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病院トップ お知らせ 診療案内 医師紹介 求人情報 地図 家代の里クリニックのアピールポイント 家代の里クリニックは静岡県掛川市にある、内科、外科、神経内科、リハビリテーション科を標榜する医療機関です。当院の最寄駅は桜木駅です。 現在、家代の里クリニックの求人情報はホスピタにはございません。 ホスピタ提携「 ナース人材バンク 」では、あなたの条件にあった求人の紹介が受けられます。 ご利用は完全無料です。あなたにぴったりの求人をご紹介いたします! ご希望条件はもちろん、転職の不安、お悩み含めて何でもお気軽にご相談いただけます。どうぞご利用ください。 メールで送信 ※ドメイン指定受信を設定されている方は「」を追加してください。 ※送信した携帯メールアドレスは保存及び他の目的のため利用することはありません。 バーコードを読み取る スマートフォン用 携帯電話用 × 詳しい条件で病院を検索 閲覧履歴 まだ病院情報は閲覧していません。 病院情報を閲覧すると、ここに履歴が表示されます。
静岡県掛川市家代の里 - Yahoo! 地図
静岡県掛川市紺屋町6-13 1F ◇短縮営業させていただきます。 - 件 静岡県掛川市駅前3-13 【期間限定夏メニュー開催中】【テイクアウト(お弁当)】のご案内 毎週火曜日※他年末年始、臨時休業など 静岡県掛川市細田210 『もつ鍋』『餃子』九州に溢れる「うまいもん」や九州焼酎をリーズナブルにお楽しみいただけます ¥4, 000~¥4, 999 静岡県掛川市駅前1-8 掛川ターミナルホテル お探しのお店が登録されていない場合は レストランの新規登録ページ から新規登録を行うことができます。
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2014年11月21日更新 家代の里1丁目公園 詳細情報 施設名称 家代の里1丁目公園 所在位置 静岡県掛川市家代の里一丁目6番地の2ほか 施設内容 遊具あり 地図 カテゴリー
05日 年次有給休暇とは別に リフレッシュ休暇 3日 特別休暇 2日 育休対象者および取得者数(男性/女性) ※前年度 確認中 女性管理職の割合 ※前年度 96. 3% 新卒採用者数と離職者数 ※過去3年間 2019年度 新卒採用者134名 離職者数6名 2018年度 新卒採用者156名 離職者数10名 2017年度 新卒採用者132名 離職者数12名 新卒採用者数(男性/女性) 平成29年度 132名(男性5名・女性127名) 平成30年度 156名(男性7名・女性149名) 平成31年度 134名(男性3名・女性131名) 平均年齢 33. 02歳 前年度の採用実績数 162名(新卒者132名 経験者30名) *2020年度実績
東大など国立大学の附属病院の看護師は公務員ではなく、国立大学法人(独立行政法人)の職員として、公務員に準じた立場ということになります。 給与、福利厚生等は実質的には国家公務員と変わりませんが、国家公務員を減らすという行政改革の一環で看護師が増やせなかった状況が、その枠から外れたことで柔軟に対応できるようになりました。 ちなみに国立大学病院の採用試験は、独法化する前から病院ごとに行っているので、病院ごとの違いもあるでしょうが、いわゆる事務系の公務員試験とは違う、専門分野と面接、小論文等であったと記憶しています。 回答日 2013/07/21 共感した 0 質問した人からのコメント 詳しくありがとうございます!! 国家公務員ではないんですね! 回答日 2013/07/21
大塚病院は地域に密着した総合病院です。 また総合周産期母子医療センターとして お母さんと赤ちゃんにやさしい医療・看護を実践し、 「Baby Friendly Hospital」を目指しています。 ABOUT 看護部について 大塚病院は、子どもを産み育てる人々や子どもをはじめ障害や疾病がある人など、幅広く地域で生活されている方々にご利用頂いている 急性期病院です。 看護部について詳しくみる 看護部 病院紹介動画をみる PEOPLE 働く看護師 大塚病院では看護のスペシャリストたちが医療のニーズに対応し経験と知識を蓄え、真心のある看護を目指しています。先輩看護師の思いとともに、大塚病院ならではの看護をご紹介します。 働く看護師について詳しくみる CAREER DEVELOPMENT 研修・教育制度 都立病院ではこれまで長年にわたり、「看護職員の院内教育カリキュラム」を整え、看護職員の教育に力を入れてきました。 看護研修について詳しくみる WARDS 部門紹介 大塚病院は総合周産期母子医療センターと地域に密着した総合病院としての顔もあり、多くの部門が揃っています。 病院の部門について詳しくみる
月額給与 ※金額は改訂の場合あり 2020年 4月 実績 修士修了 合計 305, 705円 (基本給 261, 705円 諸手当 44, 000円) 4大卒 合計 294, 711円 (基本給 250, 711円 諸手当 44, 000円) 短大卒 合計 281, 566円 (基本給 237, 566円 諸手当 44, 000円) 看護学校(3年卒) 合計 283, 836円 (基本給 239, 836円 諸手当 44, 000円) 看護学校(2年卒) 合計 271, 647円 (基本給 227, 647円 諸手当 44, 000円)
アドバンストナース 当院では、専門看護師・認定看護師をアドバンストナースとよびます。 アドバンストナースは、病院および看護部の理念・目標にもとづき、患者さんに質の高い看護を提供するために、所属部署や院内横断活動を行うチームにおいて、専門性を活かした高度な看護を実践するとともに、看護職員の教育・支援にもいろいろな形で携わっています。また、院外の看護職員を対象とした公開セミナーの開催等の社会貢献活動を行うとともに、研究活動や自己研鑽に励み、当院の看護職員のモデルとなるよう努めています。 専門看護師 特定の専門看護分野において卓越した看護実践能力を有すると認められた看護師であり、各分野で、実践・相談・調整・倫理調整・教育・研究の役割を担って活動しています。 当院では10名の専門看護師が活動しています。(2021年3月時点) 認定看護師 特定の看護分野において、熟練した看護技術と知識を有すると認められた看護師であり、各分野で実践・指導・相談の役割を担って活動しています。 当院では34名の認定看護師が活動しています。(2021年3月時点)