飲食店の運営者様・オーナー様は無料施設会員にご登録下さい。 ご登録はこちら 基礎情報 店名 個室海鮮居酒屋 魚吉 南三条店 所在地 〒060-0063 北海道札幌市中央区南三条西3-3 地図を見る 交通アクセス 札幌市営地下鉄南北線「 すすきの駅 」下車 徒歩2分 空沼線「 南3条バス停 」下車 徒歩2分 札樽自動車道「 札幌北IC 」から 5km ※直線距離で算出しておりますので、実際の所要時間と異なる場合がございます。 TEL 011-222-8222 基本情報 営業時間 月〜日、祝日、祝前日: 17:30〜翌0:00 (料理L. O. 魚吉 南三条店 牛すきの陶板焼き 写真. 23:00 ドリンクL. 23:00) 【17:30〜24:00】 定休日 12/31・1/1 座席 100席 予約 予約可 貸切 貸切可 禁煙/喫煙 全面喫煙可 駐車場 無 平均予算 通常3500円/宴会4000円/豪快刺身盛合せ980円/海鮮料理480円〜 カード VISA、MASTER、JCB、その他 【最終更新日】 2017年04月03日 ※新型コロナウィルス感染症対策のため、営業時間や定休日が記載と異なる可能性があります。 ※施設の基本情報は、投稿ユーザー様からの投稿情報です。 投稿ユーザー様にご登録 頂くと 変更が可能です。 ※掲載された情報内容の正確性については一切保証致しません。 基本情報を再編集する ホームページ情報 ホームページ フリースペース この施設の口コミ/写真/動画を見る・投稿する 1件 0枚 0本 投稿方法と手順 この施設の最新情報をGETして投稿しよう!/地域の皆さんで作る地域情報サイト 地図 地図から周辺店舗を見る 「個室海鮮居酒屋 魚吉 南三条店」への交通アクセス 全国各地から当施設への交通アクセス情報をご覧頂けます。 「経路検索」では、当施設への経路・当施設からの経路を検索することが可能です。 交通アクセス情報を見る 「個室海鮮居酒屋 魚吉 南三条店」近くの生活施設を探す 投稿情報 この施設の最新情報をGETして投稿しよう!
アクセス: 大通駅 徒歩5分・すすきの駅 徒歩3分 おすすめ料理 こだわりの仕入れ力/漁港直送と卸売市場内買付による旬の新鮮魚介 海鮮料理580円~ 北海道漁港からお店まで直送の海鮮、料理長が中央卸売市場内へ毎日買付けに行き、どこよりも鮮度の良い海鮮を仕入れしております。北海道の旨いはここにあり。 地元客は頷き、観光客は驚く、豪快新鮮「刺身六点盛合せ」 1人前1200円~ 「新鮮で旨い魚をたくさん食べて欲しい」という想いを込めて、料理長が豪快に盛付けます。価格以上のパフォーマンスをお届け致します。 お店の雰囲気 【全席個室(少人数~最大40名様迄】落ち着いた雰囲気の掘りごたつ個室 【全席個室】木漏れ日のようなやわらかな光の照明のテーブル席個室(2名~10名まで各種) 【全席個室】大人数向けの広々とした掘りごたつ個室(10名~40名まで各種) 店舗詳細情報 休業中 漁港直送居酒屋 魚吉 南三条店 ぎょこう ちょくそう いざかや うおきち みなみさんじょうてん 基本情報 住所 北海道札幌市中央区南3条西3丁目 G-DINING札幌ビル7F アクセス 大通駅 徒歩5分・すすきの駅 徒歩3分 電話番号 011-222-8222 営業時間 月~日、祝日、祝前日: 17:00~21:00 (料理L. O. 20:00 ドリンクL.
