までとしています。 また、個室は1名で利用が基本ですが、利用者が希望すれば2名までの利用も可能となっています。相部屋については最大4名で、1室あたりの床面積は最低7. 43平方メートル、4畳以上の確保が必要となります。 その他、 消防法 に定められている スプリンクラー や火災報知器、消火器などの防火設備を設置し、災害時に対応できるよう、ペットボトルの水や保存食、懐中電灯といった備品の備蓄も推奨されています。 お泊りデイサービスの利用料金 宿泊施設としてお泊りデイサービスを利用する場合は、介護保険外サービスのため全額自費負担となります。その後 利用料金 の相場は、1泊3, 000円〜5, 000円程度 です。 ただし、大都市部を中心に1泊食事込みで1, 000円といった格安のお泊りデイサービスも存在し、 中には劣悪なものも一部あることが 問題視 されています。 ではどうしてここまで費用を安く抑えることができるのでしょうか?
訪問介護の独立ガイド 運転資金がその目安。訪問介護の開業資金の見積もり方とは?
A|宿泊サービス事業所の従業者は、利用者の就寝時間中においても、排せつ介助や安全確保のための見守り等の介護に係るサービスを、適切に提供しなければなりません。 また、労働基準法では「宿直」とは、所定労働時間外における勤務の一態様であって、本来の業務は処理せず、緊急の電話の収受や非常事態に備えて待機するもので、常態としてほとんど労働する必要のない勤務態様と解されています。 したがって、宿泊サービス事業所において行うべきサービス提供は事業本来の業務であり、労働基準法上の「宿直」にはあたらないため、 宿直勤務者は、従業者の員数に含まれません。 Q|「資格を有する者」とは、どのような資格か? A| 宿泊サービス提供においては、夜間、複数の利用者に対し、原則1人の従業者が介護等のサービスを提供するものであることから、介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修課程を修了した者等の利用者への直接処遇に関する専門的知識や、介護の提供に係る経験を有する者が望ましいと考えています。 責任者について Q|指定通所介護事業所等の管理者は、宿泊サービスの責任者になれるか? A|指定通所介護事業所等の従業者が、宿泊サービス従業者として勤務する場合は、 指定通所介護事業所等の人員基準及び労働基準法に違反しない範囲において、当該従事者を責任者とすることは可能です。 必要な設備及び備品等について Q|必要な消防設備とは何か? A|1ヶ月に5日以上宿泊サービスを提供する事業所は、「消防法施行令別表第1(6)項ロ」が適用されるため、 防炎クロス・カーテン、誘導灯、消火器、自動火災報知設備、スプリンクラー設備が必要です。 消防用設備の詳細については、最寄りの消防署にご確認ください。 Q|「宿泊サービスを提供するにあたり適切な寝具等の必要な備品」とは何か? A|各事業所における宿泊サービスの提供を行うにあたり、必要となる設備を指します。指定通所介護事業所等の設備・備品については、その運営に支障のない範囲であれば、使用しても差し支えありません。 なお、例えば宿泊サービス提供用の折りたたみベッドを事業所内に保管する場合などに、指定通所介護事業所のサービス提供時間帯において食堂兼機能訓練室等基準に定める設備に影響しないよう、注意してください。 宿泊室について Q|指定通所介護事業所として届け出ている食堂、機能訓練室、静養室、相談室、事務室以外の部屋や隣接する建物等で宿泊サービスを提供することは可能か?
