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Tue, 23 Jul 2024 03:37:20 +0000

妊婦と子宮頸がん 子宮の入り口(頸部)に発生するがんを子宮頸がんといいます。 子宮頸がんはウイルス感染が原因と言われており、最近若い女性に発生することが多くなっています。検診を受けて早期発見、ワクチン接種で予防を行いましょう。 妊娠したようだけどがん検診はいつ受けたらいいのかしら 子宮頸がんのワクチンって? 妊娠中に子宮頸がん検診で異常が出たけどどうしたらいいの? 妊娠中にワクチンは使用できるの? 子宮頸がん予防のワクチンはどこで打てるの? ワクチンを打ったら子宮頸がんになるリスクはなくなるの? 1、妊娠したようだけどがん検診はいつ受けたらいいのかしら 現在の妊婦検診のシステムでは妊娠の初期に必要な血液検査とともに子宮頸がん検診が行われています。 検診費用は自治体で補助金が出されていますので個人負担は軽くなっています。 (自治体により負担金額は異なります。お住まいの自治体もしくは保健所にお問合せ下さい。) 2、子宮頸がんのワクチンって? 子宮頸がんは子宮頸部(入り口)へのウイルス感染が原因となって発生します。 そのウイルスはHPV(ヒトパピローマウイルス)の一種で多くのタイプがあります。 HPVの中でも16型、18型は感染すると子宮頸がんを将来に引き起こす可能性が高いウイルスです。 日本で現在発売されているワクチンはHPV16型、18型に対するワクチンで、打つことにより感染を防ぐことができます。 ワクチンは3回打つことでウイルスに対する免疫を得ることができます。 3、妊娠中に子宮がん検診で異常が出たけどどうしたらいいの? 【産婦人科医】【妊婦とがん】知っておいてほしいこと①子宮頸がん編|たまひよ. 子宮頸がんのうち3%は妊娠中に発見されます。 妊娠に合併する頸がんは0期やIa期が多く予後からみると非妊娠時の頸がんと同じです。 まず、詳しい検査を行います コルポスコープ(拡大鏡)で観察し異常のある箇所を組織診に提出します 組織診の結果 子宮頸がんの進行と病期 妊娠中の治療について CIN3(子宮頸がんの0期)までは妊娠が終了するまで治療せずに経過観察可能です。 I期を疑う場合は円錐切除術を行います。 II期以上の場合は発見された時期により対応が異なります。先生に相談してください。 (子宮頸がん治療ガイドライン2007年版より) 4、妊娠中にワクチンは打てるの? 妊娠中また授乳中のワクチンの安全性は確認されていないのでワクチンは勧められません。授乳が終わってから打ってください。 5、子宮頸がんワクチンはどこで打てるの?

妊婦と子宮頸がん – わかやまお産ネットワーク|和歌山市、海南市、紀美野町でお産のできる産婦人科施設の情報を提供

現在子宮頸部がん検診には、細胞診が用いられておりますが、子宮頸がんの発症の原因として、性交渉によって感染するウィルスであるヒトパピローマウイルス(Human Papilloma virus)の持続感染が95%以上を占めることが明らかになってきたために、最近ではヒトパピローマウイルス(以下HPVとする)感染を指標とした検査が注目されております。 子宮頸部がんは、初期にはほとんど症状(全くといっていいほど)がなく、自分でお気づきになる事はございません。それだけにおりものの異常や不正出血などに気づかれたときには子宮がんが進行していることもあります。→子宮頸がん検診でがんになる前に発見できます!! 子宮頸部は妊娠・出産に重要な所ですが、子宮体部へのバクテリアの侵入を防ぎ、様々なサイトカインを放出することで免疫的にバクテリアを攻撃する場になっており、また、排卵期には精子が子宮体部に通過しやすいように頸管粘液を分泌し、妊娠成立に貢献するという機能を持っています。 子宮頸がんは正常な状態からいきなりがんになるわけではありません!