海鮮個室居酒屋 魚吉 南三条店 関連店舗 海鮮酒場 魚吉 札幌駅前本店 かせる 焼肉 さくらぎ 北海道ビール園 HOKKAIDO BEER GARDEN 和牛 賽 -SAI- 煮焚き屋 魚吉 GYOZA BAR 都通・本店 海鮮個室居酒屋 魚吉 南三条店 おすすめレポート(42件) 新しいおすすめレポートについて ずんだれさん 40代後半/男性・投稿日:2019/12/24 魚もお酒も大満足 以前行って気に入ったので、仲間内の忘年会で利用しました。14名での利用でしたが、ゆったりした個室で楽しむことができました。 刺身や焼きものなど、店名の通り魚は新鮮で美味しく、メインの目抜き鍋は出汁ま… さゆりんさん 40代前半/女性・投稿日:2018/08/31 北海道旅行の友人と 千葉から来た友人に、北海道の海鮮を食べてほしくて連れて行きました。 久々に会う友人と、個室でゆっくり話せました。 スタッフの年齢層は若い方が多かった印象ですが、皆さん接客は良かったです。 飲み物はオ… としさん 30代後半/男性・投稿日:2018/07/08 新鮮な海産物が食べるお店 大阪の友人と家族で行きました! 今回のコースは毛ガニとウニのコースでした! しかも個室で落ち着いた感じでお店のスタッフさんの対応も大変良く満足してます! 魚吉南三条店. 刺身も新鮮で美味しかったし鍋も美味しかったで… おすすめレポート一覧 海鮮個室居酒屋 魚吉 南三条店のファン一覧 このお店をブックマークしているレポーター(1512人)を見る ページの先頭へ戻る お店限定のお得な情報満載 おすすめレポートとは おすすめレポートは、実際にお店に足を運んだ人が、「ここがよかった!」「これが美味しかった!」「みんなにもおすすめ!」といった、お店のおすすめポイントを紹介できる機能です。 ここが新しくなりました 2020年3月以降は、 実際にホットペッパーグルメでネット予約された方のみ 投稿が可能になります。以前は予約されていない方の投稿も可能でしたが、これにより安心しておすすめレポートを閲覧できます。 該当のおすすめレポートには、以下のアイコンを表示しています。 以前のおすすめレポートについて 2020年2月以前に投稿されたおすすめレポートに関しても、引き続き閲覧可能です。 お店の総評について ホットペッパーグルメを利用して予約・来店した人へのアンケート結果を集計し、評価を表示しています。 品質担保のため、過去2年間の回答を集計しています。 詳しくはこちら
店舗情報(詳細) 店舗基本情報 店名 魚吉 南三条店 (うおきち) ジャンル 居酒屋、魚介料理・海鮮料理、かに 予約・ お問い合わせ 050-5457-1659 予約可否 予約可 住所 北海道 札幌市中央区 南3条西3 G‐DINING札幌 7F 大きな地図を見る 周辺のお店を探す 交通手段 ◆地下鉄すすきの駅 徒歩3分 ◆地下鉄大通駅 徒歩5分 ◆札幌地下街ポールタウン 南三条郵便局行出口から東へ徒歩1分 ファミリーマートさん隣りのビル お気をつけてお越しくださいませ。 狸小路駅から135m 営業時間 17:00~24:00(L. O 23:00) 団体様に限り時間外予約も承ります. 海鮮個室居酒屋 魚吉 南三条店【公式】. お気軽にご相談下さいませ。 蔓延防止等重点措置に対応し時間短縮営業を行っております。17時~20時(Lo. 19時)となります。 日曜営業 定休日 無休/2021年7月12日より営業再開 新型コロナウイルス感染拡大等により、営業時間・定休日が記載と異なる場合がございます。ご来店時は事前に店舗にご確認ください。 予算 [夜] ¥4, 000~¥4, 999 予算 (口コミ集計) [夜] ¥5, 000~¥5, 999 予算分布を見る 支払い方法 カード可 (JCB、AMEX、Diners、VISA、Master) 電子マネー不可 サービス料・ チャージ お通し料:550円【税込み】/コースの利用の場合はございません。(お通し無し) 席・設備 席数 100席 個室 有 (4人可、30人以上可) 貸切 不可 禁煙・喫煙 全席禁煙 駐車場 近隣にコインパーキングあり 空間・設備 落ち着いた空間、掘りごたつあり 携帯電話 docomo、au、SoftBank、Y! mobile メニュー コース 飲み放題 ドリンク 日本酒あり、焼酎あり、ワインあり、カクテルあり、日本酒にこだわる、焼酎にこだわる 料理 魚料理にこだわる 特徴・関連情報 Go To Eat プレミアム付食事券使える 利用シーン 家族・子供と | 知人・友人と こんな時によく使われます。 ロケーション 隠れ家レストラン サービス 2時間半以上の宴会可 お子様連れ 子供可 (乳児可、未就学児可、小学生可) 、ベビーカー入店可 ホームページ 公式アカウント オープン日 2013年7月11日 電話番号 011-222-8222 お店のPR 初投稿者 トム (3678) このレストランは食べログ店舗会員等に登録しているため、ユーザーの皆様は編集することができません。 店舗情報に誤りを発見された場合には、ご連絡をお願いいたします。 お問い合わせフォーム