「 結婚式の代わりにする顔合わせ食事会 なら、晴れ着を来た方がいいのかな?」と疑問に思われる方もいらっしゃるのではないでしょうか。 基本的に、あまりにも常識外れでなければ何を着ても問題は無いのですが、迷った時は会場の雰囲気に合わせるのがおすすめです。 例えば、ホテルのレストランを貸し切ってパーティのようなスタイルにするならドレス、個室の料亭なら上品なワンピースにする、という具合に、食事会の規模に対して浮きすぎない服装を目指しましょう。 結婚式をせずに顔合わせ食事会をする際の手土産はどうする? 両家の顔合わせ食事会で気になることの一つに、手土産をどうすればいいのかという点が挙げられます。 新郎新婦と両家、それぞれの場合についてご紹介していきましょう! 結婚式を挙げないカップルのための「両家食事会」のポイント｜今どきウェディングの最新情報と結婚準備完全ガイド「Pridal. 新郎新婦 結論から言えば、用意が必要になります。 「お食事会に招待するんだから、手土産まで用意しなくても……」と感じるかもしれませんが、これから先深く関わっていくことになる相手に、より強い誠意と敬意を示すことができます。 一世帯3, 000~5, 000円程度で、迷ったら消えものを選んでおけばまず間違いはありません。 両家 お互いの両家が交わし合う手土産を準備すべきかは、本人たちにあらかじめ相談しておきましょう。 何の相談も無しに片側の両家だけが手土産を用意し、もう片側が手ぶらという状況になってしまうと、お互いが大変気まずい思いをしてしまいかねません。 少しの手間で防げるトラブルですので、それとなく聞いておくようにするのが吉ですよ。 結婚式をしないで顔合わせ食事会をする時はココに注意! 結婚式をせずに顔合わせ食事会を行う際のポイントをご紹介してきましたが、併せて注意点についても確認しておきましょう。 どれもちょっとしたことですが、顔合わせを成功に導くために必要不可欠な要素ですので、事前に押さえておくと安心です。 遠方から来てもらう際は御車代を準備 食事会とはいえ、遠方から来ていただける場合には御車代を準備しておく必要があります。うっかり忘れてしまわないよう、十分にお気をつけくださいね。 演出を取り入れるなら食事会の雰囲気に合わせて 食事会の前に記念撮影をしたり、ちょっとしたスピーチをしたいと考える方もいらっしゃるのでは? 基本的にご自分たちが希望する演出で問題ありませんが、例えば少しラフな雰囲気の食事会で厳粛なスピーチを行うというような、ちぐはぐな印象を与えてしまう演出はあまりよくありません。 やりたいことをやるという考えはもちろん大切ですが、参加者を動揺させてしまわない程度の配慮は必要ですよ。 服装についてあらかじめ両家に連絡しておくと安心 会場の雰囲気に合わせて服装選びを、と解説をしましたが、それは両家に対しても同じです。 服装が場の雰囲気に合っていないということは、人によって程度の差こそあるものの、結構なストレスになってしまいます。 誰もがいい気分で食事会をするために、服装はかなり大きなポイントだと言えますよ。 羽目を外しすぎないよう気をつけて!
結婚式をしない場合、 ちょっと正式な" 両家顔合わせ "を 行う場合が多いです。 顔合わせとは、 新郎新婦の両親が初めて 正式に会って親睦を深める場 のこと。 結婚は家と家の繋がりでもありますから、 両家が納得できるやり方で きちんとしないといけません。 最初のここで揉めたら あとがもう大変です……(;・∀・) みなさまには私と同じ轍は踏んで欲しくない! というわけで、今回は 顔合わせのマナーについて 色々調べてみました。 結婚式しない場合の 両家顔合わせの基本のやり方とは? 兄弟も同席するべき? 結納はどうするべき?結納金は不要? についてご紹介します。 結婚式をしない場合、 顔合わせなどをしっかり行わないと 不満が残る場合があると聞きます。 バッチリ決めて、 幸先の良いスタートを切りましょう! 結納なし結婚式なしの顔合わせ食事会の行い方（ちぴぴさん）｜結納の相談 【みんなのウェディング】. 結婚式しない場合の両家顔合わせ!基本のやり方とは? 結婚式をしない場合の顔合わせは、 そこそこきちんと豪華に行う 場合が多いです。 めんどうだなーと思うかもしれませんが、 「 結婚式をしない分、他はできるだけ正式に 」 と希望する親も多いので、 できるだけ両家の希望に沿った 顔合わせの場を設けましょう。 顔合わせはどんな場所で行う? 顔合わせは、 格式ある料亭の個室 ホテルのレストランの個室 など、 格式高い場所 で行うのが一般的です。 また顔合わせの日に結納を兼ねる場合は、 新婦の実家 で行う場合も多いです。 顔合わせって具体的に何するの? 顔合わせ では、 両家の紹介 新郎新婦の婚約の報告 結納・挙式についての話し合い を行います。 事前に 「挙式はしない」 「結納はしない」 と決めていたとしても、 実際に親同士が会って話すのは大切 です。 新郎の父親にリードしてもらって、 両家できちんと話合いましょう。 顔合わせでの服装や手土産のルールは? 顔合わせの服装 は、 新郎→スーツ 新婦→着物やワンピース・スカートなど 新郎新婦の父親→スーツ 新郎新婦の母親→スーツやスカートなど が一般的。 事前に両家で打ち合わせて、 服装を合わせておきましょう 。 手土産は、 出身地の名産品 相手の好きな食べ物 などがおすすめです。 こちらの事前に相談して、 金額や量などを合わせておきましょう。 また手土産の内容だけでなく、 渡すときのマナー も大切です。 しっかり予習していきましょう!