さくら女性クリニック

定期予防接種として接種する場合は市内の委託医療機関で接種出来ます。13、14歳の女の子が婦人科で接種するとなるとちょっと行きにくいものを感じるかもしれませんが、委託医療機関には婦人科のほか内科や小児科もあります。かかりつけの医院が委託医療機関になっていればそこで接種が可能です。委託医療機関以外でも任意接種であればリクエストすることによって接種できる場合もあるそうです。 ワクチン接種後、気を付けた方が良いことなどはありますか? ・予防接種を受けた後30分程度は、医療機関にいて様子観察するか、医師とすぐに連絡が取れるようにしておきましょう。 ・接種後、接種部位に異常があった場合は、速やかに医師の診察を受けましょう。 ・接種当日の、激しい運動はやめましょう。 ・接種当日は、入浴は差し支えありませんが、接種部位をこすることはやめましょう。 ワクチンの副作用が気になりますが、万が一、副作用が出た場合、補償などはあるのですか? 厚生労働省のホームページ には、下記のように掲載されています。 「定期の予防接種によって引き起こされた副反応により、医療機関での治療が必要になったり、生活に支障が出るような障害を残すなどの健康被害が生じたりした場合には、法に基づく補償を受けることができます。給付申請を検討する場合には、診察した医師、保健所、お住まいの市区町村の予防接種担当課へご相談ください。 ※なお、補償に当たっては、その健康被害が予防接種によって引き起こされたものか、別の原因によって起こったものなのか、専門家からなる国の審査会で、因果関係についての審議が行われます。」 検診について 国は2年に1回の検診を推奨していますが、毎年受けなくても大丈夫ですか? 2年に1回の受診頻度でも有効というデータが多くあり、毎年受けても2年に1回受けても予防効果は変わらないとされています。それは、子宮頸がんは比較的進行が遅いといわれているためです。 妊娠中ですが、検査を受けられますか? さくら女性クリニック. 浜松市では、妊娠初期の妊婦健診で子宮頸がん検査は基本項目の中に入っています。妊娠して妊婦健診を受けている方は、すでに子宮頸がん検診も行っている場合があるので、受診した病院で確認してください。 妊娠時に子宮がん検診を受けていますが、検診を受けなくてはだめですか? 症状がなくても、1~2年に一度、定期的に検診をうけましょう。定期的に検診を受けている方は前がん状態で発見されることが多いので、がんになる前の段階で治療が可能です。がんになれば、妊娠や出産の可能性も奪われかねません。 検診の日程と生理が重なってしまいました。検査を受けられますか?

【産婦人科医】【妊婦とがん】知っておいてほしいこと①子宮頸がん編|たまひよ

みんちゃん 子宮頸がんは若い女性もかかる病気だよね。もし妊娠中に子宮頸がんが見つかったらどうなるのかな?

子宮頸がん検診Q&Amp;A | 認定Npo法人はままつ子育てネットワークぴっぴ

子宮がん関連Q&A(13題) 子宮がん検診には入り口と、中との検診があると聞きましたが、 どのようなものでしょうか? 子宮がんには子宮の入り口(子宮頸部)のがんと子宮の中(子宮体部)のがんの二種類あります。初めはヘラ状またはブラシ状の採取器具で細胞を擦り取ってきて細胞の検査(細胞診)をします。生理が無くなる前(閉経前)で不正な出血がない方では通常は子宮頸部のがん検診を、妊娠していてもいなくても年に最低1回受けられることが必要です。不正出血を繰り返す場合や閉経後では、両方を受けられるほうが良いでしょう。 妊娠初期の初診時に子宮がん検診をされましたが、 本当に必要な検査なのでしょうか? 妊娠している場合には、週数が進むと共に子宮の入り口が軟らかくなり、腫大して行くので出血し易くなり、また診断しづらくなって行きます。このため妊娠診断の初診時に子宮がん検診を行うのが一番良いのです。 妊娠初期の初診時に子宮がん検診をされ、翌日に薄いピンク色のおりものがありましたが、流産の心配はないのでしょうか? 診察や子宮がん検診で、ごく少量の出血が生じることは良くあることです。量が減り、茶色になってきた場合には心配ありませんので自然に様子を見てください。 子宮頸部がんのスクリーニングを受け結果がクラス・aでしたが、がんの疑いがあるのでしょうか? クラス・aは、今はがんがある可能性は極めて少なく、放って置くと将来的にがんになる病変(前がん病変)、中でもがん化とは関係無いと言われている軽度異形成上皮がある可能性があります。通常は3ヶ月毎に細胞採取による検査を行っていけば異常所見が消える可能性が高いと言われ、あまり心配の無い結果です。 子宮頸部がん検査の細胞診で結果がクラス・bでしたが、直ちに精密検査を受けるべきなのでしょうか? 検査を受けてから時間がたっていない場合には、出血や炎症などが残っているために正確な診断が出来ない場合があり、最低1ヶ月程度の期間をあけて精密検査を受けるほうが正確な診断を得られることが出来ます。 60歳以上の方で、よく出血したということで外来にこられます。 私はがんでしょうか? ほとんどは萎縮性膣炎であり、持続性の出血でなければ問題ありません。できるだけ年に一度はがん検診を受けましょう。 がん検診はなぜ毎年しなければならないのでしょうか? 数年間も異常なしであれば、2-3年毎でも問題ないということが認められつつあります。最近は明らかながんになる前に検診で極早期な0期で見つかる症例も多いのは明らかに検診の成果です。しかし、出血という症状があるのに、何ヶ月も病院に来ない人の中には見つかったときには進行がんという症例も多いのです。最低ラインとして年に1回はどこかで検診を受けるのをお勧めします。 婦人科のがん検診には、どんなものがあるのでしょうか?

