戸田中央医科グループ 薬剤部 部長 齋藤 俊夫さん 時代に伴って変わりゆく医療現場では、病院薬剤師の働き方も大きく変化しようとしています。戸田中央医科グループの薬剤部長として現場の変革に臨まれている齋藤さんに、チーム医療推進への取り組みや、これからの病院薬剤師に求められる資質を伺いました。 チーム医療の中では、他部署との調整能力が欠かせない 病院で働く薬剤師は、どのような資質や能力が高く評価されるとお考えですか?
マネジメント能力 薬剤師としての市場価値を高めたい人は、マネジメント能力を身につけ、管理薬剤師として活躍することも1つの方法です。 管理薬剤師とは薬局全体の管理を担う薬剤師を指しており、現在も人員不足の状態であるため、企業からのニーズが高い人材です。 高いマネジメント能力を持つ管理薬剤師は、今後も広く活躍できることが見込まれます。管理が得意な人はさらに能力を高め、職場の管理者として働くことを視野に入れてみましょう。 まとめ ここまで、薬剤師の現状や主な就職先をふまえたうえで、薬剤師の将来性について解説しました。 薬剤師は人手不足ということもあり、ニーズも高い水準を維持している状態です。一方で、薬剤師の数は増加傾向にあるため、近い将来で飽和してしまう可能性もあります。 長期に渡って活躍したい場合は、自分の考えるキャリアパスに応じたキャリアアップを図ることが大切です。転職活動を行う際には、薬剤師専用の転職サイトを活用し、自分のキャリアをうまく築けるようにしましょう。
Index ■薬機法が変わると今後の薬剤師の働き方はどうなる? ►2016年度の診療報酬改定から変わった薬剤師の働き方 ►薬剤師の働き方が変わるのは2040年が焦点に ■将来どうなる!? 今後薬剤師に必要となる相互連携 ►医療機能が分化し、相互連携が求められる ■薬局で薬剤師の働き方・就職、転職はどう変わる? ►継続的な服薬指導に対する記録の義務化も ■薬剤師が生き残っていくうえで必要なものとは ►薬局でも病院でも必要なのは仕事への前向きな姿勢 薬機法が変わると今後の薬剤師の働き方はどうなる?
かかりつけ薬剤師としての役割やAI導入などが騒がれる中、今後求められる薬剤師とはどんな薬剤師だと思いますか?
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今年もいただきました㊗️✨ 日々の努力の積み重ねだと思います‼️ 昨年度は国語をゆっくりペースに落として、数学を多くするようにしたので、3教科のバランスが整いました 学年があがり、英進館の方が忙しくなったので、家では公文プリントは全くしておらず、週1回だけ公文に通う日々(行くと3〜4時間問題解いてます)でしたが、娘さんとの話し合いで、この夏に公文のペースをあげることにしました‼️ 前年度の進度一覧表の3教科すべてに上位者として記載されたのですが、数学だけ、特別表彰をもらったことがないのです… そのためにこの夏を使いたい!とのこと。 次こそは数学ももらえるといいね❣️ …というわけで、英進館での目標とは別に、夏休みにする他の学習計画も立てはじめました ちゃんと計画しておかないと、あっという間に貴重な長期休みが終わってしまうので、他のやりたいことも調整中です…
ホーム 放課後 2020年9月25日 小3女の子が、教室に飾ってあるクリスタルのオブジェをじっと見ています。 女の子「せんせーこれはどうすればもらえるの?