顔合わせは両家の紹介と親睦を深める場。 両家の紹介 新郎新婦の婚約の報告 結納・挙式についての話し合い を行う、結婚へのスタートみたいなものです。 新婦の自宅が格式のあるお店の個室などで、 きちんと行いましょう◎ 結婚式をしない場合は特に、 兄弟姉妹にもできるだけ参加してもらって 一気にお互いの家族を 紹介してしまうのがおすすめ です♪ 参加人数や手土産は事前に相談して、 両家で差が出ないように合わておきましょう。 こちらの記事では 結婚式しない場合の結婚報告はがきの マナーについてまとめています。 ▼結婚式しない場合の報告はがきマナー!親戚・会社関係など相手別で 結婚式しない方も多いですが 最近はフォトウェディングが人気みたいですね。 結婚式しないで写真のみ撮影が人気!フォトウェディングの魅力とは?婚約指輪のお返しは必要?結納なしの場合は? ぜひ、ドレスだけでも思い出に!という方は チェックしてみてくださいね。
結婚式・披露宴をしない、するとしても二人きりの海外ウェディングやフォトウェディングのみにする、といったカップルが増えています。一方で彼らは結婚式の代わりに両家親族の会食の場をしっかりともっておくのが最近の傾向。結婚式を挙げないカップルのために、両家が揃って結婚を祝い、互いの家族の親睦を深める食事会の開き方を解説します。 1. 会食の目的 家族同士が一堂に会して、食事をしながら親睦を深める両家の会食。その「目的」としては大きく分けて2つのパターンが考えられます。 目的1:親同士の顔合わせ 両家の親同士が、遠方に住んでいたり、スケジュールの都合が合わなかったりと、二人の結婚前にまだ顔合わせがされていない場合、会食は親の初めての顔合わせを兼ねることになります。和やかな雰囲気になるよう、歓談の時間に新郎新婦が積極的に会話のきっかけを作りましょう。 こちらの記事もCHECK! 目的2:親以外の親族紹介 親同士は結婚前にすでに顔合わせが済んでいる場合、顔合わせのときには対面していない親族(祖父母・きょうだい・おじおばなど)同士の紹介が趣旨になります。どんな続柄の親族が参加するのか、相手側とあらかじめ共有しておきましょう。 どちらにも共通するのは・・・ 同時に、両家の会食は、上記2パターンに共通して、結婚式・披露宴を挙げない新郎新婦をお祝いする場・改めてお披露する場としての目的があります。少人数ウェディングをイメージすると近いでしょう。新郎新婦は主役ですが、これまで慈しみ支えてくれた親族への感謝の気持ちを忘れずに、おもてなしをしましょう。 顔合わせだから、会食だからといって堅苦しく考える必要はありません。結婚式のように、新郎新婦が二人らしく楽しめ、親族に喜んでもらえる会食を計画してみましょう。ただ地域や親族のルールがある場合もあるため、親へ確認しながら進めると安心です。 それでは会食の段取りやポイントについて見ていきましょう。 2.
当たり前のことですが、緊張感にお酒が加わることで、普段なら考えられないような羽目の外し方をしてしまうことも。 食事会を楽しみつつ、緊張に飲まれ過ぎないように自分を律することができるよう、できる限りの努力をしましょう。 結婚式をしない場合でも顔合わせ食事会という手段がある! 費用や体調など様々な事情から、 結婚式をしない場合でも顔合わせ食事会 という手段が残っています。 また、結婚式は挙げたくない、でも結婚の区切りはつけたい!という方にも、顔合わせ食事会はかなりおすすめです。 「結婚式をせずに両家にご挨拶するにはどうすればいいんだろう?」とお悩みの方は、ぜひ実施を検討してみてくださいね!