「子宮頸がん検診」で精密検査が必要な人の割合(要精検率)は、検診受診者の約1%、100人に1人と報告されています。「子宮頸がん検診」に於けるがんの発見率は0. 06%、つまり精密検査が必要な人100人中6人に子宮頸がんが見つかる計算になります。 精密検査の通知が来ても、がんと診断された訳ではありません。決して過剰な心配をする必要はありません。その時、冷静に対応するためにはどうしたら良いでしょうか?今回は、「子宮頸がん検診で精密検査が必要と連絡が来たら」と題してお話します。 「子宮頸がん」は子宮の入り口である子宮頸部にできる悪性腫瘍で、30~40歳代に多く、20~30歳代では「乳がん」より高い罹患率(りかんりつ)になっています。毎年1万5000人の女性が「子宮頸がん」と診断され、2500人の尊い命が奪われています。 「子宮頸がん」は、ヒトパピローマウイルス(以下、HPV)が子宮頸部に感染することが原因で発症します。HPVは皮膚や粘膜のどこにでもいるウイルスで、150種類以上ありますが、そのうちの15種類ほどが「子宮頸がん」発症に関与し、「発がん性HPV」と呼ばれています。このウイルスは性交渉によって感染しますが、HPV感染は風邪に罹るのと同じような極々ありふれたもので、性病とは根本的に異なります。女性の80%は生涯に一度は「発がん性HPV」に感染しますが、ほとんどは免疫的に排除され、一過性です。しかし、HPVは一度排除されても、何度でも感染する可能性があります。排除されなかったHPVの感染が5~10年間持続すると、「前がん病変」を経て約0. 1%が「子宮頸がん」に進展します。 子宮の入り口である子宮頸部の表面をブラシなどでこすって細胞を採取し、顕微鏡で調べる検査を、「子宮頸部細胞診」といいます。これが、皆さんが受けている「子宮頸がん検診」で、所謂「ふるい分けの検査(マス・スクリーニング)」と呼ばれるものです。スクリーニングとは、病気の症状が現れていない状態で、病気の可能性を調べることを言います。決して100%ではありませんが、病気の疑いがあるかないかを調べ、疑いのある方を更に精密検査で調べることにより「子宮頸がん」の早期発見率の向上に結び付け、死亡率の低下につながります。 「子宮頸部細胞診」で異常な細胞を認めた場合、精密検査である「子宮頸部組織診」が必要です。精密検査が必要な人の割合(要精検率)は、検診受診者の約1%、100人に1人と報告されています。「子宮頸がん検診」に於けるがんの発見率は0.

1型、2型とは、炎症や感染症(カンジダ・トリコモナス・ヒトパピローマウイルスなど)の有無によって区別されるものであり、1型、2型ともに異型細胞や悪性所見は認められず、正常(良性)と判定します。 子宮がんが増えているって本当ですか? 子宮がんには子宮頸がんと子宮体がんとがあります。治療法や性質も異なるため全く別の2種類のがんと考えたほうが良いでしょう。一般的に子宮がん集団検診では頸がんの検査をしています。最近は体がんの検診をしているところもありますがまちまちです。はっきりしなければ確認することをお勧めします。近年子宮体がんは増加する傾向にあります。発症の多くは閉経後で、不正出血などで気付くことが多いようです。子宮頸がんの最近の特徴は、若い年齢層に増加傾向がいることです。これはいろいろな理由によりますが、性行為により感染するパピローマウィルスが重要な原因の一つと考えられています。 細胞診の1~5型と、進行期の0~4の違いがよく判りません。 細胞診は、がんや異型細胞が存在するか否かを目的として行われる、スクリーニング検査です。1と2は良性、3は異型細胞(前がん病変)の存在が疑われ、4・5はがんの存在が疑われます。疑われるというのは、細胞診はあくまでも推定診断であるという事で、確定診断は組織診で行われます。組織診で、がんの存在が明らかになった時、そのがんがどこまで広がっているかを表すのが、進行期です。この場合、数字が大きくなるほど、がんが全身に広がっている(進行している)ことを意味します。