北海道の海鮮を堪能できる各種コースをご用意しております。飲み放題付きでお得です! 詳しく見る 国稀、二世古、男山、北の勝など北海道の銘酒や各地の銘酒まで豊富にご用意! 接待に最適なテーブル個室や会社宴会など様々なシーンに対応した掘りごたつ個室 落ち着いた雰囲気の個室/北海道を中心とした新鮮・豪快・海の幸をご提供!全国各地の日本酒も楽しめます! 落ち着いた雰囲気の店内空間。掘りごたつ個室とテーブル個室を完備。全卓にアルコールスプレーも完備。各種宴会や会社帰りの急な飲み会など幅広いご利用に最適。北海道産を中心とした刺身・海鮮料理を豪快な盛付でご提供致します!またアラカルト、一品料理も充実。料理に合わせた全国各地の日本酒もお楽しみ頂けます!
23:00、ドリンクL. 23:00) 8月2日より蔓延防止等重点措置に対応し休業といたします。 定休日 年末年始(2019年12月31日・2020年1月1日) 平均予算 4, 000 円(通常平均) 4, 300円(宴会平均) クレジットカード VISA MasterCard JCB アメリカン・エキスプレス ダイナースクラブ MUFG UC 予約キャンセル規定 予約をキャンセルする場合は、以下のキャンセル規定を適用させていただきます。 キャンセル、ご利用人数が減る場合、2日前以降はキャンセル料が発生致します。 【キャンセル料】 80% 開店年月日 2013年7月11日 総席数 100席 掘りごたつ席あり 夜景が見える 宴会最大人数 40名様(着席時) 個室 掘りごたつ個室あり(8室/2名~40名様用/パーティション仕切り) テーブル個室あり(7室/2名~10名様用/扉・壁あり) ※個室の詳細はお店にお問い合わせください 席・個室情報を見る 禁煙・喫煙 店内全面禁煙 お子様連れ お子様連れOK ペット同伴 同伴不可 携帯・Wi-Fi・電源 携帯の電波が入る( ソフトバンク 、NTT ドコモ 、au ) その他の設備・サービス 日曜営業あり
漁港直送の豪快刺身八点盛り(一人前980円)は必ず驚く自慢の一品! 季節の野菜は農家直送で毎日ご提供。掘りごたつやテーブル式個室など各種完備。地酒・地焼酎も豊富です。 GDINING札幌ビルからひとこと 落ち着いて会話が楽しめる個室の店は高いと思っていませんか?「魚吉 南3条店」はモダンな完全個室でゆったり過ごせて、しかもリーズナブルに飲める、両方のわがままが叶う貴重な穴場です。 何より海の幸が安くて美味しいし、刺身以外の居酒屋メニューも豊富。お酒は、ほとんどの方が120分飲み放題を利用するそうで、ビール無しなら980円、ビール・地酒・地焼酎ありなら1580円と、こちらも手ごろ。 職場の宴会で利用したという方も、ぜひ次は予約なしでも気軽にフリーで立ち寄ってみてください。きっと予想以上に安く収まることに驚くはずです。 北海道雄武産の浜茹で毛蟹 通常4000円以上するものが特別2980円! 名物 のっけ寿司 1280円(税抜) 彩り野菜と焼き味噌添え 780円(税抜) 高級感漂う完全個室、なのに大衆酒場 使い勝手も居心地もいい穴場の店 「UOKICHI」の看板と日本酒のディスプレイが出迎えるモダンなエントランスに、高級そうなイメージを持たれる方が多いのですが、見た目とは裏腹に実は大衆居酒屋。道内各地の漁港直送と中央卸売市場で買い付けた旬の魚介を、手頃な価格で味わっていただけます。 ダークな色調でまとめた店内には、掘りごたつやテーブルなど、人数に合わせて利用できるさまざまなタイプの個室をご用意。完全個室で100席ありますので、会社帰りの一杯からグループ、宴会まで、どんなシーンにも対応できます。 柔らかな間接照明が灯るモダンな個室空間で、しかもリーズナブルに、隣の席を気にせず思う存分会話とお酒が楽しめるのが魅力です。 看板メニューの"豪快刺盛"は必食!
