の欄が攻撃性です。 まさか回答していただけるとは・・ ありがとうございまふ なるほど、ダルマなら何人連れまわしても大丈夫かw 誤爆か操作の副作用か・・・ どちらもあてはまるでしょうね・・ 誤爆は剣でもダガー餅は攻撃回数が多いからすぐ嫌われるし、長剣限定で試してみます。 そして操作リバウンドの場合についてですが やっぱり兵士以外を連れまわしている時はよくケンカはじまるし 兵士同士でも、違う町の兵士を連れまわしている時に町対抗戦みたいなかんじでケンカがはじまる気がします。 タマネギ卿殿の好感度操作から嫌われないヒト操作を開発しようとしましたが挫折しましたw とりあえず5未満のキャラ(ダルマ軍団)で ダルマ反抗期プレイしてみます。 Re: タイトルなし 5未満じゃなくて、5以下でしたね。 ダル=マ以外でも善良な街人は大抵5なので大丈夫だと思います。 ダルちゃんを死なせないように、しっかりフォローしてあげてください。 コメントを投稿 この記事のトラックバックURL この記事にトラックバックする (FC2 blog user only! ) この記事へのトラックバック | トップ | ブロとも申請フォーム QRコード
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【オブリビオン】死霊術師のアミュレット クエスト 編 The Elder Scrolls IV: Oblivion - YouTube
ってこんな僻地の砦までなぜ行っちゃったんだろ、カランヤは。 橋を渡った後はなぜか道ができていて、その道を辿っていくと砦が見えてきた。 やっぱりこの地域は雰囲気が明るいね、北東の僻地は少しばかり暗いイメージがあったもんだ。 砦に入る前に、上へと登ってみて何か無いか探ってみた。 ここからは帝都のシンボルタワーは見えないようだ。思えば遠くへきたもんだなー。 というわけで、カランヤから死霊術師のアミュレットを取り戻すために、砦の中へと突撃だ。 すぐに誰かが居ることに気が付いたが、死霊術師ではない普通の魔術師だ。 確か黒いローブだったよな、死霊術師は。 というわけで、警戒しながら近づいてみたが、特に襲い掛かってくることはなそさうだ。 なにやら「我々は本気です。カランヤは決断しました。彼女と話すべきです」などと言っているが、どう本気なのか? 本気で死霊術を身に付けるというのか? だからそれはヤバいって。 砦の中にはその他大勢の魔術師が居たが、誰も襲ってくるでもなく皆が声をそろえて「カランヤと話せ」と言っている。 というわけで、カランヤ発見。 これが明らかに敵ならここから狙撃でもするのだが、今回は話し合いだからな。 とりあえず説得してアミュレットをとりもどし、魔術師大学へ戻ってもらわなければならない。 「こんにちは!」 「あらあらまあまあ、トラーベンの言いなりだとばかり思っていたあなたがここに来るとはね」 「死霊術師のアミュレット返して。そして大学に戻ろうじゃないか!」 「何ですって? あれをトラーベンに返すために来たの? だめだめ、私が応えるのは、マニマルコ様の言葉だけ」 「あ、こいつ裏切ってる……(。-`ω´-)」 「マニマルコ様に骨の髄まで味わってもらえるように、あなたをなるべく無傷で手に入れ――」 このあほたんがーっ! 【スカイリム】死霊術師のアミュレット（Necromancer Amulet） | Skyrim 攻略. 変わり果てたムシアナスを見たときは、ハンニバルと一緒になって退治していたくせに、あっさりと裏切ってやがる。 ハンニバルを見限ったのか、それともマニマルコに洗脳されたのか…… どうやら想像以上にマニマルコの力はすごいようだな、評議会メンバーすらあっさりと寝返らせてしまっているよ。 対死霊術師砲! 衛兵に牢獄送りにされたこともあるラムリーザキック炸裂! この蹴りを食らわせたものはな、逮捕されるんだぞ! というわけで、カランヤを返り討ちにして死霊術師のアミュレットを強奪。 結構有能なアイテムじゃないですか?