2 各企業ページの内容 リクナビは、会社情報、採用情報、説明会や面接情報、先輩社員情報の4種が基本掲載できます。マイナビは、会社情報、採用情報、説明会や面接情報の3種が基本掲載内容となります。 比較すると、マイナビの方が先輩社員情報が基本掲載ではない分情報量が少なくなりますが、掲載構成の統一感はマイナビがやや優勢、読みやすさにもつながるかもしれません。 リクナビの良さは企業の魅力がわかりやすいことと、内容がある程度まとめられて簡易性が感じられる点です。採用担当の主観でどちらがいいというよりも、求める学生の趣向の考慮が必要でしょう。 学生にあまり知名度がない企業だと自社のストーリー性がアピールしやすいマイナビが有効かもしれません。 2. 6 サイトオプションの特徴 リクナビ・マイナビともに、サイト内での露出度を高めるさまざまなオプションが用意されています。オプションの種類別で比較してみましょう。 2. リクナビ・マイナビの特徴を徹底比較!自社の採用に活かすには? | 人事部から企業成長を応援するメディアHR NOTE. 6. 1 上位表示オプション 上位表示オプションとは、学生が何かしらのカテゴリにおいて企業を絞り込んだ際に、その結果一覧で自社の求人を上位に表示させるオプションです。 リクナビにもマイナビにも上位表示のオプションが用意されており、最上位表示、通常上位表示と2種類あります。 通常上位表示オプションには、その適用期間によってパッケージされていて、リクナビだと12週間連続使用の1種類です。 一方マイナビは4週・8週・12週の3種類用意されており、それぞれ1週間ごとに使用期間を定めることができます。 この点では、マイナビの方が融通がきく使い方ができそうですね。 2. 2 DM(ダイレクトメール)・スカウトメール リクナビ・マイナビともに、DM・スカウトメールが利用できます。スカウトメールは1対1での配信となり、それぞれDMとは別のフォルダへ届くため、その閲覧度は高くなる傾向にあります。 ただ押さえておきたい事実としては、DMもスカウトも3月のグランドオープン時から、その反応率は右肩下がりに下降する傾向にあります。使うタイミング、配信するターゲット、そしてそのタイトルと内容が効果の良し悪しを左右します。 2. 3 掲載情報量をアップするオプション 最近の就職活動は短期間勝負になりつつあります。そうなるといかに自社の求人が閲覧されたタイミングに、多くの情報をわかりやすく届けるか、が重要なポイントとなります。 リクナビ・マイナビともに基本掲載は上述の通りですが、オプションを活用して情報量をアップすることができます。対象学生を限定した特集記事や、取材情報などの掲載がそれにあたります。 マイナビは先輩情報掲載が有料のオプションとなりますが、学生が登録した大学と掲載された先輩社員情報がマッチすると、学生画面上にそれを示すアイコンが付くなど、他社との差別化がしやすくなる特徴があります。 理系募集など、特定の大学の採用を目指す場合は、特に効果が出やすいオプションと言えるでしょう。 3.