それが、「黙示の指示」があったと見なされる労働時間よ。作業後の道具や資材の跡片づけも当然労働時間になるのよ。 そうすると、たとえば始業の8時30分から終業の5時まで現場で働いて、会社に戻って6時30分まで跡片づけをすると、1時間30分間の「残業の割増賃金」の対象になるということですね。 そこは、もう一つ注意が必要なのよ。会社で決めた「所定労働時間は7時間30分」だけど、割増賃金の対象となるのは、「法定労働時間の8時間」を超えた1時間分だけなのよ。 なるほど~所定労働時間と法定労働時間の差が30分あったという事なんですね! ところで働き方改革関連法で、建設業は残業時間の上限規制が5年間猶予されたから、当面36協定は不要ですよね。 そこを勘違いする人がいるけれど、1日8時間、週40時間を超える残業をさせる場合は、「上限規制の5年間猶予」に関係なく36協定は従来通り必要なのよ。 やはり、10人以上の会社は、建設業でも36協定は出さなければならないのですね。 そこも違うの!10人以上というのは就業規則の作成義務のことで、36協定は、1人でも労働者がいて残業をさせる場合には必要なのよ! ポイント1 和歌三社長 ☎もしもし、賢説課長、和歌三です。大学の友人が東北地方で建設会社を経営しているんだけど、彼が「1年単位の変形労働時間制」の就業規則の作成ポイントを教えて欲しいといってきたんだよ。来月来るので、資料の準備よろしく! Amazon.co.jp: 建設業のモデル就業規則 : 労働省労働基準局監督課, 全国労働基準関係団体連合会: Japanese Books. ☎承知しました。(電話を切る) 袋小路くん、社長から頼まれ事がきたよ! また仕事が増えちゃったよ~~~トホホホホ~~~ ポイント2 36協定:残業や休日労働に関する手続き(労働基準法第36条参照) 就業規則:事業所全体に関する労働条件が記載された書類で常時10人以上の労働者を使用する事業所に義務(労働基準法第89条参照) 【冊子PDFは こちら 】
紙の本 建設業の経営者が最低限理解しておきたい就業規則や労働時間管理、保険の知識について解説し、就業規則のつくりかたを紹介する。就業規則および各種書式のサンプルをダウンロードでき... もっと見る 建設現場の労働時間管理と就業規則づくり 働き方改革関連法に対応! 建設現場向けのひな形と解説文で翌日から使える就業規則をつくる! 税込 2, 200 円 20 pt
東京都渋谷区神南にある高山社会保険労務士事務所です。営業時間は9時~18時です。渋谷の社労士として東京都社会保険労務士会の渋谷支部に所属しております。 担当者:髙山・前園 TEL 03-5784-0120 9時~18時(土・日・祝日除く) 担当者:髙山・前園 TEL 03-5784-0120 9時~18時(土・日・祝日除く) 〒150-0041 東京都渋谷区神南1-5-4 ロイヤルパレス原宿5階 TEL: 03-5784-0120 FAX: 03-5784-0121
連載 2020年12・2021年1月 No. 524 Photo・Text : 社会保険労務士法人アスミル 特定社会保険労務士 櫻井 好美 民間企業に7年勤務後、2002年櫻井社会保険労務士事務所(社会保険労務士法人 アスミル)を設立。 【主なコンサルティング・セミナー内容】 就業規則・労働環境整備、人事評価制度コンサルティング、賃金制度コンサルティング、退職金コンサルティング、働き方改革セミナー、管理職向け労務管理セミナー、建設業むけ社会保険セミナー、介護セミナー、WLBセミナー、女性の働き方セミナー、学生むけ働く前に知っておいてほしいこと 等 就業規則の必要性 前回、雇用契約書について解説をしました。