home > 投稿 > > 崩壊した評議会 前編 ~死霊術師のアミュレット~ えーと、なんだかよくわからないけど、評議会は崩壊したらしい。 暇つぶしに帝都の腐敗を正した後で魔術師大学に戻ってきてみたところ、アークメイジのハンニバルは悲壮な表情を浮かべて俺にすがってきた。 やめい、俺は新入りだ。評議会議員ではないっ。 対応策をまとめきれなかった? マニマルコを退治したらそれで終わりじゃないのか? どうせ堂々巡りの論議をしていたのだろう。 一つ目の意見、全滅する前に反撃に出るべき。うん、俺もそれはいいと思う。 もう一つの意見、死霊術に対抗するには死霊術を使うべき。いや、それはマズい。ゾンビ軍団でも作りますか? ついこの間、連れて帰ったムシアナスを評議会メンバーは一致団結して退治したじゃないですか。 そんなこんなで評議会は分裂し、遺物まで奪われてしまったというけど、評議会メンバー三人でしょ? 死霊術師のアミュレット - 二周目のオブリビオン. 白い服のおじさんと、青い服のおばさんと、あなたの三人でしょ? 三人の意見しかまとめられないアークメイジですか。俺などユニコーンを飼いならしているんだぞ? しっかりしてくれ……(。-`ω´-) というわけで、奪われた遺物を取り戻す作戦がはじまったけど、「死霊術師のアミュレット」に「血虫の兜」、どっちも欲しくないアイテムだなぁ。 では死霊術師のアミュレットから取り掛かりましょうか。 そのアミュレットを持ち出したのはカランヤ。誰だ? というかどっちだ? 白い服のおじさんは確かオーラヴだったので、青い服のおばさんの方かな? オントゥス砦に行ってしまったので、そこに向かってアミュレットを持ち帰るというのが今回の任務だ。 どうやら死霊術に対抗するには死霊術を使うべきという意見はカランヤのものらしい。いかんねー。 オントゥス砦の位置はここ。コロルから南西に向かった僻地ですか。 コロルまでの道程は一度通ったので割愛して、そこから先の旅を記録しようか。 かつてジェメイン兄弟のウェザーレアを取り戻すために、ここから南へ向かったことがある。 しかし今回はさらに西へと向かうことになるね。 ずっと西に向かうとそのまま国境の山に向かってしまうので、適度なところから南西へと道を外れて進路をとる。 北東の僻地との違いは、木が少なくて草原が広がっていることかな。 あと木の色が明るい。シェイディンハル周辺の木は、なんだか色が暗いのよね。 なんだか野蛮人の人食い人種オーガが居るみたいだけど、今回は相手にしない。 砦はこの山の向こうに位置するようだ。地図って便利だね、自分の居る場所がわかるのがすごい。 こんな僻地に橋がかかっていたりする。 別に下が川になっているわけでもなく、ただ橋があるだけ。 しかも、道なき道を辿って行ってて突然現れた橋である。このあたりに誰かが住んでいるのだろうか?
> 弊社は今、社員の勤怠管理をタイムカードにしております。 > 弊社は、営業は営業手当が付き、 残業手当 は付きません。 だからか、 就業時間 18時過ぎても当たり前のように会社にいて、帰社する時にタイムカードを押しています。いつもだいたい19時~20時です。 > ①タイムカードのみで勤怠を管理している今、労基署の検査が入ってそれを見せた場合、何か違反対象になりますでしょうか? タイムカードが無いのに残業させまくる会社はブラック企業！？ | 転職のみちしるべ. > こんばんは。 下記を一度参考にされてはいかがでしょう。 厚生労働省「 労働時間 の適正な把握のために 使用者 が講ずべき措置に関する基準」 ⇒ 厚生労働省「 賃金 不払残業の解消を図るために講ずべき措置等に関する指針」 当社もタイムカードを元に 労働時間 管理をしていますが、それだけですと、 労働基準監督署 対策(? )としては不十分と思います。 客観的資料としてのタイムカードを使用するのが望ましいとありますが、 時間外労働 に関して、それだけですと監督官に言わせれば 法定労働時間 を1分でも過ぎればそれは 時間外労働 となってしまいます。 残業命令簿等を整備して対策をしておかれないと、 賃金 不払いとされる可能性大です。 「 残業手当 分を含んだ営業手当がついているから自動的に 残業手当 はつきません」では、問題というか、監督官にやられて(? )しまう可能性大です。 きちんと 労働時間 管理をした上で、残業時間に対する 時間外労働割増賃金 が営業手当分を超過したらその超過分を支払うのがベストです。 ・・・当社は以前監督署に役職者の 賃金 不払いで是正勧告を受けたので、以後かなりシビアに時間管理をやっているつもりです。長時間労働に対する(メンタル)ヘルスケアという観点でも必要ではないでしょうか。 とにかく、御社においては 労働時間 管理がなされていないように拝見しましたので、当社のように高い授業料(是正勧告による不払い 賃金 の支払い)を払う事にならないよう、いろいろ気をつけられた方が良いと思います。 ご参考まで