リクナビ・マイナビの特徴を徹底比較!自社の採用に活かすには? | 人事部から企業成長を応援するメディアHr Note

新卒採用において、 2 大就活ナビであるマイナビ・リクナビを利用するのが一般的だと考える採用担当の方も多いのではないでしょうか。 22年卒向けの就職ナビでは今までの傾向から大きく変化しました。今回はこれら 2 つの媒体を、登録学生数や掲載企業数などの基本情報から仕様の違いなど、さまざまな視点から比較していきます。リクナビ・マイナビを、自社に適した方法で活用するための参考になれば幸いです。 マイナビについて詳しく知りたいという方はこちら マイナビ2022について詳しく知りたい方はこちら! 「マイナビ」といっても、インターンシップサイト、就職イベント、オンラインイベントなどさまざまな商材があります。 本記事を読んで「マイナビ」についての資料が欲しいという企業様は下記よりお問い合わせください! ※マイナビ2023の資料もご用意しております! マイナビ2022の資料請求はこちら 1.マイナビ・リク ナビを基本情報で比較する はじめに、大手就活サイトとして評価の高い「リクナビ」と「マイナビ」の基本情報の違いを見ていきます。それぞれが、何を重視して運営をおこなっているか理解しておきましょう。 1-1. 基本情報で見るマイナビ・リクナビの比較 リクナビとマイナビの基本情報を比較してみました。(2021年3月グランドオープン時点) リクナビに関しては、リクナビダイレクト終了により掲載社数が大きく減少しております。一方マイナビでもおよそ1割ほど掲載社数が減少しました。 登録学生数に関してはどちらも昨対を割れる結果になりました。 昨今さまざまな新卒メディアや ダイレクトリクルーティング など、学生の就職活動の選択肢がここ数年で増えてきていることから、ナビを活用する学生が減少してきたのではと考えられます。 2021年3月時点(22年卒向けサイト比較表) マイナビ リクナビ 掲載企業数 24, 215社 (昨年対比:93. 5%) 10, 830社 (昨年対比:44. リクナビ・マイナビ徹底比較!その違いとは? | Infraインターン. 1%) 学生登録数 731, 820人 (昨年対比:86. 8%) 703, 861人 (昨年対比:94. 1%) ※採用支援ポータル調べ 22年卒採用は新型コロナウイルスの影響もあり、主要ナビサイトの掲載企業数および会員数が減少しています。 新卒採用では当たり前だった就職ナビですが、ナビ離れが少しずつ始まっているのかもしれません。 2.

リクナビ・マイナビの違いは4つ【どっちが就活で使いやすいか比較】|面接苦手克服.Com

インターンシップ、転職サイトで比較する 2つのサイトには、前年の6月にオープンするインターンシップサイトがあります。また、それぞれに転職サイトもありますので、新卒サイト以外からも比較してみましょう。 インターンシップ攻略ガイド インターンシップに優秀な学生を集客する方法と 学生の動機付け方法をまとめた資料になります! 3. マイナビとリクナビの違い(2022新卒就職サイトの比較表). 1 インターンシップ掲載情報から見る比較 インターンシップの開催企業も増え、学生もインターンシップに参加するのが一般的になっています。両サイトでどのように企業のインターンシップ情報が流れているかを比較してみましょう。 リクナビも、マイナビも、 6 月からインターンシップ応募を開始することができます。 掲載企業はインターンシップの募集ページが設けられ、インターンシップ情報発信します。最近はインターンシップの告知イベントの開催もあり、リクナビ・マイナビともに大型のイベントが催されています。 サイトの仕様には大きな差はありませんが、サイト上でより露出を増やす施策として、リクナビはDMやトップページバナーがメインとなり、マイナビは加えて掲載順位アップのオプションが充実しています。 3. 2 マイナビ転職、リクナビ NEXT の比較 新卒だけでなく、転職サイトとしての利用も活発なのがリクナビ・マイナビです。 リクナビ NEXT だけの限定求人は 85 %にのぼります。正社員求人が 9 割を占める国内最大手の転職サイトです。公開求人は 1 万件を突破しています。マイナビ転職だけの限定求人は 81 %です。公開求人も 1 万件ほどと差がありません。 サイトの内容を比較してみると、リクナビ NEXT は、転職エージェントとの連携が強いのが特徴です。企業インタビューやケーススタディなども豊富です。 一方、マイナビは登録者との密着性が高めに感じられます。アドバイザーが履歴書や面接のアドバイスから個人的に求人紹介を行なう「転職 MY コーチ」、イベントやセミナーなどでの接点構築に積極的のようです。 4. まとめ リクナビとマイナビの仕様や特徴に関しては、毎年変化しています。そのため、活用側の定期的な情報キャッチアップは欠かせません。 どちらが良いかは、自社の採用基準に左右されるところとなります。採用人数はどのくらいか、どんな人物を採用したいのか、採用のマンパワーはどの程度かけられるのか。 採用したい学生の動向をうまく見極めることが選定のスタートラインかもしれません。有効度の高い選択をして、効果的な採用情報の発信をしていきましょう。