労働条件の明示は法律上の義務であり、労働者が1名でもいれば労働条件の明示は必要になってきます。これと比較して、就業規則とは従業員が10名以上の場合に作成・届出の義務が発生するものです。しかし、最近では労使トラブルも増えており、従業員の人数にかかわらず会社のルールを明確にすることで、トラブルの防止を図り、従業員にとって安心して働くことができる環境をつくることができます。就業規則を難しくとらえず、まずはそれぞれの会社のルールを明文化していきましょう。 就業規則とは?
労務・勤怠管理がカギとなる? 建設現場の労働時間管理と就業規則づくり 働き方改革関連法に対応！ 建設現場向けのひな形と解説文で翌日から使える就業規則をつくる！の通販/櫻井 好美 - 紙の本：honto本の通販ストア. ◎キャリアアップ助成金を受給するには?建設業におすすめの助成金をケース別に紹介! ◎社労士が説明!助成金を申請するメリットと注意点とは? 建設業の複雑な勤務の実態をどうやって把握する? 就業規則が企業の規模に関わらず必要なことを解説してきました。所定労働時間や所定労働日数などの設定、正確な賃金の支払いに必要なことがご理解いただけたと思います。 しかし、就業規則を定めたとしても、ルールに則って従業員が働いているかを正しく把握していなくては、「労働基準法に即していることにならない」「若者が定着しない」「不公平が蔓延し、従業員満足度が低下する」などのリスクがあります。 建設業では複数現場が同時進行するなど、他産業と比較して勤怠管理が難しいため、経営者や労務・経理担当の方にとっては頭を悩ませる問題ではないでしょうか。 勤怠管理は、他産業ではスタンダードとなりつつあるクラウド勤怠管理システムを導入することによって、適正な勤怠管理が可能になります。 従業員がどのくらい働き、どのくらい残業しているかという現状把握をして、課題を抽出することが、長時間労働削減と労働生産性向上につながっていくのです。 この記事が気に入ったら いいね!しよう 最新情報をお届けします
就業規則の作り方手順 では、実際の就業規則の作り方をご紹介していきましょう。就業規則の作成は、基本的に 自身で作成する方法と、専門家である社会保険労務士事務所に依頼するという2つの方法 が考えられます。 もしもご自身で作成する場合は、テンプレートや雛形を利用すると便利ですが、かなり専門的な知識が必要になるため、プロに依頼することが一般的です。 ◎厚生労働省「モデル就業規則について」 就業規則の内容について 就業規則の内容は、すべてを自由に記載してよいわけではありません。労働基準法第89条に定められている通り、大きく「絶対的必要記載事項」「相対的必要記載事項」「任意記載事項」の3つの項目がありますので、それぞれ解説します。また作成した後には、事業場ごとに就業規則を作成し、所轄の労働基準監督署に提出する必要がありますので、注意しましょう(後述)。 絶対的必要記載事項とは?
ホーム > 和書 > 工学 > 土木工学 > 土木工学その他 内容説明 本書は、建設業を営む事業場において就業規則を作成するに当たってのモデルを示すとともに、各事業場の実態にも対応できるように逐条毎にポイント解説を加えたものです。 目次 第1 就業規則概論 第2 建設業のためのモデル就業規則 第3 就業規則関係法令および行政通達