質問日時: 2021/04/08 10:32 回答数: 5 件 医薬品や医療機器の卸売りをしている会社で働いています。 医薬品などを取り扱うということで、薬剤師さんがいないといけません。 社内では67才の薬剤師さんがいますが、週に1回9:00~12:00出勤しています。タイムカードはその時に押していきます。 土日は休みですが、他の平日は13:00~15:00でほかの社員がタイムカードを押しているようです。なので実際には週1の出勤ですが、タイムカード上では毎日出勤していることになっています。 私は中途入社で初めは気にも留めませんでしたが、最近になり法的に大丈夫なのかと思っています。人数が少ない会社なのでほかの方、社長も良しとしてのことらしいです。 「なぜ、実際に出勤していないのにタイムカードを押すのか?」ということは少し聞きづらいので他の社員にも聞けないでいます。なのでこれが正しいことなのか、セーフなことなのかよくわかりません。 少人数の会社ではこういった行為はよくあるものなのでしょうか?自分の中にある正義感のようなものがこのことを許せないでいます。 私の気にしすぎでしょうか?ご意見を頂きたいです。拙い文章ですみません。 No. 5 ベストアンサー 回答者: chu-favo 回答日時: 2021/04/08 11:43 ?薬剤師では無い人、無資格な人が調剤をしているのですか?それは普通にアウトでしょう。 古い体質が今でも残って周りは法律に疎い…というか、それよりも自分たちの事を優先する或いは法的に無知で、ただ前任者に言われたからと意味もわからずやっている頭なのでしょう。 それでも知りませんでしたは通りませんので… 正しいはずも良いはずもありません。小賢しい事をしていると人の質も落ちますので… 過去の事例です。 … 普通に通報(相談)した方が良いと思います。 0 件 No. 4 ys1957 回答日時: 2021/04/08 11:34 医薬品や医療機器の中には扱うだけで薬剤師さんの立ち合いが必要な 物があるだけです 一般の小売をしてないのなら問題の発覚は無いと思いますが 規定が あるなら守ることを求められます 居ないのにタイムカードを押す行為は架空経費計上とかになり、査察 されれば 薬事法違反・脱税とか・・ 薬剤師さんも名義貸しで常駐してなくて連絡があれば、すぐに掛け着 けるから問題にならない考え方かもね!
タイムカードの保存義務は、労働基準法に規定された義務です。 保存義務を怠ると法律違反になります。 労働基準法では、労働関係に関する重要書類の保存義務に違反した場合、30万円以下の罰金に処することとなっています。 労働基準法 第百二十条 次の各号のいずれかに該当する者は、三十万円以下の罰金に処する。 一 …(中略)…第百六条から第百九条までの規定に違反した者 また、 タイムカードは、企業と従業員の間でトラブルが起こった場合、従業員の就業時間を証明する重要な証拠書類となります。 賃金債権の請求や未払い請求、残業代請求等、賃金に関する請求があった場合に、会社側は未払いがないことを証明しなければなりません。 従業員からの訴えに対して、正当な労働時間を立証できなければ、会社側が不利な立場に追い込まれます。 そういう意味でも、 賃金債権の消滅時効である5年間は保存しておくのが望ましい でしょう。 上記の理由から、 タイムカードの保存をおろそかにせず、規定期間内は紛失しないように保管することが重要です。 おすすめのタイムカード保管方法 タイムカードを保存する時は劣化と紛失の対策が必須 です。 では、タイムカードの保管方法にはどのような方法があるのでしょうか。 1. 年月ごとにまとめて保管する タイムカードの保管方法には、2つの方法でまとめるのが一般的です。 年月ごとにまとめる方法 従業員ごとにまとめる方法 監査では「年月ごと」の提出を求められます。 よって、 監査にスムーズに対応できる「年月ごとにまとめる方法」をおすすめします。 提出しやすくしておくと、余計な出し入れが少なく紛失対策にもなります。 2. タイムカード専用BOXに入れて保管する タイムカードの原本は、劣化する危険があります。 年月ごとにタイムカード専用のBOXに入れての保管が最適です。 BOXに入れて保管することで光を防ぎ、インク文字の劣化や退色を防ぐことが出来ます。 長期間タイムカードをクリップや輪ゴムでまとめるのはNGです。 クリップの錆や輪ゴムの劣化により、タイムカード原本の破損に繋がります。 ただ、どうしても紙ベースでの保管は場所をとってしまうものです。 保存期間が3年から5年に延長されたことで、保管量も増えていきます。 BOXでのタイムカード保管は長期間の場所確保も必要です。 タイムカードの電子データを保存すべき理由 タイムカードを3点の理由から電子データでも保存する事をおすすめします。 理由1.
大宮オフィス 大宮オフィスの弁護士コラム一覧 一般企業法務 労働問題 従業員にタイムカードを改ざんされた!