マイナビとリクナビの違い(2022新卒就職サイトの比較表)

マイナビ就職イベント 就職EXPO・セミナー マイナビの就職サイトと連動して、全国各地でイベントを開催しています。 大型のものはマイナビ就職EXPOとして、北海道・仙台・東京・名古屋・大阪・福岡などの主要都市で開催しています。 本選考前でもインターンシップEXPOについては、インターンシップサイトがオープンした6月、3月のグランドオープン直前の1月、2月頃の開催がメインとなっています。 一方の就職セミナーは、全国の都道府県で実施されています。EXPOと比べ参加社数や会場は中規模となっており、地域に根付いた企業の参加が多いことが特徴です。 22年卒採用においては、リアルとWebを融合させたイベント形式も多く、首都圏以外の学生との接点を取りやすくなっています。 4-3. リクナビ2022 マイナビ同様リクナビも年度ごとに分かれています。22年卒向けの本サイトがオープンしております。 5. まとめ リクナビとマイナビの仕様や特徴に関しては、毎年変化しています。そのため、活用側の定期的な情報キャッチアップは欠かせません。 どちらが良いかは、自社の採用基準に左右されるところとなります。採用人数はどのくらいか、どんな人物を採用したいのか、採用のマンパワーはどの程度かけられるのか。 採用したい学生の動向をうまく見極めることが選定のスタートラインかもしれません。有効度の高い選択をして、効果的な採用情報の発信をしていきましょう。 マイナビ2022の資料請求はこちら

リクナビ・マイナビ徹底比較!その違いとは? | Infraインターン

実は就活の方法はたくさんあるんですよね。 少数精鋭の合同説明会イベントで一気に内定まで決めてしまえる方法 プロフィールを登録して企業からのスカウトを待つ方法 他力本願で企業探しをお任せしてサクッと内定を射止める方法 世の中に公開されていない非公開求人を紹介してもらう方法 受けたい企業だけをピンポイントに受ける方法 などなど 僕は人材業界にいる身としてはっきり言いますが、全然ナビで企業を探すより効率的な就活はたくさんあります。 人気企業だって、いろんな採用手法試しているので、ナビでしか会えない企業こそ、時代遅れな企業かも・・・! ナビなしで就活して内定を取ることは全然可能な時代です。 下記に媒体を使わずに、優良企業と出会うための就活方法をまとめたので是非読んでみてください。 リクナビ・マイナビを使わないで就活する4つの方法【むしろオススメ】 当記事では上記のような疑問に答えます! 就活が始まったらとりあえずリクナビ・マイナビに登録する方は多いはず。... 今回は以上です! 優良企業から内定をもらうためのおすすめ就活サービス一覧【全部無料】

リクナビとマイナビの違いってなんですか? 就職サイトでリクナビとマイナビがありますが、それぞれの特徴や使い分けの仕方はなんでしょう。 質問日 2015/05/04 解決日 2015/05/07 回答数 3 閲覧数 26621 お礼 50 共感した 0 リクナビとマイナビはそれぞれ運営している企業が異なります。 (リクナビはリクルート、マイナビは株式会社マイナビが運営) 掲載されている企業や利用できるサービスも異なります。 希望する業界やエリアによって得手不得手があったり、どちらかのサイトからかしかエントリーできない企業があったりするので、できれば両サイトとも登録しておいた方がいいかと思います。 ちなみに、昨年度、マイナビがリクナビの掲載件数を抜いて、国内最大級の就職サービスサイトとなっています。 そのほか、各サイトの比較については下記サイトに詳しく記載されています。 『リクナビとマイナビの違いって何?』迷える就活生のための就活サイト徹底比較 特徴・評判まとめ 回答日 2015/05/07 共感した 3 質問した人からのコメント 回答いただいた皆様、ありがとうございました! リクナビとマイナビ、両方登録してみます! 回答日 2015/05/07 どちらかにしか掲載していない企業があるので、両方使ってました 回答日 2015/05/05 共感した 0 一番大きい点は、掲載されている企業が違います。 リクナビの方がマイナビより掲載料金(というのかは分かりませんが)が高いと言われます。 そのためリクナビの方が大手が多い印象ですね。 もちろん両方とも乗っている企業もたくさんありますが 就活では2つとも使うことをおすすめします。 回答日 2015/05/04 共感した 1